![A修訂前期物業(yè)管理項目物業(yè)檢查標準_第1頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/20/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c5/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c51.gif)
![A修訂前期物業(yè)管理項目物業(yè)檢查標準_第2頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/20/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c5/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c52.gif)
![A修訂前期物業(yè)管理項目物業(yè)檢查標準_第3頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/20/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c5/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c53.gif)
![A修訂前期物業(yè)管理項目物業(yè)檢查標準_第4頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/20/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c5/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c54.gif)
![A修訂前期物業(yè)管理項目物業(yè)檢查標準_第5頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-11/20/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c5/13c20a92-4b4c-4d3c-aed7-ff1c7075e7c55.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
1、項目檢査分項檢査內(nèi)容及標準扣分標準情況 和分扣分原因管 理 層 工 作2 5 分領導管理2.5分1、枳極配合現(xiàn)場銷售、招商及施工管理工作,有良好的溝通機制一處不合格扣0.5分2、確保管理轄區(qū)內(nèi)安全管理無事故3、能夠積極協(xié)調(diào)地產(chǎn)公司相關部門,完成地產(chǎn)公司安排的任務4、有應急方案,有安全管理方案,制度完善5、主動發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,關愛員工工作紀律2.5分1、不在辦公區(qū)域大聲喧嘩、打鬧、吸煙、吃東西處不合 格扣0.25 分2、不閑談、辦私事、做其它與上班職責無關的事3、不撥打、接聽私人電話4、上班期間嚴禁玩游戲、發(fā)短信5、穿工服上班、戴工牌,著裝符合規(guī)定的婆求6、不使用待客物品7、上班期間在工
2、作區(qū)域內(nèi)不得抽煙8、非上班時間在工作區(qū)域內(nèi)不得穿制服作出有損形象的行為9、不與客戶爭吵,服務中注意禮節(jié)禮貌10、不得利用工作z便泄露客戶資料工作環(huán)境2.5分1、辦公室物品擺放有序處不合格扣0.5分2、辦公區(qū)域布置合理,標識淸楚3、桌面文件資料擺放整齊,不擺放與工作無關的個人物品4、辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生,簡潔、明亮、無雜物灰塵5、衛(wèi)生間無異味、無雜物、標識清楚文件記錄7.5分1、各類文件擺放有序,分類存放,易于查找處不合格扣0.75分2、投訴接待記錄及時,派工及時,回訪及時3、收發(fā)文件及時登記4、交接班交接記錄及時、清晰5、工作計劃、培訓計劃、社區(qū)活動計劃等資料完善6、設備維護計劃完善,維護及時、冇
3、效7、文件受控,&人保管8、文件分類成冊,標識淸楚、方便檢閱9、重要文件記錄無丟失,損壞】0、員工檔案資料齊全員工培訓15分1、冇月計劃、培訓工作認真落實、冇效果- 處不合 格扣0.5 分2、對培訓內(nèi)容耍有考核和測試,培訓主耍體現(xiàn)培訓效果3、員工接受培訓有記錄儀容儀表2分1、講究個人衛(wèi)生,指屮修剪整齊,不得酣長指屮-處不合格jti 0.5 分2、按婆求著工作裝,規(guī)范、無褶皺、佩戴工牌3、儀態(tài)口然,耕神狀態(tài)飽滿4、頭發(fā)不染色,發(fā)型不得夸張行為舉止3分1、舉止得體、服務中表情自然,耕神振作、姿態(tài)良好一處不合格扣0.3 分2、不以任何理山與顧客發(fā)生爭吵、打架3、站姿端正,不叉腰、不抱胸、不背
4、靠他物4、坐姿端正,不倚背、不伸腿,不能趴在工作臺上休息5、不在服務區(qū)內(nèi)追逐打鬧,不邊走邊大聲談笑喧嘩6、服務過程中多使用敬語,規(guī)范使用禮貌用語,不講粗話、臟話7、文明、規(guī)范使用對講機,不得用對講機談論工作以外事情8、接待客戶應起立,主動問好,禮貌待人,微笑服務9、說話語調(diào)親切、自然,對顧客的提問解釋耐心10、不以任何理由與顧客爭吵、辱罵顧客員工素質(zhì)2分1、掌握物業(yè)管理服務基本知識,熟悉物業(yè)管理法規(guī)處不合 格扣0.5分2、掌握本小區(qū)應知應會,熟悉本崗位職責與工作流程3、業(yè)務嫻熟,很好的處理顧客投訴4、待人真誠、熱情、大方、親和檢査與監(jiān)督15分1、對上級部門檢查的問題進行積極整改,并有整改結(jié)果一
5、處不介格扣0.5分2、糾正效果明顯,冇記錄,不出現(xiàn)重復問題3、冇內(nèi)部檢查監(jiān)督制度售 樓 處樣 板 房 接 待 服 務 人 員2 0著裝2.5分1、上班期間穿著制服,佩戴工牌、正確,不穿便裝一處不合格扣0.5 分2、制裝幣潔無污物、挺肓干凈無損壞,不褶皺3、統(tǒng)一工作裝,顏色差異較大的制裝不得混穿4、門僮崗位統(tǒng)一佩戴白色手套5、工牌須置于上衣左側(cè)上方屮央位置,保持水平儀容儀表2.5分1、講究個人衛(wèi)生,指甲修剪幣齊,不得留長指甲處不介 格扣0.5分2、上班前不許吃帶有異味(姜蔥蒜味)的食品,上班前化淡裝3、儀態(tài)自然,精神狀態(tài)飽滿4、非工作所需或眼疾,不得佩帶有色眼鏡5、頭發(fā)整潔、不染色,發(fā)型不得夸張
6、行為舉止5分1、站姿:身體直立,挺胸收腹,雙手放在小腹前,手心朝向自己, 右手大拇指與其它四指(需并攏)握住左手四指(需并攏),手指微 微彎曲,左手大拇指搭在右手大擁指上,右手小拇指與無名指微翹, 手臂微微彎曲,目光迎向客戶處不合格扣0.5分2、行態(tài):行走應輕而穩(wěn),挺胸收腹,肩耍平、身要直。不要頭晃 腦、吹口哨、吃零食;不耍左顧右盼;不與他人拉手、摟腰搭背3、手姿:在給客戶指引方向時,要把手臂伸直,手指自然并攏, 手掌向上,上身稍前傾,以肘關節(jié)為軸,指向冃標,同時眼睛要看 著目標并兼顧對方是否看到目標;在介紹或指示方向時,切忌用一 只手指指點點。與客戶談話時手勢不易過多,幅度不宜過大4、不要帶
7、有厭煩、假破、憤怒的表情,也不要扭捏作態(tài),做鬼臉、 吐舌、眨眼,給客戶以不受尊重感5、要神色坦然、輕松自信,給人以寬慰感;不耍雙眉緊鎖,愁云 滿面6、要聚精會神,注意傾聽,給人以受尊重z感;不耍沒精打采或 漫不經(jīng)心7、要沉著穩(wěn)重,給人以鎮(zhèn)定感:不要慌手慌腳,毛毛躁躁8、舉止要端莊,動作要文明,迎客時走在前,送客時走在后,客 過讓路,同行不搶道。站、坐、走要符合規(guī)定要求9、上班時間應保證室內(nèi)安前,不大聲喧嘩、打鬧、吹口哨、唱小 調(diào)、看報紙,干私活,化妝;不得敲桌椅或玩弄其他物品。婆做到 說話輕、走路輕、操作動作輕,保持工作時的良好氣氛10、在客戶面前應禁止各種不文明的舉動,如吃東四、掏牀孔、易i
8、j 才齒、掏耳朵、打飽嗝、打噴嚏、打哈欠、抓頭、搔癢、修指甲、 仲懶腰等,即使是在不得己的情況下,也應盡力采取措施掩飾或回 避,并主動道歉示意工作態(tài)度2. 5分1、積極熱情,微笑服務,微笑時,嘴角向上微微翹起,隱約鉤出 八顆牙齒,表情自然處不合 格扣0.5分2、配合地產(chǎn)銷售服務工作主動認真3、配合地產(chǎn)及時和冇效4、積極配合地產(chǎn)的服務質(zhì)量檢查及考核5、回答顧客提問耐心,細致1、不在辦公區(qū)域大聲喧嘩、打鬧、吸煙、吃東西2、不閑談、辦私事、做其它與上班職責無關的事3、不撥打、接聽私人電話4、上班期間嚴禁玩游戲、發(fā)短信-處不合格扣0.25分工作紀律2.5分5、穿工服上班、戴工牌,著裝符合規(guī)定的要求6、
9、不使用待客物品7、上班期間在工作區(qū)域內(nèi)不得抽煙8、非上班時間在工作區(qū)域內(nèi)不得穿制服作出冇損形彖的行為9、不與客戶爭吵,服務中注意禮節(jié)禮貌10不得利用工作z便泄蘇客戶資料1、物品擺放冇序,無亂擺放- 處不合工作環(huán)境1.5分2、桌面文件資料擺放整齊,不擺放與工作無關的個人物品格扣0.53、辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生,簡潔、明亮、無雜物灰塵分k有月計劃、培訓工作認其落實、有效果-處不合員工培訓15分2、對培訓內(nèi)容要有考核和測試,培訓主要體現(xiàn)培訓效果格扣0.53、員工接受培訓冇記錄分員工素質(zhì)2分1、熟悉該項目基本知識-處不合2、業(yè)務知識熟練(現(xiàn)場提問問題)格扣1分1、上班期間穿著制服,佩戴工牌、正確,不穿便裝2
10、、制裝整潔無污物、挺直干凈無損壞,不褶皺-人一處 不符合要 求扣0.5分著裝2.5分3、統(tǒng)一工作裝,顏色差異較大的制裝不得混穿4、指定形象崗位統(tǒng)-佩戴口色手套5、工牌須置于上衣左側(cè)上方中央位置,保持水平1、上崗前整理儀表,帶隊到達各崗位2、站姿良好:立正、跨立兩種站立姿勢3、保持良好的巡邏姿勢:軍人齊步、跑步動作要領4、坐姿良好:保持上身正直儀容儀表2.5分5、舉止文明.大方,保持良好形象,不當眾整理個人衣物,不將 任何物件夾于腋下-處不合 格 jn 0.25 分6、精神振作,姿態(tài)良好。不得伸懶峻、袖手、背手.叉腰或?qū)⑹?插入衣(褲)袋安 全 護 衛(wèi) 員7、不抓頭、播癢、掏耳、挖鼻孔,不得敲桌
11、椅或玩弄其他物品8、不配戴飾物9、頭發(fā)前不過眉,發(fā)腳側(cè)不過耳,后不過領10不得染黑色以外顏色的頭發(fā)(男性不得蓄須,留長發(fā),人鬢角)1.態(tài)度要熱情、誠懇、謙虛、謹慎2、與客戶相遇或面對時,能主動問候、致意工3、訪客來訪應起立相待,主動打招呼,做到有問必答,有理有節(jié)作4、征求訪客的意見時,表情要誠懇-處不合 格扣0.25分2服務態(tài)度2.5分5、熱情認真回答訪客的咨詢,不得敷衍了事06、使用禮貌用語,言語交談多體現(xiàn)敬語問候語分7、態(tài)度和藹,微笑服務8、樂于助人,服務意識強,周到熱情9、主動配合營銷工作10.對業(yè)主正當?shù)囊髱椭?,能主動幫助、協(xié)助解決1、堅守崗位,執(zhí)行崗位責任制,按時布崗、交接班,不準
12、脫崗、 誤班紀律2.5分2、值班時禁止喝酒、吸煙、吃東西,不準娥笑、打鬧、看書報、 聽收(錄)音機、打瞌睡,不準做其他與值班職責無關的事-處不合 格扌110.25 分3.值班時禁止向外打私人電話,接聽私人電話時間不超過1分鐘4、不準在崗位上會友聊天,不當班人員不得在崗位上逗留,接待 業(yè)主、住戶.來訪客人不得談與工作無關事項5、工作崗位內(nèi)不得存放與工作性質(zhì)無關的小說、報刊、雜志等書刊6、工作場所內(nèi)不得冇收(錄)音機、煙頭、煙灰7、上班期間在工作區(qū)域內(nèi)不得抽煙8、非值班人員不得穿著制服在物業(yè)公開場合內(nèi)嬪笑、打鬧、會友、 聊天等有影響護衛(wèi)員形象的行為9、人過地凈,主動維護工作區(qū)域的工作成果10、熟知
13、崗位職責,及崗位工作流程內(nèi)務衛(wèi)生2分1、宿舍衛(wèi)生清潔、地面干凈衛(wèi)生、無煙頭、無界味處不合格扣0.4 分2、物品擺放整齊,無亂搭線、亂放衣物等3、被子疊放整齊標準,鞋按指定位置放置、無亂擺放4、內(nèi)務標識清楚、床位冇床位牌、房間冇門牌、冇自覺維護衛(wèi)生、 節(jié)約用水等標識5、內(nèi)務管理制度完善,冇值f1衣應知應會2分1、熟悉崗位職責回答錯謀 扣0. 2分2、熟悉崗位操作規(guī)程3、熟悉崗位內(nèi)設備設施及正確操作使用4、熟悉水、電、燃氣、消防等重點防范設施、設備及操作5、熟悉中惠熙元及熙元物業(yè)企業(yè)基本概況6、熟悉應知應會內(nèi)容7、熟悉各種應急電話(火警、匪警、派出所、管理中心、維修班、 消防中心、投訴電話)8、熟
14、悉消防基本知識(滅火器使用操作、119報警程序、消防設施 設備功能及使用,火悄處理程序等)9、熟悉應急方案(火警、匪警)及處理各種突發(fā)事件、處理(偷、 盜、搶、治安、刑事等案件)的措施、方法10、熟悉物業(yè)管理法規(guī)、政策等基木知識員工培訓15分1、有月計劃、培訓工作認真落實、有效果處不合 格扣0.5 分2、對培訓內(nèi)容要冇考核利測試,培訓主要體現(xiàn)培訓效果3、員工接受培訓有記錄表格記錄1分1、乞種記錄表格規(guī)范,按規(guī)定填寫,字體工整;各種記錄表格按 規(guī)定時間保存,保存完整、完好一處不介 格扣0.5分2、值班記錄填寫規(guī)范,記錄完整,交接班時間準確車輛管理1.5分i、規(guī)劃好停車場的區(qū)位布置,機動乍車輛和非
15、機動車輛分開停放一處不合 格扣0.3分2、非機動車輛集中停放,停放整齊、場地整潔3、在規(guī)定時間內(nèi)做好不定時巡査車況,發(fā)理問題能按規(guī)定處理妥 善解決,并做好記錄4、車場值班人員引導車輛指揮動作規(guī)范5、值班人員要勤巡邏,多觀察,隨時注意進入車府的車輛情況及 駕駛員的行為,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時報告班長或主管領導服務質(zhì)量2分1、以敬銳的目光,能及時發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物,并能正確處理- 處不合格扣0.5 分2、能夠按照崗位操作規(guī)程進行正確操作,操作性強,貫徹落實好3、值班期間若發(fā)生突發(fā)事件能按有關規(guī)定妥善處理4、不準與客戶發(fā)生爭吵,或出現(xiàn)一起有效投訴四售 樓 處、樣 板 房 清 潔清潔人員2.5分1、精神
16、飽滿、抖擻、微笑服務;不得萎靡不振、無精打采處不合格iii 0.5 分2、相貌端莊;男士前額發(fā)不得遮蓋眼眉,鬢發(fā)不得超過耳屏,腦 后發(fā)不得觸及衣領,女士不得披肩發(fā);男士目視無明顯胡須,鼻毛 不得長出鼻孔,男士指甲不得超過1毫米,女士指甲不得超過3毫 米;面部、于-部無彩響自然美觀的裝扮物3、統(tǒng)一制服,佩帶工作牌;服裝鞋襪合身、整齊、干凈、無破損;4、不得批衣、敞懷、挽褲腿,不得穿拖鞋或赤腳:不得佩帶飾物5、能主動和服務對象微笑點頭致懣或用禮貌川語和服務對象打招 呼著裝2分1、上班期間穿著制服,佩戴齊全、正確,不穿便裝一處不合 格扣0.5分2、制裝整潔無污物、挺直干凈無損壞,,不褶皺3、統(tǒng)一工作
17、裝,顏色差界較大的制裝不得混穿4、袖套、帽子等配套制裝按統(tǒng)一要求穿配工作環(huán)境1.5分1、工作區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、簡潔、明亮,無雜物一處不合衛(wèi) 生 管 理2 0 分2、工作場所辦公工具、文件、設備、材料等擺放有序整齊格扌110.5 分3、內(nèi)部員工有良好的保潔意識,確實做到人過地凈環(huán)境t牛4分1、目視地而、墻而、窗戶玻璃無灰塵、無污跡,保持光亮,環(huán)境 衛(wèi)生i處不合 格扣0.4分2、公共設施、設備無明顯污跡、灰塵3、煙灰盅、廢紙桶無污漬、痰潰、塵潰,無異味;煙頭不超過3 個;垃圾不超過3/4容量4、墻而、標識牌、紙|j擦拭60厘米無明顯污跡5、天花、風口、懸掛牌目視無蜘蛛網(wǎng)、無污潰、無塵潰6、玻璃鏡
18、面、不銹鋼門框、扶手目視無灰塵、無水珠、無污垢、 無手印,有光澤7、外墻面目視無灰塵、無水珠、無污垢、無手印,冇光澤8、無蒼蠅、蚊子,定時消殺,無“四害"9、清潔工貝按指定位置擺放,無亂擺放,目視現(xiàn)場看不到堆放清 潔丄具1()、冇安全警示牌標識洗手間3分1、地而干凈無污漬、水漬,無杲味一處不合 格扣0.3分2、天花、燈罩及風口等干凈,無塵、無蜘蛛網(wǎng)、無污潰3、墻身及隔板干凈、光潔、無污漬、灰塵,用紙巾擦拭60厘米無 明顯污染4、水龍頭及洗手池無污跡、水龍頭無水跡5、玻璃鏡面、不銹鋼目視無灰塵、無水珠、無污垢、無手印,冇 光澤6、各類便器無污、無垢、無異味,光潔明亮7、垃圾桶無污、無水
19、漬、干凈,垃圾不超過2/3容量8.洗手液、紙巾等齊全9、無蒼蠅、蚊子,定時消殺,無“四害"10、消殺記錄、空氣凈化記錄及時、完整行為舉止2分1、舉止得體、服務中表情自然,精神振作、姿態(tài)良好處不合格扣0.5 分2、站姿端正,不義腰、不抱胸、不背靠他物3、不在服務區(qū)內(nèi)追逐打鬧,不邊走邊大聲談笑喧嘩4、說話語調(diào)親切、口然,保持微笑工作態(tài)度1. 5分1、積極熱情,微笑服務,關注顧客處不介 格扣()5分2、配合地產(chǎn)工作主動認真、及時有效3、回答顧客提問耐心,細致工作紀律2分1、不在辦公區(qū)域大聲喧嘩、打鬧、吸煙、吃東西一處不合 格扣0.4分2、按時上下班,無脫崗、遲到等現(xiàn)象,外出必須情假3、不閑談、辦私事、做其它與上班職責無關的事4、不撥打、接
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年二手車個體交易策劃合同范本
- 2025年專利權(quán)交換協(xié)議格式
- 2025年個人信用管理協(xié)議書
- 2025年二手汽車交易未過戶合同模板
- 2025年農(nóng)資研發(fā)與實驗勞動合同
- 2025年體重管理服務協(xié)議
- 2025年企業(yè)員工住房公積金貸款合同
- 2025年上海市新能源汽車產(chǎn)業(yè)投資合作協(xié)議
- 2025年養(yǎng)殖場租賃協(xié)議正式版本
- 2025年云服務器租用合同示范
- 安全生產(chǎn)技術規(guī)范 第25部分:城鎮(zhèn)天然氣經(jīng)營企業(yè)DB50-T 867.25-2021
- 現(xiàn)代企業(yè)管理 (全套完整課件)
- 走進本土項目化設計-讀《PBL項目化學習設計》有感
- 《網(wǎng)店運營與管理》整本書電子教案全套教學教案
- 教師信息技術能力提升培訓課件希沃的課件
- 高端公寓住宅項目營銷策劃方案(項目定位 發(fā)展建議)
- 執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師聘用協(xié)議(合同)書
- 第1本書出體旅程journeys out of the body精教版2003版
- [英語考試]同等學力英語新大綱全部詞匯
- 2022年肝動脈化療栓塞術(TACE)
- 形式發(fā)票格式2 INVOICE
評論
0/150
提交評論