安全管理部門負責人責任制度4頁

1、安全管理部門負責人責任制度一、法定代表人安全生產(chǎn)管理職責法定代表人是安全生產(chǎn)的第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)負全面領導責任，并直接對上級主管部門負責。其工作職責是：1、認真學習貫徹國家關于安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)，積極參加有關部門組織的安全法規(guī)和安全知識培訓，帶頭遵紀守法，模范執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺接受行業(yè)管理，國家監(jiān)察和監(jiān)督。2、當好安全生產(chǎn)總指揮的角色，組建以法定代表人為組長、分管安全領導為副組長的安全管理領導小組，主持制定各分管領導的工作職責，明確安全管理責任、權利和義務，及時聽取分管領導的匯報，定期考核，并提出下一步工作目標。3、建立健全與生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全管理機構(gòu)，選

2、拔業(yè)務素質(zhì)高、思想作風好、責任性強的人員擔任企業(yè)安全管理工作，并保持相對的穩(wěn)定，保證安全管理所需的裝備、場地和經(jīng)費落實到位。4、認真審定安全生產(chǎn)責任制、車輛安全技術管理、駕駛員管理、安全教育培訓、安全生產(chǎn)檢查、事故管理、機具設備安全管理、安全生產(chǎn)獎懲等一整套安全生產(chǎn)規(guī)章制度；認真審定事故應急救援預案。5、參與和主持召開安全生產(chǎn)工作會議和安全例會，提出安全生產(chǎn)目標和總體規(guī)劃，研究解決安全生產(chǎn)上的重大問題，定期檢查貫徹安全生產(chǎn)責任制和有關重大措施的落實情況。6、督促職能部門加強對從業(yè)人員的安全教育和職業(yè)道德教育，抓好干部職工的安全培訓，努力提高全員安全意識。7、經(jīng)常深入基層檢查指導安全生產(chǎn)，督促基

3、層加強現(xiàn)場安全管理，堅持定期做好安全檢查，對查出的事故隱患及時整改。遇有重特大安全事故時，應親臨第一線指揮，并密切配合有關部門對事故的調(diào)查和處理。8、加強事故管理，對各類事故嚴格按照“四不放過”的原則處理；發(fā)生事故按規(guī)定時間及程序報告有關部門，并對報告的及時性、準確性負責；對事故責任者要嚴肅處理，決不姑息遷就；接到運管部門發(fā)出的安全事故隱患督查通知書后，必須在限期內(nèi)妥善解決。9、定期向廣大員工報告安全生產(chǎn)工作情況，認真聽取意見和建議，接受職工群眾監(jiān)督。二、主抓安全的副經(jīng)理職責1、受經(jīng)理和安全領導組委托，對安全工作負重要責任。主持公司日常行車和技術安全工作，及時傳達上級安全生產(chǎn)指示精神，負責貫徹

4、執(zhí)行國家安全生產(chǎn)政策、法律法規(guī)和公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度；2、組織制定修訂公司安全管理制度，督促貫徹落實；3、建立安全警示室，定期不定期對經(jīng)營者、駕駛員及安全管理人員進行教育和培訓，組織開好安全例會，駕駛員每月參加安全例會不得少于一次；4、掌握駕駛員思想動態(tài)和業(yè)務技能，嚴格駕駛員考核，對違章操作、違反勞動紀律等現(xiàn)象及時制止；5、督促技術安全科做好車輛的例保檢查及二級維護工作，嚴禁帶“病”車輛運行；6、組織制訂公司年度安全教育計劃，并督促落實；7、定期向經(jīng)理和安全領導組匯報安全工作；8、對實現(xiàn)公司下達的年度安全目標負責；9、加強安全基礎工作管理，建立健全各項原始臺賬記錄。負責審核本單位事故報告及

5、各類技術安全報表；10、指揮并參與處理本單位所發(fā)生的道路交通事故，及時查清原因，對事故責任人嚴格按照“四不放過”的原則，依照有關法律、法規(guī)，追究責任；11、對在安全工作中做出突出貢獻的單位和個人，有審查、建議嘉獎的權利。三、技術安全科職責1、在單位分管安全負責人領導下，根據(jù)公司安全教育計劃，結(jié)合本單位實際，切實抓好安全教育和基礎管理工作。健全本單位的各項技術安全管理制度；2、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和上級指示精神及公司各項規(guī)章制度；3、按期召開安全例會，督促駕駛員積極參加安全學習和其它安全活動；4、熟悉掌握本單位車輛、車況和駕駛員情況，發(fā)現(xiàn)不安全因素，當場處理，嚴禁違章指揮，避免或杜絕事故發(fā)生；5、對重點車輛及重