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文檔簡介
1、職業(yè)工作心態(tài)培養(yǎng) 我不去想是否能夠成功我不去想是否能夠成功既然選擇了遠(yuǎn)方既然選擇了遠(yuǎn)方便只顧風(fēng)雨兼程便只顧風(fēng)雨兼程 汪國真熱愛生命汪國真熱愛生命 人生寄語:人生寄語: 可以高調(diào),但不能狂妄可以高調(diào),但不能狂妄 可以低調(diào),但不能自卑可以低調(diào),但不能自卑 在低位時(shí),要高調(diào)表現(xiàn)在低位時(shí),要高調(diào)表現(xiàn) 在面對上級時(shí),可以高調(diào)在面對上級時(shí),可以高調(diào) 在高位時(shí),要低調(diào)處理在高位時(shí),要低調(diào)處理 在面對下級是,一定低調(diào)在面對下級是,一定低調(diào) 可以驕傲,但不能目空一切可以驕傲,但不能目空一切 可以謙虛,但不能虛偽可以謙虛,但不能虛偽 可以有脾氣,但一定要講理,一定要有節(jié)制可以有脾氣,但一定要講理,一定要有節(jié)制 可
2、以溫和,但不要懦弱,不要沒原則可以溫和,但不要懦弱,不要沒原則 做事可以粗線條,但要有規(guī)劃,要求人去彌補(bǔ)不足做事可以粗線條,但要有規(guī)劃,要求人去彌補(bǔ)不足 可以細(xì)線條,但一定要有全局,要有重點(diǎn)可以細(xì)線條,但一定要有全局,要有重點(diǎn) 職業(yè)工作觀念 工作是什么工作是什么 誰是你升職和漲薪的攔路虎誰是你升職和漲薪的攔路虎 打造你的核心競爭力打造你的核心競爭力 你應(yīng)該有什么樣的工作觀念你應(yīng)該有什么樣的工作觀念工作是什么工作是什么1、工作對你的意義;、工作對你的意義;2、你應(yīng)該如何挑選工作;、你應(yīng)該如何挑選工作;誰是你晉升或漲薪的攔路虎誰是你晉升或漲薪的攔路虎1. 你的職業(yè)晉升和薪水有誰來定;你的職業(yè)晉升和
3、薪水有誰來定;2. 如何長遠(yuǎn)去看待職位和薪水;如何長遠(yuǎn)去看待職位和薪水; 打造你的核心競爭力打造你的核心競爭力1. 你的核心競爭力是什么你的核心競爭力是什么2. 如何打造你的核心競爭力如何打造你的核心競爭力你應(yīng)該有什么樣的工作觀念你應(yīng)該有什么樣的工作觀念1. 工作關(guān)乎你一生的幸福,選擇什么樣的工作要慎重工作關(guān)乎你一生的幸福,選擇什么樣的工作要慎重2. 圖里子不要圖面子,打造你的核心競爭力,使自己在圖里子不要圖面子,打造你的核心競爭力,使自己在職業(yè)競爭中永遠(yuǎn)處于不敗之地;職業(yè)競爭中永遠(yuǎn)處于不敗之地; 3. 對待工作要有長遠(yuǎn)規(guī)劃,有了目標(biāo),你就會(huì)腳踏實(shí)地對待工作要有長遠(yuǎn)規(guī)劃,有了目標(biāo),你就會(huì)腳踏實(shí)
4、地用人單位的用人觀念 學(xué)歷、經(jīng)歷和資歷學(xué)歷、經(jīng)歷和資歷 單位喜歡用什么樣的人單位喜歡用什么樣的人 我們應(yīng)該如何去贏得更好的工作我們應(yīng)該如何去贏得更好的工作學(xué)歷、經(jīng)歷和資歷學(xué)歷、經(jīng)歷和資歷1. 三歷的重要性三歷的重要性2. 三歷的關(guān)系三歷的關(guān)系 3. 努力打造你的美好的過去,你的每一個(gè)昨天都關(guān)乎你努力打造你的美好的過去,你的每一個(gè)昨天都關(guān)乎你的明天的明天單位喜歡用什么樣的人單位喜歡用什么樣的人1. 用人單位的用人觀用人單位的用人觀 道德與才能道德與才能 熟悉與生疏熟悉與生疏 老人與新人老人與新人2、用人單位喜歡什么樣的員工、用人單位喜歡什么樣的員工 穩(wěn)定穩(wěn)定 忠誠忠誠 積極主動(dòng)積極主動(dòng) 能擔(dān)當(dāng),
5、愿意承擔(dān)能擔(dān)當(dāng),愿意承擔(dān) 知道感恩知道感恩 有責(zé)任心有責(zé)任心 執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)意識(shí) 正能量多正能量多 能學(xué)習(xí),有培養(yǎng)前途能學(xué)習(xí),有培養(yǎng)前途 讓我怎樣感謝你讓我怎樣感謝你當(dāng)我走向你的時(shí)候當(dāng)我走向你的時(shí)候我原想收獲一縷春風(fēng)我原想收獲一縷春風(fēng)你卻給了我整個(gè)春天你卻給了我整個(gè)春天 汪國真感謝汪國真感謝 我們應(yīng)該如何去贏得更好的工作我們應(yīng)該如何去贏得更好的工作1、知己知彼,百戰(zhàn)不殆、知己知彼,百戰(zhàn)不殆2、如何讓用人單位喜歡上你、如何讓用人單位喜歡上你 你是否忠誠,值得托付,愿意一起承擔(dān)你是否忠誠,值得托付,愿意一起承擔(dān) 你是否主動(dòng)積極去工作,有強(qiáng)烈的責(zé)任感你是否主動(dòng)積極去工作,有強(qiáng)烈的責(zé)任感
6、 你是否知道感恩,感恩你的父母,你的單位,你的你是否知道感恩,感恩你的父母,你的單位,你的老板,你的同事,你的上級與下屬老板,你的同事,你的上級與下屬 你是否愿意承擔(dān)你的崗位責(zé)任,能承受工作賦予你你是否愿意承擔(dān)你的崗位責(zé)任,能承受工作賦予你的壓力的壓力 你是否積極去正確的執(zhí)行,積極的去配合你是否積極去正確的執(zhí)行,積極的去配合 你是否愿意去做一個(gè)小太陽,發(fā)揮你的正能量,控你是否愿意去做一個(gè)小太陽,發(fā)揮你的正能量,控制的在團(tuán)隊(duì)中的負(fù)能量制的在團(tuán)隊(duì)中的負(fù)能量 你是否愿意接觸新生事物,愿意去學(xué)習(xí),愿意去成你是否愿意接觸新生事物,愿意去學(xué)習(xí),愿意去成長長 你是否識(shí)大體,顧大局你是否識(shí)大體,顧大局 工作方
7、法1. 資源利用,以十攻一;資源利用,以十攻一;2. 學(xué)會(huì)借力;學(xué)會(huì)借力;3. 不打不相交;不打不相交;4. PDCA。 5、大膽嘗試,小心求證、大膽嘗試,小心求證6、小三角實(shí)驗(yàn)、小三角實(shí)驗(yàn)7、團(tuán)隊(duì)打造、團(tuán)隊(duì)打造工作方法8、拆解目標(biāo),逐步進(jìn)行;、拆解目標(biāo),逐步進(jìn)行;9、工作流程簡單話,提高效率、工作流程簡單話,提高效率10、做事做到、做事做到10分,力求完美分,力求完美11、提高執(zhí)行力、提高執(zhí)行力 閉環(huán)的過程閉環(huán)的過程 調(diào)研調(diào)研 決定決定 下指令下指令 指令解碼(分析,討論,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)和決策)指令解碼(分析,討論,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)和決策) 完成實(shí)施規(guī)劃完成實(shí)施規(guī)劃 培訓(xùn)執(zhí)行環(huán)節(jié)中的每個(gè)人培訓(xùn)執(zhí)行環(huán)節(jié)中的
8、每個(gè)人 過程控制和反饋過程控制和反饋 完成指令要求完成指令要求 把執(zhí)行的結(jié)果向指令下達(dá)人的把執(zhí)行的結(jié)果向指令下達(dá)人的 反饋反饋 幾個(gè)考核度:是否按時(shí)提前完成;是否保質(zhì)保量完成、執(zhí)行幾個(gè)考核度:是否按時(shí)提前完成;是否保質(zhì)保量完成、執(zhí)行過程中是否及時(shí)反饋出現(xiàn)的問題并進(jìn)行修正過程中是否及時(shí)反饋出現(xiàn)的問題并進(jìn)行修正 懷抱夢想1. 夢想與理想夢想與理想 你行動(dòng)了嗎你行動(dòng)了嗎2. 理想與規(guī)劃,與目標(biāo)理想與規(guī)劃,與目標(biāo) 同事關(guān)系處理1. 上下級關(guān)系處理;上下級關(guān)系處理;2. 同級關(guān)系處理;同級關(guān)系處理;如何打造優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)1. 上下級關(guān)系處理;上下級關(guān)系處理;2. 同級關(guān)系處理;同級關(guān)系處理;優(yōu)秀工作習(xí)慣的養(yǎng)成1. 工作習(xí)慣的影響;工作習(xí)慣的影響;2. 執(zhí)行力;執(zhí)行力;3、時(shí)間觀念4、細(xì)節(jié)決定成敗5、不要找任何借口6、精益求精,完美心態(tài)優(yōu)秀工作習(xí)慣的養(yǎng)成1. 工作習(xí)慣的影響
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