![醫(yī)院財(cái)務(wù)科藥房會(huì)計(jì)績效考核指標(biāo)_第1頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/15/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db3/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db31.gif)
![醫(yī)院財(cái)務(wù)科藥房會(huì)計(jì)績效考核指標(biāo)_第2頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/15/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db3/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db32.gif)
![醫(yī)院財(cái)務(wù)科藥房會(huì)計(jì)績效考核指標(biāo)_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-12/15/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db3/09d252db-6aef-42e6-9afd-68b361da2db33.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、財(cái)務(wù)科藥房會(huì)計(jì)績效考核指標(biāo)序號(hào)KPI指標(biāo)定義評(píng)分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1藥房預(yù)算編制的準(zhǔn)確性(1 藥房實(shí)際發(fā)生值/預(yù)算值)X100%1)在目標(biāo)值咼5%及低15%的區(qū)間內(nèi)浮動(dòng),得100分2)比區(qū)間最高值每提高 衛(wèi),減分,累計(jì)最低至 50分3) 比區(qū)間最低值每降低%,減 分,累計(jì)最低 至50分4)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算財(cái)務(wù)科統(tǒng)計(jì)報(bào) 表2藥房預(yù)算執(zhí)行情況分 析報(bào)告完成上報(bào)的及 時(shí)性藥房預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告上報(bào)延遲的天數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每延遲 _天,減_分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算藥房預(yù)算執(zhí)行 情況分析報(bào)告 簽收確認(rèn)單3貴重藥品登記的準(zhǔn)確性貴重藥品領(lǐng)入、領(lǐng)出、庫存情況
2、登記中出現(xiàn)差 錯(cuò)的次數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每增加次,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算貴重藥品登記記錄4各藥房藥品核算、統(tǒng)計(jì) 報(bào)表的準(zhǔn)確性各藥房藥品領(lǐng)入、發(fā)出、庫存情況核算、統(tǒng)計(jì) 報(bào)表中出現(xiàn)差錯(cuò)的次數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每增加 次,減_分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算各藥房藥品核 算記錄、統(tǒng)計(jì) 報(bào)表5統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)的及時(shí)性各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)延遲的天數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每延遲天,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào) 確認(rèn)單6對(duì)帳工作完成的準(zhǔn)確性對(duì)帳過程中出現(xiàn)遺漏、差錯(cuò)的次數(shù)1)=目標(biāo)值
3、,得100分2)比目標(biāo)值每增加 _次,減_分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算對(duì)帳記錄、工 作檢查記錄7對(duì)帳工作完成的及時(shí)性對(duì)帳工作完成延遲的天數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每延遲天,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算對(duì)帳記錄8各藥房藥實(shí)相符率各藥房藥品盤點(diǎn)金額十各藥房藥品金額X100%1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值母降低%,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算藥品盤點(diǎn)記錄9藥品盤點(diǎn)完成率實(shí)際完成藥品盤點(diǎn)完成次數(shù)十計(jì)劃藥品盤點(diǎn)次數(shù)X 100%1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值母降低%,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線
4、性關(guān)系計(jì)算藥品盤點(diǎn)計(jì) 戈q、藥品盤點(diǎn) 記錄10藥品單據(jù)、帳薄資料歸 檔的及時(shí)性藥品單據(jù)、帳薄歸檔裝訂延遲的天數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每延遲 天,減_分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算藥品記錄核算 資料11檔案資料使用的規(guī)范性違規(guī)使用檔案資料、檔案資料出現(xiàn)差錯(cuò)、遺失、損壞的次數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每增加次,減 分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算檔案資料使用記錄12用藥情況分析報(bào)告完 成上報(bào)的及時(shí)性用藥情況分析報(bào)告完成上報(bào)延遲的天數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每延遲 _天,減_分,累計(jì)最低至50 分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算用藥情
5、況分析 報(bào)告上報(bào)確認(rèn) 單13投訴次數(shù)因?yàn)楣ぷ鞒霈F(xiàn)差錯(cuò)、與其他職工工作配合不好 被投訴的次數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每增加次,減分,累計(jì)最低至50分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算相關(guān)投訴記錄14合理化建議提出并被 采納的情況有關(guān)藥房核算工作管理制度和工作流程優(yōu)化建 議的提出并采納的數(shù)量1)=目標(biāo)值,得100分2) 比目標(biāo)值每增加條,加分,累計(jì)最咼至120分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算合理化建議報(bào)告序號(hào)GS指標(biāo)解釋考核主體、信 息來源1藥房預(yù)算執(zhí)行情況分 析報(bào)告的質(zhì)里分析報(bào)告能夠?qū)︻A(yù)算執(zhí)行情況和預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行了深入的分析、詳細(xì)的論證、發(fā)現(xiàn)存在的問題找出根源、提出有針對(duì)性的意見或?qū)Σ?、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供很大的支持直接領(lǐng)導(dǎo)、藥 房預(yù)算執(zhí)行情 況分析報(bào)告2用藥情況分析報(bào)告質(zhì)量能對(duì)醫(yī)院整體的用藥情況進(jìn)行進(jìn)行詳細(xì)、明確的闡述、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)經(jīng)理人專項(xiàng)培養(yǎng)與聘用合同
- 二零二五年度水果配送質(zhì)量保證服務(wù)合同3篇
- 《購物策略》課件
- 《其他貨幣資金》課件
- 《白血病臨床表現(xiàn)》課件
- 鄉(xiāng)村教育可持續(xù)發(fā)展評(píng)估機(jī)制
- 提升研究生導(dǎo)師隊(duì)伍的建設(shè)與素質(zhì)策略
- 適老化閱讀環(huán)境的建設(shè)原則
- 企業(yè)組織文化與員工關(guān)系手冊
- 《營銷策劃》課件
- 數(shù)學(xué)-安徽省皖南八校2025屆高三上學(xué)期12月第二次大聯(lián)考試題和答案
- 退市新規(guī)解讀-上海證券交易所、大同證券
- 融資報(bào)告范文模板
- 桃李面包盈利能力探析案例11000字
- GB/Z 30966.71-2024風(fēng)能發(fā)電系統(tǒng)風(fēng)力發(fā)電場監(jiān)控系統(tǒng)通信第71部分:配置描述語言
- 腦梗死的護(hù)理查房
- 2025高考數(shù)學(xué)專項(xiàng)復(fù)習(xí):概率與統(tǒng)計(jì)的綜合應(yīng)用(十八大題型)含答案
- 產(chǎn)后抑郁癥講課課件
- 2024-2030年中國紫蘇市場深度局勢分析及未來5發(fā)展趨勢報(bào)告
- 銷售人員課件教學(xué)課件
- LED大屏技術(shù)方案(適用于簡單的項(xiàng)目)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論