20123職業(yè)衛(wèi)生管理制度與檔案編制指引

1、第一部分 職業(yè)衛(wèi)生管理制度一）職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 3二）職業(yè)病防治責(zé)任制度 6三）職業(yè)病危害警示與告知制度 12四）職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度 15五）職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)制度 17六）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 21七）職業(yè)病危害個(gè)體防護(hù)用品管理制度 23八）職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度 25九）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度 28 十）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度 31 十一）職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度 35 十二）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度 38 十三）崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程；（十三）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度第二部分 職業(yè)衛(wèi)生檔案編制、單位基本情況 47二

2、、法律、法規(guī)、制度、操作規(guī)程 48三、職業(yè)病危害前期預(yù)防管理 481、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理482、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施管理493、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)備案49四、職業(yè)危害過程控制管理 491、作業(yè)場所職業(yè)危害因素辨識(shí) 492、職業(yè)病危害告知 493、職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)494、職業(yè)病危害警示與公示 495、作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測與評(píng)價(jià)496、個(gè)體防護(hù)用品管理 507、職業(yè)危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià) 508、檢查記錄 50五、職業(yè)健康監(jiān)護(hù) 501、員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案 502、單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案 51六、其它管理 511、職業(yè)病危害事故管理51522、職業(yè)病及疑似職業(yè)病管理3、獎(jiǎng)懲記錄524、總結(jié)

3、或管理評(píng)審 52第三部分 職業(yè)衛(wèi)生管理樣表（臺(tái)賬） 表一：用人單位基本情況和職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu) 55 表二：工藝流程圖 55 表三：主要原、輔料 56 表四：適用的法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)文件清單 56 表五：單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度及文件目錄 56 表六：單位建設(shè)項(xiàng)目清單 56 表七：職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施一覽表 56 表八：防護(hù)設(shè)備檢（維）修登記表 57表九： XXXX 年度單位職業(yè)病危害因素辨識(shí)匯總表 57表十： XXXX 年度接觸職業(yè)病危害因素勞動(dòng)者教育培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)表 57 表十一：勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)名單 58 表十二：有害因素檢測定點(diǎn)分布示意圖 58表十三： XXXX 年度職業(yè)病危害因素檢測

4、計(jì)劃表 59 表十四：職業(yè)危害因素日常監(jiān)測記錄 59 表十五：超標(biāo)原因分析與整改計(jì)劃 60 表十六：個(gè)體防護(hù)用品配置標(biāo)準(zhǔn) 61表十七： 年度個(gè)體防護(hù)用品領(lǐng)用記錄 62 表十八：用人單位職業(yè)衛(wèi)生檢查和整改記錄表 63 表十九： XXX 單位員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)卡 646466表二十： XXXX 年度單位接觸職業(yè)病危害因素的全體員工匯總表 表二十一： XXXX 年度職業(yè)健康檢查計(jì)劃 65 表二十二： XXXX 年度職業(yè)健康檢查實(shí)施情況匯總表 65 表二十三： XXXX 年度職業(yè)健康檢查后需復(fù)查人員跟蹤匯總表 66 表二十四： XXXX 年度職業(yè)健康查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)禁忌癥人員匯總表 表二十五：職業(yè)病危害事

5、故記錄表 67表二十六： XXXX 年度職業(yè)病及疑似職業(yè)病人員匯總表 68 表二十七：職業(yè)病和疑似職業(yè)病人報(bào)告書 69 表二十八：單位受獎(jiǎng)勵(lì)記錄表 70 表二十九：單位被處罰記錄表 70附 最新職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章、文件 一、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令 第 47 號(hào) 73二、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令 第 48 號(hào) 88三、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令 第 49 號(hào) 91四、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理暫行辦法國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令 第 50 號(hào) 97五、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理暫行辦法國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總

6、局令 第 51 號(hào) 110六、關(guān)于印發(fā)防暑降溫措施管理辦法的通知（安監(jiān)總安健 201289 號(hào)） 121第一部分職業(yè)衛(wèi)生管理制度一）職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案；二）職業(yè)病防治責(zé)任制度；三）職業(yè)病危害警示與告知制度；四）職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度；五）職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度；六）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度；七）職業(yè)病危害個(gè)體防護(hù)用品管理制度；八）職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度；九）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度； 十）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度； 十一）職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度； 十二）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援與管理制度。（一）職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案1、編寫要點(diǎn)：（1）明確每年職業(yè)病防

7、治計(jì)劃和實(shí)施方案的目標(biāo)、任務(wù)；（2）明確完成每項(xiàng)職業(yè)病防治工作的實(shí)施日期、責(zé)任部門、經(jīng)費(fèi)等；（3）明確相關(guān)部門和人員的工作責(zé)任和考核。2、內(nèi)容為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、 法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)， 加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工 作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者的職業(yè)健康，根據(jù)中華人 民共和國職業(yè)病防治法 第二十一條第二項(xiàng)和 工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定 的規(guī)定，結(jié)合本單位實(shí)際情況，特制定本年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案。一、工作依據(jù)1、國家法律、法規(guī)、規(guī)章、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門要求；2、針對(duì)職業(yè)病危害的主要原因及檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)采取的改進(jìn)措施；3、技改、技引要求；4、職業(yè)衛(wèi)生管理持續(xù)改

8、進(jìn)的要求；5、工會(huì)的意見和職工的合理要求。二、工作目標(biāo)：確保職業(yè)病發(fā)病率為 0，職業(yè)病危因素檢測率 100%，健康 監(jiān)護(hù)率 100%，防護(hù)設(shè)施設(shè)備完好使用率 100%。三、工作重點(diǎn)1、貫徹單位職防領(lǐng)導(dǎo)小組職業(yè)衛(wèi)生工作會(huì)議精神，在職防小組的領(lǐng)導(dǎo)下實(shí) 施各項(xiàng)工作。2、抓好本單位日常職業(yè)衛(wèi)生管理和今年建設(shè)項(xiàng)目的三同時(shí)管理工作，依法 接受檢查監(jiān)督。3、7 月 30 日前完成單位作業(yè)崗位員工的職業(yè)健康檢查。4、7 月30 日前，完成單位內(nèi)職業(yè)病危害作業(yè)場所的檢測與職業(yè)病危害現(xiàn)狀 評(píng)價(jià)工作，檢測率 100%。5、對(duì)各車間的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)失效的防護(hù)設(shè)施 進(jìn)行維修或更換。6、完成建設(shè)項(xiàng)

9、目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查及竣工驗(yàn)收工作。7、6 月份配合“安全月”活動(dòng)，完成單位全體員工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)的宣 傳、培訓(xùn)、教育、測驗(yàn)。8、9 月份完成有毒有害作業(yè)工人的崗中體檢工作。及時(shí)完成上崗前和離崗 體檢。四、工作標(biāo)準(zhǔn)1、基礎(chǔ)管理工做到：（1）建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程；（2）年度工作有計(jì)劃，實(shí)施有方案；（3）建立健全各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生工作記錄臺(tái)賬；（4）建立健全單位職業(yè)衛(wèi)生檔案；（5）建立健全單位和職工的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；（6）健全告知、警示和防護(hù)設(shè)施。2、執(zhí)行法律法規(guī)做到：（1）經(jīng)常對(duì)照職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾。（2）新、改、擴(kuò)建、技改、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目做好職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審

10、批。（3）職業(yè)健康檢查及職業(yè)病危害因素檢測與評(píng)價(jià)，做到與告知、整改、防 護(hù)、診療、調(diào)離等處理措施同步。（4）落實(shí)防暑降溫工作，完成高溫體檢。（5）患有職業(yè)禁忌證人員即時(shí)調(diào)離原崗位并加以妥善安置五、應(yīng)急救援和職業(yè)衛(wèi)生教育做到：1、有應(yīng)急救援組織及應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練。2、有應(yīng)急救援措施和常用的急救器材、物資儲(chǔ)備。3、定期開展職業(yè)衛(wèi)生教育和宣傳，學(xué)習(xí)活動(dòng)要記錄。六、重點(diǎn)工作需制定實(shí)施方案和經(jīng)費(fèi)預(yù)算表。七、每項(xiàng)工作有驗(yàn)收、考核和獎(jiǎng)懲細(xì)則。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日（二）職業(yè)病防治責(zé)任制度總則一、為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職 業(yè)病防治工作的管理， 提

11、高職業(yè)病防治的水平， 切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的 健康與安全，根據(jù)職業(yè)病防治法 、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的有關(guān) 規(guī)定，特制定本制度。二、本制度貫徹“安全第一、 預(yù)防為主、綜合治理”方針，堅(jiān)持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、 落實(shí)責(zé)任、分級(jí)管理、全員參與”的原則，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部 門和員工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職 業(yè)病防治工作，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營可持續(xù)發(fā)展。三、本制度規(guī)定從單位領(lǐng)導(dǎo)到各部門的職業(yè)病防治工作職責(zé)， 凡本單位發(fā)生 職業(yè)病危害事故，單位內(nèi)部以本制度追究責(zé)任。四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的 職責(zé)范圍，對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職

12、能部門和責(zé)任人。各部門和人員的職責(zé)一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職 業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全。2、設(shè)置與單位規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。3、每年向員工代表大會(huì)報(bào)告單位職業(yè)病防治工作計(jì)劃和落實(shí)情況，主動(dòng)聽 取工會(huì)或員工對(duì)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作的意見， 并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)處理和解 決提出的合理化建議和意見。4、召開職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，研究和制訂職業(yè)病防治工 作計(jì)劃與方案。5、組織建立、健全本單位職業(yè)病防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。6、督促、

13、檢查本單位的職業(yè)病防治工作，及時(shí)消除職業(yè)病危害事故隱患。 保障單位職業(yè)病危害防治的投入，并有效的實(shí)施。7、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案。8、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)病危害事故，并及時(shí)組織救援。9、依法承擔(dān)本單位職業(yè)病防治工作的全面責(zé)任。二、分管職業(yè)衛(wèi)生的負(fù)責(zé)人職責(zé)在單位主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下， 根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章 和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，在本單位具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作，具體職責(zé)：1、組織制定年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案，建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制 度和操作規(guī)程，建立、 健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案， 落實(shí)職業(yè) 病危害因素監(jiān)測及評(píng)價(jià)制度，建立、 健全

14、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。 根據(jù)各 部門分工，明確各部門、 各崗位人員職責(zé)并組織具體實(shí)施， 督促并保證職業(yè)病防 治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和?？顚Ｓ?。2、督促、指導(dǎo)職能部門組織對(duì)單位員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí) 培訓(xùn)與宣傳教育， 普及職業(yè)病防治知識(shí)。 對(duì)在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表 揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。3、定期組織職業(yè)病防治工作巡查，對(duì)查出的問題及時(shí)研究， 制定整改措施， 指定部門按期解決，及時(shí)消除職業(yè)病危害事故的隱患。4、定期組織職業(yè)病防治工作組人員會(huì)議，聽取各部門、車間、員工關(guān)于職 業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào)，及時(shí)采取措施。5、如發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學(xué)應(yīng)對(duì)，妥善

15、處理，及時(shí)報(bào)告，積極配合 有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理，對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。6、依法承擔(dān)單位職業(yè)病防治的直接責(zé)任。三、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)1、在單位職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家、地方政府有關(guān)職業(yè) 病防治的法律法規(guī)、政策、標(biāo)準(zhǔn)，全面負(fù)責(zé)本單位各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理工作。2、負(fù)責(zé)制定單位職業(yè)衛(wèi)生工作方針、規(guī)劃和管理制度。3、負(fù)責(zé)編制單位年度職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。4、負(fù)責(zé)單位職業(yè)病防治工作的部署、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、推進(jìn)和考核等工 作。5、組織開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)教育活動(dòng)， 總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)四、專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)1、認(rèn)真履行單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門的職責(zé)，貫徹落實(shí)

16、國家、省、市等法規(guī) 標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃，并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期 執(zhí)行。2、組織參與對(duì)員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，檢查督促員工正確使用個(gè)體防 護(hù)用品。3、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報(bào)、建檔。4、協(xié)助有關(guān)部門編寫、制定職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程， 并對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。5、定期組織參與現(xiàn)場檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病危害事故隱患和違法違 規(guī)行為，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。6、配合政府行政部門的監(jiān)督檢查和對(duì)職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。7、負(fù)責(zé)建立單位職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、登錄、存檔、申報(bào) 等工作。五、技術(shù)部門的職

17、責(zé)1、編制單位生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案，規(guī)劃職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、 職業(yè)病危害防治措施等，改善員工勞動(dòng)條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過程 中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。3、對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。4、對(duì)本單位的職業(yè)病危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。六、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，具體職責(zé)：1、把單位職業(yè)病防治的制度、措施貫徹落實(shí)到每個(gè)具體生產(chǎn)環(huán)節(jié)。2、組織對(duì)本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育，加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生管理。3、督促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)體防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)格阻 止違

18、章、冒險(xiǎn)作業(yè)。4、定期組織本車間范圍的檢查，對(duì)車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問題，及時(shí)報(bào)告，采取整改措施5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，迅速上報(bào)，并及時(shí)組織搶救。6、對(duì)本車間的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。七、職業(yè)病危害崗位防治職責(zé)1. 參加職業(yè)病危害防治的培訓(xùn)教育和活動(dòng)，學(xué)習(xí)職業(yè)病危害防治的技術(shù)知 識(shí)，遵守各項(xiàng)職業(yè)病危害防治的規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告。2. 正確使用、維護(hù)保養(yǎng)好各種防護(hù)用品、器具和防護(hù)設(shè)施設(shè)備。3. 不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為， 對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行， 并及時(shí)向單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)。4. 當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)病危害事故的危險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)向單位管理人員報(bào)告，并 停止作業(yè)，直

19、到危險(xiǎn)消除。八、各控股子單位職責(zé)1、負(fù)責(zé)貫徹國家、地方和行業(yè)職業(yè)病防治法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 ,執(zhí)行單位職 業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定。2、負(fù)責(zé)建立健全本單位職業(yè)病防治責(zé)任制， 健全本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)， 落實(shí)管理制度。3、負(fù)責(zé)編制本單位職業(yè)病防治規(guī)劃和年度職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃。4、負(fù)責(zé)本單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系建設(shè)和評(píng)價(jià)。5、負(fù)責(zé)制定本單位職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程。6、負(fù)責(zé)組織本單位職業(yè)病危害識(shí)別、檢測、評(píng)價(jià)和職業(yè)病防治。7、負(fù)責(zé)組織職業(yè)衛(wèi)生檢查，落實(shí)隱患排查治理。8、負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理所必需的費(fèi)用投入，將職業(yè)衛(wèi)生管理費(fèi)用納入 年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算。9、負(fù)責(zé)為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的

20、個(gè)體防護(hù)用品，督促 指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。10、設(shè)置符合要求的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或部門， 配備專職或兼職職業(yè)衛(wèi)生管 理人員。11、負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)， 從業(yè)人員未經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)合 格的，不得上崗作業(yè)。12、確保用人單位負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、 職業(yè)衛(wèi)生管理人員和特種作業(yè)人員經(jīng) 培訓(xùn)合格、持證上崗。13、及時(shí)組織對(duì)新進(jìn)從業(yè)人員，離崗六個(gè)月以上的或者換崗的從業(yè)人員，采 用新工藝、 新技術(shù)、 新材料或者使用新設(shè)備后的有關(guān)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育 和培訓(xùn)。定期組織對(duì)在崗的從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。14、負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備、消防設(shè)備、危險(xiǎn)化學(xué)品、職業(yè)衛(wèi)生、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)安全衛(wèi)生“三同時(shí)”

21、和勞防用品等專項(xiàng)管理。15、負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急救援和管理，制定應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救 援組織，配備應(yīng)急救援器材，組織應(yīng)急演練評(píng)估。16、發(fā)生各類事故及時(shí)如實(shí)報(bào)告，及時(shí)組織搶救，避免事故擴(kuò)大。17、參加或協(xié)助職業(yè)病危害事故的調(diào)查和處理，落實(shí)整改措施， 負(fù)責(zé)事故統(tǒng) 計(jì)上報(bào)和事故檔案管理。18、負(fù)責(zé)本單位生產(chǎn)作業(yè)、 設(shè)備檢修和建設(shè)施工等協(xié)力供應(yīng)商生產(chǎn)建設(shè)過程 中的職業(yè)衛(wèi)生管理，落實(shí)管理措施。19、負(fù)責(zé)設(shè)立并公布舉報(bào)電話， 組織對(duì)職業(yè)病危害事故隱患和違法行為的舉 報(bào)進(jìn)行調(diào)查處理，對(duì)舉報(bào)人給予保護(hù)和褒獎(jiǎng)。20、法律、法規(guī)、規(guī)章和單位規(guī)定的其他職業(yè)病防治職責(zé)。 建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日

22、（三）職業(yè)病危害警示與告知制度為了有效預(yù)防、 控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病，切實(shí)保護(hù)單位員 工健康及其相關(guān)權(quán)益， 根據(jù)職業(yè)病防治法、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)（GBZ158 ）和高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害 告知規(guī)范（ G BZ/T203 ）的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、勞動(dòng)合同告知1 、單位人事管理部門與新老員工簽訂合同（含聘用合同）時(shí)，應(yīng)將工作過 程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病危害防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知， 并在勞動(dòng)合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同的，應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、 法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。2、單位員工在已訂立勞動(dòng)

23、合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事 與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí)， 單位人事管理、 職業(yè)衛(wèi) 生管理等部門應(yīng)向員工如實(shí)告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)病危害因素， 并簽訂職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。二、公告欄告知在單位門口、 作業(yè)場所醒目位置設(shè)置公告欄， 職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)公告有 關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、 職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施、 求助和救 援電話號(hào)碼。職業(yè)病危害因素檢測、 評(píng)價(jià)結(jié)果公布于作業(yè)場所，書面告知應(yīng)該發(fā) 到每位員工。公告內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確、完整、字跡清晰、及時(shí)更新。各有關(guān)部門及時(shí)提 供需要公布的內(nèi)容。10三、崗位培訓(xùn)告知單位應(yīng)該組織員工進(jìn)行崗前、

24、崗中職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)， 告知存在的職業(yè) 病危害， 宣傳有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)本單位的規(guī)章制度、 操作 規(guī)程、職業(yè)病防治知識(shí)，開展生產(chǎn)安全事故和職業(yè)病危害事故的應(yīng)急救援演練等。四、現(xiàn)場警示告知1、單位職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置， 設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、警示線、警示信號(hào)、自動(dòng)報(bào)警、通訊報(bào)警裝置、警示語句和中文 警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、 預(yù)防和應(yīng)急處置措 施等內(nèi)容。警示標(biāo)識(shí)分為禁止標(biāo)識(shí)、警告標(biāo)識(shí)、指令標(biāo)識(shí)、提示標(biāo)識(shí)和警示線。2、存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)按照高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病 危害告知規(guī)范（GBZ/T203）的規(guī)定，在

25、醒目位置設(shè)置高毒物品告知卡，告知卡 應(yīng)當(dāng)載明高毒物品的名稱、理化特性、 健康危害、 防護(hù)措施及應(yīng)急處理等告知內(nèi) 容與警示標(biāo)識(shí)。3、有毒、有害及放射性的原材料或產(chǎn)品包裝必須設(shè)置醒目的警示標(biāo)識(shí)和中 文警示說明。五、體檢結(jié)果告知如實(shí)告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果， 發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病危害的及時(shí)告知本人。 員 工離開本單位時(shí)， 如索取本人職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件， 單位應(yīng)如實(shí)、 無償提供， 并在所提供的復(fù)印件上簽章。六、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)病危害警示與告知事項(xiàng)的實(shí) 行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，保持警示標(biāo)識(shí)牌整潔、清晰，至少每半年檢查一次，如 發(fā)現(xiàn)有破損、變形、褪色等不符合要求時(shí)應(yīng)及時(shí)修整或更換。 各車

26、間部門根據(jù) 工 作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)（GBZ158）的要求，對(duì)本車間的職業(yè)病危害進(jìn)行辨 識(shí)，并結(jié)合實(shí)際情況將所需的警示標(biāo)識(shí)報(bào)職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)。 由職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī) 構(gòu)根據(jù)各車間部門申報(bào)情況， 審查核實(shí)后， 向生產(chǎn)廠家采購合格規(guī)范的警示標(biāo)識(shí) 等，確保警示與告知制度的落實(shí)。七、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)對(duì)接觸職業(yè)病危害的員工進(jìn)行上崗前和在崗定期培訓(xùn) 和考核，使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。八、因未如實(shí)告知從業(yè)人員的，從業(yè)人員有權(quán)拒絕作業(yè)。單位不得以從業(yè)人 員拒絕作業(yè)而解除或終止與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同。九、所有警示與告知的資料或照片必須歸檔保存。建材有限責(zé)任公司11O 一二年四月一日（四）職

27、業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度為保障員工的職業(yè)衛(wèi)生和安全，防治職業(yè)病危害，依法接受監(jiān)督，根據(jù)職 業(yè)病防治法、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定以及 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦 法的規(guī)定，制訂本制度：一、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作主要由職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)， 相關(guān)職能部門 密切配合。二、單位每年向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進(jìn)行申報(bào)或變更， 保持申報(bào)數(shù)據(jù)的最 新、準(zhǔn)確和完整。申報(bào)分為網(wǎng)上和書面兩種，網(wǎng)上申報(bào)時(shí)，填完申報(bào)表及數(shù)據(jù)后 打印職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表 并加蓋公章， 由單位主要負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)單位所 在地的安監(jiān)部門備案， 備案結(jié)束后從安監(jiān)部門取回 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)回執(zhí)三、用人單位申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)

28、表 和下列文件、資料：（一）用人單位的基本情況；（二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù)；（三）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他文件、資料。四、下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化的，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向安監(jiān)部門申報(bào)變更：1、進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn) 收之日起 30 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；2、因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān) 內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起 15 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；3、生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的，在發(fā)生變 化之日起 15 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)；4、有害作業(yè)崗位、人數(shù)、檢測和體檢人數(shù)等發(fā)生變化的，應(yīng)

29、當(dāng)及時(shí)變更。五、終止生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)終止之日起 15 日內(nèi)向安監(jiān) 部門報(bào)告并辦理相關(guān)手續(xù)。六、單位網(wǎng)上職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的登錄名和密碼應(yīng)該妥善保管， 隨人員變 動(dòng)做好交接。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)回執(zhí)及申報(bào)備案資料應(yīng)歸檔保存。建材有限責(zé)任公司12O 一二年四月一日（五）職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)制度 為提高員工的自我保護(hù)意識(shí)和能力，根據(jù)職業(yè)病防治法和工作場所職 業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的有關(guān)規(guī)定， 結(jié)合本單位實(shí)際， 組織對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)病防 治法規(guī)、知識(shí)、制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品的正確使 用等宣傳教育培訓(xùn)，特制定本制度。一、人事培訓(xùn)部門會(huì)同職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)員工進(jìn)行上崗前

30、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和 在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)， 宣傳普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)， 督促員工遵守職業(yè)病防 治法律、法規(guī)和操作規(guī)程， 指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用 品。二、人事培訓(xùn)部門會(huì)同職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)法律規(guī)范等的要求、 單位實(shí) 際情況及崗位需要，定期征求職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)需求和意見，制定、 實(shí)施職 業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃， 確保提供相應(yīng)的宣傳教育培訓(xùn)資源。 做好宣傳教育培 訓(xùn)記錄， 建立宣傳教育培訓(xùn)檔案， 實(shí)施分級(jí)宣傳教育培訓(xùn)管理， 并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn) 行評(píng)估和改進(jìn)。三、職業(yè)衛(wèi)生宣傳：1、單位利用公示欄、黑板報(bào)（墻報(bào)） 、廠報(bào)、公示欄、會(huì)議、培訓(xùn)、張貼標(biāo) 語等形式定期開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳

31、。2、部門車間要利用班前班后會(huì)、安全報(bào)閱讀、現(xiàn)場崗位職業(yè)病危害講解以 及職業(yè)病危害標(biāo)志牌標(biāo)識(shí)、公告欄等進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生宣傳。四、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)：（一）教育培訓(xùn)內(nèi)容：1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)；2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識(shí)；3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；4、正確使用、維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品；5、發(fā)生事故時(shí)的應(yīng)急救援措施、基本技能等；6、檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和違規(guī)違法行為分析和糾正，職業(yè)病危害事故案例分析 和應(yīng)該吸取的教訓(xùn)。（二）教育培訓(xùn)的對(duì)象及方式：1、單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的教育培訓(xùn)。應(yīng)當(dāng)參加經(jīng)安監(jiān)部門認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)， 并持證上崗。 根據(jù)證件有效13 時(shí)間，到期進(jìn)行復(fù)

32、訓(xùn)。2、單位新員工職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。凡單位新員工、 新分配來的大中專學(xué)生、來單位實(shí)習(xí)人員、離崗 6 個(gè)月以上 的員工，由人事部門通知職業(yè)衛(wèi)生管理部門， 并由職業(yè)衛(wèi)生管理部門組織進(jìn)行單 位、車間、班組三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生教育，經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)上崗工作，成績歸檔存 查。（三）單位教育培訓(xùn)由職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)組織進(jìn)行培訓(xùn)，教育內(nèi)容：1、黨和政府關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令， 職業(yè)病防治法、作業(yè)場 所健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定 、作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法 、個(gè)體防護(hù)用品 監(jiān)督管理規(guī)定等。2、單位職業(yè)安全衛(wèi)生工作目標(biāo)、任務(wù)和要求、管理網(wǎng)絡(luò)、規(guī)章制度、實(shí)施 措施、崗位職責(zé)及生產(chǎn)工藝基本情況。3、綜合職業(yè)安全衛(wèi)

33、生知識(shí)， 單位主要危險(xiǎn)區(qū)域和典型事故分析及防范措施。4、單位的各種職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)總則。5、單位或崗位存在的職業(yè)病危害因素防治知識(shí)和操作規(guī)程。（四）車間級(jí)職業(yè)衛(wèi)生教育由車間安全員或兼職安全員負(fù)責(zé)組織進(jìn)行培訓(xùn)， 教育內(nèi)容：1、本車間生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。2、本車間的職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，職業(yè)衛(wèi)生制度與 規(guī)定。3、本車間存在的職業(yè)病危害因素和典型事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及防范措施。（五）班組教育由班組長或指定專人負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)，主要內(nèi)容： 1、本班組生產(chǎn)組織及生產(chǎn)工藝流程。2、本班組作業(yè)中的危害因素和應(yīng)急防范措施。3、本班組崗位勞動(dòng)保護(hù)用品佩戴、使用規(guī)定。4、本班組主要

34、設(shè)備性能及職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)程以及主要環(huán)節(jié)的危害防范注意 事項(xiàng)。5、本班組崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病危害防治措施規(guī)定。6、制訂實(shí)施師徒合同，包學(xué)、包會(huì)、保職業(yè)安全衛(wèi)生。（六）調(diào)換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓(xùn)： 凡調(diào)換新崗位人員和采用新設(shè)備、 新工藝的崗位人員， 要重新進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生 教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方準(zhǔn)上崗作業(yè)。1、單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)組織進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)， 內(nèi)容按“入 廠新工人安全教育培訓(xùn)”要求執(zhí)行142、采用新設(shè)備、新工藝的崗位人員，必須由專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行專門的安全 和職業(yè)衛(wèi)生教育及技術(shù)培訓(xùn)，考試合格后，方可上崗作業(yè)。3、告知崗位工人，新設(shè)備、新工藝、新材料存在的職業(yè)病

35、危害因素以及防 范措施。（七）一般員工職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)：1、由單位每年對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)干部、班組長、專職安全人員進(jìn)行一次職業(yè)安全 衛(wèi)生管理知識(shí)的教育培訓(xùn)，并考試存檔。要求必須有簽到表、教案、考試卷紙及 考分花名冊。2、為了不斷提高員工安全意識(shí)和職業(yè)病危害防治意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)安全衛(wèi)生 責(zé)任感。單位每年必須對(duì)在員工人進(jìn)行不少于二十小時(shí)的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培 訓(xùn)，要有計(jì)劃、簽到表、培訓(xùn)教案、考試卷紙及考分花名表。3、一般“三違”人員由車間進(jìn)行教育培訓(xùn)，時(shí)間不少于一天。嚴(yán)重“三違” 人員由單位職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門進(jìn)行教育培訓(xùn)， 時(shí)間不少于一周， 并將“三違” 人員教育培訓(xùn)情況存檔。4、培訓(xùn)方式：定期教育與不

36、定期教育相結(jié)合，采用課堂教學(xué)、觀看錄像、 現(xiàn)場教育、參加上級(jí)組織的培訓(xùn)、邀請專家講課等形式。五、培訓(xùn)時(shí)間：按照國家安監(jiān)總局的生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定執(zhí)行。六、建立員工培訓(xùn)教育檔案資料（應(yīng)寫明崗位或工種名稱、接觸危害因素名 稱、本崗位工齡等）：1、三級(jí)職業(yè)安全衛(wèi)生教育卡；2、員工的職業(yè)安全衛(wèi)生試卷；3、相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件；4、其他有關(guān)資料。七、單位主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)費(fèi)用的落實(shí)。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日（六）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度為確保職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行，給勞動(dòng)者創(chuàng)造安全衛(wèi)生的作業(yè)環(huán)境，15 根據(jù)職業(yè)病防治法和工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定

37、的有關(guān)規(guī)定，特制 定本制度。一、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施應(yīng)有專人負(fù)責(zé)設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)， 并作好相應(yīng) 的記錄臺(tái)帳。二、單位應(yīng)組織職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的教育培訓(xùn)。 員工 應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、 規(guī)章和操作 規(guī)程，正確使用、 維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)體防護(hù)用品， 發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事 故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施。三、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定，精心維護(hù)所屬設(shè)備， 定 期進(jìn)行自檢自查，確保設(shè)備正常安全運(yùn)行。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)會(huì)同設(shè)備管理部門按照單位實(shí)際， 制定和實(shí)施職業(yè) 病危害防護(hù)設(shè)施檢維修計(jì)劃和方案，經(jīng)常檢查職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的日常使用

38、、 維護(hù)以及檢修的情況，并做好相關(guān)記錄。五、單位設(shè)備管理部門主要負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的檢修。 使用部門發(fā)現(xiàn) 設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)迅速切斷電源，暫停生產(chǎn)作業(yè)，及時(shí)向設(shè)備管理部門報(bào)告， 不得擅自進(jìn)行修理和繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)。六、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每月對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行。七、防護(hù)設(shè)施在檢修時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行， 同時(shí)做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)和 有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛安全警示標(biāo)志牌，切斷電源，排除危害源，采 取有效的防護(hù)和監(jiān)護(hù)措施。八、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修結(jié)束后， 維護(hù)檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場的清 理工作，并進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)合格后，方可與使用部門進(jìn)行交接，并由交接雙方簽 字。九、有關(guān)職業(yè)病

39、危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修資料必須歸檔保存。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日16七）職業(yè)病危害個(gè)體防護(hù)用品管理制度職業(yè)病危害個(gè)體防護(hù)用品管理制度為認(rèn)真貫徹 職業(yè)病防治法、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定 、江蘇省 勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn) （2007版）的相關(guān)規(guī)定， 規(guī)范員工個(gè)體防護(hù)用品的配備、 采購、發(fā)放、領(lǐng)用和使用，切實(shí)保護(hù)員工職業(yè)健康，特制定本制度。一、個(gè)體防護(hù)用品是單位免費(fèi)發(fā)給員工個(gè)人保管使用的勞動(dòng)防護(hù)用品， 是保 護(hù)員工在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)病危害的一種輔助措施， 必須以實(shí)物形式發(fā) 放，不得以貨幣或者其他物品替代。 單位應(yīng)當(dāng)確保配備個(gè)體防護(hù)用品所需的資金。 配發(fā)給員工使用的個(gè)體防護(hù)用品

40、必須由領(lǐng)用員工個(gè)人簽字記錄。二、單位應(yīng)當(dāng) 勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn) （2007 版），結(jié)合本單位工種和實(shí) 際作業(yè)需要，編制單位個(gè)體防護(hù)用品配備發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)作為個(gè)體防護(hù)用品配備、 采購、發(fā)放、領(lǐng)用和督促正確佩戴使用的依據(jù)。 標(biāo)準(zhǔn)未列入的工種可根據(jù)單 位實(shí)際需要，參照本單位同類工種相似條件發(fā)放。三、單位必須采購符合國家標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)體防護(hù)用品。 個(gè)體防護(hù)用品中的服裝 （含 工作棉衣） 款式，必須以符合安全生產(chǎn)要求為主， 做到領(lǐng)口緊、 袖口緊、下擺緊。 工作服的面料以全棉材料為主（特殊作業(yè)的例外） 。四、對(duì)于從事多種作業(yè)的員工，應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)給個(gè)體防護(hù)用品， 如果發(fā)給的防護(hù)用品在從事其他作業(yè)時(shí)不能適用的，

41、 由部門提出申請， 可借用其 所需要的防護(hù)用品。五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí)， 應(yīng)及時(shí)辦理手續(xù)改發(fā)現(xiàn)行工種的個(gè)體防護(hù)用品 （原 工種的個(gè)體防護(hù)用品發(fā)放使用時(shí)間相應(yīng)延長） 。六、員工因某種原因離開原生產(chǎn)崗位不從事生產(chǎn)工作，在六個(gè)月以上，其防 護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開時(shí)間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。七、對(duì)于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防 塵（毒）口罩等特殊防護(hù)用品，不合格和失效的一律不準(zhǔn)使用。八、特殊防護(hù)用品的購置，應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要編制計(jì)劃，購置的防護(hù)用品必須 符合職業(yè)病防治法 、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中的相關(guān)規(guī)定以及具有合格檢驗(yàn)證書。九、對(duì)于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員，禁止

42、發(fā)放使 用化纖防護(hù)用品。十、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門或個(gè)人，在重新更換領(lǐng)取時(shí)，必須實(shí) 行以舊換新的制度， 以保證人身安全。 不屬于領(lǐng)用絕緣工用具和個(gè)體防護(hù)用品的17 部門或個(gè)人，需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時(shí)，必須提出申請報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。 十一、其他方面的員工個(gè)體防護(hù)用品的標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十二、 個(gè)體防護(hù)用品采購審批、采購和驗(yàn)收入庫登記應(yīng)當(dāng)安排專人負(fù)責(zé)， 并簽字。采購審批、發(fā)票、驗(yàn)收入庫登記、個(gè)人領(lǐng)用簽字記錄等應(yīng)當(dāng)歸檔保存。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日八）職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度為做好單位職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)工作， 使作業(yè)場所職業(yè)危害因素的強(qiáng)度

43、或 濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)職 業(yè)病防治法、工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理制度的實(shí)施與 監(jiān)督，并做好制度修訂和落實(shí)監(jiān)測及評(píng)價(jià)工作。二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門牽頭， 負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場所存在 的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素、危害崗位、監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行辨識(shí)，尊重職業(yè) 衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)點(diǎn)檢測意見， 確定本單位職業(yè)病危害因素種類及名稱、 接 害崗位名稱、崗位人員名單、 檢測點(diǎn)名稱及檢測內(nèi)容和檢測周期。 并按照職業(yè)衛(wèi) 生管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測及評(píng)價(jià)，確定每一個(gè)點(diǎn)的危害程度分級(jí)。

44、三、單位應(yīng)設(shè)置專人，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測及評(píng)價(jià)管理工作，建立本單位的職業(yè)病 危害因素監(jiān)測及評(píng)價(jià)檔案，并妥善保存。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)， 定期對(duì)作 業(yè)現(xiàn)場的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測及評(píng)價(jià)。 對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)場所實(shí) 施日常監(jiān)測和報(bào)警。五、存在職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)， 每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。 職業(yè)病危害嚴(yán)重的， 除每年進(jìn)行職業(yè)病 危害因素檢測外， 應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)， 每三年至少 進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。18六、檢測與評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門備案。七、檢測或者評(píng)價(jià)人員

45、進(jìn)入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護(hù)手套、防護(hù) 眼鏡、防毒、防塵口罩、耳塞等相關(guān)個(gè)體防護(hù)用品。八、單位有新、改、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)建設(shè)項(xiàng)目，可能產(chǎn)生職業(yè)病 危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定， 委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職 業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)。 職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告需報(bào)當(dāng)?shù)匕踩?生產(chǎn)監(jiān)督管理部門， 一般職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目預(yù)評(píng)價(jià)由安監(jiān)部門備案批復(fù)； 較 重和嚴(yán)重職業(yè)病危害項(xiàng)目的預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告由安監(jiān)部門審核批復(fù)后， 設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)編 寫職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)計(jì)專篇， 嚴(yán)重危害的項(xiàng)目需進(jìn)行設(shè)計(jì)審查和批復(fù)， 才能組織 建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工。建設(shè)項(xiàng)目竣工后，一般職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，

46、由單位 進(jìn)行控制效果評(píng)價(jià)和組織竣工驗(yàn)收， 控評(píng)和竣工驗(yàn)收資料報(bào)安監(jiān)部門備案； 較重 和嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目需完成職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告， 報(bào) 安監(jiān)部門審核，并竣工驗(yàn)收合格后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。九、日?；蚨ㄆ跈z測結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度超過職業(yè) 接觸限值的，以及評(píng)價(jià)中需要整改的， 單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取有效的整改措施， 對(duì)于 整改難度較大的應(yīng)當(dāng)制定治理規(guī)劃，限期整改合格。十、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施在投入使用前和設(shè)備大修后， 應(yīng)進(jìn)行職業(yè)病危害因 素濃度（或強(qiáng)度）檢測或評(píng)價(jià)，合格后方可交付生產(chǎn)使用。十一、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)制定年度檢測及評(píng)價(jià)計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算， 財(cái)務(wù)部門 要保

47、障檢測及評(píng)價(jià)經(jīng)費(fèi)。十二、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門有責(zé)任監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)及其人員認(rèn) 真執(zhí)行國家法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)要求其依法提供規(guī)范的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)， 對(duì)其違法行為有舉報(bào)的義務(wù)。十三、不斷調(diào)整、完善檢測點(diǎn)，確保有毒、有害崗位職業(yè)病危害因素檢測、 監(jiān)測數(shù)據(jù)真實(shí)、完整，嚴(yán)防應(yīng)檢未檢和漏檢現(xiàn)象的發(fā)生。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日（九）建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度為落實(shí)單位新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目（以下簡稱：建設(shè)19 項(xiàng)目）職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理工作，使建設(shè)項(xiàng)目符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，從源 頭上有效預(yù)防和控制職業(yè)病危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法 工作場所職

48、業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定 、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)” 監(jiān)督管理暫 行辦法的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。1、本單位應(yīng)嚴(yán)格按照國家和本市有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查的 規(guī)定，落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)本單 位建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，并建立單位的“三同時(shí)”審批檔案。2、本單位建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià) 由依法設(shè)立的取得資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。3、本單位對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目，在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)有職 業(yè)衛(wèi)生專篇， 完成職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告和專家技術(shù)審查， 并向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門提 交職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告審核（備案） 申

49、請。按照建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害程度的不 同，進(jìn)一步落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作。一般職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目， 單位取得安監(jiān)部門同意備案的批復(fù)后， 按照預(yù) 評(píng)價(jià)報(bào)告提出的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)和施工建設(shè)。較重職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目， 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)取得安監(jiān)部門對(duì)預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告審核 同意的批復(fù)，并要求設(shè)計(jì)單位按照預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告提出的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的要 求，編寫職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇后，方可進(jìn)行施工建設(shè)。嚴(yán)重職業(yè)病危害的建設(shè)項(xiàng)目， 預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)取得安監(jiān)部門對(duì)預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告審 核同意的批復(fù)，并要求設(shè)計(jì)單位按照預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告提出的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施要 求，編寫職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇， 向安監(jiān)部門提出

50、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè) 計(jì)審查申請， 取得職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)審查同意的批復(fù)后， 方可進(jìn)行施工建 設(shè)。4、單位提交的建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生專篇的內(nèi)容，初步設(shè) 計(jì)中應(yīng)有職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的內(nèi)容； 設(shè)計(jì)單位要嚴(yán)格按照職業(yè)病危害 預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告和職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇的要求， 在設(shè)計(jì)圖紙中落實(shí)各項(xiàng)職業(yè) 病危害防護(hù)設(shè)施； 項(xiàng)目建設(shè)施工單位要嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工， 確保職業(yè)病 危害防護(hù)設(shè)施施工安裝質(zhì)量可靠。5、單位建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù) 算，并與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。6、本單位建設(shè)項(xiàng)目必須在竣工后 180 日內(nèi)完成職業(yè)

51、病危害防護(hù)設(shè)施控制效 果評(píng)價(jià)和竣工驗(yàn)收， 其職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施需經(jīng)當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門驗(yàn)收合格后， 方可 投入正式生產(chǎn)和使用。7、職業(yè)病危害一般的建設(shè)項(xiàng)目，由單位自行組織竣工驗(yàn)收，并將職業(yè)病危20 害防護(hù)設(shè)施控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告、竣工驗(yàn)收資料， 向安監(jiān)部門申請備案， 取得同意 備案的批復(fù)后，方可投入正式生產(chǎn)和使用。8、職業(yè)病危害較重和嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，單位應(yīng)當(dāng)在完成職業(yè)病危害防護(hù)設(shè) 施控制效果評(píng)價(jià)， 經(jīng)專家組技術(shù)評(píng)審?fù)ㄟ^后， 向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門提出職業(yè)病危害防 護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收的申請，經(jīng)安監(jiān)部門審核和竣工驗(yàn)收，作出合格批復(fù)后， 方可投 入正式生產(chǎn)和使用。9、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)參加對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告、

52、預(yù)評(píng)價(jià) 技術(shù)審查、初步設(shè)計(jì)審查、 控制效果評(píng)價(jià)技術(shù)審查和竣工驗(yàn)收等， 對(duì)職業(yè)衛(wèi)生專 篇、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇及設(shè)計(jì)、 施工和安裝質(zhì)量、 預(yù)評(píng)和控評(píng)報(bào)告的 相關(guān)內(nèi)容的審查和把關(guān)。10、建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收不合格的， 必須對(duì)不符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù) 要求的職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行整改直至符合規(guī)定， 否則建設(shè)項(xiàng)目不得投入生產(chǎn) 和使用。11、單位建設(shè)項(xiàng)目未經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審批或?qū)徟缓细裢度肷a(chǎn)使用 的，將嚴(yán)肅追究單位分管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門及負(fù)責(zé)人的責(zé)任。建材有限責(zé)任公司二 O 一二年四月一日（十）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度為履行對(duì)接觸職業(yè)病危害的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的法定職責(zé)， 規(guī)范職業(yè)

53、健 康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保護(hù)員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法 、 工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定 、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法 等 法律法規(guī)的要求，結(jié)合單位實(shí)際情況制定本制度。一、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門根據(jù)單位存在的職業(yè)危害因素種類和接觸水平等情況，嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范（GBZ188）、放射工作人員職業(yè)健康 監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范（GBZ235、的規(guī)定，組織從事接觸職業(yè)病危害因素的員工有計(jì)劃 地到有資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng) 視同正常出勤。21二、組織擬從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的新錄用人員（包括轉(zhuǎn)崗人員） 、 擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進(jìn)行

54、上崗前職業(yè)健康檢查。 新進(jìn)廠員工必須經(jīng) 職業(yè)健康檢查合格后，方可從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)。三、應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行在崗期間的定期職業(yè)健康 檢查。由單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)核定人員名單，制定體檢計(jì)劃并組織實(shí)施。四、在委托職業(yè)健康檢測機(jī)構(gòu)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢 查時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供下列文件、資料：1、單位的基本情況；2、工作場所職業(yè)病危害因素種類及其接觸人員名冊；職業(yè)衛(wèi)生管理部員工離崗前 90 日對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)3、職業(yè)病危害因素定期檢測、評(píng)價(jià)結(jié)果。五、對(duì)準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的員工， 門應(yīng)當(dāng)在離崗前 30 日內(nèi)組織員工進(jìn)行離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。

55、 內(nèi)的在崗期間的職業(yè)健康檢查可以視為離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。職業(yè)健康檢查的員工，不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。六、單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)將職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議以書面形 式如實(shí)告知員工，并根據(jù)職業(yè)健康檢查報(bào)告， 采取以下措施： 對(duì)體檢中發(fā)現(xiàn)有職 業(yè)禁忌證的員工應(yīng)當(dāng)調(diào)離或者暫時(shí)脫離原工作崗位； 對(duì)健康損害可能與所從事的 職業(yè)相關(guān)的員工，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行妥善安置； 對(duì)需要復(fù)查的員工， 按照職業(yè)健康檢查機(jī) 構(gòu)要求的時(shí)間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察； 對(duì)疑似職業(yè)病病人， 安排其進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或 者職業(yè)病診斷；對(duì)存在職業(yè)病危害的崗位立即改善勞動(dòng)條件，完善防護(hù)設(shè)施， 加 強(qiáng)個(gè)體防護(hù)。七、發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病或職業(yè)病病人，

56、單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)、衛(wèi)生、勞 動(dòng)保障部門報(bào)告， 并按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷、 醫(yī)學(xué) 觀察和治療。八、在生產(chǎn)、檢修過程中如出現(xiàn)職業(yè)病危害因素嚴(yán)重超標(biāo)，職業(yè)衛(wèi)生管理部 門應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢 查和醫(yī)學(xué)觀察。九、對(duì)在職業(yè)病危害事故中， 參加應(yīng)急救援人員及遭受或者可能遭受急性職 業(yè)病危害的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織救治，進(jìn)行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。十、單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)當(dāng)建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和單位職業(yè) 健康監(jiān)護(hù)管理檔案， 并按規(guī)定妥善保存。 為員工職業(yè)病診斷、 鑒定提供相關(guān)資料， 接受安監(jiān)部門的調(diào)查和監(jiān)督檢查。（一）員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1、勞動(dòng)者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；222、勞動(dòng)者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史；3、歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；4、所在作業(yè)場所或崗位各種職業(yè)病危害因素的監(jiān)測結(jié)果；5、職業(yè)病診療資料；6、需要存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的其他有關(guān)資料。（二）單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：1、單位每年全部的接觸職業(yè)病危害因素的崗位員工匯總表（包括接害，但 當(dāng)年未參加體檢的員工） ，內(nèi)含：姓名、工齡、崗位名稱、崗位工齡、崗位全部 職業(yè)病危害因素名稱、檢測強(qiáng)度（濃度） 、體檢結(jié)論、被告知員工簽字、單位和 主要負(fù)責(zé)