施工安全生產(chǎn)管理制度包含各類制度

1、施工安全生產(chǎn)管理制度安全生產(chǎn)資金保障制度1、保障項(xiàng)目部安全生產(chǎn)的需要，根據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，在原有制度修改完善的基礎(chǔ)上，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際， 特制定安全生產(chǎn)資金保障制度。2、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，項(xiàng)目部建立穩(wěn)定的安全生產(chǎn)投入資金渠道，保證新增、改善和更 新安全生產(chǎn)系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施，消除事故隱患，改善安全生產(chǎn)條件，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳、教 育、培訓(xùn)，安全生產(chǎn)獎勵，推廣應(yīng)用先進(jìn)安全生產(chǎn)技術(shù)措施和管理方法，搶險(xiǎn)救災(zāi)等均有可 靠的資金來源。3、項(xiàng)目部應(yīng)編制年度安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃， 確定項(xiàng)目，落實(shí)資金、完成時(shí)間和責(zé)任人 在編制工程概算時(shí)，要保證安全生產(chǎn)條件所需

2、資金的投入。2.2-5項(xiàng)目負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班制度1、布置當(dāng)日生產(chǎn)必須執(zhí)行安全工作的“五同時(shí)”，模范地執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)的 規(guī)章制度，對各工程項(xiàng)目部的安全工作全面負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)當(dāng)日的安全檢查、督促和指導(dǎo)各項(xiàng)目部的安全工作，幫助班組共同解決 安全方面的疑難問題，并對其安全生產(chǎn)狀況負(fù)責(zé)；3、負(fù)責(zé)當(dāng)日生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)督、督促和檢查工作，對“三違”現(xiàn)象有權(quán)進(jìn)行 制止并協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)和安全部門進(jìn)行處罰，性質(zhì)嚴(yán)重的有權(quán)停止其工作，并向上 級報(bào)告；4、要認(rèn)真檢查人的、物的不安全因素，發(fā)現(xiàn)事故隱患必須按“三定、四不推” 的原則處理；5、當(dāng)日發(fā)生的事故，必須組織對傷員的搶救，保護(hù)好現(xiàn)場并采取安全措施防止 事故擴(kuò)大，同時(shí)向上

3、級部門報(bào)告，協(xié)助對事故的調(diào)查、分析原因，并提出有效 的安全防范措施。專項(xiàng)施工方案編審制度1、對達(dá)到一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程應(yīng)編制專項(xiàng)施 工方案。2、專項(xiàng)施工方案主要包括：基坑支護(hù)與降水工程、土方開挖工 程、模板工程、起重吊裝工程、腳手架工程、拆除工程等，并在施工 組織設(shè)計(jì)中編制施工現(xiàn)場臨時(shí)用電方案。3、專項(xiàng)施工方案由項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人組織有關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行編制， 方案應(yīng)符合工程特點(diǎn)和實(shí)際情況，要有針對性和可操作性。4、專項(xiàng)方案編制完成后先報(bào)公司相關(guān)專業(yè)部門審核再報(bào)公司總 工程師和技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批。5、公司審批后的方案再報(bào)項(xiàng)目監(jiān)理部，經(jīng)項(xiàng)目總監(jiān)工程師批準(zhǔn) 后方可實(shí)施。6、分包工程的專項(xiàng)施工

4、方案由分包單位編制，分包單位在履行 編制、審核、審批手續(xù)后，報(bào)項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人，有項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人 再報(bào)公司和總監(jiān)理工程師審核審批。7、對超過一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程，項(xiàng)目部應(yīng)對 專項(xiàng)方案組織部少于5人的專家組進(jìn)行論證審查，對專家組論證意見 由項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織完善，報(bào)專家組組長認(rèn)可后再履行報(bào)審手 續(xù)。&專項(xiàng)施工方案變更時(shí)，還需履行報(bào)審程序，經(jīng)論證審查的應(yīng) 經(jīng)專家組論證認(rèn)可。9、專項(xiàng)施工方案在履行完相關(guān)手續(xù)后，應(yīng)有相關(guān)人員和單位簽安全生產(chǎn)技術(shù)交底制度一、安全技術(shù)交底的指導(dǎo)思想是，“安全第一、預(yù)防為主”。二、建立安全技術(shù)交底制度，是制止事故發(fā)生的有效途徑，能否正確對待是關(guān)系到

5、企業(yè)生存的大問題?！鞍踩夹g(shù)交底”應(yīng)在開工前編制完成并發(fā)過審批，方可使用。三、要有針對性。紡制止安全技術(shù)措施的技術(shù)人員必須掌握工程 情況、各工種施工方法、場地環(huán)境，并熟悉安全法規(guī)等，才能編寫出 對各工種有針對性的“安全技術(shù)交底”四、針對不同工和特點(diǎn)、可能造成成的施工危害，從安全技術(shù)上 采取措施，消除危險(xiǎn)，保證施工安全。五、要針對不同的工程特點(diǎn)、不同的施工方法、各種機(jī)械設(shè)備、 施工中有毒、有害、易爆、易燃等作業(yè)，以及施工周圍的環(huán)境，制訂 安全技術(shù)交底，交底應(yīng)貫徹于且部施工工序之中，并力求細(xì)致全面。六、工程項(xiàng)目部實(shí)行二級安全技術(shù)交底，即項(xiàng)目部向班組進(jìn)行安 全技術(shù)交底，班組向員工進(jìn)行安全技術(shù)交底。七

6、、安全技術(shù)交底隨任務(wù)單，按工種分部分項(xiàng)進(jìn)行交底，交底內(nèi)容要有針對性可靠性及可行，寫明注意事項(xiàng)和安全措施安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度為貫徹落實(shí) 安全第一，預(yù)防為主”的方針，努力提高全員自我保護(hù)和保護(hù)他 人意識，減少傷亡事故的發(fā)生，公司特制定如下安全培訓(xùn)制度。 對公司全體員工 及施工人員要經(jīng)常進(jìn)行多種形式的安全教育， 定期更新安全知識，從思想上認(rèn)識 到安全工作的重要性和必要性，有意識、自覺的去落實(shí)到工作中。一、培訓(xùn)計(jì)劃公司每年制定出一套對管理人員及作業(yè)人員的安全培訓(xùn)需求計(jì)劃，將需要參加安全培訓(xùn)的人員和時(shí)間安排做初步的估計(jì)。 計(jì)劃實(shí)施過程中可根據(jù)實(shí)際情況做 出修改。1、公司法定代表人、經(jīng)理，主管安全生產(chǎn)副經(jīng)

7、理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理 每年必須參加建設(shè)主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。2、公司專職安全生產(chǎn)管理人員每年必須參加建設(shè)主管部門組織的安全生產(chǎn) 培訓(xùn)。并定期參加公司內(nèi)部組織的安全培訓(xùn)。3、公司其他管理人員定期參加公司內(nèi)部組織的安全培訓(xùn)。4、特殊工種作業(yè)人員必須定期參加建設(shè)主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。并 參加由公司組織的有針對性的安全培訓(xùn)。5、新進(jìn)場工人接受的三級安全教育，做到先培訓(xùn)，后上崗。6待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工在重新上崗前，分別接受由公司安全生產(chǎn)科和 其所在項(xiàng)目部組織安全培訓(xùn)。7、加強(qiáng)對職工日常安全教育及季節(jié)性施工的安全教育工作，項(xiàng)目部每月要組織全體施工人員召開安全生產(chǎn)教育會議， 對于新出臺的政

8、策、法規(guī)、條文等應(yīng) 及時(shí)組織員工及施工人員學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。8、在對員工及施工人員進(jìn)行政策、法規(guī)、條文學(xué)習(xí)的同時(shí)還要注重對典型 事故案件的分析，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。9、利用板報(bào)、廣播等簡單易行的方式廣泛開展宣傳工作。、三級安全教育對新上崗的工人，必須進(jìn)行三級安全教育。即：公司安全生產(chǎn)科負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé) 第一級的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)常識以及公司制定的各項(xiàng)安全管理 制度和本行業(yè)的特點(diǎn)等的教育，項(xiàng)目部專職安全員對其進(jìn)行第二級的安全教育， 包括項(xiàng)目部的安全管理制度、工地的安全注意事項(xiàng)以及安全技術(shù)要求。第三級的 安全教育由班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行，包括本工種特點(diǎn)及注意事項(xiàng)、本工種的安全操作規(guī) 程。新工人接受教

9、育時(shí)間不少于 3天。三、安全培訓(xùn)登記公司與項(xiàng)目部實(shí)行安全培訓(xùn)教育登記制度。 分別建立公司安全培訓(xùn)登記臺帳 與項(xiàng)目部安全培訓(xùn)登記臺帳登記存檔， 對所有管理及施工人員實(shí)行跟蹤管理， 沒 有接受安全培訓(xùn)教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理工作。從培訓(xùn)登記臺帳能夠一目了然的看出那些人經(jīng)過培訓(xùn)，那些人還未接受培 訓(xùn)，應(yīng)該接受何種培訓(xùn)等等，避免漏掉或者進(jìn)行重復(fù)的工作，即節(jié)約了時(shí)間和經(jīng) 費(fèi)，又可達(dá)到預(yù)期的效果。#.2-6安全生產(chǎn)檢查制度建筑安全生產(chǎn)管理是建筑企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要組成部分，通過實(shí)行企業(yè)安全生產(chǎn)檢查制度，把職工組織起來緊緊圍繞安全目標(biāo)進(jìn)行生產(chǎn)建設(shè)， 同時(shí)也通 過實(shí)行安全生產(chǎn)檢查制度去落實(shí)

10、國家安全生產(chǎn)方針和有關(guān)政策、法規(guī)。企業(yè)安全生產(chǎn)檢查是指建設(shè)單位對建筑生產(chǎn)過程中的安全工作，進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、 控制、監(jiān)督等一系列的管理活動。其目的在于保證建筑工程安全和建筑職工的人 身安全。本制度主要針對施工現(xiàn)場檢查，目的在于在施工現(xiàn)場控制人的不安全行 為和物的不安全狀態(tài)，施工現(xiàn)場管理是建筑安全生產(chǎn)管理的關(guān)鍵。一、檢查內(nèi)容建立并落實(shí)安全生產(chǎn)檢查制度，是建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)，勞動保護(hù)管理工 作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它包括建筑企業(yè)本身對生產(chǎn)中的安全生產(chǎn)、 勞動保護(hù)工作進(jìn) 行經(jīng)常性的檢查，也包括根據(jù)設(shè)備和季節(jié)特點(diǎn)進(jìn)行的專項(xiàng)檢查， 安全檢查歸納起 來主要為查思想認(rèn)識、查管理、查制度、查現(xiàn)場、查隱患、查整

11、改措施。檢查一 定要明確檢查的目的和檢查的重點(diǎn)， 而不同的安全檢查有不同的目的和重點(diǎn)。 安 全生產(chǎn)檢查制度是指導(dǎo)和消除事故隱患，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)安全生產(chǎn)的有效措施， 建筑施工安全檢查的依據(jù)由建設(shè)部發(fā)布的強(qiáng)制性行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)JGJ59-99建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，對工程施工中的各項(xiàng)安全管理制度、防護(hù)設(shè)施、機(jī)械設(shè)備、安 全教育培訓(xùn)、勞保用品進(jìn)行檢查，對管理及施工人員的安全意識、 不安全行為進(jìn) 行糾正。二、檢查方式1、公司聯(lián)合檢查：每月月中與月底由公司組織各級管理人員、安全員、技 術(shù)員及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對公司范圍內(nèi)的各項(xiàng)在施工程進(jìn)行聯(lián)合檢查。2、項(xiàng)目部經(jīng)常性安全檢查：由項(xiàng)目部專職安全員對其所在項(xiàng)目工程的安全 情況每

12、日進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患、不安全行為等及時(shí)處理。3、公司安全監(jiān)督部日常安全檢查：公司安全監(jiān)督部不定期對公司范圍內(nèi)所 有在施工程進(jìn)行檢查，并協(xié)助項(xiàng)目部安全員對工程項(xiàng)目中的隱患及不安全因素進(jìn) 行處理。4、專業(yè)性安全檢查：對施工中使用的大型機(jī)械、腳手架、臨時(shí)用電、壓力容器等的安全問題進(jìn)行單項(xiàng)專業(yè)檢查。必要時(shí)可邀請相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行配 合。5、季節(jié)性安全檢查：根據(jù)季節(jié)對施工安全造成的影響，制定針對季節(jié)特點(diǎn) 的施工方案，結(jié)合公司聯(lián)合檢查、項(xiàng)目部經(jīng)常性安全檢查、安全監(jiān)督部日常安全 檢查、專業(yè)安全檢查方式，對在施工程進(jìn)行有針對性的安全檢查。6自檢、互檢和交接檢查：各班組在作業(yè)前后、交接工序時(shí)對自身的環(huán)境

13、和工作程序要進(jìn)行安全檢查，并互相監(jiān)督。三、檢查項(xiàng)目安全監(jiān)督部是公司安全檢查機(jī)構(gòu)的主要監(jiān)督部門， 負(fù)責(zé)所有在施工程項(xiàng)目的 安全指導(dǎo)工作，公司各項(xiàng)目部的專職安全員是項(xiàng)目工程安全管理的具體執(zhí)行者， 對所在項(xiàng)目工程的安全生產(chǎn)管理工作負(fù)責(zé)。1、安全監(jiān)督部檢查項(xiàng)目（1）、對于工程建設(shè)初始階段就應(yīng)開始安全審查工作，施工組織設(shè)計(jì)或施工方案中安全技術(shù)措施、勞保用品的配置、安全保障設(shè)施的投入均在檢查范圍之 內(nèi)。在工程施工過程中對勞務(wù)分包方的資質(zhì)手續(xù)、安全協(xié)議，施工現(xiàn)場的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)，管理人員及施工人員的安全思想意識都要有系統(tǒng)的 檢查和整改。（2）、安全監(jiān)督部每月對安全資料檢查按照項(xiàng)目工程專職安全

14、員的安全內(nèi) 頁來進(jìn)行，但是由于施工現(xiàn)場情況復(fù)雜、人員多變、多工種交叉作業(yè)等因素，現(xiàn)場的安全檢查工作需要和安全內(nèi)頁中相關(guān)項(xiàng)目結(jié)合起來，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，把安全管理制度落到實(shí)處，必須根據(jù)實(shí)際情況采取靈活多變的方法。（3）、安全監(jiān)督部在日常的檢查活動當(dāng)中主要對施工現(xiàn)場的安全防護(hù)設(shè)施、 臨時(shí)用電、消防設(shè)施、場容衛(wèi)生、機(jī)械設(shè)備、具有實(shí)效性的安全技術(shù)交底進(jìn)行檢 查。根據(jù)檢查結(jié)果做出口頭教育、限期整改或停工整改的通知或并處罰款通知， 并會在日后的日常檢查中進(jìn)行復(fù)查。（4）、季節(jié)性和專項(xiàng)工程等特殊情況的檢查按照施工組織設(shè)計(jì)或施工方案 中對應(yīng)內(nèi)容進(jìn)行，突發(fā)性事件如流行性疾病、安全生產(chǎn)事故等按照預(yù)先編制的應(yīng) 急預(yù)

15、案組織實(shí)施，以上項(xiàng)目必須在編制施工組織設(shè)計(jì)或施工方案時(shí)同時(shí)編制。2、項(xiàng)目部專職安全員檢查項(xiàng)目(1) 、項(xiàng)目部專職安全員是施工現(xiàn)場安全管理的具體執(zhí)行者，負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)施工現(xiàn)場的作業(yè)人員以及發(fā)現(xiàn)和處理現(xiàn)場環(huán)境中不安全因素。 發(fā)現(xiàn)安全事故隱 患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告； 對違章指揮、違章操作的, 應(yīng)當(dāng)立即制止，把工程項(xiàng)目建設(shè)過程中的安全資料如實(shí)反映到安全內(nèi)頁中。(2) 、專職安全員不僅是現(xiàn)場安全的監(jiān)督者，還應(yīng)對施工作業(yè)人員的錯誤思想進(jìn)行糾正，讓他們有意識、自覺的遵守安全制度，不能單一地依靠整改的方 式進(jìn)行糾正。定期組織安全生產(chǎn)教育會議，是對施工作業(yè)人員開展安全教育的另 一種方式，這

16、樣即能保證安全思想的牢固性，又能在新的制度出臺時(shí)及時(shí)進(jìn)行更 新。四、檢查整改1、在公司聯(lián)合檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及不安全因素，由公司安全監(jiān)督部對其所 在項(xiàng)目工程開具整改意見通知單，限期整改，并由安全監(jiān)督部在日后的檢查中配 合其落實(shí)。2、項(xiàng)目部專職安全員對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知作業(yè)人員并提出整 改意見，對發(fā)現(xiàn)的不安全行為應(yīng)當(dāng)立即制止。3、公司安全監(jiān)督部在日常的不定期檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)通知項(xiàng)目部負(fù)責(zé) 人或該項(xiàng)目部專職安全員并提出整改意見，配合該項(xiàng)目部落實(shí)。4、對大型機(jī)械、腳手架、臨時(shí)用電、壓力容器等的安全問題專業(yè)性很強(qiáng)， 應(yīng)由技術(shù)負(fù)責(zé)人、專業(yè)技術(shù)人員和專業(yè)作業(yè)人員協(xié)同安全管理人員共同協(xié)商后制 定

17、專項(xiàng)方案進(jìn)行整改。5、受季節(jié)影響，可能給施工帶來危害，應(yīng)根據(jù)預(yù)先制定的季節(jié)施工方案進(jìn) 行整改。6各班組對發(fā)現(xiàn)的不安全問題要及時(shí)通知項(xiàng)目部專職安全員并停止作業(yè)， 直至不安全因素排除方可繼續(xù)作業(yè)。7、對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患不能及時(shí)整改的應(yīng)由項(xiàng)目部進(jìn)行登記，制定整改計(jì) 劃，在隱患未消除前應(yīng)采取可靠的防護(hù)措施。五、整改分類1、需立即整改的問題。凡是發(fā)生重大傷亡事故危險(xiǎn)的隱患，應(yīng)立即整改， 由安全監(jiān)督部或項(xiàng)目部專職安全員通知停工并與項(xiàng)目工程負(fù)責(zé)人以及相關(guān)技術(shù) 人員討論整改方案，全力解決人力、物力、財(cái)力，加快危險(xiǎn)隱患整改。整改完畢 之后立即通知安全監(jiān)督部前來復(fù)查，復(fù)查合格后方可復(fù)工。2、限期整改的問題。凡是危

18、險(xiǎn)隱患比較嚴(yán)重，不盡快解決就可能發(fā)生重大傷亡事故的，但由于各種客觀條件和困難不能立即解決，應(yīng)限期整改。整改及復(fù)工要求同上。3、口頭提出整改的問題。對于嚴(yán)重違章及一般隱患，不易造成重大事故者，可在安全監(jiān)督部或項(xiàng)目部專職安全員匯報(bào)檢查問題時(shí)逐項(xiàng)落實(shí)給責(zé)任人，限期整改。2.2-7班組安全活動制度1 、上班前各班組應(yīng)實(shí)行班前安全生產(chǎn)教育交底。2、交底內(nèi)容：根據(jù)本班組工作內(nèi)容進(jìn)行電器、機(jī)械設(shè)備“四口五臨邊”、高處作業(yè)防護(hù)、季節(jié)氣候、防火等各種環(huán)節(jié)的情況進(jìn)行有針對性的交底和提出針對性的預(yù)防措施。3、上崗檢查，主要查上崗人員的勞動保護(hù)情況，查現(xiàn)場的每個 崗位的作業(yè)環(huán)境是否安全無患。4、上崗檢查機(jī)械設(shè)備的安全

19、保險(xiǎn)裝置是否完好有效，以及各類 安全技術(shù)交底措施的落實(shí)工作情況等。5、做好上崗記錄，記錄好上崗交底主要內(nèi)容，班組人員分工情 況，記錄好上崗檢查后存在的主要不安全因素、米取相應(yīng)措施、發(fā)生 事故的苗子、違章情況等。6、檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，采取措施作出處理意見，并付諸實(shí) 施，并作好記錄，作好簽字手續(xù)。7、在做好每日班組上崗活動的基礎(chǔ)上，班組每周日必須執(zhí)行安全活動工作，利用上班前后進(jìn)行一周的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結(jié)，表揚(yáng)先進(jìn)事例和遵章守紀(jì)的先進(jìn)個人，總結(jié)主要經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，針對不安全因 素，發(fā)動職工提出改進(jìn)措施，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，舉一反三，做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。講述各項(xiàng)活動制度，各班組必須執(zhí)行，項(xiàng)目部做好 監(jiān)

20、督指導(dǎo)工作。&開展班組班前“三上崗、一講評”活動，即班組在班前須進(jìn) 行上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每周一次的“一講評”安全活動，并對班組的安全活動進(jìn)行考核。9、班組班前活動和檢查、講評活動等都應(yīng)有記錄并有考核措施2.2-#安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度1 、本制度考核對象為各級安全管理職能部門（負(fù)責(zé)人）及施 工班組。2 、定于每月一日為項(xiàng)目部檢查考核時(shí)間，由安全組長（項(xiàng)目 經(jīng)理）領(lǐng)隊(duì)，定期安全、文明施工檢查小組組員參加檢查考核小 組進(jìn)行一次施工現(xiàn)場安全聯(lián)合檢查。3 、對檢查出的安全隱患及文明施工問題， 由安全組長進(jìn)行進(jìn) 行記錄。4 、由安全組長統(tǒng)計(jì)本月檢查結(jié)果，對各職能部門進(jìn)行考核評 定，對

21、業(yè)績差的部門（責(zé)任人）進(jìn)行教育培訓(xùn)，對存在的問題整 改不徹底且屢教不改的，報(bào)項(xiàng)目部批準(zhǔn)后令其轉(zhuǎn)崗。5、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法按積分制考核，按公司安全生產(chǎn) 科所列的評分表評分，各管理部門、人員所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)應(yīng)得分值 相加為基數(shù)，實(shí)得分?jǐn)?shù)除以基數(shù)，再乘以100即為該 管理人員考 核得分。6 、目標(biāo)管理考核由公司分管經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)、安質(zhì)等部門對各施工班組的傷亡事故、安全生產(chǎn)、文明施工進(jìn)行綜合評2.2-91、2、3、危險(xiǎn)源辨識與管理制度危險(xiǎn)源的辨別 存在于人的重大危險(xiǎn)源主要是人的不安全行為即“三違”：違章指 揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律，主要集中表現(xiàn)在那些施工現(xiàn)場經(jīng) 驗(yàn)不豐富、素質(zhì)較低的人員當(dāng)中。

22、事故原因統(tǒng)計(jì)分析表明70%以 上事故是由“三違”造成的，因此應(yīng)嚴(yán)禁“三違”。存在于分部、分項(xiàng)工藝過程、施工機(jī)械運(yùn)行過程和物料的重大危險(xiǎn)源：（1）腳手架、模板和支撐、起重塔吊、物料提升機(jī)、施工電梯 安裝與運(yùn)行，人工挖孔樁、基坑施工等局部結(jié)構(gòu)工程失穩(wěn)，造成 機(jī)械設(shè)備傾覆、結(jié)構(gòu)坍塌、人亡等意外；（2）施工高層建筑或高度大于2m的作業(yè)面（包括高空、四口、 五臨邊作業(yè)），因安全防護(hù)不到位或安全兜網(wǎng)內(nèi)積存建筑垃圾、人 員未配系安全帶等原因造成人員踏空、滑倒等高處墜落摔傷或墜落物體打擊下方人員等意外。（3）焊接、金屬切割、沖擊鉆孔等施工，臨時(shí)電漏電遇地下室 積水及各種施工電器設(shè)備的安全保護(hù)（如：漏電、絕緣、

23、接地保 護(hù)、一機(jī)一閘）不符合要求，造成人員觸電、局部火災(zāi)等意外；（4）工程材料、構(gòu)件及設(shè)備的堆放與頻繁吊運(yùn)、搬運(yùn)等過程中 因各種原因易發(fā)生堆放散落、高空墜落、撞擊人員等意外。存在于施工自然環(huán)境中的重大 危險(xiǎn)源（1）人工挖孔樁、外架子的搭設(shè)與拆除、室內(nèi)裝修、挖掘機(jī)作 業(yè)時(shí)損壞地下燃?xì)夤艿赖纫蛲L(fēng)排氣不暢造成人員窒息或中毒意 外。（2）深基坑、豎井、大型管溝的施工，因?yàn)橹ёo(hù)、支撐等設(shè)施 失穩(wěn)，坍塌，不但造成施工場所破壞、人員傷亡，往往還引起地 面、周邊建筑設(shè)施的傾斜、塌陷、坍塌、爆炸與 火災(zāi)等意外?；?坑開挖、人工挖孔樁等施工降水，造成周圍建筑物因地基不均勻 沉降而傾斜、開裂、倒塌等意外。（3）由

24、于受自然氣象條件如臺風(fēng)、汛、雷電、風(fēng)暴潮等侵襲易 發(fā)生且群死群傷意外。臨建設(shè)施重大危險(xiǎn)源（1）廚房與臨建宿舍安全間距不符合要求， 施工用易燃易爆 危 險(xiǎn)化學(xué)品臨時(shí)存放或使用不符合要求、防護(hù)不到位，造成 火災(zāi)或 人員窒息中毒意外；工地飲食因衛(wèi)生不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，造成集體4、中毒或疾病意外。（2）臨時(shí)簡易帳篷搭設(shè)不符合安全間距要求，易發(fā)生火燒連 營的意外。（3）電線私拉亂接，直接與金屬結(jié)構(gòu)或鋼管接觸，易發(fā)生觸電 及火災(zāi)等意外。（4）臨建設(shè)施撤除時(shí)房頂發(fā)生整體坍塌，作業(yè)人員踏空、踩虛 造成傷亡意外。5、建筑工地重大危險(xiǎn)源的主要危害建筑工地重大危險(xiǎn)源，可能造成的事故危害主要有：高處墜 落、坍塌、物體打擊

25、、起重傷害、觸電、機(jī)械傷害、中毒窒息、 火災(zāi)、爆炸和其他傷害等幾種類型。二、危險(xiǎn)源管理制度1、建立建筑工地危險(xiǎn)源的公示和跟蹤整改制度。加強(qiáng)現(xiàn)場巡視，對可能影響安全生產(chǎn)的 危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識，并進(jìn)行登記，掌握危險(xiǎn)源的 數(shù)量和分布狀況，經(jīng)常性地公示危險(xiǎn)源名錄、整改措施及治理情況。 進(jìn)行危險(xiǎn)源的登記，主要內(nèi)容應(yīng)包括：工程名稱、 危險(xiǎn)源類別、地段 部位、聯(lián)系人、聯(lián)系方式、危險(xiǎn)源可能造成的危害、施工安全主要措 施和應(yīng)急預(yù)案。2、對人的不安全行為，要嚴(yán)禁“三違”，加強(qiáng)教育，搞好傳、幫、 帶，加強(qiáng)現(xiàn)場巡視，嚴(yán)格檢查處罰。3 、淘汰落后的技術(shù)、工藝，適度提高工程 施工安全設(shè)防標(biāo)準(zhǔn)， 提升施工安全技術(shù)與管理水平，降

26、低 施工安全風(fēng)險(xiǎn)。4 、制訂和實(shí)行施工現(xiàn)場大型施工機(jī)械安裝、運(yùn)行、拆卸和外架 手工程安裝的檢驗(yàn)檢測、維護(hù)保養(yǎng)、建立驗(yàn)收制度。5 、對不良自然環(huán)境條件中的 危險(xiǎn)源制定有針對性的應(yīng)急預(yù)案， 并選定適當(dāng)時(shí)機(jī)進(jìn)行演練，做到人人心中有數(shù)，遇到情況不慌不亂， 從容應(yīng)對。6、制訂和實(shí)施項(xiàng)目施工安全承諾和現(xiàn)場安全管理績效考評制度， 確保安全投入，形成 施工安全長效機(jī)制。2.2-#應(yīng)急救援制度一、目的和適用范圍1、為了預(yù)防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生時(shí)，做出應(yīng)急準(zhǔn) 備和響應(yīng)，最大限度地減輕可能產(chǎn)生的事故后果，特制定本制度。2、本程序適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營中潛在的職業(yè)安全健康事件或事 故（災(zāi)害）等緊急情況的預(yù)防和處

27、理。二、應(yīng)急管理原則1、實(shí)行行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制應(yīng)急和應(yīng)急管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)。在公司的統(tǒng)一領(lǐng) 導(dǎo)下，建立健全“分級管理，分線負(fù)責(zé)”為主的應(yīng)急管理體制；各級 領(lǐng)導(dǎo)各司其職、各負(fù)其責(zé)，充分發(fā)揮應(yīng)急響應(yīng)的指揮作用。2、以人為本，安全第一把保障員工的生命安全和身體健康、 最大程度地預(yù)防和減少事故 造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失作為首要任務(wù)。切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急救援人員的 安全防護(hù)。3、預(yù)防為主，強(qiáng)化基礎(chǔ)，快速反應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合，常抓不懈，在不 斷提高安全風(fēng)險(xiǎn)辨識、防范水平的同 時(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)場應(yīng)急基礎(chǔ)工作， 做好常態(tài)下的風(fēng)險(xiǎn)評估、物資儲備、隊(duì)伍建設(shè)、完善裝備、預(yù)案演練 等工作

28、。強(qiáng)化一線人員的緊急處置和逃生的能力，“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、 迅捷處置”。居安思危，預(yù)防為主。4、科學(xué)實(shí)用應(yīng)急預(yù)案應(yīng)具有針對性、實(shí)用性和可操作性。通過危險(xiǎn)源辨識、 風(fēng)險(xiǎn)評估進(jìn)行編制；應(yīng)急對策簡練實(shí)用，通過演練不斷完善改進(jìn)。依 法規(guī)范，加強(qiáng)管理。5、分級響應(yīng)：應(yīng)急工作按照事故的危害程度、 波及和影響范圍，實(shí)施分級應(yīng)急 響應(yīng)。三、應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)1、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組是突發(fā)事故應(yīng)急管理工作 的最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，由公司相關(guān)突發(fā)事故應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu) 負(fù)責(zé)突發(fā)事故的應(yīng)急管理工作。2、辦事機(jī)構(gòu)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室履行值守應(yīng)急、信息匯總和綜合協(xié)調(diào)職責(zé)，發(fā)揮運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐作用。

29、3、工作機(jī)構(gòu)公司相關(guān)部門依據(jù)相關(guān)程序文件、管理制度和各自的職責(zé)權(quán)限， 負(fù)責(zé)相關(guān)類別突發(fā)事故的應(yīng)急管理工作。具體負(fù)責(zé)相關(guān)類別的突發(fā)事 故專項(xiàng)和部門應(yīng)急預(yù)案的起草與實(shí)施，貫徹落實(shí)公司有關(guān)決定事項(xiàng)。四、運(yùn)行機(jī)制1、預(yù)測與預(yù)警各部門要針對各種可能發(fā)生的突發(fā)事故， 完善預(yù)測預(yù)警機(jī)制，建立預(yù)測預(yù)警系統(tǒng)，開展危險(xiǎn)源辨識、環(huán)境因素識別和風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)工作, 做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告、妥善處置。每個應(yīng)急人員必須在崗位能熟 練使用兩個以上預(yù)警電話或其他報(bào)警方式。（1）預(yù)警級別和發(fā)布根據(jù)危險(xiǎn)源辨識、環(huán)境因素識別和風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)預(yù)測分析結(jié)果， 對可 能發(fā)生和可以預(yù)警的潛在突發(fā)事故進(jìn) 行預(yù)警。預(yù)警級別依據(jù)突發(fā)事 故可能造成的危害程度

30、、緊急程度和發(fā)展勢態(tài)，一般劃分為三級：公 司級（重大一一可能產(chǎn)生特別嚴(yán)重后果）、部門級（較大一一可能 產(chǎn) 生嚴(yán)重后果）和班組級（一般一一可能產(chǎn)生較重后果）。預(yù)警信息包括突發(fā)事故的類別、地點(diǎn)、起始時(shí)間、可能影響范圍、 預(yù)警級別、警示事項(xiàng)、應(yīng)采取的措施和發(fā)布級別等。預(yù)警信息的發(fā)布、調(diào)整和解除經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可通過警報(bào)器；特 殊情況下目擊者可大聲呼叫、敲擊能發(fā)出較強(qiáng)聲音的器物或打電話的 方式進(jìn)行。2、應(yīng)急處置（1）信息報(bào)告重大突發(fā)事故發(fā)生后，各事發(fā)源的第一目擊者必須立即報(bào)告有關(guān) 部門領(lǐng)導(dǎo)，最遲不得超過10分鐘，同時(shí)報(bào)告專職人員和專業(yè)部門。 應(yīng)急處置過程中，要及時(shí)續(xù)報(bào)有關(guān)情況。（2）先期處置突發(fā)事故發(fā)生

31、后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應(yīng)急人員在報(bào)告重 大突發(fā)事故信息的同時(shí)，要根據(jù)職責(zé)和規(guī)定的權(quán)限啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù) 案，及時(shí)、有效地進(jìn)行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。（3）應(yīng)急響應(yīng)對于先期處置未能有效控制事態(tài)的重大突發(fā)事故，要及時(shí)啟動相 關(guān)預(yù)案，由相關(guān)應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)或工作組統(tǒng)一指揮或指導(dǎo)有關(guān)部門開展 應(yīng)急處置工作?，F(xiàn)場應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)現(xiàn)場的應(yīng)急處置工作，并根據(jù)需要具體協(xié) 調(diào)、調(diào)集相應(yīng)的安全防護(hù)裝備?，F(xiàn)場應(yīng)急救援人員應(yīng)攜帶相應(yīng)的專業(yè) 防護(hù)裝備，采取安全防護(hù)措施，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急救援人員進(jìn)入和離開事 故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。需要多個相關(guān)部門共同參與處置的突發(fā)事故， 由該類突發(fā)事故的 業(yè)務(wù)主管部門牽頭統(tǒng)一指揮，其他部門予以協(xié)

32、助。應(yīng)急救援隊(duì)伍主要包括特種設(shè)備應(yīng)急救援隊(duì)、機(jī)械傷害應(yīng)急救援 隊(duì)、消防隊(duì)等。（4）應(yīng)急結(jié)束重大突發(fā)事故應(yīng)急處置工作結(jié)束， 或者相關(guān)危險(xiǎn)因素消除后，現(xiàn) 場應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)予以撤銷，宣布恢復(fù)正常工作。3 、恢復(fù)與重建（1）善后處置要積極穩(wěn)妥、深入細(xì)致地做好善后處置工作。 對突發(fā)事故中的傷 亡人員、應(yīng)急處置工作人員，以及緊急調(diào)集、有關(guān)單位及個人的物資， 要按照規(guī)定給予補(bǔ)充。有關(guān)部門還要做好疫病防治和環(huán)境污染消除工（2）調(diào)查與評估對重大突發(fā)事故的起因、影響、責(zé)任、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和恢復(fù)重建等問 題按照“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查評估和處理。（3）恢復(fù)重建根據(jù)事故恢復(fù)重建計(jì)劃，組織實(shí)施恢復(fù)重建工作。4、信息的報(bào)告與發(fā)布

33、突發(fā)事故的信息發(fā)布應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀、全面。重大事故發(fā) 生后應(yīng)及時(shí)向主管上級和當(dāng)?shù)卣畧?bào)告，并根據(jù)事件處置情況做好后 續(xù)報(bào)告工作。也應(yīng)當(dāng)向員工發(fā)布簡要信息和應(yīng)對防范措施等。信息的報(bào)告與發(fā)布形式主要包括授權(quán)報(bào)告或發(fā)布、組織報(bào)道、接 受采訪等。五、應(yīng)急保障各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工和相關(guān)預(yù)案做好突發(fā)事故的應(yīng)對工 作，同時(shí)根據(jù)總體預(yù)案切實(shí)做好應(yīng)對突發(fā)事故的人力、物力、財(cái)力、 運(yùn)輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作，保證應(yīng)急救援工作的需要，以及 恢復(fù)重建工作的順利進(jìn)行。1、人力資源公司行政辦公室、安全生產(chǎn)科、技術(shù)科、質(zhì)監(jiān)科、財(cái)務(wù)科、是應(yīng)急救援的專（兼）職隊(duì)伍和骨干力量。要加強(qiáng)應(yīng)急救援隊(duì)伍的業(yè)務(wù) 培訓(xùn)和應(yīng)急演練

34、，建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機(jī)制，提高裝備水平；動員全員有組 織的參與應(yīng)急救援工作。2、財(cái)力保障要保證所需突發(fā)事故應(yīng)急準(zhǔn)備和救援工作資金。對受突發(fā)事故影 響較大的單位和個人要及時(shí)研究提出相應(yīng)的補(bǔ)償或救助政策。3、物資保障要建立健全應(yīng)急物資監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)、預(yù)警體系和應(yīng)急物資生產(chǎn)、儲備、 調(diào)撥及緊急配送體系，完善應(yīng)急工作程序，確保應(yīng)急所需物資和生活 用品的及時(shí)供應(yīng)，并加強(qiáng)對物資儲備的監(jiān)督管理，及時(shí)予以補(bǔ)充和更 新。4、醫(yī)療衛(wèi)生保障行政辦聯(lián)系中心醫(yī)院，確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時(shí)赴現(xiàn)場開 展醫(yī)療救治、疾病預(yù)防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應(yīng)急工作。5、交通運(yùn)輸保障要保證緊急情況下應(yīng)急交通工具的優(yōu)先安排、優(yōu)先調(diào)度，確保運(yùn) 輸安全暢通；要

35、建立緊急情況交通運(yùn)輸工具的調(diào)用程序， 確保搶險(xiǎn)救 災(zāi)物資和人員能夠及時(shí)、安全送達(dá)。6、人員防護(hù)要指定或建立與人員相適應(yīng)的應(yīng)急避險(xiǎn)場所， 完善緊急疏散管理 辦法，明確各級責(zé)任人，確保在緊急情況下員工安全、有序的疏散。要采取必要的防護(hù)措施，嚴(yán)格按照程序開展應(yīng)急救援工作，確保 作業(yè)人員和應(yīng)急救援人員的安全。六、監(jiān)督管理1、預(yù)案演練各部門要結(jié)合實(shí)際，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地組織對相關(guān)預(yù)案的演練。每年至少進(jìn)行一次，并作好演練過程的原始記錄。2、培訓(xùn)教育由安全生產(chǎn)科牽頭，行政辦負(fù)責(zé)協(xié)助組織有關(guān)部門，進(jìn)行應(yīng)急法 律法規(guī)和預(yù)防、避險(xiǎn)、自救、互救、減災(zāi)等常識的培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的 憂患意識、社會責(zé)任意識和自救、互救能力。對

36、應(yīng)急救援和管理人員 進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高其應(yīng)急專業(yè)技能。保持培訓(xùn)記錄。3、責(zé)任與獎懲突發(fā)事故應(yīng)急處置工作實(shí)行責(zé)任追究制。對突發(fā)事故應(yīng)急管理工作中做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個人要 給予表彰和獎勵。對遲報(bào)、謊報(bào)和瞞報(bào)突發(fā)事故重要情況或者應(yīng)急管理工作中有其 他失職、瀆職行為而喪失應(yīng)急的最佳機(jī)會造成人員傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損 失的，對有關(guān)責(zé)任人給予處罰或行政處分；構(gòu)成犯罪的，送司法機(jī)關(guān) 處理。4、公司各類突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案由安督辦進(jìn)行監(jiān)督管理。2.2-11機(jī)械設(shè)備安全管理制度加強(qiáng)施工現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備的安全管理，以確保機(jī)械設(shè)備的安全行運(yùn) 和職工人身安全。施工現(xiàn)場必須健全機(jī)械設(shè)備安全管理體制，完善機(jī) 械設(shè)備安全責(zé)任制，動

37、力設(shè)備部門應(yīng)負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的設(shè)備維修保養(yǎng)時(shí) 間，嚴(yán)禁盲目追求施工進(jìn)度而濫用設(shè)備的現(xiàn)象。一、機(jī)務(wù)人員的管理機(jī)械設(shè)操作工員須身體健康，沒有妨礙從事本作業(yè)的病和缺陷， 受過專業(yè)培訓(xùn)，熟悉機(jī)械性能，經(jīng)考核合格，取得安全操作證后，方 可上崗操作。特種作業(yè)工員必須按國家特種作業(yè)工員安全技術(shù)考核管理規(guī) 則和省特種作業(yè)工員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定的要求培訓(xùn)和 考核，取得省頒發(fā)的上崗證，方可上崗作業(yè)。實(shí)習(xí)機(jī)操人員必須持有實(shí)習(xí)證，在師傅現(xiàn)場指導(dǎo)下才能操作機(jī)械 設(shè)備。強(qiáng)令違章操作，不管是否造成后果，均應(yīng)嚴(yán)肅追究強(qiáng)令人的責(zé) 任，操作人員盲目服從違章操作，應(yīng)負(fù)直接操作責(zé)任。機(jī)管和操作人 員隊(duì)伍相對穩(wěn)定。二、機(jī)械設(shè)備的安全

38、使用的管理施工現(xiàn)場及項(xiàng)目部應(yīng)建立健全機(jī)械設(shè)備的安全技術(shù)檔案。 每臺機(jī) 械設(shè)備的例行保養(yǎng)、定期保養(yǎng)及安全行運(yùn)的檢測記錄，必須準(zhǔn)確及時(shí) 齊全；兩班制以上作業(yè)的機(jī)械設(shè)備，均應(yīng)實(shí)行交接班制度，認(rèn)真填寫 交接班記錄，并歸入技術(shù)檔案。施工現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備的安裝，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)收制度。機(jī)械設(shè)備進(jìn)場 應(yīng)有項(xiàng)目部、安全科、機(jī)械化管理領(lǐng)導(dǎo)小組和機(jī)操人員進(jìn)行初驗(yàn)，合 格后再由公司動力、安全科進(jìn)行驗(yàn)收。井架、卷揚(yáng)機(jī)、攪拌機(jī)等中小 型機(jī)械，由項(xiàng)目部安全科機(jī)械化管理領(lǐng)導(dǎo)小組、機(jī)操工員進(jìn)行驗(yàn)收， 驗(yàn)收合格后掛牌才能使用。所有施工現(xiàn)場的機(jī)管、機(jī)修和機(jī)操工員必須嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)械設(shè)備的 保養(yǎng)規(guī)程和安全操作規(guī)程，機(jī)械設(shè)備應(yīng)按原機(jī)技術(shù)性能的規(guī)

39、定正確使 用，必須嚴(yán)格執(zhí)行條例制度和定期保養(yǎng)制度，做好操作前、操作中、 和操作后的清潔、潤滑、緊固、調(diào)整和防腐工作，當(dāng)機(jī)械設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)到 保養(yǎng)周期定額工時(shí)時(shí)，必須按規(guī)定進(jìn)行保養(yǎng)。嚴(yán)禁機(jī)械設(shè)備超負(fù)荷使 用、帶病運(yùn)轉(zhuǎn)和在作業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)中進(jìn)行維修，按有關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，制定 各類設(shè)備的安全檢查表，定期進(jìn)行檢查評定，檢查出的問題要納入安 全技術(shù)措施計(jì)劃，限期整改。施工現(xiàn)場應(yīng)具備機(jī)械設(shè)備的安全行運(yùn)所需的道路、場地、機(jī)棚以及供水、供電、排水等條件，夜間作業(yè)必須有充足的照。做好冬季和 臺風(fēng)訊期間機(jī)械設(shè)備的安全管理， 入冬及臺訊前，應(yīng)對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行 一次全面檢修保養(yǎng)。#.2-13臨建設(shè)施安全管理制度1、臨建房屋的外涂為白

40、色且無污染物，無涂料脫落現(xiàn)象，整潔 美觀環(huán)保。2、門窗要求玻璃齊全，無破碎玻璃無報(bào)紙遮掩現(xiàn)象，開啟靈活 無銹，顏色一致密封作用號。3、對室內(nèi)的衛(wèi)生每日設(shè)有衛(wèi)生值班人員，并且再明顯部位貼有 衛(wèi)生管理制度，室內(nèi)垃圾做到日產(chǎn)日清無雜物。4、室外要求設(shè)置垃圾箱，放在明顯位置，每排臨建中間處設(shè)置 有個垃圾箱，垃圾箱上要求有蓋板。5、臨建房屋的搭設(shè)位置要求背靠背間距，消防通道間距應(yīng)符合 要求，不同排位置整齊，無突出部分，并且辦公區(qū)與生活區(qū)必須劃分。6、搭建臨建房屋使用的板材要求全新板材搭設(shè)，橫平豎直板材 搭建牢固，搭設(shè)質(zhì)量要求室內(nèi)鐵架搭設(shè)牢固規(guī)范無鐵銹， 屋面板材與 墻體連接牢固，防水層與板材粘結(jié)牢固屋面

41、無磚塊，如有磚砌房屋要 求全部磚砌。7、臨建房屋搭設(shè)使用的材料必須保證符合消防要求，嚴(yán)禁使用 易燃材料作為搭設(shè)材料，尤其為伙房禁止使用木結(jié)構(gòu)或易燃材料。&臨建房屋的搭設(shè)必須保證結(jié)構(gòu)性能安全，緊固件必須牢靠， 防止出現(xiàn)坍塌現(xiàn)象。9、室外要求在明顯部位設(shè)置消防器材（消防桶、滅火器、消防 鏟配備齊全，滅火器要求在有效期內(nèi)）院區(qū)門口處要求設(shè)置實(shí)體大門 定時(shí)開關(guān)，夜間要求有戶外照明設(shè)施，院去內(nèi)地面整潔無垃圾，明溝 蓋板齊全，溝內(nèi)垃圾定期清理。10、動力照明電源必須采用 TN-S三箱五線供電，雙色線作為保護(hù)零線，不得作為相線或零線，固定閘箱箱低邊緣距地1.3米，移動閘箱0.8-1.6米高度，配電系

42、統(tǒng)必須執(zhí)行三級配電，兩級保護(hù)，及一 機(jī)一閘一漏保，閘箱內(nèi)開關(guān)漏保必須齊全有效，做到日巡查有記錄，月檢查有措施。11、各臨建房屋門口處應(yīng)有標(biāo)明用途的提示牌。職業(yè)健康與勞動保護(hù)制度為履行對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān) 護(hù)的法定職責(zé)，規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，保 護(hù)員工健康，根據(jù)職業(yè)病防治法、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范等法 律法規(guī)要求，結(jié)合公司實(shí)際情況制定本制度。一、公司職業(yè)衛(wèi)生主管部門根據(jù)公司存在的職業(yè)病危害因素的類 別、接觸水平等情況，嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范的規(guī)定， 組織從事接觸職業(yè)病危害因素員工有計(jì)劃地到法定衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn) 行職業(yè)健康體檢。員工接受職業(yè)健康檢

43、查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。二、組織擬從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的新錄用員工 （包括轉(zhuǎn) 崗到該作業(yè)崗位的人員）、擬從事有特殊健康要求作業(yè)的員工進(jìn)行上崗前健康檢查。新進(jìn)廠員工必須經(jīng)職業(yè)健康體檢合格后方可從事接觸 職業(yè)病危害因素作業(yè)。新錄用員工名單有公司具體部門負(fù)責(zé)提供。三、對長期從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進(jìn)行在崗 期間的定期健康檢查。公司各單位要對接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員 進(jìn)行登記，每年78月向公司職業(yè)衛(wèi)生主管部門報(bào)告，公司職業(yè)衛(wèi) 生主管部門核實(shí)后，結(jié)合各單位實(shí)際制訂體檢計(jì)劃并組織實(shí)施。四、項(xiàng)目部要及時(shí)向公司或職業(yè)衛(wèi)生主管部門通報(bào)即將離崗的員 工，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)組織接觸職業(yè)病危害因素的

44、員工進(jìn)行離崗前的體檢；如最后一次在崗期間健康檢查是在離崗前 90日內(nèi)，可視為 離崗體檢。在未對其進(jìn)行體檢時(shí)，不得解除或終止與其訂立的勞動合 同。員工可以選擇放棄進(jìn)行離崗前體檢，并簽訂相關(guān)協(xié)議。五、對體檢中發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌癥與從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的員 工應(yīng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復(fù)查的， 除及時(shí)通知用人單位外，還應(yīng)及時(shí)告知員工本人，按有關(guān)部門的要求， 進(jìn)行復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。六、對發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，職業(yè)衛(wèi)生主管部門應(yīng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進(jìn)行職業(yè)性健康體檢。七、在生產(chǎn)、檢修中作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度嚴(yán)重超標(biāo)，對 遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的員工，

45、 所在單位應(yīng)立即報(bào)告，職業(yè) 衛(wèi)生主管部門應(yīng)及時(shí)組織進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。八、項(xiàng)目部若發(fā)現(xiàn)有疑似職業(yè)病員工應(yīng)按規(guī)定向公司或相關(guān)部門 報(bào)告，并按要求其進(jìn)行職業(yè)病診斷或醫(yī)學(xué)觀察。九、職業(yè)衛(wèi)生主管部門將體檢結(jié)果及時(shí)告知相關(guān)單位及個人。除職業(yè)禁忌證外，其他體檢結(jié)果不得公開，確保醫(yī)學(xué)資料的機(jī)密，維護(hù) 員工職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。體檢結(jié)果存入個人健康袋內(nèi)保存。十、對管理崗位、輔助崗位的員工每 35年由公司有關(guān)部門組 織進(jìn)行一次健康性體檢。公司有關(guān)部門部門、職業(yè)衛(wèi)生主管部門要匯 同相關(guān)部門開展作業(yè)場所健康促進(jìn)工作， 開展健康教育、健康風(fēng)險(xiǎn)評 估，改善作業(yè)條件、改變員工不健康作業(yè)方式、控制健康危險(xiǎn)因素、 降低

46、病傷及缺勤率。十一、項(xiàng)目部不得安排未經(jīng)崗前體檢、 有職業(yè)禁忌癥的員工從事 接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)和從事其所禁忌的作業(yè)。十二、項(xiàng)目部不得安排未成年工、孕期、哺乳期的女工從事對個 人、胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。十三、項(xiàng)目部應(yīng)將年度職業(yè)健康檢查的資料整理歸檔， 安裝規(guī)定 期限妥善保管，接受上級衛(wèi)生行政部門的定期監(jiān)督檢查與考核。十四、職業(yè)健康體檢、檢查、醫(yī)學(xué)觀察和職業(yè)病診斷、鑒定、治 療等費(fèi)用由公司按法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。十五、項(xiàng)目部對各班組的職業(yè)健康管理情況建立臺賬， 對各班 組職業(yè)健康管理情況每兩月進(jìn)行一次監(jiān)督檢查， 查出不符合的項(xiàng)目將 下發(fā)整改通知書，限期整改。2.2-5勞動防護(hù)用品(具)管理制度本項(xiàng)目

47、部為了保護(hù)員工的身體健康與安全，防止發(fā)生傷亡事故，加 強(qiáng)對員工的個人防護(hù)，保證勞動防護(hù)用品及時(shí)發(fā)放，制定本規(guī)定.一. 員工個人防護(hù)用品發(fā)放范圍和原則1. 發(fā)放范圍：(1) 從事高溫、輻射低溫操作者.(2) 從事有燒、燙傷機(jī)械傷害危險(xiǎn)操作者.(3) 從事腐蝕、潮濕或苦臟崗位操作者.(4) 從事高空或濕式作業(yè)的操作者.(5) 從事有可能受到電擊、電傷等危險(xiǎn)的電氣操作者.(6) 從事有強(qiáng)噪聲或可能令人窒息作業(yè)的操作者.(7) 從事有磨損和油灰等污染作業(yè)的操作者.(8) 從事露天作業(yè)而必須在雨中堅(jiān)持生產(chǎn)的作業(yè)者(9) 凡是在嚴(yán)寒氣候中，從事露天作業(yè)時(shí)間超過4小時(shí)的作業(yè)者.2. 發(fā)放原則：(1) 按照不

48、同工種、不同勞動條件，發(fā)給員工個人勞動防護(hù)用品.(2) 嚴(yán)格按照國家和上級有關(guān)部門規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，不得任意擴(kuò) 大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn).(3) 禁止將勞動防護(hù)用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人，發(fā)放的勞動防護(hù)用 品，不準(zhǔn)轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)賣.二、發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn)1、發(fā)放、使用管理標(biāo)準(zhǔn)，按照國家和上級有關(guān)部門及單位規(guī)定的 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.2、新工種、新項(xiàng)目需新增的勞動防護(hù)用品應(yīng)結(jié)合同類單位發(fā)放 使用標(biāo)準(zhǔn)和本單位實(shí)際情況，制定發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn).三、勞動防護(hù)用品的使用規(guī)定1. 勞動防護(hù)用品，不同工種不同標(biāo)準(zhǔn)，不同條件不同規(guī)定，不搞平 均主義，充分發(fā)揮防護(hù)用品的作用，防止浪費(fèi).2. 勞動防護(hù)用品是保護(hù)員工在生產(chǎn)工作中的安全與健康的一項(xiàng)輔助

49、措施,必須按規(guī)定正確佩戴使用，保證安全.3. 項(xiàng)目部管理人員按管轄的主要崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給勞動防護(hù)用品使用期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.4臨時(shí)工作人員的防護(hù)用品按同類工種標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.5. 進(jìn)入施工生產(chǎn)現(xiàn)場從事生產(chǎn)作業(yè)，必須認(rèn)真穿戴好勞動防護(hù)用 品.6. 勞動防護(hù)用品使用按從事本崗位的實(shí)際生產(chǎn)時(shí)間計(jì)算期滿后以舊換新.7. 備用的勞動防護(hù)用品要專人保管.8. 員工調(diào)出時(shí),個人勞動防護(hù)用品一律由單位收回；員工單位內(nèi)部 調(diào)動時(shí)，個人勞動防護(hù)用品、卡片同時(shí)轉(zhuǎn)交新單位；工種變動時(shí)，原工種 和新工種標(biāo)準(zhǔn)之間的差別按實(shí)際情況增減.特種作業(yè)人員管理制度一、根據(jù)國家特種作業(yè)人員專業(yè)性技術(shù)考核管理規(guī)則的有 關(guān)規(guī)定，為了加強(qiáng)公司從事特

50、種作業(yè)人員的管理和教育及特種作業(yè)人 員的培訓(xùn)和復(fù)審工作，提高安全生產(chǎn)技 術(shù)知識和安全技術(shù)素質(zhì)及實(shí) 際操作技能，減少和避免工傷事故的發(fā)生及職業(yè)危害， 保障員工的安 全和健康，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。二、本制度中所指的特種作業(yè)人員是根據(jù)國家 特種作業(yè)人員安 全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法的規(guī)定，指在勞動過程中，易發(fā)生職業(yè)危 害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設(shè)施的安全有重大 危害的作業(yè)。三、在本制度中，公司特種作業(yè)人員包含以下幾個作業(yè)內(nèi)容。1、電工作業(yè)（含電氣設(shè)備的裝、運(yùn)行、檢修（維修）；2、金屬焊接、切割作業(yè)（含焊接工、切割工）；3、登高架設(shè)作業(yè)（含2米以上登高架設(shè)、拆除）；4、經(jīng)國家批準(zhǔn)

51、的其它的作業(yè)。四、特種作業(yè)人員必須具備下列條件：1、必須年滿18周歲，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和 生理缺陷.2、具有初中以上文化程度，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì) .3、按上崗要求，技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核合格并取得地、市以上勞動行政部門頒發(fā)的特種作業(yè)人員操作證，做到持證上崗;五、凡公司需從事特種作業(yè)的人員，必須報(bào)市建委安排進(jìn)行培 訓(xùn)、考核、發(fā)證，操作證到期的人員要按期限進(jìn)行培訓(xùn)復(fù)審。無操作 證者，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。六、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、發(fā)證及復(fù)審工作，依照有關(guān) 規(guī)定執(zhí)行。七、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證和復(fù)審費(fèi)用，由單位進(jìn)行支付，由于學(xué)員考核不及格需進(jìn)行補(bǔ)考或再次參加培訓(xùn)復(fù)審的費(fèi)用

52、，由個人承擔(dān)。八、特種作業(yè)人員要佩證上崗，并要按“操作證”限定的作業(yè)內(nèi) 容操作，任何單位和個人不得違犯規(guī)定，強(qiáng)迫非特種作業(yè)人員從事特 種作業(yè)。九、特種作業(yè)人員操作證是從事特種作業(yè)人員的資格證要妥 善保管，不準(zhǔn)涂改、轉(zhuǎn)借。十、特種作業(yè)人員脫崗一年以上，再上崗時(shí)需進(jìn)行復(fù)工安全技術(shù)教育， 考核合格后，方可上崗作業(yè)。2.2-16生產(chǎn)安全事故報(bào)告制度為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理安全事故， 積極采取預(yù)防措施，提高全體員工的安全意識，制定本制度。一、事故分類1、輕傷事故-只有輕傷（指損失工作日低于105日的失能傷害） 的事故；2、 重傷事故-有重傷（損失工作日大于或等于105日的失能傷 害

53、）而無死亡的事故；3、死亡事故-有人員死亡的事故，又分為一般事故（一次死亡3人以下的事故）、較大事故（一次死亡3人以上10人以下的事故）、 重大事故（一次死亡10人以上30人以下的事故）和特別重大事故（一 次死亡30人以上的事故）。二、事故報(bào)告輕傷、重傷、重大傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員 應(yīng)立即通知公司安全生產(chǎn)科或辦公室， 保護(hù)事故現(xiàn)場，迅速采取必要 措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，撥打110、120或119電話，防止事故擴(kuò)大。 安全生產(chǎn)科負(fù)責(zé)人接到重傷事故報(bào)告后，應(yīng)立即報(bào)告公司法定代表人 董事長，并趕赴現(xiàn)場組織搶救工作。由董事長負(fù)責(zé)將事故情況通知區(qū) 勞動局、屬地派出所、區(qū)檢察院、區(qū)工會。24

54、小時(shí)內(nèi)將傷亡報(bào)告表報(bào)送至相關(guān)單位。重大事故報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目、企業(yè)名稱；事故發(fā)生簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失的初 步估計(jì)；事故發(fā)生原因的初步判斷；事故發(fā)生后米取的措施及事 故控制情況；事故報(bào)告單位。三、事故處理1、對重大事故處理(1) 發(fā)生四級重大事故，事故工地停產(chǎn)3天整頓，同時(shí)對全部在 施工地進(jìn)行檢查、整頓，并對全體職工進(jìn)行教育。市建設(shè)局進(jìn)行通報(bào) 批評。(2) 在本年度內(nèi)發(fā)生第二起四級重大事故， 事故工地停產(chǎn)3天整 頓，同時(shí)全部在施工地停產(chǎn)1天檢查整頓，對全體職工進(jìn)行教育。市 建設(shè)局對其進(jìn)行通報(bào)批評，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定對企業(yè)進(jìn)行處理。(3) 在本年度發(fā)生三起四級

55、重大事故，工地停產(chǎn)整頓 1周，同時(shí) 全部在施工地停產(chǎn)3天檢查整頓，對全體職工進(jìn)行教育。市建設(shè)局對 企業(yè)除上述理由外，自事故發(fā)生之日起 3個月內(nèi)不準(zhǔn)新開工程。(4) 發(fā)生三級重大事故，全部在施工地停產(chǎn)1周整頓，經(jīng)市建設(shè) 局或其主管部門驗(yàn)收合格后方可復(fù)工。市建設(shè)局對企業(yè)按(一)、(二) 處理外，自事故發(fā)生之日起6個月內(nèi)不得承包工程。(5) 發(fā)生三級以上重大事故，全部在施工程均立即停產(chǎn)，進(jìn)行全 面整頓，經(jīng)市建設(shè)局對其整頓結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收合格后，方可復(fù)工。自發(fā) 生事故之日起，6個月內(nèi)不得承包工程。市建設(shè)局將依據(jù)有關(guān)規(guī)定對 其企業(yè)資質(zhì)重新進(jìn)行核定，問題嚴(yán)重者，給予降低資質(zhì)等級或吊銷資 質(zhì)登記的處理。2、對事

56、故責(zé)任者的處理（1）發(fā)生重大事故，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定查清事實(shí)，并按企業(yè)安全生 產(chǎn)責(zé)任制的規(guī)定明確有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。（2）發(fā)生重大事故，必須對造成重大事故的直接責(zé)任人（領(lǐng)導(dǎo)責(zé) 任和管理責(zé)任），按其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，給予 行政處分，并報(bào)市建設(shè)局備案。（3）發(fā)生重大事故，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé) 任。發(fā)生重大事故后，隱瞞不報(bào)、漏報(bào)、拖延報(bào)告期限、破壞現(xiàn)場、 提供偽證阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行或有其它嚴(yán)重違反有關(guān)法規(guī)的行為， 經(jīng)查實(shí)后，立即全面停產(chǎn)整頓，經(jīng)市建設(shè)局驗(yàn)收合格后方可復(fù)工，并 停止6個月承包工程的資格。其主要責(zé)任人必須給予行政處分。 市建 設(shè)局在全市通報(bào)批評。四、事故調(diào)查1、輕、重傷事故的調(diào)查：輕傷、重傷事故發(fā)生后，公司成立由 主管生產(chǎn)副總經(jīng)理趙海磊為組長、 公司安全生產(chǎn)科、事故發(fā)生項(xiàng)目的 項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)員、安全員、公司工會成員為組員的事故調(diào)查組，對 事故發(fā)生原因、受傷人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失、事故責(zé)任人等情況進(jìn)行調(diào)查。 調(diào)查完畢后由事故調(diào)查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將 事故調(diào)查報(bào)告以