環(huán)境安全手冊

1、受控口非受控口2引用標(biāo)準(zhǔn)分發(fā)號:環(huán)境與安全管理手冊編制：審核：批準(zhǔn)：XX-XX-XX發(fā)布XX-XX-XX實(shí)施xxxxxXt限公司環(huán)境安全手冊EM/OHS1目錄章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁0.0目錄0.1發(fā)布令0.2企業(yè)概況0.3環(huán)境安全方針0.4管理說明0.5任命書1 適用范圍定義4環(huán)境與安全管理體系要求41總要求42環(huán)境與安全方針43規(guī)劃（策劃）431環(huán)境因素/危害432法律法規(guī)及其他要求433目標(biāo)與指標(biāo)434環(huán)境與安全管理方案44實(shí)施與運(yùn)行441組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)442培訓(xùn)、意識和能力443信息交流與協(xié)商444環(huán)境與安全管理體系文件445文件控制446運(yùn)行控制4

2、47應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)45檢查和糾正措施4.5.1監(jiān)測和測量4. 5.2不符合，糾正與預(yù)防措施5. 5.3記錄6. 5.4環(huán)境與安全管理體系審核7. 6管理評審A: 公司組織結(jié)構(gòu)圖B: 工藝流程圖C: 廠區(qū)平面分布圖D: 周邊環(huán)境圖E: 水網(wǎng)管道圖F: 環(huán)境安全手冊修改控制頁附錄：環(huán)境因素清單、危害清單、重大環(huán)境因素清單、重大危害清單、環(huán)境與安全適用法律法規(guī)清單、目標(biāo)指標(biāo)管理方案一覽表。環(huán)EM/OHS1頒布令章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁為了對本公司在生產(chǎn)經(jīng)營活動中所造成的環(huán)境影響和危害加以控制和預(yù)防，我們按照GB/T24001-ISO14001：1996標(biāo)準(zhǔn)、GB/

3、T28001:2001標(biāo)準(zhǔn)編制了本環(huán)境與安全管理手冊，手冊闡述了我公司的環(huán)境與安全管理方法，環(huán)境與安全管理體系的具體內(nèi)容，是公司環(huán)境與安全管理的法規(guī)。作為公司環(huán)境與安全管理體系最高層次文件，公司全體員工必須深刻領(lǐng)會，認(rèn)真貫徹執(zhí)行手冊的各項(xiàng)要求，提高環(huán)境保護(hù)意識及安全第一思想，并在實(shí)際工作中擔(dān)負(fù)應(yīng)有的職責(zé)，使環(huán)境與安全管理手冊得到全面貫徹落實(shí)。本手冊作為本公司環(huán)境與安全的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)在公司執(zhí)行。并于公布之日起實(shí)施。XXXX有限公司總經(jīng)理：XX年XX月XX日環(huán)境安全手冊EM/OHS1企業(yè)概況章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁地址:郵編:電話:傳真:安全手冊EM/OHS1環(huán)境與

4、安全方針章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁XXXX有限公司是一家專業(yè)從事XXX開發(fā)、生產(chǎn)和銷售的公司，在向社會提供一流產(chǎn)品的同時，將盡最大的努力保障員工的安全與健康，保護(hù)生態(tài)環(huán)境。本企業(yè)鄭重作以下承諾：1、 遵守國家法律法規(guī)2、 預(yù)防污染持續(xù)改進(jìn)3、 消除隱患確保安全4、 節(jié)能降效減污增效本方針形成文件，向全體員工宣告?zhèn)鬟_(dá)付諸實(shí)施，并通過適當(dāng)方式向外界宣導(dǎo)?？偨?jīng)理：日期:環(huán)境安全手冊EM/OHS1管理說明章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1 .質(zhì)保部為本手冊的歸口管理部門，其職責(zé)是： 負(fù)責(zé)手冊的編制、修訂和換版。 負(fù)責(zé)對手冊內(nèi)容的解釋。 負(fù)責(zé)

5、手冊的統(tǒng)一編號。2 .文控中心負(fù)責(zé)對手冊的登記、發(fā)放和收回。3 .本手冊經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效。4 .當(dāng)顧客需要或提供給認(rèn)證機(jī)構(gòu)時，必須經(jīng)總經(jīng)理或管理者代表的批準(zhǔn)。5 .手冊要妥善保管，不得外借、復(fù)制、涂改或丟失，調(diào)離本公司時，必須將手冊交還文控中心。6 .當(dāng)公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、管理體制、引用標(biāo)準(zhǔn)有較大變動時，則對手冊進(jìn)行修訂或改版。新版發(fā)放時，舊版即行作廢，并收回處理。7 .本手冊分為受控版本和非受控版本。受控版本標(biāo)識：受控加蓋受控章；非受控版本標(biāo)識：非受控加蓋僅供參考章。8 .公司內(nèi)部發(fā)放的環(huán)境與安全管理手冊和提供給認(rèn)證中心的為受控版本，提供給顧客的環(huán)境與安全管理手冊為非受控版本。環(huán)境安全手冊EM

6、/OHS1管理者代表任命書章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁根據(jù)公司環(huán)境與職業(yè)安全衛(wèi)生工作的需要，經(jīng)公司研究決定：任命為XXX有限公司環(huán)境與職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系管理者代表，全面負(fù)責(zé)公司的環(huán)境與職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的建立、實(shí)施與保持，并負(fù)責(zé)向總經(jīng)理匯報環(huán)境與職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的運(yùn)行情況。自簽發(fā)之日起生效總經(jīng)理：日期：環(huán)境安全手冊EM/OHS1適用范圍章11版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁本手冊適用于XX公司提供的XX系列的開發(fā)、生產(chǎn)和服務(wù)的全過程環(huán)境安全手冊EM/OHS1章12版本A/0引用標(biāo)準(zhǔn)生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1.

7、 GB/T24001-1996idtISO14001:1996環(huán)境管理體系規(guī)范及使用指南。2. OHSAS18001業(yè)安全衛(wèi)生管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)。環(huán)境安全手冊EM/OHS1定義早13版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁環(huán)境管理體系定義：1. 持續(xù)改進(jìn)continualimprovement強(qiáng)化環(huán)境管理體系的過程，目的是根據(jù)組織的環(huán)境方針，實(shí)現(xiàn)對整體環(huán)境表現(xiàn)（行為）的改進(jìn)；2. 環(huán)境environment組織運(yùn)行活動的外部存在，包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人，以及它們之間的相互關(guān)系。3. 環(huán)境因素environmentalaspect一個組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)中能

8、與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。4. 環(huán)境影響environmentalimpact全部或部分地由組織的活動、產(chǎn)品或服務(wù)給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化。5.環(huán)境管理體系environmentalmanagementsystem整個管理體系的一個組成部分，包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評審和優(yōu)質(zhì)環(huán)境方針?biāo)璧慕M織結(jié)構(gòu)、計劃活動、職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。6 環(huán)境管理體系審核environmentalmanagementsystemaudit客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價，以判斷組織的環(huán)境管理體系是否符合所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)則的一個以文件支持的系統(tǒng)化驗(yàn)證過程，包括將這一過程的結(jié)果呈報管理者。7 環(huán)境

9、目標(biāo)environmentalobjective組織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定自己所要實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的，如可行應(yīng)予以量化。8 環(huán)境表現(xiàn)（行為）environmentalperformance組織基于其環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)，對它的環(huán)境因素進(jìn)行控制所取得的可測量的環(huán)境管理體系結(jié)果。9 環(huán)境方針environmentalpolicy組織對其全部環(huán)境表現(xiàn)（行為）的意圖與原則的聲明，它為組織的行為及環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的建立提供了一個框架。10 環(huán)境指標(biāo)environmentaltarget直接來自環(huán)境目標(biāo)，或?yàn)閷?shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所需規(guī)定并滿足的具體的環(huán)境表現(xiàn)（行為）要求，它們可適用于組織或其局部，如可行應(yīng)予以量化。11

10、 相關(guān)方interestedparty關(guān)注組織的環(huán)境表現(xiàn)（行為）或受其環(huán)境表現(xiàn)（行為）影響的個人或團(tuán)體。12 組織organization具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企事業(yè)單位、政府機(jī)構(gòu)或社團(tuán)，或是上述單位的部分或結(jié)合體，無論其是否法人團(tuán)體，公營或私營。環(huán)EM/OHS1安全手冊定義章13版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁13 污染預(yù)防preventionofpollution旨在避免、減少或控制污染而對各種過程、慣例、材料或產(chǎn)品的采用，可包括再循環(huán)、處理、過程更改、控制機(jī)制、資源的有效利用和材料替代等。職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系定義：1.事故accident造

11、成死亡、職業(yè)病、傷害、財產(chǎn)損失或其它損失的意外事件2持續(xù)改進(jìn)continualimprovement為改進(jìn)職業(yè)健康安全總體績效，根據(jù)職業(yè)健康安全方針，組織強(qiáng)化職業(yè)健康安全管理體系的過程。3 危險源hazard可能導(dǎo)致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。4 事件incident導(dǎo)致或可能導(dǎo)致事故的情況。5 相關(guān)方interestedparties與組織的職業(yè)健康安全績效有關(guān)的或受其職業(yè)健康安全績效影響的個人或團(tuán)體。6 不符合non-conformance任何與工作標(biāo)準(zhǔn)、慣例、程序、法規(guī)、管理體系績效等的偏離，其結(jié)果能夠直接或間接導(dǎo)致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這

12、些情況的組合。7 目標(biāo)objectives組織在職業(yè)健康安全績效方面所要達(dá)到的目的。8 職業(yè)健康安全管理體系occupationalhealthandsafetymanagementsystem(OHSMS)總的管理體系的一個部分，便于組織對與其業(yè)務(wù)相關(guān)的職業(yè)健康安全風(fēng)險的管理，它包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評審和保持職業(yè)健康安全方針的組織結(jié)構(gòu)、策劃活動、職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。9風(fēng)險 risk某一特定危險情況發(fā)生的可能性和后果的組合。10 .風(fēng)險評價riskassessment評估風(fēng)險大小以及確定風(fēng)險是否可容許的全過程11 .安全safety免除了不可接受的損害風(fēng)險的狀態(tài)。環(huán)EM/OHS1

13、章14.1版本A/0環(huán)境與安全管理體系總要求生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁XXXXXt限公司（以下簡稱XX根據(jù)GB/T24001-ISO14001：1996環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)和GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)的要求制定方針，建立環(huán)境與安全管理體系。該體系覆蓋公司生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)活動的全過程，為公司產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)活動和服務(wù)所產(chǎn)生的環(huán)境因素影響以及危害、重要危險的有效控制和預(yù)防，以及持續(xù)有效的改進(jìn)提供了保證。環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行模式:境EM/OHS1規(guī)劃（策戈U）環(huán)境因素了心害.檢查和糾正措施監(jiān)測與測量.實(shí)施與加組織機(jī)構(gòu)和職責(zé) 生效日全/手4 2環(huán)境安全

14、，培訓(xùn)制和能力管理評審環(huán)境與安全方針A/02002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的環(huán)境與安全方針是實(shí)施和改進(jìn)公司環(huán)境與安全管理體系的推動力，為公司確定了總的指導(dǎo)方向和行動原則，反映了最高管理者的意愿，是公司環(huán)境與安全管理的總原則。2職責(zé)總經(jīng)理主持制訂、批準(zhǔn)和頒布環(huán)境與安全方針。3管理要求3.1方針制定的依據(jù)3.1.1公司生產(chǎn)規(guī)模及管理體系。3.1.2公司生產(chǎn)及服務(wù)活動、產(chǎn)品所產(chǎn)生的環(huán)境因素和危害。3.1.3全體員工環(huán)保及安全意識提高意愿。3. 1.4ISO14001和OHSAS1800標(biāo)準(zhǔn)中條的要求，包括對持續(xù)改進(jìn)和預(yù)防的承諾，對遵守法律法規(guī)和其他要求的承諾，并提出建立和評審環(huán)境與安全目標(biāo)

15、和指標(biāo)的框架。4. 2環(huán)境與安全方針見章節(jié)5. 3方針的評審與修訂6. 3.1每年在管理評審時，對環(huán)境與安全方針進(jìn)行評審，必要時修訂。7. 3.2發(fā)生下述情況之一時，總經(jīng)理應(yīng)考慮對環(huán)境與安全方針進(jìn)行修訂。a. 公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝、技術(shù)發(fā)生重大變化，引起重大環(huán)境因素和重大危害發(fā)生變化時。b. 公司市場戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)移。c. 管理評審的結(jié)果，確認(rèn)環(huán)境與安全方針已不能適應(yīng)時。3.4.1公司的環(huán)境與安全方針發(fā)布后，通過手冊下發(fā)、組織員工培訓(xùn)、班前會宣傳、黑板報、企業(yè)內(nèi)刊等多種渠道予以傳達(dá)，使每位員工深刻理解和貫徹執(zhí)行。3.4.2通過公司對外信息交流的部門，向相關(guān)方宣傳公司的環(huán)境與安全方針，并可為公眾獲取。環(huán)

16、境安全手冊EM/OHS1環(huán)境因素與危害章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的通過對環(huán)境因素及危害的識別與評價，確定出重大環(huán)境因素、重大危害是制定環(huán)境、安全方針、目標(biāo)、指標(biāo)和環(huán)境安全管理方案的基礎(chǔ)，也是環(huán)境安全管理體系的基本輸入之一。2職責(zé)2.1質(zhì)保部負(fù)責(zé)制訂環(huán)境因素及危害的識別、評價與更新程序；2.2各部門負(fù)責(zé)識別本部門環(huán)境因素和危害并上報質(zhì)保部；2.3由質(zhì)保部負(fù)責(zé)匯總環(huán)境因素、危害源，并組織相關(guān)部門評價和確定重大環(huán)境因素、重大危害，提出控制措施，由管理者代表批準(zhǔn)公司重大環(huán)境因素和重大危害。3環(huán)境因素及危害的識別、評價及控制和更新3.1環(huán)境因素及危害的識別3.1.1

17、各部門負(fù)責(zé)采用現(xiàn)場調(diào)查、工藝流程分析等方法，識別本部門的環(huán)境因素和危害，收集匯總并上報質(zhì)保部。3.1.2質(zhì)保部在此基礎(chǔ)上進(jìn)行補(bǔ)充、整理、審核、登記，將確認(rèn)后的環(huán)境因素和危害進(jìn)行識別、評價匯總成環(huán)境因素匯總表危害匯總表3.1.3環(huán)境因素及危害的識別要覆蓋公司能夠控制或可望對其施加影響的所有活動、服務(wù)及產(chǎn)品，充分考慮正常、異常、緊急三種狀態(tài)和過去、現(xiàn)在、將來三種時態(tài)所產(chǎn)生的環(huán)境因素和危害。應(yīng)包括向大氣、水體的排放、廢物管理、土地污染、噪聲、粉塵對社區(qū)的影響以及原料、資源、能源使用等環(huán)境問題和機(jī)械、電能、化學(xué)、熱放射、人機(jī)工程、生物等方面的危害。3.2環(huán)境因素及危害的評價3.2.1質(zhì)保部負(fù)責(zé)根據(jù)環(huán)境

18、因素危害識別、評價和更新程序組織相關(guān)部門評價環(huán)境因素和危害所造成的影響，確定重大環(huán)境因素和重大危害。3.2.2評價結(jié)果匯總成重大環(huán)境因素清單重大危害清單3. 3. 1質(zhì)保部每年組織一次對環(huán)境因素及危害的重新確定與評價。3.3.2如遇到下列情況之一要及時更新和評價環(huán)境因素和危害。3.3.2.1法律、法規(guī)發(fā)生重大變更和修改時。3.3.2.2有新擴(kuò)改項(xiàng)目時。3.3.2.3發(fā)生重大環(huán)境和安全事故后。3.3.2.4其它原因引起環(huán)境因素及危害變化時。4相關(guān)文件EM/2-01環(huán)境因素及危害識別、評價與更新程序5附錄重大環(huán)境因素清單重大危害清單環(huán)境安全手冊EM/OHS1法律法規(guī)與其他要求章1版本A/0生效日期

19、2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的公司適用的國家和地方政府的環(huán)境與安全法律、法規(guī)以及公司的相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)是本公司在設(shè)計、生產(chǎn)、服務(wù)中應(yīng)遵守的基本準(zhǔn)則，也是評價重大環(huán)境因素和重大危害的依據(jù)。2職責(zé)質(zhì)保部負(fù)責(zé)制定法律、法規(guī)及其他要求管理程序，并確定適用的法律、法規(guī)和其他要求。文控中心負(fù)責(zé)獲取法律、法規(guī)和其他要求并進(jìn)行匯總、登記、歸檔保存。3管理內(nèi)容3.1管理范圍3.1.1中國參加的世界環(huán)境保護(hù)及勞保公約。3.1.2國家的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。3.1.4公司的有關(guān)規(guī)定。3.2文控中心負(fù)責(zé)獲取相關(guān)法律、法規(guī)和其他要求和法律法規(guī)文件的管理。3.3質(zhì)保部負(fù)責(zé)對收集到的法律法規(guī)的適用性進(jìn)行評價，以確定

20、其有效性及必要性。3.4質(zhì)保部負(fù)責(zé)匯總成適用的法律、法規(guī)及其他要求清單，管理者代表批準(zhǔn)。并負(fù)責(zé)傳達(dá)給各相關(guān)部門的負(fù)責(zé)人，由他們傳達(dá)給相應(yīng)崗位的員工。3.5各部門可根據(jù)需要隨時到文控中心查詢相關(guān)的法律、法規(guī)及其他要求。3.6文控中心負(fù)責(zé)對法律、法規(guī)及其他要求進(jìn)行更新。4相關(guān)文件EM/2-02法律、法規(guī)及其他要求管理程序5附錄適用的法律、法規(guī)及其他要求清單環(huán)境安全手冊EM/OHS1目標(biāo)和指標(biāo)章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的目標(biāo)是符合環(huán)境與安全方針?biāo)朴喌母纳骗h(huán)境與安全績效的具體目的。指標(biāo)是目標(biāo)的量化。目標(biāo)、指標(biāo)是環(huán)境與安全管理體系持續(xù)改進(jìn)的重要因素。2職責(zé)1.1

21、各部門負(fù)責(zé)制定本部門的目標(biāo)、指標(biāo)，報質(zhì)保部匯總并進(jìn)行實(shí)施。2. 2質(zhì)保部組織制定公司的目標(biāo)、指標(biāo)，由管理者代表審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)。3管理內(nèi)容3. 1目標(biāo)、指標(biāo)建立的依據(jù)。3. 1.1相關(guān)的環(huán)境與安全法律、法規(guī)和其他要求。4. 1.2重大環(huán)境因素和重大危害。5. 1.3公司的環(huán)境與安全方針。6. 1.4相關(guān)方的意見。3.2質(zhì)保部負(fù)責(zé)組織起草制定環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)，由管理者代表審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)通過。3.3當(dāng)法律法規(guī)及其他要求發(fā)生變化或公司重大環(huán)境因素和重大危害發(fā)生改變時，應(yīng)對目標(biāo)、指標(biāo)作及時的更新和調(diào)整。3.4質(zhì)保部負(fù)責(zé)將目標(biāo)、指標(biāo)落實(shí)到各相關(guān)部門實(shí)施。質(zhì)保部負(fù)責(zé)對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)測，并及時將情況向

22、管理者代表匯報。3. 5根據(jù)每年管理評審結(jié)果，依據(jù)更新的重大環(huán)境因素和重大危害及目前的環(huán)境與安全績效制定新的目標(biāo)、指標(biāo)。4附錄4. 1年度環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)和環(huán)境與安全管理方案一覽表。環(huán)境安全手冊EM/OHS1環(huán)境安全管理方案章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的為確保環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，制定相應(yīng)的環(huán)境與安全管理方案，通過建立環(huán)境與安全管理方案可明確公司每個部門的環(huán)境與安全職能，方案應(yīng)包括實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、指標(biāo)相關(guān)的職責(zé)、方法和時間表。2職責(zé)2.1各相關(guān)部門依據(jù)環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)起草制定環(huán)境與安全管理方案，由管理者代表審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)。3管理內(nèi)容與要求3.1質(zhì)保

23、部負(fù)責(zé)將年度環(huán)境與安全管理方案落實(shí)到各責(zé)任部門。3.2管理方案的每項(xiàng)具體措施要有責(zé)任人、資金和完成時間。3.3質(zhì)保部負(fù)責(zé)對全公司環(huán)境與安全管理方案的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、督促，做好記錄，并及時向管理者代表匯報。3.4如果設(shè)計、工藝技術(shù)、設(shè)備或產(chǎn)品發(fā)生重大的改變或有新項(xiàng)目時，更新識別與評價環(huán)境因素和危害，在此基礎(chǔ)上調(diào)整目標(biāo)、指標(biāo)并及時修訂環(huán)境與安全管理方案。3.5每年根據(jù)管理評審結(jié)果或當(dāng)產(chǎn)品、活動、服務(wù)發(fā)生重大變化時，要及時修訂環(huán)境與安全管理方案。3.6環(huán)境與安全管理方案的文件與檢查記錄由質(zhì)保部負(fù)責(zé)保管。4相關(guān)文件EM/203環(huán)境與安全管理方案評審程序5附錄5.1年度環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)和環(huán)境與安全

24、管理方案一覽表；5.2年度環(huán)境與安全管理方案。環(huán)境安全手冊EM/OHS1組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的明確環(huán)境與安全管理體系的組織機(jī)構(gòu)及各部門的環(huán)境與安全職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系，確保環(huán)境與安全管理體系的正常運(yùn)行。2職責(zé)2.1總經(jīng)理職責(zé)1) 對環(huán)境保護(hù)和職業(yè)安全衛(wèi)生做出承諾，制定、批準(zhǔn)、發(fā)布環(huán)境與安全方針。2) 任命管理者代表，對環(huán)境與安全管理體系的運(yùn)行行使管理職權(quán)。3) 規(guī)定環(huán)境與安全管理體系的組織機(jī)構(gòu)，對各職能部門授予明確的權(quán)限。4) 負(fù)責(zé)提供環(huán)境與安全管理體系運(yùn)行所需的資源(人力、物力、財力)。5) 批準(zhǔn)環(huán)境與安全手冊。6) 定期主持管理評審

25、。7) 批準(zhǔn)公司環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)及環(huán)境與安全管理方案。2.2管理者代表職責(zé)1) 負(fù)責(zé)整個體系的建立、運(yùn)行和維護(hù)。2) 組織相關(guān)人員審核確認(rèn)重大環(huán)境因素和重大危害；適用的法律法規(guī)清單。3) 以公司重大環(huán)境因素和重大危害，批準(zhǔn)適用的法律法規(guī)清單。4) 審核環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)及環(huán)境與安全管理方案。5) 審核環(huán)境與安全手冊、批準(zhǔn)環(huán)境與安全程序文件。6) 定期向總經(jīng)理匯報環(huán)境與安全管理體系運(yùn)行情況。7) 組織環(huán)境與安全管理體系內(nèi)審，對糾正和預(yù)防措施的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，為管理評審提供依據(jù)。2. 3各部門經(jīng)理共同職責(zé)1) 組織本部門環(huán)境因素和危害識別，制定本部門環(huán)境與安全管理方案。2) 落實(shí)本部門應(yīng)實(shí)施的

26、環(huán)境與安全管理方案。3) 審核本部門不符合的糾正和預(yù)防措施，對整改進(jìn)行監(jiān)督。4) 協(xié)助、支持內(nèi)審的實(shí)施。環(huán)境安全手冊EM/OHS1組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁5) 審核和實(shí)施本部門歸口的程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書。6) 負(fù)責(zé)本部門員工的環(huán)境與安全意識培訓(xùn)。2. 4質(zhì)保部職責(zé)1) 組織環(huán)境因素和危害的識別，進(jìn)行匯總與登記。2) 組織相關(guān)部門對環(huán)境因素和危害進(jìn)行評價，確認(rèn)重大環(huán)境因素和重大危害。3) 評價適用于公司的環(huán)境與安全法律、法規(guī)及其他要求。4) 負(fù)責(zé)組織制定環(huán)境與安全目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案，并對各部門的環(huán)境與安全管理方案的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。5) 監(jiān)

27、督、檢查公司環(huán)境與安全管理體系運(yùn)行情況，對法律法規(guī)的符合性進(jìn)行評價。6) 負(fù)責(zé)環(huán)境與安全管理體系文件的編制。7) 負(fù)責(zé)公司環(huán)境與安全管理體系內(nèi)部交流與協(xié)商。8) 組織實(shí)施內(nèi)審，編制內(nèi)審計劃和管理評審計劃。9) 對公司環(huán)境與安全管理體系的不符合具有組織調(diào)查和監(jiān)督的職責(zé)。10) 環(huán)境與安全記錄管理部門1) 嚴(yán)格要求員工按環(huán)境與安全管理程序和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行作業(yè)。2) 負(fù)責(zé)本部門設(shè)備及電氣的管理，減少對環(huán)境的影響及不可控制危險。3) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中廢棄物的控制管理。4) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場廢水、廢氣和噪聲的控制管理。5) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場油品、化學(xué)品的控制管理。6) 負(fù)責(zé)公司能源資源消耗的管理。2. 6技術(shù)部職

28、責(zé)1)負(fù)責(zé)在產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)中考慮對環(huán)境與安全的要求。2)負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)過程中環(huán)境因素和危害的控制。3. 7工藝部職責(zé)1) 在工藝設(shè)計過程中，引進(jìn)先進(jìn)工藝，減少生產(chǎn)中的污染，提高環(huán)境與安全績效。2)負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書的編制。3)負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，減少對環(huán)境和安全的影響。環(huán)境安全手冊EM/OHS1組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)JX1早1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁4)負(fù)責(zé)廠區(qū)用電的安全管理情況及全公司用電安全檢查2. 8商務(wù)部職責(zé)1) 對供應(yīng)商宣傳公司的環(huán)境與安全方針，選擇合格的供應(yīng)商，督促供應(yīng)商加強(qiáng)環(huán)保及安全衛(wèi)生意識。2) 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂環(huán)保與安全協(xié)議。2.9人事部職責(zé)1)負(fù)責(zé)環(huán)境/安

29、全的培訓(xùn)，2.10 行政部職責(zé)1) 對外信息交流，負(fù)責(zé)與環(huán)保局、勞動局聯(lián)絡(luò)。2) 負(fù)責(zé)固體廢物及生活垃圾處理。3) 負(fù)責(zé)應(yīng)急檢查和處理。2.11 財務(wù)部職責(zé)1) 嚴(yán)格執(zhí)行公司用款制度，保證環(huán)保安全費(fèi)用?？顚Ｓ?。2) 負(fù)責(zé)公司能源、原材料消耗統(tǒng)計。2. 12文控中心1) 負(fù)責(zé)法律、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的收集。2) 負(fù)責(zé)公司環(huán)境與安全管理體系文件的管理和記錄歸檔管理。2. 13物流部1) 負(fù)責(zé)物流過程中環(huán)境因素及危害的控制。2) 負(fù)責(zé)用于生產(chǎn)的油品、化學(xué)品的貯存、保管和發(fā)放管理。3相關(guān)文件環(huán)境安全手冊EM/OHS1組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁3.1環(huán)境與安全管理職

30、能分配表。序號要素總經(jīng)理管理者代表質(zhì)保部XX線YY線行政部技術(shù)部工藝部人事部商務(wù)部物流部文控中心財務(wù)部1環(huán)境與安全方針2環(huán)境與安全因素3法律與其他要求4目標(biāo)和指標(biāo)5環(huán)境與安全管理方案6組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)7培訓(xùn)、意識和能力8信息交流9環(huán)境與安全管理體系文件10文件控制11運(yùn)行控制12應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)13監(jiān)測和測量14不符合，糾正與預(yù)防措施15記錄16環(huán)境與安全管理體系審核17管理評審注：主要職能部門相關(guān)職能部門環(huán)境安全手冊EM/OHS1培訓(xùn)、意識和能力章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的培訓(xùn)的目的在于加強(qiáng)公司全員環(huán)境與安全意識，對全體員工尤其是對環(huán)境安全可能產(chǎn)生重大影響崗

31、位的員工進(jìn)行培訓(xùn)，使其勝任所承擔(dān)的工作。2職責(zé)2.1人事部是培訓(xùn)的歸口管理部門。2.2人事部負(fù)責(zé)編制年度培訓(xùn)計劃，并組織實(shí)施。2. 3質(zhì)保部負(fù)責(zé)公司環(huán)境與安全手冊、程序文件的宣貫培訓(xùn)。2. 4各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)提出本部門的培訓(xùn)計劃，上報人事部并根據(jù)計劃實(shí)施培訓(xùn)I。3管理內(nèi)容與要求3. 1根據(jù)國家法律、法規(guī)、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及公司有關(guān)規(guī)章制度要求，行政人事部組織相關(guān)人員進(jìn)行不同內(nèi)容的培訓(xùn)。3. 2重要環(huán)境與安全崗位的操作人員必須進(jìn)行專門培訓(xùn)及應(yīng)急處理培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后持證上崗。3. 3培訓(xùn)記錄和資格認(rèn)證文件，由人事部負(fù)責(zé)歸檔保存管理。4相關(guān)文件EM/204培訓(xùn)管理程序環(huán)境安全手冊EM/OHS1信息交流和協(xié)

32、商章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的內(nèi)外部信息交流與協(xié)商是保證環(huán)境與安全管理體系有效運(yùn)行，提高環(huán)境與安全績效和持續(xù)改進(jìn)的重要要素之一，職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系同時還要求進(jìn)行與員工的溝通。2職責(zé)2.1質(zhì)保部是內(nèi)信息交流與協(xié)商和內(nèi)部溝通的歸口管理部門。2.2行政部負(fù)責(zé)與地方政府、環(huán)保局及安全主管部門及承包方進(jìn)行信息交流與協(xié)商。2.3各部門負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部信息交流與協(xié)商。2. 4商務(wù)部負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行信息交流與協(xié)商。2.5商務(wù)部負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行信息交流與協(xié)商。3管理內(nèi)容與要求3.1外部信息交流與協(xié)商。3. 1.1各部門與地方政府、銷售代理商、分供方、客戶等進(jìn)行必要的信息交流，

33、對涉及重要環(huán)境因素和重大危害的外部信息應(yīng)進(jìn)行及時處理，并記錄其決定。3. 2內(nèi)部信息交流與協(xié)商3. 2.1總經(jīng)理對環(huán)境與安全工作作出的決定要求，由管理者代表或質(zhì)保部傳達(dá)到各部門，各部門實(shí)施后，質(zhì)保部負(fù)責(zé)信息返回。3. 2.2各部門通過本部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行信息交流與協(xié)商。3. 2.3環(huán)境與安全管理工作通過管理者代表進(jìn)行各部門之間的協(xié)調(diào)。3. 2.4公司應(yīng)有專門的員工安全代表，負(fù)責(zé)員工與管理者之間的信息溝通，員工代表由工會人士擔(dān)任。3. 2.5質(zhì)保部負(fù)責(zé)各部門之間的信息交流與協(xié)商，并將信息存檔。4相關(guān)文件EM/2-05信息交流與協(xié)商管理程序環(huán)境安全手冊EM/OHS1環(huán)境安全管理體系文件章1版本A/0生

34、效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的環(huán)境與安全管理體系文件是描述環(huán)境與安全管理體系核心要素及其相互作用的一整套文件，是組織實(shí)施環(huán)境與安全管理、保證體系有效運(yùn)行、實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)的規(guī)范。2職責(zé)2.1質(zhì)保部組織編寫環(huán)境與安全管理手冊。2.2各相關(guān)部門按環(huán)境與安全職能分配編寫相應(yīng)的程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書。2. 3最高管理者負(fù)責(zé)批準(zhǔn)環(huán)境與安全管理手冊。2. 4管理者代表負(fù)責(zé)批準(zhǔn)環(huán)境與安全管理體系文件。3管理內(nèi)容與要求3. 1體系文件分為四層，環(huán)境與安全手冊為一層文件，程序文件為二層文件，作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)規(guī)定為三層文件，記錄表格為四層文件。手冊（1層）程序文件（2層）作業(yè)指導(dǎo)書（3層）記錄表格（

35、4層）3. 2環(huán)境與安全手冊是環(huán)境與安全管理體系的最高層次文件，是對體系要素及相互關(guān)系的描述。3. 3程序文件是環(huán)境與安全手冊的支持性文件，具體闡述了企業(yè)落實(shí)手冊所要求的環(huán)境與安全活動的方法和途徑。3. 4作業(yè)指導(dǎo)書是程序文件的支持性文件，是對某些較獨(dú)特的方面進(jìn)行補(bǔ)充和3. 5記錄或表格是作為評價和追溯環(huán)境與安全管理體系運(yùn)行是否有效的體系依據(jù)和信息資料。環(huán)境安全手冊EM/OHS1文件控制章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的對環(huán)境與安全管理體系文件進(jìn)行控制，保證使用場所能快捷、準(zhǔn)確、方便地得到有效版本文件，使文件管理、存檔、修訂、收回、發(fā)放、作廢得到有效控制。2職責(zé)

36、2.1文控中心負(fù)責(zé)環(huán)境與安全管理手冊和程序文件的發(fā)放、存檔和管理。2.2各部門負(fù)責(zé)本部門環(huán)境與安全管理文件和資料的管理。3管理內(nèi)容與要求3.1文件的批準(zhǔn)和發(fā)放3.1.1文件和資料在發(fā)放前按文件和資料的管理規(guī)定履行簽字程序。3.1.2文件和資料的管理部門對受控文件和資料在發(fā)放前進(jìn)行標(biāo)識，受控文件和資料的標(biāo)識應(yīng)與受控文件目錄的標(biāo)識相一致。3.1.3文件和資料在發(fā)放前由發(fā)放部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批，批準(zhǔn)后文件按規(guī)定進(jìn)行發(fā)放。3.1.4文件和資料進(jìn)行更換時，由文控中心負(fù)責(zé)收回失效或作廢的文件和資料。確認(rèn)失效的文件已撤消后，新的文件和資料才能發(fā)放。3.1.5為便于查詢，對已作廢的文件和資料的必要部分予以保留，

37、并加以標(biāo)識，防止誤用。3.1.6文控中心負(fù)責(zé)文件及資料的復(fù)制或更換，其他部門如工作需要對文件及資料進(jìn)行復(fù)制時，須向文控中心提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后可進(jìn)行復(fù)制，復(fù)制后的文件及資料應(yīng)注明其有效性。3.2文件和資料的更改由有關(guān)人員起草更改通知，更改通知應(yīng)由更改部門負(fù)責(zé)人審核，更改的審批程序與原文件的審批程序一致。3.3文件和資料的保管與使用3.3.1各部門文件應(yīng)定點(diǎn)放置，便于閱覽。3.3.2凡對環(huán)境與安全管理體系的有效運(yùn)行具有關(guān)鍵作用的崗位，都能得到有關(guān)文件的現(xiàn)行版本。4相關(guān)文件EM/2-06環(huán)境與安全管理體系文件的控制和管理程序環(huán)境安全手冊EM/OHS1運(yùn)行控制章1版本A/0生效日期2002/07/18

38、頁碼第1頁，共1頁1目的運(yùn)行控制是確保環(huán)境與安全運(yùn)行不偏離環(huán)境與安全方針和目標(biāo)、指標(biāo)，對與重要環(huán)境因素和重大危害有關(guān)的運(yùn)行和活動建立相應(yīng)的程序，并給予有效的控制。2. 職責(zé)3. 1各部門制定相應(yīng)的運(yùn)行控制程序、作業(yè)指導(dǎo)書和管理制度，并負(fù)責(zé)有效運(yùn)行。3要求3. 1根據(jù)公司的環(huán)境因素與危害，特別是重大環(huán)境因素和重大危害，確定需控制的有關(guān)的運(yùn)行與活動。3. 2對與選定的重大環(huán)境因素和重大危害有關(guān)的運(yùn)行和活動建立相應(yīng)的程序，加以規(guī)范和管理。3. 3在程序中規(guī)定運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)，使操作者知道如何去做，且做好記錄。3. 4對公司所使用的產(chǎn)品及服務(wù)中可標(biāo)識的重要環(huán)境因素重要危害，制定并保持程序，并通報分供方和承包方

39、。對進(jìn)入作業(yè)場所合同方和訪問者及作業(yè)場所所使用的外界提供的設(shè)備，建立相應(yīng)安全管理程序，并同時通報給合同方和承包方。3. 5為確保在公司的活動、產(chǎn)品和服務(wù)過程中改善環(huán)境與安全績效，建立以下運(yùn)行控制程序：3. 5.1廢水、廢氣的排放，噪聲污染，固廢回收利用的管理4. 5.2電氣、機(jī)械、叉車、廠內(nèi)機(jī)動車安全管理3.5.4新、擴(kuò)、改項(xiàng)目，新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計及工藝設(shè)計的環(huán)境與安全管理3.5.5相關(guān)方的管理3.5.6能源資源的管理4本章節(jié)程序文件EM/207水體污染防治管理程序EM/2-08粉塵廢氣污染防治管理程序EM/209噪聲污染控制程序EM/2-10廢棄物管理程序EM/2-11油品、化學(xué)品管理程序EM/212電氣安全管理程序EM/2-13機(jī)械設(shè)備安全管理程序EM/2-14運(yùn)輸、倉儲安全管理程序EM/2-16供方與合約方管理程序EM/2-17工藝設(shè)計環(huán)境影響及安全性評價管理程序EM/2-18資源、能源管理程序環(huán)境安全手冊EM/OHS1應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)章1版本A/0生效日期2002/07/18頁碼第1頁，共1頁1目的確定潛在的環(huán)境