2017年培訓協(xié)議書范本

1、2021年培訓協(xié)議書范本導讀：本文2021年培訓協(xié)議書范本,僅供參考,如果能幫助到您, 歡送點評和分享.2021年培訓協(xié)議書范本【一】甲方： 1；乙方:學員為了保證教學效果,同時也為了更好地標準 袈語培訓市場,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：一、學習周期：自 隼_月 0到隼月 日共計一個月二、學習時間：每周六、周日各上一次課,每次課時2小時.三、學習費用：元/月16小時/月四、學習類型：隼級,A班五、甲方權(quán)利義務：1 .甲方提供合格的具有教學經(jīng)驗的專業(yè)教師. 為保持教學的連續(xù) 性、穩(wěn)定性及教學質(zhì)量.如確因教學原因經(jīng)甲乙雙方確認,乙方有權(quán) 要求更換教師.2 .甲方必須為乙方提供專業(yè)的學習場所用于

2、開展學習效勞.3 .甲方根據(jù)學習需要為學員提供免費的輔助教學資料,甲方還可以為乙方代購學習需要的教材.4 .為了更好的保證教學效果,甲方將每周對乙方進行一次電訪或 者家訪.5 .甲方承諾自協(xié)議簽定之日起一一個月內(nèi)將乙方的英語學習成 績由-分提升到分總分值為一分.在承諾期限內(nèi),假設(shè) 甲方無法將乙方的英語學習成績由 分提升到分,那么甲方將退還所收取的學費或者經(jīng)雙方協(xié)商予以免 費重學.六、乙方權(quán)利義務：1 .乙方須在每月開課前將學費交予甲方.2 .在有效學習期內(nèi),假設(shè)乙方因私人原因不能來上課,須提前 一天告知甲方 通知甲方即可.假設(shè)乙方違反本條款規(guī)定,那么甲方 有權(quán)扣除乙方根據(jù)原訂教學方案而沒有上的

3、相應課時費用.3 .乙方務必保證按時按量的完成學習任務.4 .如果由于乙方之原因如遲到,缺勤,沒按時完成作業(yè),電訪反 饋的效果不好致使學習目的無法完成,那么甲方不承當任何責任.5 .甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用, 乙方不得擅自將內(nèi)部 資料告知他人或借給他人使用.七、其他1 .本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效. 任何一方不得擅自變更 協(xié)議,確需變更的,雙方應在達成一致意見的根底上以書面形式進行.2 .甲、乙雙方的權(quán)利義務以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準,任何口頭或 其他形式的約定均視為無效.3 .本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,擁有同等法律效力.甲方代表簽字： 乙方法定監(jiān)護人簽字： 日期：0期：

4、2021年培訓協(xié)議書范本【二】甲方：乙方：年齡：性別：出生年月：學歷：專業(yè)：身份證號： 家庭住址：為提升乙方的根本素質(zhì)及職業(yè)技能,甲方鼓勵并支持乙方參加職 業(yè)培訓.為保證乙方圓滿完成培訓學業(yè) ,并按時返回甲方工作,甲 乙雙方訂立如下協(xié)議：一、甲方同意乙方赴學習專業(yè),學習期自隼MH起至隼 M 0,實計為期.二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學.如需要變更,應事先通知甲方,并得到甲方的批準,否那么以曠工論處.三、乙方的學習時間,計入工作時間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計.四、學習培訓期間的工資視情況按原工資方法的 支付.在 晉級或工資方法修訂時,乙方作為在編人員處理.社會保險原那么上按 有關(guān)規(guī)定

5、作為在編人員處理.在培訓期間,甲方另行支付給乙方生活 費 元/月.培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用. 假設(shè)在培訓 學習期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費按公司規(guī)定 的標準支付.五、乙方學習期間患有不能繼續(xù)學業(yè)的疾病時,應接受甲方指令, 終止學習,返回甲方,并依有關(guān)規(guī)定處理.六、乙方在學習期間,必須每隔 大向甲方書面報告一次學 習情況,并附學校有關(guān)成績等方面的記錄.七、乙方應自覺遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求. 凡因違規(guī)違紀 而受到校方處分的,視同在甲方內(nèi)的違紀,甲方將按規(guī)章制度處理.八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機 費、住宿費、往返往返甲方的交通費需有事招

6、回由甲方全額承當.九、乙方如在培訓學習期間辭職,應向甲方支付由甲方繳納的全 部培訓學習費用的雙倍的違約金,缺乏 元白按元計算.十、培訓學習結(jié)束后,乙方應為甲方繼續(xù)效勞 隼,從培訓結(jié)束之日起算.該效勞期約定視作勞動合同期限.在效勞期內(nèi),乙方 以任何理由解除勞動合同的,乙方應賠償甲方培訓費用,具體支付方 法是：按效勞期限等分培訓費,以乙方已履行的合同期限遞減支付, 效勞期限缺乏一年的按實際月份計算.效勞期滿解除的可免交培訓費 用;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的,亦照此辦理.十一、在效勞期內(nèi)乙方以任何理由違反效勞期約定解除勞動合同的,乙方應支付甲方違約金元;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合

7、同的,亦照此辦理.十二、培訓學習結(jié)束后,乙方應于培訓結(jié)束之日起 3內(nèi)向 甲方報到.乙方逾期不向甲方報到,視作乙方解除勞動合同,按本協(xié) 議第十條、第十一條處理.十三、乙方在學習期間成績優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),甲方將視情況給 予獎勵.十四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份.甲方簽章： 乙方簽章：年 月日年 月日甲方：以下簡稱甲方乙方：以下簡稱乙方甲方根據(jù)企業(yè)開展需要對員工進行安防專業(yè)技術(shù)培訓, 乙方同意 接受甲方的培訓安排,以不斷提升自身的技術(shù)水平.現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一 致,就有關(guān)培訓安排及培訓后的相關(guān)事宜達成以下協(xié)議：第一條培訓內(nèi)容1.2.3.第二條培訓時間培訓時間為天,自年 月 日起,至年 月 日止.第三

8、條培訓形式乙方脫產(chǎn)參加甲方安排的培訓.第四條責任和義務1 .乙方參訓的費用包括學費、交通費、住宿費和根本工資由甲 方支付.2 .乙方必須按時參加培訓,全面完成培訓期間的全部任務,并取 得相應的合格、專業(yè)、結(jié)業(yè)、畢業(yè)證書.3 .乙方在參加培訓期間沒有完成培訓任務或培訓不合格因不可抗力之因素除外,應向甲方支付所花費的全部費用,并賠償甲方伍 仟元經(jīng)濟損失.4 .乙方參加培訓后,必須為甲方連續(xù)效勞三年以上 包括三年如 果在此期間乙方擅自辭職,除了承當其外出參加培訓的學費、交通費、 住宿費和薪酬等全部費用外,另賠償公司1-3萬元經(jīng)濟損失.其中培 訓后第一年度辭職,賠償甲方 3萬元;培訓后第二年度辭職,賠

9、償甲 方2萬元;培訓后第三年度辭職,賠償甲方1萬元.5 .在本協(xié)議執(zhí)行期內(nèi),凡乙方自愿辭職、或擅自離職、或因違反 甲方制度規(guī)定而被甲方勒令辭職試用期除外時,根據(jù)本協(xié)議第四條 第3款之規(guī)定由乙方承當違約責任.第五條其他1 .本協(xié)議作為?勞動合同書?的附件,具有同等效力.2 .本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效.甲方蓋章乙方簽字甲方代表簽名協(xié)議簽訂時間：年 月日2021年培訓協(xié)議書范本【三】甲方用人單位名稱：法定代表人： 委托代理人： 乙方勞動者姓名:性別： 部門:皿：出生年月:冢庭地址：身份證號： :根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關(guān)規(guī)定, 為進一步明確雙方的權(quán)利和義務,經(jīng)雙方平

10、等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行以下條款：一、甲方的責任、權(quán)利、義務：1 .根據(jù)工作需要,自 年 月 日至年 月日,乙方在 進行有關(guān) (方面)的學習與培訓,為期天.2 .甲方為乙方提供學習(培訓I)費用預計人民幣元.3 .甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇：(1)；(2)；(3)；4 .甲方有權(quán)對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督,并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲辦.5 .甲方有權(quán)要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方效勞年,即自 年 月 日起至 年 月 日止.效勞期內(nèi),如乙方違反培訓協(xié)議,應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/效勞期月數(shù)的比例退還.二、乙方的責任、權(quán)利、義務：1 .學習與培訓期間,自覺遵章守紀,努力學習,完成培訓任務.2 .假設(shè)乙方因個人原因未能完成培訓任務, 乙方須自己出資參加相 同培訓一次,并作為記錄記入年底績效考核中.3 .一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議,將嚴格根據(jù)培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司效勞.乙方無論以何種原因離開公司,將依的相關(guān)規(guī)定支付相應的培 訓費用和違約金后,方可辦理離職手續(xù).4 .乙方學習培訓期滿,應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核.如果成績不合格,應將甲方支付的學費按比例退還甲方. 乙方一次退 還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除.三、雙方約定的其它事宜：1；2；3；四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,與合同正本具有