城市臨時(shí)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)范本

1、城市臨時(shí)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)范本甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品下面是yjbys整理的關(guān)于城市臨時(shí)勞動(dòng)協(xié)議書(shū)范本歡迎閱讀甲方（用人單位）名稱(chēng)：企業(yè)類(lèi)別： 法定代表人： 職務(wù)： 地址： 乙方（勞動(dòng)者）姓名：年齡：性別：民族： 現(xiàn)住址： 原工作單位： 根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和本市的有關(guān)規(guī)定甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議第一條協(xié)議期限 本協(xié)議自年月日起至年月日止 第二條勞動(dòng)崗位 甲方安排乙方從事工作乙方應(yīng)完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù) 第三條勞動(dòng)報(bào)酬 甲方按照國(guó)家的規(guī)定和乙方的工作崗位支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)具體支付辦法

2、和標(biāo)準(zhǔn)如下：第四條工作時(shí)間和休假（一）甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)平均每周不超過(guò)四十小時(shí) 的工作制度因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要雙方協(xié)商可延長(zhǎng)工作時(shí)間或加班但不 得違反勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定并支付加班費(fèi)（二）根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行工作制（三）甲方保證乙方按國(guó)家和天津市有關(guān)規(guī)定享受各種休息休假 甲乙雙方具體約定：第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇 甲方和乙方對(duì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的方式約定如下： 其它福利待遇約定如下： 第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件（一）甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定給乙方提供安全衛(wèi)生 的勞動(dòng)條件發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品（二）甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作 業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后

3、持證上崗（三）乙方從事有毒、有害作業(yè)的甲方按規(guī)定定期為乙方進(jìn)行體（四）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī) 程有權(quán)拒絕違章指揮對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行 為有權(quán)檢舉控告第七條勞動(dòng)紀(jì)律（一）乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律在協(xié) 議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密（二）甲方有權(quán)按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和 勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理第八條本協(xié)議的解除、變更、終止）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除二）本協(xié)議到期自行終止 三）雙方就本協(xié)議解除條件的約定：四）解除本協(xié)議有關(guān)補(bǔ)償?shù)募s定：第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)：第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)調(diào)解調(diào)解未成按中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例辦理甲方（蓋章）乙方（簽字）法定代表人或委托人：（簽字或蓋章）年月日