行政前臺(tái)年度個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃

1、行政前臺(tái)年度個(gè)人工作總結(jié)與計(jì)劃【篇一】(1) 領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí) 間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。(2) 在接待來訪客戶的工作中，堅(jiān)持按照工作要求，熱情 接待來訪客戶、 認(rèn)真聽取來訪客戶反映的問題， 提出的要求、 建議。同時(shí)，對(duì)客戶要求解決但一時(shí)又解決不了的問題認(rèn)真 解釋，耐心做好客戶的思想工作，讓客戶相信協(xié)盛。在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心、支持和幫助下，各項(xiàng)服務(wù)工作圓 滿的完成任務(wù)的好成績(jī)，得到領(lǐng)導(dǎo)和客戶的肯定。回顧本季度的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了 新的進(jìn)步，但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，理論知識(shí)水平還 比較低， 現(xiàn)代辦公技能還不強(qiáng)。 今后，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn)，

2、 發(fā)揚(yáng)成績(jī)，自覺把自己置于公司組織和客戶的監(jiān)督之下，刻 苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名合格的管理人員，為全面建設(shè)協(xié) 盛的目標(biāo)作出自己的貢獻(xiàn) !本人具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中， 總是先認(rèn)真領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件精神，深思熟慮，擬定一套工作方 案; 然后征求各方面的意見，集思廣益，把檔精神與實(shí)際情 況結(jié)合起來，把個(gè)人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中，堅(jiān)持靠前指揮，找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動(dòng) 權(quán)。在管理工作中，堅(jiān)持每月初召開一次分管、協(xié)管部門負(fù) 責(zé)人會(huì)議， 聽取上月工作情況匯報(bào)， 研究當(dāng)月工作安排計(jì)劃， 加強(qiáng)管理，督促內(nèi)控制度的落實(shí)。

3、在協(xié)調(diào)工作中，堅(jiān)持以人 為本，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神， 共同完成復(fù)雜、 繁重的工作任務(wù)四、在勤的方面： 本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，奮發(fā)進(jìn)取，一心撲在工作上 ; 工 作認(rèn)真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重?fù)?dān)，敢于負(fù)責(zé)，不計(jì) 較個(gè)人得失 ; 工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨 ; 無故不遲到、 不早退。本季度以來，本人基本無休工齡假，節(jié)假日較常值 班和加班，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，審核有關(guān)報(bào)表。五、在績(jī)的方面： 本人工作思路清晰，計(jì)劃性、前瞻性、領(lǐng)導(dǎo)性強(qiáng) ; 開拓進(jìn) 取，經(jīng)常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任 務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 ; 講究工作方法，效率較高 ;能按時(shí) 或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作， 工

4、作成績(jī)比較突出， 效果良好。六、在廉的方面：(1) 嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求” ，紀(jì)律、經(jīng) 濟(jì)工作紀(jì)律，工作紀(jì)律。自覺做到與公司保持高度一致，遵 守民主集中制，不獨(dú)斷專行、軟 ; 不陽奉陰違、自行其是 弱放任 ; 依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守 ; 廉潔奉公， 不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益 ; 不允許他人利用本人 的影響謀取私利 ; 公道正派用人，不任人唯親、營(yíng)私舞弊 ; 艱 苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受 ; 務(wù)實(shí)為公司，員工，不弄 虛作假、與公司爭(zhēng)利。(2) 在干部選拔任用工作中，認(rèn)真執(zhí)行行員管理暫行辦 法的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推 動(dòng)協(xié)盛用人機(jī)制的

5、改革，并逐步走向法治化的軌道。(3) 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本 人以身作則，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人，以制度管人，并 引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行協(xié)盛各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立愛公司如 家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。(4) 密切聯(lián)系客戶，努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展公司和客戶的 根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀， 樹立為人民服務(wù)的思想，把客戶滿意不滿意、擁護(hù)* 、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為公司辦實(shí)事、辦 好事。為客戶創(chuàng)造利潤(rùn)就是為公司創(chuàng)造價(jià)值。(5) 按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。 總的來說，本季度來，本人分管、協(xié)管的部門較多，工作 范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大，由于本

6、人正確理解上級(jí)的工作部 署，堅(jiān)定執(zhí)行公司和領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行公司的 規(guī)章制度，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職 務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力，充分調(diào)動(dòng)廣大 員工的工作積極性，較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工 作任務(wù)。新的季度里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)， 更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。 新的時(shí)間會(huì)有的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自 己鼓勁。要在競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于 自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我 也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn)， 共同進(jìn)步。征取更好的工作成績(jī)。

7、【篇二】不知不覺已經(jīng)加入公司兩個(gè)多月了，剛開始我對(duì)公司的運(yùn) 作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo) 和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容，自己的職責(zé) 所在，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步，受益匪淺。在過去的 兩個(gè)月里，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也取得了一定的進(jìn) 步。現(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)：一、前臺(tái)日常工作主要包括1 、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽和轉(zhuǎn)接，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳 達(dá)給相關(guān)人員，做到不遺漏，不延誤 ;2 、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整 潔干凈二、行政工作方面行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、發(fā)快件、印 名片、文件的保管、協(xié)助技術(shù)部工作人員

8、打印、整理、裝訂 標(biāo)書等，每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)。三、人事管理方面1 、落實(shí)相關(guān)人事管理制度公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作由我負(fù)責(zé)， 在執(zhí)行過程中，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，做到實(shí)事求是的 統(tǒng)計(jì)考勤，每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計(jì)表，并及 時(shí)交由財(cái)務(wù)制作工資表。2 、人事相關(guān)資料嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，填寫應(yīng)聘 登記表入職簡(jiǎn)歷表等做好、入職員工的檔案管理。填 寫派車單 請(qǐng)假條等做好公司規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。新的一年對(duì)我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。針對(duì)這兩個(gè) 月工作中存在的不足，在新一年的工作中，我需要做好以下 幾個(gè)方面的工作：1 、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。注意辦公室內(nèi)的清潔、保潔 ; 注

9、 意打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng) ; 努力做好自己自己的 本職工作。2 、在日常工作中注意收集信息，以備不時(shí)只需。例如快 遞公司的名片等。3 、處理好日常行政管理管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項(xiàng) 規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。4 、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，深入了解公司的產(chǎn)品，以便能 更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作。作為一名前臺(tái)行政工作人員，需要掌握的知識(shí)還很多，在 以后的工作中，我會(huì)努力向身邊的同事學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自 己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。最后感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個(gè) 工作平臺(tái)，是我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步 ; 感謝每 位同事對(duì)我在這段時(shí)間里工作的熱情幫助。雖然我還有許多 經(jīng)驗(yàn)上的不足

10、和能力上的欠缺，但我相信，勤能補(bǔ)拙，只要 我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信 公司明天會(huì)更好?！酒?不知不覺已經(jīng)加入公司兩個(gè)多月了，剛開始我對(duì)公司的運(yùn) 作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo) 和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了工作內(nèi)容，自己的職責(zé) 所在，點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步，受益匪淺。在過去的 兩個(gè)月里，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也取得了一定的進(jìn) 步?，F(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào)：一、前臺(tái)日常工作主要包括1 、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽和轉(zhuǎn)接，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳 達(dá)給相關(guān)人員，做到不遺漏，不延誤 ;、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整

11、2 潔干凈;二、行政工作方面行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、發(fā)快件、印 名片、文件的保管、協(xié)助技術(shù)部工作人員打印、整理、裝訂 標(biāo)書等，每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)。三、人事管理方面1 、落實(shí)相關(guān)人事管理制度公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作由我負(fù)責(zé)， 在執(zhí)行過程中，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，做到實(shí)事求是的 統(tǒng)計(jì)考勤，每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計(jì)表，并及 時(shí)交由財(cái)務(wù)制作工資表。2 、人事相關(guān)資料嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，填寫應(yīng)聘 登記表入職簡(jiǎn)歷表等做好、入職員工的檔案管理。填 寫派車單 請(qǐng)假條等做好公司規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。新的一年對(duì)我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。針對(duì)這兩個(gè) 月工作中存在的不足，在新一年的工作中，我需要做好以下 幾個(gè)方面的工作：1 、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。注意辦公室內(nèi)的清潔、保潔 ; 注 意打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng) ; 努力做好自己自己的 本職工作。2 、在日常工作中注意收集信息，以備不時(shí)只需。例如快 遞公司的名片等。3 、處理好日常行政管理管理，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項(xiàng)規(guī) 章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。4 、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，深入了解公司的產(chǎn)品，以便能 更好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員的工作。作為一名前臺(tái)行政工作人員，需要掌握的知識(shí)還很多，在 以后的工作中，我會(huì)努力