20xx年臨時雇傭合同樣本

1、20xx年臨時雇傭合同樣本甲方：公司乙方：性別：居民身份證號碼：出生日期：年月一一日在甲方工作起始時間年日家庭住址由，政編碼鑒于甲方業(yè)務(wù)開展的需要，雇傭乙方為XXX有限公司提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式勞務(wù)雇傭合同書如下：一、合同期限第一條本合同于年日生效，期限,其中試用期至年日止。如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)位（工種）工作。第三條乙方工作應(yīng)到達甲方手冊該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別手冊（詳見崗位責(zé)

2、任書）的規(guī)范。第四條乙方每周工作時間為，每天工作J、時；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方手冊的工作和任務(wù)。第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。第八條按國家有關(guān)手冊繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。三、勞務(wù)報酬第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，規(guī)范為元/月或按董事會擬定的規(guī)范額執(zhí)行。乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%9）0源雙方約定。甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬

3、：因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；乙方違背公司管理管理辦法的；雙方約定的其他情況。四、合同的終止與解除第十一條合同期滿如未續(xù)簽，則視為勞務(wù)雇傭合同書自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違背甲方有關(guān)手冊及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（四）被依法追查刑事責(zé)任的。五、雙方約定的其他內(nèi)容第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并照實填寫勞務(wù)人員登記表，否則

4、甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償。二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)手冊進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。三、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目方案中的工作及責(zé)任的，在該項目方案未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。六、本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照北京XXX有限公司員工手冊中的離職管理辦法辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或回絕支付乙方勞務(wù)報酬。第十五條本合同的-如下-一：保密協(xié)議；-二：崗位職責(zé)書；-三：甲方制定的員工手冊及有關(guān)手冊。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各