如何強化油田礦區(qū)物業(yè)安全管理

1、如何強化油田礦區(qū)物業(yè)安全管理一、礦區(qū)物業(yè)安全管理的性質(zhì)礦區(qū)物業(yè)安全管理是指我們采取各種措施、手段，保證業(yè)主的人身、財產(chǎn)安全，維持正常生活和工作秩序的管理行為，也是礦區(qū)物業(yè)管理工作最基礎(chǔ)的工作。礦區(qū)物業(yè)安全管理包括預(yù)防災(zāi)害性、傷害性事故發(fā)生。通過各種措施對萬一發(fā)生的事故進(jìn)行妥善處理。礦區(qū)物業(yè)安全管理的目的，是要保證和維持業(yè)主和使用者有一個安全舒適的工作、生活環(huán)境，以提高生活質(zhì)量和工作效率。礦區(qū)物業(yè)安全管理的主要內(nèi)容包括生產(chǎn)安全管理、消防管理以及車輛道路管理3個方面。1、生產(chǎn)安全管理：主要檢查在生產(chǎn)方面中，存在的安全隱患，井及時消除隱患。檢查員工是否遵守各種安全操作規(guī)程。2、消防管理：主要是預(yù)防和

2、控制火災(zāi)的發(fā)生，如防火安全宣傳，及時撲滅火災(zāi)，消防器材的保養(yǎng)和維修等。3、車輛交通管理：主要是搞好車輛停放和交通安全管理，保證車輛和行人的安全。礦區(qū)物業(yè)安全管理的指導(dǎo)思想是：建立健全、完備的組織機構(gòu)，采用先進(jìn)的設(shè)備、設(shè)施，選拔具有責(zé)任心的人員，堅決貫徹“預(yù)防為主的原則，千方百計地做好預(yù)防工作，最大可能的杜絕或減少安全事故的發(fā)生。同時，對于萬一出現(xiàn)的安全事故，要根據(jù)具體情況，統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一組織、及時報警，并采取一切有效的手段和措施，進(jìn)行處理，力爭將人員傷亡和經(jīng)濟損失減少到最低點。二、積極抓好礦區(qū)物業(yè)安金的基礎(chǔ)工作眾所周知，礦區(qū)物業(yè)的安全工作是我們物業(yè)工作的重中之重，也是日常管理工作中的頭等大事，

3、大會說，小會講，可謂“安全”二字無處不在，我們聆聽最多的就是安全話題，安全已經(jīng)滲透到我們每位員工的每一個行動里，為何還會出現(xiàn)各類違章呢?為何還會出現(xiàn)讓自己的生命安全要他人來監(jiān)督者呢?實事求是講，員工的安全觀念還未從被動的“要我安全”階段轉(zhuǎn)化到主觀的“我要安全觀念上來。礦區(qū)物業(yè)的安全工作為了誰?經(jīng)過調(diào)查分析，礦區(qū)物業(yè)安全工作的不安全因素存在以下方面：l、員工安全意識淡漠。員工自認(rèn)為違章不一定會造成事故。但在現(xiàn)實工作中，事故的發(fā)生一定有多處違章。員工認(rèn)為企業(yè)那些安全規(guī)定和安全防范措施是領(lǐng)導(dǎo)用來管理和整治員工用的。認(rèn)為那些下發(fā)的事故通報，只不過是危言聳聽，不可能發(fā)生在自已身上。各種事故的起因往往是微

4、小的，甚至是微不足道的，正因為微小，讓人防不勝防，毫無察覺，讓人麻痹大意，才可能造成意想不到的后果，甚至是非常重大而又悲慘的后果。2、安全責(zé)任落實不到位。部分管理者只是將安全工作掛在嘴上，說起來重要，忙起來不要。只抓生產(chǎn)，忽視安全。不清楚自己的安全職責(zé)，遇到問題相互推諉，認(rèn)為安全只是管安全人員的事情。3、反違章禁令落不到實處。員工不愿學(xué)習(xí)，員工這種消極地對待安全工作的方法，是我們不愿看到的。雖然通過各種方法進(jìn)行宣傳，取得了一些效果，但總體還存在問題。4、檢查考核不到位。檢查考核中，存在把關(guān)不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高，方式單一等如果我們只在形式上講安全，應(yīng)付檢查，那么我們安全工作也不能得到本質(zhì)的改善。安全管

5、理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)的提升。5、安全教育措施不力，效果參差不齊。對安全防護工作，未針對現(xiàn)場實際制定具體措施，員工只知道注意安全，不知道注意哪些方面的，班前會安全注意事項交代不細(xì)。我們也開展了現(xiàn)場和理論培訓(xùn)，但仍然存在安全操作技能低，對存在風(fēng)險了解不清。蘭促進(jìn)礦區(qū)物業(yè)安全工作的落實通過分析整理，其實礦區(qū)物業(yè)安全工作就是時刻注重各崗位工種溝通，協(xié)調(diào)操作，不被別人傷害，不傷害自己，不傷害別人，堅持良好的操作習(xí)慣，阻止別人違章，員工每時每刻都要高度關(guān)注安全。員工良好的工作習(xí)慣是確保安全的前提，首先要讓員工認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，從根本上養(yǎng)成遵紀(jì)守法、安全第一的崗位操作習(xí)慣。嚴(yán)格規(guī)范和執(zhí)行作業(yè)程序和監(jiān)管措施。

6、通過培訓(xùn)提高安全意識和自我防范能力。嚴(yán)格落實反違章禁令和安全環(huán)保責(zé)任書，明確目標(biāo)和要求，層層壓力傳遞。堅持定期或不定期安全生產(chǎn)檢查，落實責(zé)任履行情況。堅決執(zhí)行反違章六條禁令。結(jié)合自身特點和風(fēng)險類別，細(xì)化“反違章禁令”內(nèi)容，大力開展違章行為專項整治活動，狠反“三違”行為，重視和加強安全生產(chǎn)，提高對“反違章禁令”的認(rèn)識，進(jìn)一步提高員工安全意識，強化“三基”，狠反“三違”，提高員工安全執(zhí)行力。目前隨著社會的不斷發(fā)展和需要，油田礦區(qū)物業(yè)管理也更需要加強安全監(jiān)督工作，從管理體制的角度上來說，油田礦區(qū)物業(yè)管理要與城市物業(yè)公司接軌，對員工進(jìn)行制約和培訓(xùn)，使員工充分認(rèn)識到安全能為自身及企業(yè)帶來效益，并且以身作則重視礦區(qū)物業(yè)安全，然后需要對油