《勞動安全》word版

1、PAGE PAGE （一）勞動安全目錄1、勞動條件 第1頁2、勞動安全衛(wèi)生 第2頁3、安全技術(shù)措 第2頁4、勞保用品 第3頁5、勞動安全衛(wèi)生專項合同 第4頁1、勞動條件勞動者進行勞動所必備的主觀條件和客觀條件。前者指勞動者維持和再生產(chǎn)出勞動能力的物質(zhì)條件，即生活資料。后者指勞動者借以實現(xiàn)其勞動的物質(zhì)條件，即生產(chǎn)資料。有時專指生產(chǎn)過程中有關(guān)勞動者的安全、衛(wèi)生和勞動程度等所必需的物質(zhì)設(shè)備條件，如廠房和機器的安全衛(wèi)生狀況、車間的氣溫條件、機械化和自動化程度等。勞動保護和勞動條件，是對用人單位設(shè)定的義務(wù)條款。是指為了保障勞動者在勞動過程中獲得適宜的勞動條件而采取的各項保護措施，如工作時間和休息休假、各

2、項勞動安全與勞動衛(wèi)生方面的措施和設(shè)備，以及對女職工和未成年工的勞動保護等。工資、勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)培訓(xùn)、社會保險和福利等都屬于勞動條件。2、勞動安全衛(wèi)生勞動安全衛(wèi)生，又稱勞動保護或者職業(yè)安全衛(wèi)生，是指勞動者在生產(chǎn)和工作過程中應(yīng)得到的生命安全和身體健康基本保障的制度。勞動安全衛(wèi)生是勞動者實現(xiàn)憲法賦予的生命權(quán)、健康權(quán)的具體保障。勞動安全與衛(wèi)生，既是相互聯(lián)系又是彼此獨立，共同組成勞動者勞動保護的屏障。勞動安全是指用人單位應(yīng)保證勞動場所無危及勞動者生命安全的傷害事故發(fā)生。勞動衛(wèi)生是指用人單位應(yīng)保證勞動場所無危及勞動者身體健康的慢性職業(yè)危害發(fā)生。3、安全技術(shù)措施安全技術(shù)措施是指運用工程技術(shù)手段消除物的不

3、安全因素，實現(xiàn)生產(chǎn)工藝和機械設(shè)備等生產(chǎn)條件本質(zhì)安全的措施。按照行業(yè)可分為：安全技術(shù)措施煤礦安全技術(shù)措施、非煤礦山安全技術(shù)措施、石油化工安全技術(shù)措施、冶金安全技術(shù)措施、建筑安全技術(shù)措施、水利水電安全技術(shù)措施、旅游安全技術(shù)措施等。按照危險、有害因素的類別可分為：防火防爆安全技術(shù)措施、鍋爐與壓力容器安全技術(shù)措施、起重與機械安全技術(shù)措施、電氣安全技術(shù)措施等。按照導(dǎo)致事故的原因可分為：防止事故發(fā)生的安全技術(shù)措施、減少事故損失的安全技術(shù)措施等。防止事故發(fā)生的安全技術(shù)措施是指為了防止事故發(fā)生，采取的約束、限制能量或危險物質(zhì)，防止其意外釋放的安全技術(shù)措施。常用的防止事故發(fā)生的安全技術(shù)措施有：消除危險源。限制能

4、量或危險物質(zhì)。隔離。故障安全設(shè)計。減少故障和失誤。4、勞保用品勞動防護用品，是指保護勞動者在生產(chǎn)過程中的人身安全與健康所必備的一種防御性裝備，對于減少職業(yè)危害起著相當重要的作用。勞動防護用品按照防護部位分為九類：(1)安全帽類。是用于保護頭部，防撞擊、擠壓傷害的護具。主要有塑料、橡膠、玻璃、膠紙、防寒和竹藤安全帽。 (2)呼吸護具類。是預(yù)防塵肺和職業(yè)病的重要護品。按用途分為防塵、防毒、供養(yǎng)三類，按作用原理分為過濾式、隔絕式兩類。 (3)眼防護具。用以保護作業(yè)人員的眼睛、面部，防止外來傷害。分為焊接用眼防護具、爐窯用眼護具、防沖擊眼護具、微波防護具、激光防護鏡以及防X射線、防化學、防塵等眼護具。

5、(4)聽力護具。長期在90dB(A)以上或短時在115dB(A)以上環(huán)境中工作時應(yīng)使用聽力護具。昕力護具有耳塞、耳罩和帽盔三類。 (5)防護鞋。用于保護足部免受傷害。目前主要產(chǎn)品有防砸、絕緣、防靜電、耐酸堿、耐油、防滑鞋等。 (6)防護手套。用于手部保護，主要有耐酸堿手套、電工絕緣于套、電焊手套、防X射線手套、石棉手套等。 (7)防護服。用于保護職工免受勞動環(huán)境中的物理、化學因素的傷害。防護服分為特殊防護服和一般作業(yè)服兩類。(8)防墜落具。用于防止墜落事故發(fā)生。主要有安全帶、安全繩和安全網(wǎng)。 (9)護膚用品。用于外露皮膚的保護。分為護膚膏和洗滌劑。5、勞動安全衛(wèi)生專項合同為加強安全生產(chǎn)的管理和監(jiān)督，進一步規(guī)范企業(yè)與職工雙方在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的勞動安全衛(wèi)生行為，防止和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，維護職工的安全健康合法權(quán)益，促進企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，依據(jù)勞動法、工會法、安全生產(chǎn)法、集體合同規(guī)定等法律法規(guī)及標準的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本企業(yè)實際，由企業(yè)方與職工方代表集體協(xié)商達成一致，