2022年公文管理制度范文

1、第PAGE4頁(yè)共NUMPAGES4頁(yè)2022年公文管理制度范文公司名稱(chēng)logo管理制度2022年公文管理制度范文（二）一、總則1.為了保證公司公文制作的規(guī)范性和公文嚴(yán)謹(jǐn)性，明確公文的草擬、流轉(zhuǎn)、審批、收發(fā)等環(huán)節(jié)的要求，提高辦文速度和發(fā)文質(zhì)量，充分發(fā)揮文件在各項(xiàng)工作中的指導(dǎo)作用，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，特制訂本制度。2.本制度適用于本公司。二、分則_公文的格式按照同期國(guó)家公文相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。_公文管理流程2.1文件的擬稿和審批應(yīng)按以下程序執(zhí)行：2.1.1擬稿提交。根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作事由的需要，公司職能部門(mén)的相關(guān)人員應(yīng)自行擬稿，并填寫(xiě)發(fā)文審核單。2.1.2部門(mén)負(fù)責(zé)人審核。部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)公文初稿進(jìn)行審核

2、。2.1.3會(huì)簽。由擬稿部門(mén)負(fù)責(zé)人明確參與會(huì)簽的人員，然后交由各會(huì)簽人員簽署意見(jiàn)，并依據(jù)會(huì)簽意見(jiàn)進(jìn)行修訂，再報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。2.1.4領(lǐng)導(dǎo)審批。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)報(bào)上來(lái)的公文及其審核、會(huì)簽意見(jiàn)進(jìn)行審閱，并作出明確批示。2.2文件的簽發(fā)。對(duì)需要發(fā)文的公司文件，原則上由總經(jīng)理進(jìn)行簽發(fā)(書(shū)面或網(wǎng)簽)。2.3文件的制作和發(fā)布2.3.1文件整理。由擬稿人將稿件連同其電子文件交辦公室完成公文編號(hào)、格式調(diào)整，文字校核等。2.3.2校對(duì)。對(duì)經(jīng)過(guò)辦公室整理后的擬發(fā)文件，再由擬文部門(mén)進(jìn)行附件內(nèi)容和專(zhuān)業(yè)內(nèi)容的校對(duì)后進(jìn)入審簽程序。2.3.4文件成文并發(fā)出后辦公室須將紙制文件附上會(huì)簽單進(jìn)行存檔。3.發(fā)文管理公司名稱(chēng)logo管理

3、制度公司對(duì)外發(fā)(報(bào))文時(shí)，一般采用紙制文件的形式，公司對(duì)政府相關(guān)職能部門(mén)的報(bào)告(請(qǐng)示)，由公司相關(guān)職能部門(mén)或辦公室負(fù)責(zé)送達(dá)，并負(fù)責(zé)跟蹤回復(fù)意見(jiàn)。4.收文管理辦公室室收到重要外來(lái)文件后，按輕重緩急對(duì)需要辦理的文件提出擬辦意見(jiàn)(急辦、交辦、傳閱、待辦)，送公司領(lǐng)導(dǎo)批示，并按批示意見(jiàn)交相關(guān)承辦部門(mén)予以處理，承辦部門(mén)應(yīng)備注承辦時(shí)限。文件處理結(jié)束后，由處理部門(mén)或處理人填寫(xiě)處理結(jié)果，并將文件及文件處理單一并交辦公室存檔。處理部門(mén)或處理人對(duì)于重要事項(xiàng)的處理結(jié)果須向作出批示的公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。三、附則1.本制度解釋權(quán)歸辦公室。2.本制度經(jīng)公司董事長(zhǎng)簽發(fā)后實(shí)施，修改時(shí)亦同。3.本制度從_年_月_日起生效。2022年

4、公文管理制度范文（三）第一條為規(guī)范單位公有住房租賃工作，加強(qiáng)公有住房管理，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，制定本辦法。第二條單位公有房屋租賃是指將本單位產(chǎn)權(quán)和使用權(quán)的公有住房租賃給部分無(wú)房或困難職工，解決臨時(shí)性居住的行為。無(wú)房職工是指職工本人和家庭在京無(wú)產(chǎn)權(quán)房的職工;困難職工是指住房確有困難的職工。第三條根據(jù)公有住房房源現(xiàn)有條件和承租人婚姻狀況，采用合租或成套方式租賃公有住房。合租的套內(nèi)3居室居住不超過(guò)_人，2居室不超過(guò)_人。未婚單身職工只能以合租方式承租。車(chē)道溝、三里河房源按成套租賃;百勝村一號(hào)院地下室按合租租賃;萬(wàn)柳西園二號(hào)樓按合租或成套方式租賃。第四條無(wú)房或困難職工均可申請(qǐng)承租單位公有住房，

5、在現(xiàn)有房源基礎(chǔ)上，承租人按以下排序承租：(一)無(wú)房職工1、合租方式：未婚職工優(yōu)先;2、成套租賃方式：已婚職工。(二)困難職工已承租公有住房且符合條件繼續(xù)承租的，本人申請(qǐng)可繼續(xù)承租，所租賃房屋保持不變。新申請(qǐng)租賃的職工上述條件相同時(shí)，原則上按到本單位工作的時(shí)間先后排序。第五條租賃公有住房須向單位繳納租賃管理費(fèi)。成套租賃繳納同地域市場(chǎng)房租_%的租賃管理費(fèi);合租每套繳納同地域市場(chǎng)房租_%的租賃管理費(fèi)，費(fèi)用由合租人分?jǐn)偂Ｗ赓U管理費(fèi)每年隨市場(chǎng)租賃價(jià)格波動(dòng)調(diào)整一次，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)須提前一個(gè)月向職工公示。在房源充足時(shí)，可考慮租給家庭居住有困難的職工、聘用人員等，租賃管理費(fèi)按市場(chǎng)租賃價(jià)格的_%繳納。第六條行政服務(wù)部

6、根據(jù)公有住房同地域市場(chǎng)房租價(jià)格，綜合確定房屋租賃管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);無(wú)房或困難職工向單位提出承租申請(qǐng);行政服務(wù)部綜合考慮現(xiàn)有房源和申請(qǐng)人條件，確定房屋租賃。第七條中心與承租人按年度簽訂租賃協(xié)議和安全協(xié)議，其中合租職工需分別簽訂。租賃期間不得轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借;租賃期間如遇國(guó)家住房政策和上級(jí)主管部門(mén)安排的改變，中心有權(quán)終止租賃協(xié)議的執(zhí)行。第八條承租人應(yīng)按季度到中心財(cái)務(wù)繳納住房租賃管理費(fèi)，并及時(shí)將繳費(fèi)憑證復(fù)印件交到行政服務(wù)部。按租賃協(xié)議約定期限逾期不交，中心從本人當(dāng)月收入中代扣，連續(xù)代扣_次后，將收回所租住房。第九條承租人應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)租賃住房設(shè)施和物品，保持設(shè)施及物品的完好、清潔，損壞物品照價(jià)賠償，不得擅自改變住房結(jié)構(gòu)和改變住房使用性質(zhì)。行政服務(wù)部不定期進(jìn)行房屋使用安全檢查。第十條租賃職工的租賃條件發(fā)生變化，凡已購(gòu)買(mǎi)住房的職工自購(gòu)房合同約定交房日期三個(gè)月內(nèi)應(yīng)騰退所租中心公有住房，如因特殊情況不能按時(shí)騰退的，按市價(jià)_%繳納租賃管理費(fèi);凡調(diào)離中心的職工應(yīng)騰退所租公有住房，騰退后，方可辦理調(diào)離手續(xù)。第十一條違反