版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年應(yīng)用產(chǎn)品部經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)1.應(yīng)用產(chǎn)品部經(jīng)理作為應(yīng)用產(chǎn)品部安全生產(chǎn)工作的第一負(fù)責(zé)人,在首席執(zhí)行官的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)本部門安全生產(chǎn)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并向首席執(zhí)行官匯報(bào);2.簽署安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書以及安全承諾書,監(jiān)督應(yīng)用產(chǎn)品部安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行落實(shí);3.遵紀(jì)守法,遵守公司安全生產(chǎn)相關(guān)管理制度及公司安全管理規(guī)定;4.任命、指定專人負(fù)責(zé)本部門下級(jí)各部門、車間或轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)工作;5.貫徹執(zhí)行國(guó)家、_市、區(qū)以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn);_組織制定、審批、更新、廢止、培訓(xùn)本部門安全生產(chǎn)相關(guān)的規(guī)章制度和操作規(guī)程;_組織妥善保管本部門與安全生
2、產(chǎn)相關(guān)的文件和記錄;8.參加公司安全會(huì)議,主持或參加本部門內(nèi)部安全生產(chǎn)工作會(huì)議,審核本部門安全生產(chǎn)相關(guān)的文件,組織協(xié)調(diào)本部門的安全生產(chǎn)工作;9.根據(jù)公司制定的安全生產(chǎn)目標(biāo)和工作計(jì)劃,組織制定本部門安全生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃,采取措施保證目標(biāo)和計(jì)劃的完成,并定期對(duì)目標(biāo)和計(jì)劃的完成情況進(jìn)行分析與總結(jié);10.督促分管部門、車間開展危險(xiǎn)源、職業(yè)危害因素辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全措施的落實(shí)情況;_組織落實(shí)本部門的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、活動(dòng)以及宣傳工作,并保存相關(guān)記錄;_組織完成本部門日常的、專項(xiàng)的安全檢查、點(diǎn)檢及隱患排查治理工作,及時(shí)消除事故隱患;_組織本部門完成生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定與演練,保存演練
3、記錄并分析演練中發(fā)現(xiàn)的改進(jìn)機(jī)會(huì),提出改進(jìn)措施并跟蹤整改措施的完成情況;14.如實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)向首席執(zhí)行官及EHS上報(bào)安全生產(chǎn)事件或向相關(guān)部門匯報(bào)關(guān)于安全生產(chǎn)中的異常情況,參與并協(xié)助完成本部門生產(chǎn)安全事故的調(diào)查工作,針對(duì)調(diào)查制定的整改措施應(yīng)抓緊落實(shí);15.根據(jù)公司、國(guó)家或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為本部門人員配發(fā)符合國(guó)家或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品,并監(jiān)督本部門員工個(gè)人防護(hù)用品的佩戴和使用情況;_組織、配合并協(xié)助EHS完成本部門的安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià)以及職業(yè)危害因素檢測(cè)等工作,并落實(shí)職業(yè)危害因素相關(guān)的告知工作;_組織、配合并協(xié)助EHS或其他部門完成與本部門相關(guān)的安全生產(chǎn)工作;18.對(duì)生產(chǎn)部門的重點(diǎn)工藝、重點(diǎn)區(qū)域、重要設(shè)
4、備實(shí)施重點(diǎn)管理,特別是噴涂工序、吊裝作業(yè)、受限空間、特種設(shè)備、化學(xué)品的管理等;19.監(jiān)督第三方在本部門進(jìn)行的施工、維修、改造、拆裝等施工以及第三方人員的安全行為;20.落實(shí)完成其他安全生產(chǎn)相關(guān)的工作。2022年應(yīng)用產(chǎn)品部經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)(二)第一章總則第一條為使科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,推動(dòng)新技術(shù)在企業(yè)發(fā)展上的廣泛應(yīng)用,及山東淄博浩德化工有限公司羧基丁腈膠乳生產(chǎn)技術(shù)“四新”技術(shù)與推廣,充分推行“四新”技術(shù)的建設(shè)理念,做好新技術(shù)應(yīng)用示范應(yīng)用的管理工作,根據(jù)企業(yè)按全市生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范(GB/T33000-_),結(jié)合本公司的特點(diǎn),制定本辦法。第二條本制度適用于山東淄博浩德化工有限公司羧基丁腈膠乳生產(chǎn)
5、全過程。第二章四新技術(shù)的應(yīng)用第三條技術(shù)工作主要由技術(shù)部負(fù)責(zé),各專業(yè)工程師負(fù)責(zé)參與各專業(yè)工程施工技術(shù)“四新”技術(shù)和新技術(shù)新設(shè)備新工藝的推廣應(yīng)用,督促落實(shí)新技術(shù)新工藝的實(shí)施情況;負(fù)責(zé)科技信息收集積累開發(fā)利用及科技資料的整理;物資設(shè)備部、安環(huán)部和計(jì)劃財(cái)務(wù)部配合工作。第四條各科室、員工應(yīng)充分認(rèn)識(shí)“四新”技術(shù)-新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝的重要性,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以企業(yè)為主體、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合。圍繞安全性,降低成本,降低造價(jià),清潔環(huán)保,更高的質(zhì)量,更便于管理為目標(biāo),采用自主研發(fā)或與以重大工程項(xiàng)目為載體與各大專院校聯(lián)合開展科技攻關(guān)?!八男隆奔夹g(shù)主要內(nèi)容包括:1、新技術(shù):及時(shí)參加新技術(shù)學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)班、發(fā)布會(huì)或博
6、覽會(huì)等,并上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,工程技術(shù)部組織召開研討會(huì)共同學(xué)習(xí)新技術(shù),并針對(duì)實(shí)際工程認(rèn)真研究可行性方案。2、新材料:材料員及時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài),關(guān)注新材料的性能和應(yīng)用范圍,并在研討會(huì)上介紹,使工程向更安全,更節(jié)能,更環(huán)保,更健康,污染(噪音、粉塵等)小,加工廢料少,效率高的新型裝飾行業(yè)邁進(jìn)。3、新工藝:組織人員學(xué)習(xí)、考察國(guó)內(nèi)外的新工藝;組織工人進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,并使之應(yīng)用于工程中。4、新設(shè)備:與國(guó)內(nèi)外大型工具生產(chǎn)商建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,及時(shí)了解新產(chǎn)品發(fā)布,使新設(shè)備能早日投入到生產(chǎn)中。第五條圍繞“四新”技術(shù)展開各項(xiàng)活動(dòng)1、開展崗位技術(shù)培訓(xùn),提高全員技術(shù)素質(zhì);建立健全各級(jí)技術(shù)管理“四新”技術(shù)體系,完善技術(shù)責(zé)任制
7、;認(rèn)真貫徹執(zhí)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程。2、圍繞“四新”技術(shù)的引進(jìn)、開發(fā)和技術(shù)改造、創(chuàng)新,擬定切實(shí)可行的科技“四新”技術(shù)工作計(jì)劃并做試點(diǎn)工程。3、經(jīng)常進(jìn)行“四新”技術(shù)的學(xué)習(xí)和交流,及時(shí)進(jìn)行情報(bào)資料的收集、整理、探索研究及報(bào)道交流。由基本技術(shù)指南出發(fā),進(jìn)行不斷的思考、“四新”技術(shù),最終駕馭規(guī)范要求,超越基本技術(shù)。4、通過推廣建設(shè)領(lǐng)域新技術(shù)、新材料、新工藝和新設(shè)備,實(shí)現(xiàn)工程建設(shè)健康、快速、可持續(xù)的發(fā)展,推進(jìn)工程快速穩(wěn)定建設(shè),并使本標(biāo)段施工由勞動(dòng)密集型向科技型轉(zhuǎn)變,以“新型、節(jié)能、科技、綠色”為目標(biāo),提升全行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,使本標(biāo)段工程成為“四新”應(yīng)用的樣板工程。第三章申請(qǐng)立項(xiàng)及遵循原則第六條為確?!八男隆奔夹g(shù)應(yīng)用取
8、得很好的成效,“四新”技術(shù)項(xiàng)目應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)立項(xiàng),并遵循下列原則:1、科技含量高,對(duì)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有重要影響;2、作為公司技術(shù)儲(chǔ)備,必須提前安排的“四新”技術(shù)計(jì)劃;3、能確保公司技術(shù)優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的“四新”技術(shù)計(jì)劃;4、工程項(xiàng)目急需解決的重、難點(diǎn)技術(shù)問題;5、有利于提高工程質(zhì)量,加快工程進(jìn)度,確保施工安全,并具有顯著經(jīng)濟(jì)效益;6、有利于項(xiàng)目科技“四新”技術(shù)人才的培養(yǎng)。第四章四新技術(shù)項(xiàng)目合同條款內(nèi)容填寫第七條項(xiàng)目合同編號(hào)、名稱合同編號(hào)由公司依據(jù)年度立項(xiàng)文件給定,項(xiàng)目名稱由承擔(dān)單位填寫,應(yīng)簡(jiǎn)明、準(zhǔn)確、具體,并且能反映出項(xiàng)目所屬的技術(shù)領(lǐng)域和物證,字?jǐn)?shù)不超過_個(gè)。第八條承擔(dān)單位分工指“四新”技術(shù)項(xiàng)目
9、實(shí)施各階段的分工單位及該分工單位的主要負(fù)責(zé)人。第九條項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、主要研究人員項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為該“四新”技術(shù)項(xiàng)目的第一負(fù)責(zé)單位總工程師。主要研究人員必須是參與項(xiàng)目方案制定、實(shí)施及指導(dǎo)的人員,并按對(duì)“四新”技術(shù)項(xiàng)目創(chuàng)造性貢獻(xiàn)大小排序。第十條國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及簡(jiǎn)要說明簡(jiǎn)述國(guó)內(nèi)外同類“四新”技術(shù)項(xiàng)目技術(shù)的先進(jìn)性、成熟程度;該“四新”技術(shù)項(xiàng)目的研究方向、技術(shù)“四新”技術(shù)點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益及推廣應(yīng)用前景等。第十一條主要研究?jī)?nèi)容及關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)完整、準(zhǔn)確地說明項(xiàng)目創(chuàng)造性的貢獻(xiàn)內(nèi)容,所采取的主要技術(shù)措施。第十二條達(dá)到的目標(biāo)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和成果形式:目標(biāo)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要具體、盡可能量化。成果形式是提供技術(shù)研究(研制)報(bào)告等文
10、件。第十三條采用的研究和試驗(yàn)方法指該“四新”技術(shù)項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)需要安排的研究和試驗(yàn)內(nèi)容(不含常規(guī)試驗(yàn)方法)。第十四條研究期限與計(jì)劃進(jìn)度安排研究期限指從收集資料、市場(chǎng)調(diào)研等工作開始,至項(xiàng)目研究全部完成,并提交技術(shù)研究文件期限,計(jì)劃進(jìn)度應(yīng)按實(shí)施計(jì)劃分階段列出。第十五條研究經(jīng)費(fèi)及年度撥款計(jì)劃科技合同研究經(jīng)費(fèi)包括勞務(wù)費(fèi);原材料、燃料費(fèi);非通用科研儀器設(shè)備加工制作費(fèi)(單獨(dú)辦理申請(qǐng)人);專業(yè)業(yè)務(wù)費(fèi)(為研究、開發(fā)項(xiàng)目需要的設(shè)計(jì)、試驗(yàn)、檢測(cè)、論證、文整、資料、調(diào)研、咨詢等費(fèi)用);外協(xié)費(fèi)(支付協(xié)作者的費(fèi)用)。填報(bào)時(shí)按科技“四新”技術(shù)合同所列科目分項(xiàng)填寫,集團(tuán)公司資助經(jīng)費(fèi)及年度撥款計(jì)劃由集團(tuán)公司科技開發(fā)部填寫。
11、第五章“四新”技術(shù)評(píng)審及獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)構(gòu)第十六條對(duì)于符合評(píng)審或鑒定條件的科技成果,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)單位提出申請(qǐng)并上報(bào)有關(guān)材料,經(jīng)公司工程技術(shù)部審查后,逐級(jí)上報(bào)。第十七條我局公司成立由局指總工程師領(lǐng)導(dǎo),工程技術(shù)部等各部門部長(zhǎng)組成的“四新”技術(shù)管理委員會(huì),公司“四新”技術(shù)工作,主要職責(zé)如下:(一)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,公布“四新”技術(shù)需求,指導(dǎo)公司有關(guān)機(jī)構(gòu)、人員的“四新”技術(shù)工作;(二)對(duì)公司重大“四新”技術(shù)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審;(三)對(duì)有關(guān)較大、重大“四新”技術(shù)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。第十八條技術(shù)部履行“四新”技術(shù)管理日常職責(zé);生產(chǎn)部可召集“四新”技術(shù)管理委員會(huì)對(duì)“四新”技術(shù)工作進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)“四新”技術(shù)進(jìn)行評(píng)審。第十九條公司設(shè)立“
12、四新”技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)基金。技術(shù)部負(fù)責(zé)管理“四新”技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)基金。“四新”技術(shù)管理委員會(huì)可利用“四新”技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)基金對(duì)公司較大、重大“四新”技術(shù)活動(dòng)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。申報(bào)評(píng)審的“四新”技術(shù)項(xiàng)目必須符合以下標(biāo)準(zhǔn):(一)必須是已實(shí)施的;(二)經(jīng)驗(yàn)證創(chuàng)造實(shí)際經(jīng)濟(jì)價(jià)值或取得良好管理效果的;(三)需附有完整的原始記錄、圖紙資料和技術(shù)總結(jié)等;(四)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)價(jià)值需經(jīng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和受益單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。各部門每月自行組織內(nèi)部“四新”技術(shù)評(píng)審,并實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì);同時(shí)將兩至三項(xiàng)重大“四新”技術(shù)項(xiàng)目報(bào)送工程部。生產(chǎn)部每月將送達(dá)的“四新”技術(shù)項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)證、整理,并將結(jié)果提交“四新”技術(shù)管理委員會(huì)?!八男隆奔夹g(shù)管理委員會(huì)每三個(gè)月組織對(duì)公司
13、重大“四新”技術(shù)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審,并實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)?!八男隆奔夹g(shù)項(xiàng)目經(jīng)審核通過后,可納入公司有關(guān)正式制度、標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)中,由有關(guān)部門負(fù)責(zé)推廣落實(shí),并考核實(shí)施情況。對(duì)已驗(yàn)收、鑒定或評(píng)審合格的科技成果,要積極推廣使用,盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。1、對(duì)一些管理開發(fā)軟件、中間試驗(yàn)等項(xiàng)目,經(jīng)過驗(yàn)收后,督促其制定實(shí)施計(jì)劃,盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。2、對(duì)于重難點(diǎn)工程項(xiàng)目,在制定實(shí)施性方案時(shí),依據(jù)實(shí)際情況,指定其引進(jìn)或直接采納某項(xiàng)技術(shù)成熟的科技成果。3、對(duì)于暫不使用的科技成果,應(yīng)作為技術(shù)儲(chǔ)備,妥善保管。4、財(cái)務(wù)、物資和機(jī)械設(shè)備部門應(yīng)優(yōu)先安排科技成果推廣所需資金、物資和設(shè)備,凡屬具備固定資產(chǎn)條件的,應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)管理使用。5、科
14、技項(xiàng)目完成后,產(chǎn)生的圖樣及設(shè)計(jì)技術(shù)文件資料,由局指承擔(dān)單位立卷歸檔,同時(shí)上報(bào)公司檔案室一套完整資料。第六章注意事項(xiàng)第二十條出現(xiàn)以下情形之一的,應(yīng)立即中止新技術(shù)新項(xiàng)目的臨床應(yīng)用,并及時(shí)向公司負(fù)責(zé)人匯報(bào):(一)開展該項(xiàng)技術(shù)的主要專業(yè)技術(shù)人員發(fā)生變動(dòng)或者主要設(shè)備、設(shè)施及其他關(guān)鍵輔助支持條件發(fā)生變化的;(二)發(fā)生與該項(xiàng)技術(shù)直接相關(guān)的嚴(yán)重不良后果的;(三)發(fā)現(xiàn)該項(xiàng)技術(shù)存在確認(rèn)的工程質(zhì)量和安全隱患的;(四)發(fā)現(xiàn)該項(xiàng)技術(shù)存在有悖環(huán)境保護(hù)設(shè)計(jì)的。第七章四新技術(shù)激勵(lì)第二十一條“四新”技術(shù)取得科研成功并加以推廣的單位和個(gè)人進(jìn)行相應(yīng)的物資鼓勵(lì)和資金獎(jiǎng)勵(lì)。1、重大“四新”技術(shù)項(xiàng)目由科研技術(shù)管理委員會(huì)利用公司“四新”技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)基
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 裝修拆除合同范本質(zhì)量要求
- 學(xué)院安全檢查員招聘合同
- 戶外裝備租賃簡(jiǎn)易合同
- 城市綠化工程合同示范文本
- 旅游景區(qū)雜工短期合同
- 職業(yè)健康體檢管理暫行辦法
- 航空航天器維修雜工施工合同
- 鉆孔排水施工合同
- 國(guó)際住宅樓幕墻施工合同模板
- 藝術(shù)劇院租賃合同模板
- 2024-2025學(xué)年人教版道法八年級(jí)上冊(cè) 第一學(xué)期期末測(cè)試卷01
- GB/T 8574-2024復(fù)合肥料中鉀含量的測(cè)定
- 工程結(jié)算業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)協(xié)議書
- 床旁超聲監(jiān)測(cè)胃殘余量
- 綜合實(shí)踐活動(dòng)教案三上
- 公交公司風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控臺(tái)賬
- 食品安全應(yīng)急管理和突發(fā)事故報(bào)告制度
- 《新能源汽車電氣設(shè)備構(gòu)造與維修》項(xiàng)目三 新能源汽車照明與信號(hào)系統(tǒng)檢修
- 國(guó)際貿(mào)易風(fēng)險(xiǎn)防范與應(yīng)對(duì)指南
- 2024年新課標(biāo)《義務(wù)教育數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試題(附含答案)
- 2023年宜賓五糧液股份有限公司社會(huì)招聘考試真題
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論