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1、Word 看守所員工失職檢討書員工工作失職檢討書范文 員工工作失職了應(yīng)當(dāng)自我反省,努力提升自己。以下是我收集的檢討書,僅供大家閱讀參考! 員工工作失職檢討書一 敬重的領(lǐng)導(dǎo): 由于個人疏忽,在招標(biāo)辦主持人宣布回標(biāo)截止后,方才進(jìn)入會場回標(biāo),致使我公司此次投標(biāo)未被接收,給公司造成了肯定的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響,同時讓公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說聲愧疚,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,盼望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失和我愧疚的心靈! 同時這件事深深地警醒了我:做事情肯定要嚴(yán)格要求自己,做到仔細(xì)負(fù)責(zé),有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九

2、就松懈,放棄,而由于最終的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里.我同時也盼望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓(xùn),引以為戒,杜絕此類大事在今后的工作中發(fā)生! 最終我要感謝這次失敗的投標(biāo)經(jīng)受,感謝這份自我檢討書,給了我一次改正壞習(xí)慣的機(jī)會,從而使我向勝利邁進(jìn)了一步。 檢討人:XXX 員工工作失職檢討書二 古人常說,行有不得,反求諸己,但一開頭,我并未能準(zhǔn)時地進(jìn)行自我反剩古人又說,君子務(wù)本、本立而道生,因此,在自我反省的過程中,肯定要把犯錯誤的根本緣由找出來,若是找不到根本緣由所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴(yán)峻的錯誤。悔悟后,歸結(jié)緣由如下: 1、責(zé)任心不強,工作作風(fēng)不深化,不踏實。

3、作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面精確 地把握案件狀況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)仔細(xì)核實、查對。同時,更是要增加自身的法律意識,切忌工作上的隨便性。有一句法的格言說到魔鬼出于細(xì)節(jié)。 2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有躲避的心理。一開頭,就想著把許多問題推給別人,而不能立即想著先從自己身上找緣由。為什么不能心平氣和呢,由于是齷齪的面子在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種本科生是不允許犯錯誤的的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光榮了。因此,一開頭,還不能接受領(lǐng)

4、導(dǎo)的棒喝法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副此事與己無干的樣子,對事情綻開一番與己無干的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是慚愧。 通過這件事,我重新反思了自己讀書、做人、做事的態(tài)度,感悟到: 1、一個人一生最重要的是做事做人的力量。做人要專注,做事也要專注。做事不用心,肯定無法把事情做得圓滿,無法清晰地把握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退,讀了那么多的書,假如不融會貫穿,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。 2、學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。假如學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是記問之學(xué)

5、,就似乎人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有關(guān)心,甚至還有害處。最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個討論所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。那人聽后,立刻臉孔變得特別兇狠,然后接著母親說了一句話:我都念到討論所了,你還罵我笨!討論所給了他什么?有沒有給他人生的才智,待人、處世、接物的才智?只是給了他高傲,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會,但他并沒有把握這個機(jī)會,反而對母親的指責(zé)和批判很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處進(jìn)展,就會自然地向壞處進(jìn)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧! 總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情特別沉重和慚愧。人非圣賢,孰能無過,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)

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