9安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程核與被考核部門（人）各一份。制表人：被考核部門（人）考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況作為施工隊(duì)長對本工程的安全生產(chǎn)到位，能過積極配合安全員搞好，望在今后的工作中加強(qiáng)安全管理，共同創(chuàng)造安全文明現(xiàn)場，在此次考核中被優(yōu)良。存在問題1、安全技術(shù)措施不徹底2、未對電工進(jìn)行安全教育考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年月日工程安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：考核：被考核：日期：注：本表一式二份，考核和被考核各一份年月日序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全生產(chǎn)情況工程對本工程的安全生產(chǎn)的扣 35 分15

2、0執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)制度對本工程不認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的每項(xiàng)扣 分兩管五同時(shí)執(zhí)行情況兩管五同時(shí)不同步進(jìn)行的扣 10分，執(zhí)行不徹底的扣 510 分150154安全與生產(chǎn)關(guān)系的處理當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生時(shí)，不按規(guī)定正確處理的扣 10 分100105技術(shù)交底和技術(shù)措施情況安全技術(shù)交底和安全技術(shù)措施落 實(shí)不徹底的扣 5 分10556安全教育和持證上崗對職工未進(jìn)行安全知識教育的扣35 分，特種作業(yè)不能持證上崗的扣 10 分，違章指揮的扣 5 分10557防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收防護(hù)設(shè)施未組織驗(yàn)收的扣 5 分，未簽字的扣 5 分100108創(chuàng)建安全文明工地活動未積極創(chuàng)建安全文明工地競賽活動的扣 5 分，現(xiàn)場

3、臟、亂、差的扣5 分100109事故處理發(fā)生事故未按規(guī)定及告和落實(shí)防范措施的扣 10 分10010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001090安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程核與被考核部門（人）各一份。制表人：被考核部門（人）考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況作為施工隊(duì)長對本工程的安全生產(chǎn)到位，對工程能認(rèn)真執(zhí)行安全產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，安全與生產(chǎn)關(guān)系處理得當(dāng)，安全交底到位，望在今后的工作中加強(qiáng)安全管理，共同創(chuàng)造安全文明現(xiàn)場，在此次考核中被優(yōu)良。存在問題1、兩管五同時(shí)不同步進(jìn)行2、特種作業(yè)違章指揮考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年月日工程安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七

4、0 九項(xiàng)目部被考核：考核：被考核：日期：注：本表一式二份，考核和被考核各一份年月日序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全生產(chǎn)情況工程對本工程的安全生產(chǎn)的扣 35 分150執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)制度對本工程不認(rèn)真執(zhí)行安全產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的每項(xiàng)扣 分兩管五同時(shí)執(zhí)行情況兩管五同時(shí)不同步進(jìn)行的扣 10分，執(zhí)行不徹底的扣 510 分151054安全與生產(chǎn)關(guān)系的處理當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生時(shí)，不按規(guī)定正確處理的扣 10 分100105技術(shù)交底和技術(shù)措施情況安全技術(shù)交底和安全技術(shù)措施落實(shí)不徹底的扣 5 分100106安全教育和持證上崗對職工未進(jìn)行安全知識教育的扣35 分，特種作業(yè)不能持證上崗的扣 10 分，違章

5、指揮的扣 5 分10557防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收防護(hù)設(shè)施未組織驗(yàn)收的扣 5 分，未簽字的扣 5 分100108創(chuàng)建安全文明工地活動未積極創(chuàng)建安全文明工地競賽活動的扣 5 分，現(xiàn)場臟、亂、差的扣5 分100109事故處理發(fā)生事故未按規(guī)定及告和落實(shí)防范措施的扣 10 分10010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001585安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程被考核部門（人）考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況該員工在平時(shí)的工作中表現(xiàn)良好， 能夠按照能夠根據(jù)施工進(jìn)度及時(shí)的整理安全資料，項(xiàng)目齊全、字跡工整且真實(shí)有效，在此次考核中被優(yōu)良。存在問題1、未與安全員配合進(jìn)行安全教育考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部

6、考核：年 月日核與被考核部門（人）各一份。制表人：項(xiàng)目安全資料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：考核：被考核：注：本表一式二份，考核和被考核各一份日期：年月日序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1資料管理資料員未隨施工進(jìn)度及時(shí)進(jìn)整理安全資料的扣 5 分，項(xiàng)目不齊全、內(nèi)容不真實(shí)、字跡不工整的扣 5分，手續(xù)不齊全的扣 5 分200202資料資料未或資料后未按規(guī)定蓋章建檔的每項(xiàng)扣 5 分200203分類歸檔安全資料未分類建檔的扣 5 分，未設(shè)資料柜集中存放的扣 5 分200204證票管理安全防護(hù)用品票證不齊全的每項(xiàng)扣 3 分，不是產(chǎn)品的扣 10 分200205配合未

7、與安全員配合對職工進(jìn)行安全教育的扣 10 分201010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001090安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程被考核部門（人）武光耀考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況作為本項(xiàng)目主管技術(shù)員在工作中能夠認(rèn)真執(zhí)行部門的安全生產(chǎn)規(guī)定及總公司、項(xiàng)目的各項(xiàng)安全制度，在工程施工中能夠積極配合安全員搞好，在考核中被優(yōu)良。存在問題1、未及時(shí)指導(dǎo)電焊工安全操作核與被考核部門（人）各一份。工程技術(shù)制表人：安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：金猴開陽名居工程被考核：武光耀序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全生產(chǎn)和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況不認(rèn)真或不執(zhí)行安全生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的扣 10 分150

8、152施工技術(shù)措施編制情況未按規(guī)定編制和實(shí)施施工措施的扣10 分，內(nèi)容不全面、不真實(shí)的扣 5 分200203安全技術(shù)交底未按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底的扣 10150154安全操作規(guī)程的情況未組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和未指導(dǎo)工人進(jìn)行安全操作的扣 510 分209115四新技術(shù)的申請未填用新材料、新技術(shù)、新工藝的申報(bào)材料的扣 510 分200206安全檢查不參加安全檢查的扣 10 分，對不安全未及時(shí)采取技術(shù)防范措施的10010考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：注：本表一式二份，考核和被考核各一份日期： 年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程被考核部門（人）公維濤考核時(shí)

9、間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況作為本項(xiàng)目主管技術(shù)員在工作中能夠認(rèn)真執(zhí)行部門的安全生產(chǎn)規(guī)定及總公司、項(xiàng)目的各項(xiàng)安全制度，在工程施工中能夠積極配合安全員搞好。存在問1、未及時(shí)指導(dǎo)工人安全操作2、未參加安全檢查扣 10 分檢查項(xiàng)目合計(jì)100991核與被考核部門（人）各一份。工程技術(shù)制表人：安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：金猴開陽名居工程被考核：公維濤序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全生產(chǎn)和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況不認(rèn)真或不執(zhí)行安全生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的扣 10 分150152施工技術(shù)措施編制情況未按規(guī)定編制和實(shí)施施工措施的扣10 分，內(nèi)容不全面、不真實(shí)的扣 5 分200203安全技術(shù)交底

10、未按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底的扣 10150154安全操作規(guī)程的情況未組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程和未指導(dǎo)工人進(jìn)行安全操作的扣 510 分209115四新技術(shù)的申請未填用新材料、新技術(shù)、新工藝的申報(bào)材料的扣 510 分20020題考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：注：本表一式二份，考核和被考核各一份日期： 年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名句居工程被考核部門（人）袁明明考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況該作為該工程質(zhì)檢員，能夠認(rèn)真執(zhí)行總公司、等部門的有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻將放在首位，深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題能夠及時(shí)上報(bào)協(xié)調(diào)解決。存在1、未組織電焊工學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程2

11、、未參加施工隊(duì)安全檢查6安全檢查不參加安全檢查的扣 10 分，對不安全未及時(shí)采取技術(shù)防范措施的扣 10 分10100檢查項(xiàng)目合計(jì)1001981核與被考核部門（人）各一份。制表人：工程質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：袁明明序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全措施的實(shí)施監(jiān)督未參加安全技術(shù)措施的實(shí)施與監(jiān)督的扣 10 分100102安全監(jiān)督檢查對施工過程中的安全防護(hù)情況、機(jī)械設(shè)備和電氣設(shè)備的使用情況未進(jìn)行監(jiān)督檢查的扣 10 分，未及時(shí)消除隱患的扣 10 分200203與安全員配合未協(xié)助安全員搞好安全監(jiān)督的扣 10分，發(fā)現(xiàn)違章指揮和違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣 1

12、0 分100104安全檢查不參加安全檢查的扣 10 分，對不安全未及時(shí)采取技術(shù)防范措施的扣 10 分2010105安全規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況不認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的扣 10 分10010問題考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：日期：注：本表一式二份，考核和被考核各一份年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名句居工程被考核部門（人）之考核時(shí)間2010 年 8 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況該作為該工程質(zhì)檢員，能夠認(rèn)真執(zhí)行總公司、等部門的有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻將放在首位，深入現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題能夠及時(shí)上報(bào)協(xié)調(diào)解決。存在1、未參加施工隊(duì)安全檢查6技術(shù)交底監(jiān)督對安全技術(shù)交底的實(shí)施監(jiān)

13、督不力的扣10 分100107安全操作規(guī)程未組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程的扣 510 分10738事故處理發(fā)生事故未組織搶救和保護(hù)現(xiàn)場的扣10 分，不上報(bào)或隱瞞不報(bào)的扣 510 分10010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001783核與被考核部門（人）各一份。制表人：工程質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：之序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1安全措施的實(shí)施監(jiān)督未參加安全技術(shù)措施的實(shí)施與監(jiān)督的扣 10 分100102安全監(jiān)督檢查對施工過程中的安全防護(hù)情況、機(jī)械設(shè)備和電氣設(shè)備的使用情況未進(jìn)行監(jiān)督檢查的扣 10 分，未及時(shí)消除隱患的扣 10 分200203與安全員配合未協(xié)助安全員

14、搞好安全監(jiān)督的扣 10分，發(fā)現(xiàn)違章指揮和違章作業(yè)不及時(shí)制止的扣 10 分100104安全檢查不參加安全檢查的扣 10 分，對不安全未及時(shí)采取技術(shù)防范措施的扣 10 分2010105安全規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況不認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的扣 10 分10010問題考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：日期：注：本表一式二份，考核和被考核各一份年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名句居工程被考核部門（人）考核時(shí)間2010 年 8 月 28 日該員工在工程施工過程中能夠時(shí)刊登安全生產(chǎn)好人好事及其它宣傳工作，工資或獎(jiǎng)金結(jié)算時(shí)對違章等造成的責(zé)任事故按項(xiàng)目有關(guān)規(guī)定進(jìn)處發(fā)，能夠

15、積極配合安全搞好。存在1、未及時(shí)做好現(xiàn)場施工月報(bào)表6技術(shù)交底監(jiān)督對安全技術(shù)交底的實(shí)施監(jiān)督不力的扣10 分100107安全操作規(guī)程未組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程的扣 510 分100108事故處理發(fā)生事故未組織搶救和保護(hù)現(xiàn)場的扣10 分，不上報(bào)或隱瞞不報(bào)的扣 510 分10010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001090核與被考核部門（人）各一份。制表人：統(tǒng)計(jì)員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1板報(bào)宣傳不按期辦板報(bào)的扣 1015 分，未及時(shí)刊登安全生產(chǎn)好人好事及其它宣傳工作的扣 510 分200202安全指標(biāo)下達(dá)制定任務(wù)單及限額領(lǐng)料單時(shí)未制定安

16、全分解指標(biāo)的扣 510 分200203安全指標(biāo)任務(wù)結(jié)算時(shí)未監(jiān)督安全指標(biāo)執(zhí)行情況的扣 1020 分200204安全獎(jiǎng)罰監(jiān)督工資或獎(jiǎng)金結(jié)算對違章等造成的責(zé)20020問題考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：注：本表一式二份，考核和被考核各一份日期：年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名居工程被考核部門（人）于懷飛考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況該員工作為項(xiàng)目主管材料員，能夠遵守公司及項(xiàng)目有關(guān)安全管理規(guī)定，按照施工平面布置圖堆放材料，建筑堆放整齊，按程序文件規(guī)定進(jìn)行標(biāo)識。易燃、易爆物品分類按要求存放。存1、施工用架桿未按照規(guī)格堆放標(biāo)識任事故未按項(xiàng)目有關(guān)

17、規(guī)定進(jìn)行處罰的扣 1020 分5報(bào)表情況未及時(shí)做好現(xiàn)場施工月報(bào)表的 扣 1020 分，月報(bào)表數(shù)字確的扣 1020 分20128檢查項(xiàng)目合計(jì)1001288核與被考核部門（人）各一份。制表人：材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：于懷飛序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1管理辦法執(zhí)行情況未按項(xiàng)目管理辦法檢查和驗(yàn)收的10 分100102證票管理進(jìn)廠后防護(hù)用品用具證票不齊全的扣 1015 分150153材料堆放未按文明衛(wèi)生管理辦法和現(xiàn)場總平面圖堆放材料的扣 515 分150154材料標(biāo)識材料未分類、堆放不整齊，不按品 種、規(guī)格、名稱標(biāo)識的扣 515 分151235建

18、筑管理建筑堆放不整齊，未按程序文件規(guī)定進(jìn)行標(biāo)識的扣分防護(hù)用品供應(yīng)未按現(xiàn)場所需進(jìn)行防護(hù)用品供應(yīng)10在問題考核意見考核： 七 0 九項(xiàng)目部考核：年 月日考核：被考核：注：本表一式二份，考核和被考核各一份日期：年月日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工程名稱：金猴開陽名句居工程被考核部門（人）考核時(shí)間2010 年 9 月 28 日責(zé)任制執(zhí)行情況該員工作為項(xiàng)目急救員能夠遵守公司級項(xiàng)目有關(guān)安全規(guī)定，積極參加各項(xiàng)，急救技術(shù)熟練做到應(yīng)知應(yīng)會，但防病知識宣傳力度不夠，在今后的工作中應(yīng)加強(qiáng)防病知識宣傳力度。的扣 510 分7防火物品管理易燃、易爆物品未分類按要求存放的扣 10 分100108設(shè)備管理機(jī)械設(shè)備的安全裝置不靈敏、可靠的扣 510 分10010檢查項(xiàng)目合計(jì)1001288核與被考核部門（人）各一份。制表人：急救員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評分表考核：天元七公司七 0 九項(xiàng)目部被考核：序號考核項(xiàng)目扣 分 標(biāo) 準(zhǔn)滿分扣分得分1急救技術(shù)急救技術(shù)做不到應(yīng)知應(yīng)會的扣 10分，技術(shù)不熟練的扣 10 分100102工傷事故處理以施工過程中發(fā)生的工傷事故未處理的扣 510 分，貽誤最佳治療時(shí)間的扣 5