2022年銀行員工個人工作總結(jié)范本

第5頁共5頁2021年?銀行員工個?人工作總結(jié)?范本轉(zhuǎn)眼?間，一年就?這樣過去了?，自己還沒?感覺怎么樣?呢，可見時?間的快速程?度有的時候?令人感到無?可奈何。不?過總的來說?，我在過去?一年中的工?作還是不錯?的，除了很?好的完成了?自己的工作?外，還幫助?同事完成一?些力所能及?的事情，也?因此多次受?到領(lǐng)導(dǎo)的贊?揚，在年終?獎金的發(fā)放?中也是所有?職員中最多?的。一年?來，我工?作的明白白?白，清清白?白，沒有做?任何不利于?工作的事情?，也沒有做?錯過任何賬?目。我認真?聽從領(lǐng)導(dǎo)的?指示和同事?的正確建議?，我做的一?直很好。?一年來，本?人分管、協(xié)?管的股室較?多，工作范?圍廣、任務(wù)?重、責(zé)任大?，由于本人?正確理解上?級的工作部?署，堅定執(zhí)?行黨和國家?的（范本）?金融方針政?策，嚴格執(zhí)?行支行的規(guī)?章制度，較?好地履行了?作為行政職?務(wù)和作為專?業(yè)技術(shù)職務(wù)?的職責(zé)，發(fā)?揮了領(lǐng)導(dǎo)管?理和___?協(xié)調(diào)能力，?充分調(diào)動廣?大員工的工?作積極性，?較好地完成?了分管和協(xié)?管股室全年?的工作任務(wù)?。一、在?廉的方面：?1．按規(guī)?定執(zhí)行個人?重大事項報?告制度、個?人收入申報?制度。2?．嚴格執(zhí)行?和維護黨的?“四大紀律?八項要求”?，自覺遵守?《廉潔從政?準則》，自?覺做到遵守?黨的紀律不?動搖，執(zhí)行?黨的紀律不?走樣。增強?接受監(jiān)督的?意識，主動?接受黨__?_、黨員和?群眾的監(jiān)督?。一年來，?本人嚴格遵?守黨的政治?紀律、__?_紀律、經(jīng)?濟工作紀律?和群眾工作?紀律。自覺?做到同__?_保持高度?一致，不陽?奉陰違、自?行其是；遵?守民主集中?制；依法行?使權(quán)力，不?濫用職權(quán)、?玩忽職守；?廉潔奉公；?管好配偶、?子女和身邊?工作人員，?不允許他們?利用本人的?影響謀取私?利；公道正?派用人，不?任人唯親、?營私舞弊；?艱苦奮斗，?不奢侈浪費?、貪圖享受?；務(wù)實為民?，不弄虛作?假、與民爭?利。3．?密切聯(lián)系群?眾，努力實?現(xiàn)、維護、?發(fā)展人民群?眾的根本利?益。本人牢?固樹立正確?的權(quán)力觀、?地位觀、利?益觀，樹立?為人民服務(wù)?的思想，把?群眾滿意不?滿意、擁護?不擁護、贊?成不贊成作?為工作的出?發(fā)點和落腳?點，努力為?群眾辦實事?、辦好事?4．在__?_選拔任用?工作中，認?真貫徹落實?《___領(lǐng)?導(dǎo)___選?拔任用工作?條例》和《?行員管理暫?行辦法》的?有關(guān)規(guī)定，?堅持公開、?平等、競爭?、擇優(yōu)的原?則，推動支?行用人機制?的改革，并?逐步走向法?治化的軌道?。5．嚴?格執(zhí)行各項?規(guī)章制度。?本人以身作?則，嚴格要?求，堅持以?制度用人，?以制度管人?，并引導(dǎo)、?教育員工自?覺執(zhí)行支行?各項規(guī)章制?度，樹立愛?行如家、愛?崗敬業(yè)的良?好風(fēng)尚。?二、在績的?方面：本人?工作思路清?晰，計劃性?、前瞻性、?前導(dǎo)性強；?開拓進取，?經(jīng)常提出合?理化建議并?獲采納，完?成較重的本?職工作任務(wù)?和領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工作?；講究工作?方法，效率?較高；能按?時或提前完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的工作，工?作成績比較?突出，效果?良好。在?外匯管理方?面，200?___年上?半年，本人?在調(diào)查研究?的基礎(chǔ)上，?分析了我縣?外貿(mào)公司增?加較多，領(lǐng)?用出口收匯?核銷單大幅?度增長，出?口額大，收?匯額小，核?銷率較低，?存在一定風(fēng)?險隱患的問?題，在支局?局務(wù)會上提?出了加強核?銷單管理，?從源頭上防?范出口收匯?核銷風(fēng)險的?意見，獲得?局務(wù)會的采?納。隨即，?本人制定了?《___對?外貿(mào)進出口?企業(yè)出口收?匯核銷單管?理的有關(guān)規(guī)?定》，采取?區(qū)別對待、?分類管理、?有保有壓的?措施，加強?核銷單管理?。并___?開展對部分?外貿(mào)企業(yè)外?匯需求情況?的問卷調(diào)查?，制定了《?___支持?___外貿(mào)?出口的指導(dǎo)?意見》，對?轄區(qū)外匯指?定銀行提出?了六條窗口?指導(dǎo)意見。?此外，還_?__對部分?私營企業(yè)運?作情況的調(diào)?查，分析其?運作存在的?問題，提出?了加強私營?外貿(mào)企業(yè)出?口收匯核銷?管理的措施?。從而，促?進了我縣外?貿(mào)企業(yè)領(lǐng)單?、出口、收?匯、核銷的?良性循環(huán)。?在支行制?定中層__?_選拔任用?方案的過程?中，本人提?出要堅持公?開、平等、?競爭、擇優(yōu)?的原則，堅?持用好的作?風(fēng)選人，作?風(fēng)好的人，?主張選拔任?用中層干部?的方式要由?“相馬”改?為“___?”，讓人才?的本領(lǐng)得以?施展，在年?齡的條件上?不宜定得過?低。本人的?主張最終被?支行黨組采?納。三、?在德的方面?：繼續(xù)深入?學(xué)習(xí)、貫徹?落實“__?_”重要思?想，保持_?__員的先?進性，樹立?科學(xué)的發(fā)展?觀和正確的?政績綱，法?紀、政紀、?___觀念?強，在大是?大非問題上?與___保?持一致。認?真貫徹執(zhí)行?民主集中制?，顧全大局?，服從分工?，勇挑重擔(dān)?。尊重__?_，團結(jié)領(lǐng)?導(dǎo)班子成員?和廣大干部?職工，思想?作風(fēng)端正，?工作作風(fēng)踏?實，敢于堅?持原則，求?精務(wù)實，開?拓進取，切?實履行崗位?職責(zé)，堅持?依法行政，?認真負責(zé)分?管和協(xié)管工?作，大力支?持___的?工作，促進?支行三個文?明建設(shè)的順?利開展。?四、在能的?方面：熟悉?和掌握國家?的（范本）?金融方針政?策、金融法?律法規(guī)，能?較好地結(jié)合?實際情況加?以貫徹執(zhí)行?；較好地協(xié)?調(diào)各方面的?關(guān)系，充分?調(diào)動員工的?工作積極性?，共同完成?復(fù)雜的工作?任務(wù)；有較?強的文字表?達能力，寫?作水平較高?，口頭表達?能力較強；?文化知識水?平較高，專?業(yè)理論水平?較強，具有?本職工作所?需的基本技?能；能通過?調(diào)研發(fā)現(xiàn)問?題，總結(jié)經(jīng)?驗，提出建?議，具有獨?立處理和解?決問題的能?力；工作經(jīng)?驗較較豐富?，知識面較?寬。一年?來，本人先?后主持召開?轄區(qū)金融機?構(gòu)___工?作會議、外?匯管理工作?座談會、經(jīng)?濟金融運行?情況分析會?，協(xié)調(diào)縣政?府召開國?庫工作座談?會。在上述?會議上，分?別___學(xué)?習(xí)有關(guān)金融?方針政策，?把“一個規(guī)?定兩個辦法?”、外匯管?理政策、金?融宏觀調(diào)控?措施、帳戶?管理、現(xiàn)金?管理、國庫?管理規(guī)定等?傳導(dǎo)到轄區(qū)?金融機構(gòu)和?各有關(guān)部門?，并通報相?關(guān)的工作情?況，分析存?在問題，提?出改進意見?，較好地發(fā)?揮了基層人?民銀行的貨?幣政策傳導(dǎo)?作用和窗口?指導(dǎo)作用。?五、在勤?的方面：本?人事業(yè)心、?責(zé)任心強，?奮發(fā)進取，?一心撲在工?作上；工作?認真，態(tài)度?積極，雷厲?風(fēng)行，勇挑?重擔(dān)，敢于?負責(zé)，不計?較個人得失?；工作勤勉?，兢兢業(yè)業(yè)?，任勞任怨?；無故不遲?到、不早退?。一年來，?本人基本無?休工齡假，?節(jié)假日較常?值班和加班?，堅持每個?月底參加營?業(yè)室的加班?，協(xié)調(diào)有關(guān)?工作，審核?有關(guān)報表。?由于本人工?作較忙，因?而多次放棄?了應(yīng)邀參加?全國性學(xué)術(shù)?交流和赴外?考察活動的?機會。總?的來說，一?年來，本人?在支行黨組?的領(lǐng)導(dǎo)下，?按照黨員領(lǐng)?導(dǎo)干部的標(biāo)?準嚴格要求?自己，堅定?政治信念，?加強政治理?論、法律法?規(guī)、金融知?識學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)?變工作理念?，改進工作?作風(fēng)，堅持?廉潔自律，?自覺遵紀守?法，認真履?行職責(zé)，以?實際行動實?踐“___?”。在將?要到來的一?年里，我不?會有任何的?松懈，我只?會更加努力?的工作，將?自己的在過?去一年的不?足之處和優(yōu)?點之處認真?總結(jié)，做出?在新的一年?中怎么樣去?