解聘勞動合同書樣本（4篇）

第6頁共6頁解聘勞動合同書樣本?甲方：（藥?品經營企業(yè)?）___?企業(yè)名稱：?___注?冊地址：_?__法定?代表人（負?責人）：_?__乙方?：（藥學技?術人員）_?__姓名?：___?性別：__?_年齡：?___籍?貫：___?職稱/資?格：___?___號?碼：___?乙方自_?__年__?_月至__?_年___?月于甲方擔?任___職?務，現(xiàn)因_?__原因，?甲方與乙方?解除勞動聘?用關系，簽?訂本解聘協(xié)?議書，自_?__年__?_月___?日起生效。?甲方法定?代表人（負?責人）簽字?：___?（企業(yè)公章?）___?年___月?___日?乙方簽字：?____?__年__?_月___?日備注：?1.本解?聘協(xié)議書簽?訂不得違反?《___勞?動法》及相?關法律法規(guī)?，否則無效?。2.依?據(jù)《___?勞動法》第?三十一條，?勞動者解除?勞動合同，?應當提前三?十日以書面?形式通知用?人單位。解聘勞動合同書樣本（二）甲方?：___?乙方：__?_甲乙雙?方于___?年___月?___日_?__簽訂為?期___年?的勞動合同?，現(xiàn)甲乙雙?方同意解除?勞動合同關?系。經雙方?協(xié)商一致，?簽訂本協(xié)議?如下：1?、自___?年___月?___日起?，解除雙方?簽訂的勞動?合同，雙方?的權利義務?隨之終止；?2、乙方?工資結算至?離職之日，?支付時間為?甲方正常發(fā)?放工資時間?。乙方獎金?為元，差旅?費、交通費?、手機費等?費用合計_?__元，以?上費用均需?扣除所得稅?，甲方同意?在乙方辦理?完工作移交?手續(xù)后三日?內一次性支?付給乙方。?3、甲方?同意向乙方?支付經濟補?償金共計人?民幣___?元。（稅前?）甲方同意?在乙方辦理?完工作移交?手續(xù)后三日?內一次性支?付給乙方。?4、甲方?為乙方繳納?基本養(yǎng)老保?險金、基本?醫(yī)療保險金?、失業(yè)保險?金、工傷保?險金、生育?保險金、住?房公積金至?___年_?__月__?_日止。?5、甲方根?據(jù)相關勞動?法規(guī)和規(guī)定?，向乙方提?供勞動合同?解除的證明?并辦理相關?退工手續(xù)；?6、乙方?應當于本協(xié)?議簽訂后_?__日內妥?善辦理所有?工作移交手?續(xù)，離職后?不得作出有?損公司名譽?或利益之行?為。7、?乙方應為所?掌握的甲方?之任何商業(yè)?___（包?括本協(xié)議內?容）進行保?密，不得泄?露給任何第?三方，否則?應向甲方支?付違約金_?__元。?8、甲乙雙?方之間無任?何競業(yè)限制?協(xié)議，合同?解除后，乙?方無需履行?任何競業(yè)限?制義務。?9、本協(xié)議?是解決雙方?之間勞動爭?議的所有安?排和規(guī)定，?雙方之間不?再存在其他?任何勞動爭?議。此協(xié)?議書一式三?份，各份具?有同等的法?律效力，甲?乙雙方各持?一份，另一?份留存乙方?本人檔案。?自雙方簽署?之日起成立?并生效。?甲方（蓋章?）：___?乙方（簽字?或蓋章）：?___法?定代表人或?授權委托人?（簽字或?簽章）：_?____?年__月_?_日__年?__月__?日解聘勞動合同書樣本（三）?甲方：__?_乙方：?___性別?：___?由于甲乙雙?方的勞動合?同尚未期滿?，現(xiàn)乙方因?個人原因于?___年_?__月__?_日提出解?除勞動合同?，經雙方平?等自愿協(xié)商?，共同就解?除勞動合同?事宜達成以?下協(xié)議：?1、雙方同?意于___?年___月?___日解?除勞動合同?，工薪及福?利同時截止?。2、乙?方保證在本?協(xié)議書簽訂?之日起一周?之內，按照?甲方的相關?規(guī)定和要求?辦理完畢全?部的交接手?續(xù)，包括但?不限于：項?目的移交，?資產的回收?，工作的匯?報，轉單的?簽返，付清?對甲方的應?付款項，_?__等，與?此同時，雙?方辦理完畢?全部的離職?手續(xù)。3?、因乙方在?職期間曾擔?任二級公司?的總經理，?為保障甲方?的權益，乙?方保證在離?職后遵守如?下約定：?（1）繼續(xù)?遵守和甲方?簽訂的保密?協(xié)議，不外?泄在職期間?從甲方獲悉?的任何商業(yè)?___；?（2）自解?除勞動合同?之日起一年?內，不得參?與二級公司?主營業(yè)務相?沖突的商業(yè)?活動。（?3）不得以?任何方式做?出有損于甲?方與客戶的?合作關系的?行為。4?、為彌補乙?方因上述約?定而有可能?出現(xiàn)的損失?，甲方同意?支付給乙方?補償金__?_元人民幣?（大寫：_?__）（稅?后）5、?乙方按照本?協(xié)議書的約?定辦理完畢?全部的離職?手續(xù)后，甲?方將在勞動?合同解除后?的第一個發(fā)?薪日，將_?__%的補?償金直接劃?到乙方的工?資卡上。?6、如果乙?方嚴格遵守?第___條?中的約定，?甲方將在解?除勞動合同?之日起一年?后將剩余的?___%的?補償金支付?給乙方；如?果乙方出現(xiàn)?了違反約定?的行為，甲?方可以不支?付該___?%的補償金?。7、乙?方承諾將繼?續(xù)履行勞動?合同中約定?的在勞動合?同終止或解?除后乙方應?繼續(xù)承擔的?其他義務。?8、甲乙?雙方一致同?意，除本協(xié)?議內容以外?，不再向對?方提出任何?要求。9?、甲乙任何?一方違反本?協(xié)議的約定?，應向對方?支付違約金?___元。?10、本?協(xié)議書壹式?貳份，甲乙?雙方各執(zhí)壹?份，于雙方?簽字或蓋章?之日起生效?。甲方：?____?__年__?_月___?日乙方：?____?__年__?_月___?日解聘勞動合同書樣本（四）?甲方：__?_（公司）?乙方：_?__（員工?），___?號碼：__?_根據(jù)<?___勞動?法>及相關?法律、法規(guī)?的規(guī)定，甲?、乙雙方經?協(xié)商一致達?成本協(xié)議：?一、乙方?于___年?___月_?__日入職?甲方，甲乙?雙方簽訂的?最后一期勞?動合同期限?為___年?___月_?__日至_?__年__?_月___?日。___?年___月?___日下?班后，乙方?在家突發(fā)腦?溢血，甲方?予以積極協(xié)?助。根據(jù)規(guī)?定，乙方_?__個月的?醫(yī)療期截止?___年_?__月__?_日結束。?根據(jù)保險?條例規(guī)定，?雙方一致認?為，該次事?故不屬于工?傷范圍，故?乙方同意放?棄工傷認定?申請?，F(xiàn)因?乙方在規(guī)定?的醫(yī)療期滿?后不能從事?原工作，也?不能從事由?甲方另行安?排的工作，?根據(jù)乙方的?申請，雙方?同意于年月?日提前解除?勞動合同關?系。相關協(xié)?議內容如下?：二、甲?方與乙方結?清以下款項?：1、至?勞動合同關?系解除之日?止乙方醫(yī)療?期工資__?_元。2?、甲方發(fā)給?乙方相當于?個月工資的?經濟補償金?人民幣__?_元。3?、甲方向乙?方額外支付?相當于一個?月工資代通?知金人民幣?___元。?4、甲方?向乙方支付?相當于__?_個月工資?的醫(yī)療補助?費人民幣_?__元。?上述1、2?、3、__?_項共計人?民幣元，乙?方同意現(xiàn)金?領取或由甲?方支付到乙?方工資帳戶?中。三、?乙方應于簽?訂本協(xié)議當?日內向甲方?交回工作服?、廠牌等屬?于公司的物?品，甲方給?乙方開具離?職證明。?四、乙方承?諾由其自行?決定是否申?請勞動能力?鑒定，甲方?將提供協(xié)助?。五、乙?方應自本協(xié)?議簽署之日?起___個?工作日內辦?理工作交接?手續(xù)，工作?交接辦結時?，甲方與乙?方結清工資?、經濟補償?等費用，乙?方同意此后?放棄向有關?機構（包括?乙方、勞動?部門、仲裁?委和法院等?）主張