汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件

汽車(chē)維修從業(yè)資格上崗培訓(xùn)

汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件1汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件2汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件3汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件4汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件5汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件6培訓(xùn)內(nèi)容一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程7一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德

第一節(jié)道德1、什么是道德道德是依靠人們的內(nèi)心信念、傳統(tǒng)習(xí)慣和社會(huì)輿論來(lái)調(diào)整人們之間以及個(gè)人與社會(huì)之間關(guān)系的行為準(zhǔn)則和規(guī)范總和。2、道德與法律的區(qū)別1）從產(chǎn)生的方式看法律是由國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)制度的；道德是人們?cè)谌粘Ｉ钪凶匀欢恍纬傻摹?）從起作用的方式來(lái)看法律是靠國(guó)家強(qiáng)制力來(lái)保證執(zhí)行的；而道德對(duì)人起作用卻是建立在自我內(nèi)在道德信念、良心和外在社會(huì)輿論基礎(chǔ)上。一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德第一節(jié)道德83）從起作用的范圍來(lái)看任何法律都有其特定的適用范圍，而道德卻是無(wú)處不在，無(wú)處不有的。4）從存在方式來(lái)看法律是訴諸文字的，措辭嚴(yán)謹(jǐn)，無(wú)懈可擊；而道德則訴諸人們口頭語(yǔ)言和行為模仿而歷代流傳，以傳統(tǒng)、風(fēng)俗、習(xí)慣的方式存在的方式在著。5）從心理傾向來(lái)看法律偏重于客觀分析，而道德則偏重于主觀情感。3）從起作用的范圍來(lái)看9道德的社會(huì)功能道德對(duì)社會(huì)的能動(dòng)作用：1）道德的認(rèn)識(shí)作用道德的認(rèn)識(shí)作用主要表現(xiàn)在道德不僅能夠使人們正確認(rèn)識(shí)自己和他人、集體、國(guó)家之間的關(guān)系，以及自己應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)，而且還幫助人們提高覺(jué)悟，正確地選擇自己的行為方式和人生道路。2）道德的調(diào)節(jié)作用在社會(huì)生活中，人們之間形成多種多樣的交際關(guān)系多種多樣的利益關(guān)系，道德就發(fā)揮著調(diào)節(jié)這些關(guān)系的社會(huì)功能，以維護(hù)社會(huì)生活的正常進(jìn)行。3）道德的教育作用思想道德素質(zhì)作為人整體素質(zhì)一個(gè)重要組成部分，其形成、發(fā)育過(guò)程的本身，就是對(duì)人的一種特殊教育作用。道德的社會(huì)功能道德對(duì)社會(huì)的能動(dòng)作用：10影響道德觀念轉(zhuǎn)變的主要因素1）自身文化素質(zhì)、修養(yǎng)的影響主要指一個(gè)人的文化素質(zhì)、人生觀、思想覺(jué)悟的高低，遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。2）環(huán)境條件的影響環(huán)境條件主要包括：生活環(huán)境、工作環(huán)境、地理環(huán)境條件等。3）時(shí)間因素的影響隨著時(shí)間的推移，人們的道德修養(yǎng)，環(huán)境條件會(huì)發(fā)生變化，道德觀念自然也會(huì)隨之改變。影響道德觀念轉(zhuǎn)變的主要因素1）自身文化素質(zhì)、修養(yǎng)的影響11第二節(jié)職業(yè)道德職業(yè)與職業(yè)道德1、什么是職業(yè)職業(yè)是指人們?cè)诓煌纳鐣?huì)生活中對(duì)社會(huì)所承擔(dān)的一定職責(zé)和從事的專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)。2、職業(yè)道德

職業(yè)道德是指從事一定職業(yè)的人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的職業(yè)行為道德規(guī)范，即道德觀念、行為規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣的總和。各行業(yè)共同的職業(yè)道德為：愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。第二節(jié)職業(yè)道德12第三節(jié)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范汽車(chē)維修職業(yè)道德規(guī)范是指汽車(chē)維修從業(yè)人員在汽車(chē)維修生產(chǎn)活動(dòng)中必須遵循的職業(yè)道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范。汽車(chē)維修職業(yè)道德1、汽車(chē)維修職業(yè)道德的社會(huì)性汽車(chē)維修業(yè)是我國(guó)道路運(yùn)輸業(yè)的一部分，是為道路運(yùn)輸服務(wù)的。我國(guó)道路運(yùn)輸生產(chǎn)活動(dòng)的社會(huì)主義性質(zhì)，決定了汽車(chē)維修職業(yè)利益和社會(huì)利益的一致性。2、汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇反映汽車(chē)維修業(yè)與其他職業(yè)之間、汽車(chē)維修與社會(huì)之間、汽車(chē)維修業(yè)內(nèi)部職工之間的最本質(zhì)、最重要、最普遍的職業(yè)道德關(guān)系的概念。第三節(jié)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范13汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件14汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件15汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇主要幾方面1、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和良心1）汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任。是指汽車(chē)維修從業(yè)人員在職業(yè)生活中所履行的道德責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。道德責(zé)任是從職業(yè)（或崗位）責(zé)任中引伸出來(lái)的。社會(huì)責(zé)任是：保持汽車(chē)技術(shù)狀況良好，保證安全生產(chǎn)，保護(hù)環(huán)境，充分發(fā)揮汽車(chē)的效能和降低運(yùn)行消耗。2）汽車(chē)維修職業(yè)良心。一是汽車(chē)維修從業(yè)人員內(nèi)心強(qiáng)烈的對(duì)汽車(chē)維修業(yè)、對(duì)服務(wù)對(duì)象的道德責(zé)任感；二是汽車(chē)維修從業(yè)人員依據(jù)汽車(chē)維修職業(yè)道德的基本要求進(jìn)行自我評(píng)價(jià)的能力汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇主要幾方面1、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和良心162、汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)和尊嚴(yán)1）汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)是指汽車(chē)維修職業(yè)的信用和名譽(yù)，它表現(xiàn)為社會(huì)對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的信任感和汽車(chē)維修在社會(huì)生活中的聲譽(yù)。2）汽車(chē)維修職業(yè)尊嚴(yán)是指社會(huì)或他人對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的尊重，也指汽車(chē)維修從業(yè)人員對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的尊重和愛(ài)護(hù)。3、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和情感汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任是指汽車(chē)維修從業(yè)人員所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。時(shí)時(shí)事事關(guān)心托修方的利益，以高度的責(zé)任感和熱愛(ài)汽車(chē)維修職業(yè)的飽滿(mǎn)激情，全心全意為托修方提供高效、優(yōu)質(zhì)的汽車(chē)維修服務(wù)。2、汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)和尊嚴(yán)17汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范基本內(nèi)容主要有以下5個(gè)方面：1、服務(wù)用戶(hù)、質(zhì)量第一；2、遵章守紀(jì)、文明生產(chǎn)；3、鉆研技術(shù)、開(kāi)拓創(chuàng)新；4、團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊師愛(ài)徒；5、熱愛(ài)企業(yè)、勤儉節(jié)約。汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范基本內(nèi)容主要有以下5個(gè)方面：18加強(qiáng)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德教育的必要性主要從以下幾個(gè)方面來(lái)理解：1、可以幫助樹(shù)立正確的勞動(dòng)態(tài)度、工作態(tài)度、提高勞動(dòng)效率、工作質(zhì)量；2、可以幫助樹(shù)立正確的職業(yè)理想，熱情誠(chéng)懇的服務(wù)態(tài)度；3、是杜絕行業(yè)不正之風(fēng)的基本保證；4、是提高人員素質(zhì)，加強(qiáng)行業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的有力措施；5、在廣開(kāi)國(guó)門(mén)，大力發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)時(shí)期，更需要加強(qiáng)職業(yè)道德教育。加強(qiáng)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德教育的必要性主要從以下幾個(gè)方面來(lái)19二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程維修企業(yè)的安全操作規(guī)程內(nèi)容可分為三方面：1、主要工種安全操作規(guī)程2、維修企業(yè)的機(jī)具設(shè)備安全操作規(guī)程3、檢測(cè)設(shè)備、儀具安全操作規(guī)程二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程維修企業(yè)的安全操作規(guī)程內(nèi)容可分為20主要工種安全操作規(guī)程1.生產(chǎn)工人通用安全操作規(guī)程1.1認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)的各項(xiàng)安全制度；1.2認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定，不違章作業(yè)，熟悉并掌握本崗位安全生產(chǎn)知識(shí)和安全操作技能，切實(shí)做到不傷害別人，不傷害自己，不被別人傷害；1.3加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)，保持作業(yè)場(chǎng)地的整潔、安全消防通道的暢通，搞好文明生產(chǎn)，正確使用和妥善保管好各種操作工具;1.4上班前，認(rèn)真穿戴好規(guī)定的防護(hù)用品，加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)；工作時(shí)，必須集中精力，嚴(yán)禁酒后作業(yè)；1.5自覺(jué)關(guān)心企業(yè)的安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)，立即整改；1.6生產(chǎn)工人有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令；1.7發(fā)生事故立即報(bào)警，及時(shí)搶救，參加事故分析會(huì)，實(shí)事求是地分析事故原因，查明責(zé)任，吸取教訓(xùn)并提出防范措施。主要工種安全操作規(guī)程1.生產(chǎn)工人通用安全操作規(guī)程212.維修工安全操作規(guī)程2.1認(rèn)真執(zhí)行汽車(chē)維修工藝規(guī)范及技術(shù)要求；2.2在修理過(guò)程中要嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制定，對(duì)安全零部件必須嚴(yán)格把關(guān)；2.3經(jīng)常檢查和正確使用機(jī)工具，按時(shí)維護(hù)，不得違章蠻干2.4使用汽油煤油清洗零件，必須離明火5米以外，工作時(shí)不準(zhǔn)吸煙，在汽車(chē)上用汽油清洗發(fā)動(dòng)機(jī)部件時(shí)要切斷電源2.5要保持工作場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)，下班或較長(zhǎng)時(shí)間離開(kāi)工作點(diǎn)時(shí)應(yīng)切斷班組或車(chē)間電源；2.6使用舉升機(jī)、四輪定位儀等專(zhuān)用設(shè)備時(shí)必須嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.維修工安全操作規(guī)程223.試車(chē)安全操作規(guī)程3.1試車(chē)前，應(yīng)仔細(xì)檢查方向、前橋、制動(dòng)、燈光等安全部件裝配是否符合要求，以確保試車(chē)安全；3.2試車(chē)時(shí)，除帶必要的修理調(diào)整人員外，嚴(yán)禁搭乘其他人員或載貨；3.3路試時(shí)，必須帶齊駕駛證、試車(chē)證、及試車(chē)牌照，并嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，按規(guī)定的試車(chē)路線(xiàn)行駛；3.4嚴(yán)禁酒后開(kāi)車(chē)，超速行駛；3.5未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，任何人不得私自駕駛在廠(chǎng)修理的任何車(chē)輛外出辦事；3.6外出試車(chē)，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可出廠(chǎng)；3.7廠(chǎng)區(qū)試車(chē)時(shí)，必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，并時(shí)刻注意其它車(chē)輛及行人安全。3.試車(chē)安全操作規(guī)程23主要設(shè)備的操作規(guī)程1.舉升機(jī)操作規(guī)程1.1汽車(chē)進(jìn)出舉升機(jī)時(shí)，其車(chē)前方須無(wú)人、物障礙；1.2汽車(chē)的停車(chē)位置應(yīng)盡量使其重心與舉升機(jī)的中心相接近，嚴(yán)防偏重；1.3轉(zhuǎn)動(dòng)、伸縮調(diào)整舉升臂到汽車(chē)底架下，選擇合適重心位置，然后轉(zhuǎn)動(dòng)托盤(pán)，使之緊密貼合，鎖緊舉升限位裝置；1.4操作時(shí)應(yīng)緩慢將汽車(chē)上升到250~300毫米，檢查支撐及整車(chē)穩(wěn)定情況，如無(wú)異常，可繼續(xù)上升到所需高度，再?gòu)?fù)檢一次（液壓式舉升機(jī)應(yīng)合上機(jī)械保險(xiǎn)裝置）無(wú)誤后，方可進(jìn)行修理作業(yè)；1.5舉升機(jī)工作時(shí)，嚴(yán)禁超載，傾覆力矩不得超過(guò)規(guī)定；1.6應(yīng)經(jīng)常檢查液壓舉升機(jī)的機(jī)械保險(xiǎn)，限位傳動(dòng)裝置，機(jī)械式舉升機(jī)的限位裝置，傳動(dòng)螺母托盤(pán)軟墊是否完好、有效、可靠；1.7工作完畢，清理地面和舉升臂歸位，做好機(jī)械傳動(dòng)部位的潤(rùn)滑工作，切斷該機(jī)電源開(kāi)關(guān)。主要設(shè)備的操作規(guī)程1.舉升機(jī)操作規(guī)程24主要檢測(cè)設(shè)備、儀具的操作規(guī)程1.四輪定位儀操作規(guī)程1.1將車(chē)輛放置在檢測(cè)臺(tái)上，使四輪處于與車(chē)頭垂直位置，拉好手剎，放置空擋或“P”檔位；1.2按使用說(shuō)明書(shū)要求裝置好檢測(cè)儀具，并調(diào)試，使其達(dá)到電腦顯示屏中的位置要求；1.3運(yùn)用電腦軟件中標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)進(jìn)行校隊(duì)使四輪定位數(shù)據(jù)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)值；1.4在頂起前兩輪或后兩輪時(shí)，應(yīng)用三角墊木頂住車(chē)輪，防止滑動(dòng)。調(diào)整拉桿零件時(shí)，需選用合適扳手，并注意車(chē)身底部會(huì)不會(huì)有其他物件落下，以防物件傷人；1.5測(cè)試完畢，將儀器和測(cè)試工具擦凈，放回原位。

主要檢測(cè)設(shè)備、儀具的操作規(guī)程1.四輪定位儀操作規(guī)程25防火、防爆、防毒一.防火、防爆1.火源的控制；2.可燃可爆物質(zhì)的控制；3.工藝操作安全控制；4.防火器材控制；5.承修運(yùn)輸易燃品車(chē)輛的控制。防火、防爆、防毒一.防火、防爆26二、防毒企業(yè)必須采用的防毒措施：1.組織管理措施；2.防毒技術(shù)措施；3.防護(hù)措施；4.維修企業(yè)常見(jiàn)的毒物控制和預(yù)防；5.承修運(yùn)輸有毒物質(zhì)車(chē)輛的控制。二、防毒企業(yè)必須采用的防毒措施：27危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車(chē)輛維修車(chē)間的安全管理制度嚴(yán)格按承運(yùn)危險(xiǎn)品車(chē)輛的修理操作規(guī)程作業(yè)，若被修槽（罐）內(nèi)運(yùn)載物品種類(lèi)不明，嚴(yán)禁槽（罐）修理。因特殊情況需使用明火作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定辦理審批手續(xù)。作業(yè)人員應(yīng)遵守消防安全規(guī)定，并采取相應(yīng)消防安全措施。嚴(yán)禁將火種帶進(jìn)危險(xiǎn)品車(chē)輛修理車(chē)間，并設(shè)立警示牌。裝有危險(xiǎn)品貨物的車(chē)輛，嚴(yán)禁動(dòng)火。修理危險(xiǎn)品車(chē)輛時(shí)，作業(yè)人員要有相應(yīng)的自我保護(hù)措施。加強(qiáng)車(chē)間巡查，一旦發(fā)現(xiàn)不安全因素立即停止作業(yè)，及時(shí)處理。對(duì)職工開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育和技術(shù)訓(xùn)練，提高職工安全意識(shí)和處理突發(fā)事件的能力。車(chē)間消防設(shè)施應(yīng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)，定期檢查，確保完好有效。制訂消防方案，責(zé)任到人，通力協(xié)作。作業(yè)完畢，認(rèn)真檢查，及時(shí)妥善處理現(xiàn)場(chǎng)。危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車(chē)輛維修車(chē)間的安全管理制度嚴(yán)格按承運(yùn)危險(xiǎn)品車(chē)輛的28三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)立法宗旨1.保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益；2.調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系促進(jìn)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)；3.建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度；4.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)立法宗旨29勞動(dòng)者的權(quán)利1.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；2.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；3.休息休假的權(quán)利；4.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；5.接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；6.享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利；7.提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利；8.法律規(guī)定的其他權(quán)利。勞動(dòng)者的權(quán)利1.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；30勞動(dòng)者的義務(wù)1.完成勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)任務(wù)和其他公益任務(wù)；2.提高職業(yè)技能；3.執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程；4.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。勞動(dòng)者的義務(wù)1.完成勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)任務(wù)和其他公益任務(wù)；31勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)保護(hù)是為了保證勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全、健康和勞動(dòng)能力，在法律上、技術(shù)上、教育上和組織上所采取的各種措施的總和。勞動(dòng)保護(hù)的任務(wù)與合同1.勞動(dòng)保護(hù)的任務(wù)是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)中的安全與健康，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的順利發(fā)展。具體包括：1）保護(hù)勞動(dòng)者安全；2）預(yù)防職業(yè)??；3）創(chuàng)造舒適、良好的勞動(dòng)條件；4）保障勞動(dòng)者的休息權(quán)；5）實(shí)行女工、未成年工保護(hù)；6）禁止使用童工。勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)保護(hù)是為了保證勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的32勞動(dòng)保護(hù)工作的具體內(nèi)容1）安全技術(shù)是為消除生產(chǎn)中引起傷亡事故的潛在因素，保證工人的人身安全，技術(shù)上采取的各種措施總和。維修車(chē)輛過(guò)程中不安全因素主要分為：①機(jī)械能作用；②化學(xué)能作用；③熱能作用；④電能作用；⑤爆炸作用；⑥其他作用。勞動(dòng)保護(hù)工作的具體內(nèi)容1）安全技術(shù)33維修企業(yè)針對(duì)不安全因素采取的相應(yīng)對(duì)策：①進(jìn)行技術(shù)改造，實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、自動(dòng)化；②提高生產(chǎn)設(shè)備的安全可靠性；③設(shè)置安全防護(hù)設(shè)備；④預(yù)防性的檢驗(yàn)、維護(hù)和檢修，使設(shè)備經(jīng)常保持良好的技術(shù)狀態(tài)；⑤廠(chǎng)房和工作場(chǎng)所合理布局與整潔；⑥個(gè)人防護(hù)用品的配備；⑦加強(qiáng)易燃易爆、高溫高壓、強(qiáng)毒等作業(yè)場(chǎng)所管理；⑧制訂工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程，并按規(guī)程嚴(yán)格執(zhí)行。維修企業(yè)針對(duì)不安全因素采取的相應(yīng)對(duì)策：34勞動(dòng)合同

是指用人單位的行政方面（或雇主）和勞動(dòng)者之間為了確立勞動(dòng)關(guān)系，明確相互間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)所達(dá)成的協(xié)議。勞動(dòng)合同內(nèi)容勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款：1.勞動(dòng)合同期限——自始至終存續(xù)的時(shí)間；2.工作內(nèi)容：生產(chǎn)的數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、或完成生產(chǎn)任務(wù)；3.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：工作時(shí)間、休息制度、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生，勞動(dòng)條件，女工、未成年人的保護(hù)；4.勞動(dòng)報(bào)酬：工資、獎(jiǎng)勵(lì)、津貼；5.勞動(dòng)紀(jì)律；6.勞動(dòng)合同終止條件；7.違反勞動(dòng)合同的責(zé)任；8.當(dāng)事人協(xié)商約定的其他內(nèi)容。勞動(dòng)合同是指用人單位的行政方面（或雇主35勞動(dòng)合同的解除是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動(dòng)合同的法律效力，解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。1.用人單位解除勞動(dòng)合同的一般規(guī)定有以下情形之一的，用人單位可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：1）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的；2）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度的；3）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位造成重大損害的；4）被依法追究刑事責(zé)任的。2.用人單位解除勞動(dòng)合同的特殊規(guī)定有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者：1）勞動(dòng)者患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作或者不能從事用人單位另行安排的工作的；勞動(dòng)合同的解除是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動(dòng)合同的362）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。3.用人單位不得解除勞動(dòng)合同的規(guī)定有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動(dòng)合同：1）勞動(dòng)者患職業(yè)病或者因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；2）勞動(dòng)者患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。2）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任374.勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知用人單位。有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：1）在試用期內(nèi)的；2）用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；3）用人單位未按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。4.勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的規(guī)定勞動(dòng)者可以解38勞動(dòng)保險(xiǎn)保險(xiǎn)是指以集中起來(lái)的保險(xiǎn)費(fèi)建立保險(xiǎn)基金，用于補(bǔ)償因自然災(zāi)害或意外事故所造成的經(jīng)濟(jì)損失或?qū)€(gè)人死亡、傷殘給予補(bǔ)償?shù)囊环N方法。勞動(dòng)保險(xiǎn)的特征1.先扣除、儲(chǔ)備，后分配、使用。2.補(bǔ)償性的返還。3.共儲(chǔ)互濟(jì)性。勞動(dòng)保險(xiǎn)保險(xiǎn)是指以集中起來(lái)的保險(xiǎn)費(fèi)建立保39勞動(dòng)保險(xiǎn)的待遇勞動(dòng)保險(xiǎn)制度規(guī)定的各項(xiàng)物質(zhì)項(xiàng)目及數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)泛稱(chēng)勞動(dòng)保險(xiǎn)的待遇。企業(yè)勞動(dòng)保險(xiǎn)主要包括：職工因公或非因公傷殘、疾病及死亡的保險(xiǎn)待遇；職工離、退休的保險(xiǎn)待遇；職工生育保險(xiǎn)待遇；職工優(yōu)異保險(xiǎn)待遇；職工供養(yǎng)直系親屬的待遇；合同制工人的保險(xiǎn)待遇；臨時(shí)工保險(xiǎn)待遇等等。

勞動(dòng)爭(zhēng)議勞動(dòng)爭(zhēng)議，也叫勞動(dòng)糾紛，是指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間在勞動(dòng)過(guò)程中因享受勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛。勞動(dòng)保險(xiǎn)的待遇40勞動(dòng)爭(zhēng)議的范圍1）有關(guān)變更、撤銷(xiāo)集體合同引起的爭(zhēng)議事項(xiàng)；2）有關(guān)變更、解除勞動(dòng)合同引起的爭(zhēng)議事項(xiàng)；3）因錄用、調(diào)動(dòng)、辭退、辭職引起的爭(zhēng)議事項(xiàng)；4）關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬方面的爭(zhēng)議；5）關(guān)于工作時(shí)間、休息時(shí)間、休假方面的爭(zhēng)議；6）關(guān)于勞動(dòng)安全、衛(wèi)生方面的爭(zhēng)議；7）關(guān)于女職工、未成年工的勞動(dòng)引起的爭(zhēng)議；8）有關(guān)職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)引起的爭(zhēng)議；9）有關(guān)職工生育、探親、患病、傷殘、退休、死亡等保險(xiǎn)和生活福利引起的爭(zhēng)議；10）關(guān)于獎(jiǎng)勵(lì)、懲處引起的爭(zhēng)議；11）其他有關(guān)勞動(dòng)方面的爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議的范圍41勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理方式勞動(dòng)法第七十七條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的組織機(jī)構(gòu)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的組織有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)和人民法院。勞動(dòng)法第八十條、八十一條規(guī)定：在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、用人單位代表和工會(huì)代表組成。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)行政部門(mén)代表、同級(jí)工會(huì)代表、用人單位方面的代表組成。

汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件42勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序勞動(dòng)法（第七十九條、第八十二條、第八十三條、第八十四條）規(guī)定：勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的可以向人民法院提起訴訟。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)。仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)的60日內(nèi)作出。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的，當(dāng)事人必須履行。勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序勞動(dòng)法（第七十九條、43

勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當(dāng)事人可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，可以自44謝謝！謝謝！45演講完畢，謝謝觀看！演講完畢，謝謝觀看！46

汽車(chē)維修從業(yè)資格上崗培訓(xùn)

汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件47汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件48汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件49汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件50汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件51汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件52培訓(xùn)內(nèi)容一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程53一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德

第一節(jié)道德1、什么是道德道德是依靠人們的內(nèi)心信念、傳統(tǒng)習(xí)慣和社會(huì)輿論來(lái)調(diào)整人們之間以及個(gè)人與社會(huì)之間關(guān)系的行為準(zhǔn)則和規(guī)范總和。2、道德與法律的區(qū)別1）從產(chǎn)生的方式看法律是由國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)制度的；道德是人們?cè)谌粘Ｉ钪凶匀欢恍纬傻摹?）從起作用的方式來(lái)看法律是靠國(guó)家強(qiáng)制力來(lái)保證執(zhí)行的；而道德對(duì)人起作用卻是建立在自我內(nèi)在道德信念、良心和外在社會(huì)輿論基礎(chǔ)上。一、汽車(chē)從業(yè)人員職業(yè)道德第一節(jié)道德543）從起作用的范圍來(lái)看任何法律都有其特定的適用范圍，而道德卻是無(wú)處不在，無(wú)處不有的。4）從存在方式來(lái)看法律是訴諸文字的，措辭嚴(yán)謹(jǐn)，無(wú)懈可擊；而道德則訴諸人們口頭語(yǔ)言和行為模仿而歷代流傳，以傳統(tǒng)、風(fēng)俗、習(xí)慣的方式存在的方式在著。5）從心理傾向來(lái)看法律偏重于客觀分析，而道德則偏重于主觀情感。3）從起作用的范圍來(lái)看55道德的社會(huì)功能道德對(duì)社會(huì)的能動(dòng)作用：1）道德的認(rèn)識(shí)作用道德的認(rèn)識(shí)作用主要表現(xiàn)在道德不僅能夠使人們正確認(rèn)識(shí)自己和他人、集體、國(guó)家之間的關(guān)系，以及自己應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任和義務(wù)，而且還幫助人們提高覺(jué)悟，正確地選擇自己的行為方式和人生道路。2）道德的調(diào)節(jié)作用在社會(huì)生活中，人們之間形成多種多樣的交際關(guān)系多種多樣的利益關(guān)系，道德就發(fā)揮著調(diào)節(jié)這些關(guān)系的社會(huì)功能，以維護(hù)社會(huì)生活的正常進(jìn)行。3）道德的教育作用思想道德素質(zhì)作為人整體素質(zhì)一個(gè)重要組成部分，其形成、發(fā)育過(guò)程的本身，就是對(duì)人的一種特殊教育作用。道德的社會(huì)功能道德對(duì)社會(huì)的能動(dòng)作用：56影響道德觀念轉(zhuǎn)變的主要因素1）自身文化素質(zhì)、修養(yǎng)的影響主要指一個(gè)人的文化素質(zhì)、人生觀、思想覺(jué)悟的高低，遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。2）環(huán)境條件的影響環(huán)境條件主要包括：生活環(huán)境、工作環(huán)境、地理環(huán)境條件等。3）時(shí)間因素的影響隨著時(shí)間的推移，人們的道德修養(yǎng)，環(huán)境條件會(huì)發(fā)生變化，道德觀念自然也會(huì)隨之改變。影響道德觀念轉(zhuǎn)變的主要因素1）自身文化素質(zhì)、修養(yǎng)的影響57第二節(jié)職業(yè)道德職業(yè)與職業(yè)道德1、什么是職業(yè)職業(yè)是指人們?cè)诓煌纳鐣?huì)生活中對(duì)社會(huì)所承擔(dān)的一定職責(zé)和從事的專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)。2、職業(yè)道德

職業(yè)道德是指從事一定職業(yè)的人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的職業(yè)行為道德規(guī)范，即道德觀念、行為規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣的總和。各行業(yè)共同的職業(yè)道德為：愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。第二節(jié)職業(yè)道德58第三節(jié)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范汽車(chē)維修職業(yè)道德規(guī)范是指汽車(chē)維修從業(yè)人員在汽車(chē)維修生產(chǎn)活動(dòng)中必須遵循的職業(yè)道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范。汽車(chē)維修職業(yè)道德1、汽車(chē)維修職業(yè)道德的社會(huì)性汽車(chē)維修業(yè)是我國(guó)道路運(yùn)輸業(yè)的一部分，是為道路運(yùn)輸服務(wù)的。我國(guó)道路運(yùn)輸生產(chǎn)活動(dòng)的社會(huì)主義性質(zhì)，決定了汽車(chē)維修職業(yè)利益和社會(huì)利益的一致性。2、汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇反映汽車(chē)維修業(yè)與其他職業(yè)之間、汽車(chē)維修與社會(huì)之間、汽車(chē)維修業(yè)內(nèi)部職工之間的最本質(zhì)、最重要、最普遍的職業(yè)道德關(guān)系的概念。第三節(jié)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范59汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件60汽車(chē)維修上崗培訓(xùn)課件61汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇主要幾方面1、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和良心1）汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任。是指汽車(chē)維修從業(yè)人員在職業(yè)生活中所履行的道德責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。道德責(zé)任是從職業(yè)（或崗位）責(zé)任中引伸出來(lái)的。社會(huì)責(zé)任是：保持汽車(chē)技術(shù)狀況良好，保證安全生產(chǎn)，保護(hù)環(huán)境，充分發(fā)揮汽車(chē)的效能和降低運(yùn)行消耗。2）汽車(chē)維修職業(yè)良心。一是汽車(chē)維修從業(yè)人員內(nèi)心強(qiáng)烈的對(duì)汽車(chē)維修業(yè)、對(duì)服務(wù)對(duì)象的道德責(zé)任感；二是汽車(chē)維修從業(yè)人員依據(jù)汽車(chē)維修職業(yè)道德的基本要求進(jìn)行自我評(píng)價(jià)的能力汽車(chē)維修職業(yè)道德范疇主要幾方面1、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和良心622、汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)和尊嚴(yán)1）汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)是指汽車(chē)維修職業(yè)的信用和名譽(yù)，它表現(xiàn)為社會(huì)對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的信任感和汽車(chē)維修在社會(huì)生活中的聲譽(yù)。2）汽車(chē)維修職業(yè)尊嚴(yán)是指社會(huì)或他人對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的尊重，也指汽車(chē)維修從業(yè)人員對(duì)汽車(chē)維修職業(yè)的尊重和愛(ài)護(hù)。3、汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任和情感汽車(chē)維修職業(yè)責(zé)任是指汽車(chē)維修從業(yè)人員所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。時(shí)時(shí)事事關(guān)心托修方的利益，以高度的責(zé)任感和熱愛(ài)汽車(chē)維修職業(yè)的飽滿(mǎn)激情，全心全意為托修方提供高效、優(yōu)質(zhì)的汽車(chē)維修服務(wù)。2、汽車(chē)維修職業(yè)信譽(yù)和尊嚴(yán)63汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范基本內(nèi)容主要有以下5個(gè)方面：1、服務(wù)用戶(hù)、質(zhì)量第一；2、遵章守紀(jì)、文明生產(chǎn)；3、鉆研技術(shù)、開(kāi)拓創(chuàng)新；4、團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊師愛(ài)徒；5、熱愛(ài)企業(yè)、勤儉節(jié)約。汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范基本內(nèi)容主要有以下5個(gè)方面：64加強(qiáng)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德教育的必要性主要從以下幾個(gè)方面來(lái)理解：1、可以幫助樹(shù)立正確的勞動(dòng)態(tài)度、工作態(tài)度、提高勞動(dòng)效率、工作質(zhì)量；2、可以幫助樹(shù)立正確的職業(yè)理想，熱情誠(chéng)懇的服務(wù)態(tài)度；3、是杜絕行業(yè)不正之風(fēng)的基本保證；4、是提高人員素質(zhì)，加強(qiáng)行業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的有力措施；5、在廣開(kāi)國(guó)門(mén)，大力發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)時(shí)期，更需要加強(qiáng)職業(yè)道德教育。加強(qiáng)汽車(chē)維修從業(yè)人員職業(yè)道德教育的必要性主要從以下幾個(gè)方面來(lái)65二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程維修企業(yè)的安全操作規(guī)程內(nèi)容可分為三方面：1、主要工種安全操作規(guī)程2、維修企業(yè)的機(jī)具設(shè)備安全操作規(guī)程3、檢測(cè)設(shè)備、儀具安全操作規(guī)程二、汽車(chē)維修企業(yè)安全操作規(guī)程維修企業(yè)的安全操作規(guī)程內(nèi)容可分為66主要工種安全操作規(guī)程1.生產(chǎn)工人通用安全操作規(guī)程1.1認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)的各項(xiàng)安全制度；1.2認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定，不違章作業(yè)，熟悉并掌握本崗位安全生產(chǎn)知識(shí)和安全操作技能，切實(shí)做到不傷害別人，不傷害自己，不被別人傷害；1.3加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)，保持作業(yè)場(chǎng)地的整潔、安全消防通道的暢通，搞好文明生產(chǎn)，正確使用和妥善保管好各種操作工具;1.4上班前，認(rèn)真穿戴好規(guī)定的防護(hù)用品，加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)；工作時(shí)，必須集中精力，嚴(yán)禁酒后作業(yè)；1.5自覺(jué)關(guān)心企業(yè)的安全生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)，立即整改；1.6生產(chǎn)工人有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令；1.7發(fā)生事故立即報(bào)警，及時(shí)搶救，參加事故分析會(huì)，實(shí)事求是地分析事故原因，查明責(zé)任，吸取教訓(xùn)并提出防范措施。主要工種安全操作規(guī)程1.生產(chǎn)工人通用安全操作規(guī)程672.維修工安全操作規(guī)程2.1認(rèn)真執(zhí)行汽車(chē)維修工藝規(guī)范及技術(shù)要求；2.2在修理過(guò)程中要嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制定，對(duì)安全零部件必須嚴(yán)格把關(guān)；2.3經(jīng)常檢查和正確使用機(jī)工具，按時(shí)維護(hù)，不得違章蠻干2.4使用汽油煤油清洗零件，必須離明火5米以外，工作時(shí)不準(zhǔn)吸煙，在汽車(chē)上用汽油清洗發(fā)動(dòng)機(jī)部件時(shí)要切斷電源2.5要保持工作場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)，下班或較長(zhǎng)時(shí)間離開(kāi)工作點(diǎn)時(shí)應(yīng)切斷班組或車(chē)間電源；2.6使用舉升機(jī)、四輪定位儀等專(zhuān)用設(shè)備時(shí)必須嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.維修工安全操作規(guī)程683.試車(chē)安全操作規(guī)程3.1試車(chē)前，應(yīng)仔細(xì)檢查方向、前橋、制動(dòng)、燈光等安全部件裝配是否符合要求，以確保試車(chē)安全；3.2試車(chē)時(shí)，除帶必要的修理調(diào)整人員外，嚴(yán)禁搭乘其他人員或載貨；3.3路試時(shí)，必須帶齊駕駛證、試車(chē)證、及試車(chē)牌照，并嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，按規(guī)定的試車(chē)路線(xiàn)行駛；3.4嚴(yán)禁酒后開(kāi)車(chē)，超速行駛；3.5未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，任何人不得私自駕駛在廠(chǎng)修理的任何車(chē)輛外出辦事；3.6外出試車(chē)，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可出廠(chǎng)；3.7廠(chǎng)區(qū)試車(chē)時(shí)，必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，并時(shí)刻注意其它車(chē)輛及行人安全。3.試車(chē)安全操作規(guī)程69主要設(shè)備的操作規(guī)程1.舉升機(jī)操作規(guī)程1.1汽車(chē)進(jìn)出舉升機(jī)時(shí)，其車(chē)前方須無(wú)人、物障礙；1.2汽車(chē)的停車(chē)位置應(yīng)盡量使其重心與舉升機(jī)的中心相接近，嚴(yán)防偏重；1.3轉(zhuǎn)動(dòng)、伸縮調(diào)整舉升臂到汽車(chē)底架下，選擇合適重心位置，然后轉(zhuǎn)動(dòng)托盤(pán)，使之緊密貼合，鎖緊舉升限位裝置；1.4操作時(shí)應(yīng)緩慢將汽車(chē)上升到250~300毫米，檢查支撐及整車(chē)穩(wěn)定情況，如無(wú)異常，可繼續(xù)上升到所需高度，再?gòu)?fù)檢一次（液壓式舉升機(jī)應(yīng)合上機(jī)械保險(xiǎn)裝置）無(wú)誤后，方可進(jìn)行修理作業(yè)；1.5舉升機(jī)工作時(shí)，嚴(yán)禁超載，傾覆力矩不得超過(guò)規(guī)定；1.6應(yīng)經(jīng)常檢查液壓舉升機(jī)的機(jī)械保險(xiǎn)，限位傳動(dòng)裝置，機(jī)械式舉升機(jī)的限位裝置，傳動(dòng)螺母托盤(pán)軟墊是否完好、有效、可靠；1.7工作完畢，清理地面和舉升臂歸位，做好機(jī)械傳動(dòng)部位的潤(rùn)滑工作，切斷該機(jī)電源開(kāi)關(guān)。主要設(shè)備的操作規(guī)程1.舉升機(jī)操作規(guī)程70主要檢測(cè)設(shè)備、儀具的操作規(guī)程1.四輪定位儀操作規(guī)程1.1將車(chē)輛放置在檢測(cè)臺(tái)上，使四輪處于與車(chē)頭垂直位置，拉好手剎，放置空擋或“P”檔位；1.2按使用說(shuō)明書(shū)要求裝置好檢測(cè)儀具，并調(diào)試，使其達(dá)到電腦顯示屏中的位置要求；1.3運(yùn)用電腦軟件中標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)進(jìn)行校隊(duì)使四輪定位數(shù)據(jù)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)值；1.4在頂起前兩輪或后兩輪時(shí)，應(yīng)用三角墊木頂住車(chē)輪，防止滑動(dòng)。調(diào)整拉桿零件時(shí)，需選用合適扳手，并注意車(chē)身底部會(huì)不會(huì)有其他物件落下，以防物件傷人；1.5測(cè)試完畢，將儀器和測(cè)試工具擦凈，放回原位。

主要檢測(cè)設(shè)備、儀具的操作規(guī)程1.四輪定位儀操作規(guī)程71防火、防爆、防毒一.防火、防爆1.火源的控制；2.可燃可爆物質(zhì)的控制；3.工藝操作安全控制；4.防火器材控制；5.承修運(yùn)輸易燃品車(chē)輛的控制。防火、防爆、防毒一.防火、防爆72二、防毒企業(yè)必須采用的防毒措施：1.組織管理措施；2.防毒技術(shù)措施；3.防護(hù)措施；4.維修企業(yè)常見(jiàn)的毒物控制和預(yù)防；5.承修運(yùn)輸有毒物質(zhì)車(chē)輛的控制。二、防毒企業(yè)必須采用的防毒措施：73危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車(chē)輛維修車(chē)間的安全管理制度嚴(yán)格按承運(yùn)危險(xiǎn)品車(chē)輛的修理操作規(guī)程作業(yè)，若被修槽（罐）內(nèi)運(yùn)載物品種類(lèi)不明，嚴(yán)禁槽（罐）修理。因特殊情況需使用明火作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定辦理審批手續(xù)。作業(yè)人員應(yīng)遵守消防安全規(guī)定，并采取相應(yīng)消防安全措施。嚴(yán)禁將火種帶進(jìn)危險(xiǎn)品車(chē)輛修理車(chē)間，并設(shè)立警示牌。裝有危險(xiǎn)品貨物的車(chē)輛，嚴(yán)禁動(dòng)火。修理危險(xiǎn)品車(chē)輛時(shí)，作業(yè)人員要有相應(yīng)的自我保護(hù)措施。加強(qiáng)車(chē)間巡查，一旦發(fā)現(xiàn)不安全因素立即停止作業(yè)，及時(shí)處理。對(duì)職工開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育和技術(shù)訓(xùn)練，提高職工安全意識(shí)和處理突發(fā)事件的能力。車(chē)間消防設(shè)施應(yīng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)，定期檢查，確保完好有效。制訂消防方案，責(zé)任到人，通力協(xié)作。作業(yè)完畢，認(rèn)真檢查，及時(shí)妥善處理現(xiàn)場(chǎng)。危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車(chē)輛維修車(chē)間的安全管理制度嚴(yán)格按承運(yùn)危險(xiǎn)品車(chē)輛的74三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)立法宗旨1.保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益；2.調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系促進(jìn)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)；3.建立和維護(hù)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)制度；4.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。三、勞動(dòng)法律基礎(chǔ)知識(shí)立法宗旨75勞動(dòng)者的權(quán)利1.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；2.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；3.休息休假的權(quán)利；4.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；5.接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；6.享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利；7.提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利；8.法律規(guī)定的其他權(quán)利。勞動(dòng)者的權(quán)利1.平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；76勞動(dòng)者的義務(wù)1.完成勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)任務(wù)和其他公益任務(wù)；2.提高職業(yè)技能；3.執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程；4.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。勞動(dòng)者的義務(wù)1.完成勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)任務(wù)和其他公益任務(wù)；77勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)保護(hù)是為了保證勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全、健康和勞動(dòng)能力，在法律上、技術(shù)上、教育上和組織上所采取的各種措施的總和。勞動(dòng)保護(hù)的任務(wù)與合同1.勞動(dòng)保護(hù)的任務(wù)是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)中的安全與健康，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的順利發(fā)展。具體包括：1）保護(hù)勞動(dòng)者安全；2）預(yù)防職業(yè)病；3）創(chuàng)造舒適、良好的勞動(dòng)條件；4）保障勞動(dòng)者的休息權(quán)；5）實(shí)行女工、未成年工保護(hù)；6）禁止使用童工。勞動(dòng)保護(hù)勞動(dòng)保護(hù)是為了保證勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的78勞動(dòng)保護(hù)工作的具體內(nèi)容1）安全技術(shù)是為消除生產(chǎn)中引起傷亡事故的潛在因素，保證工人的人身安全，技術(shù)上采取的各種措施總和。維修車(chē)輛過(guò)程中不安全因素主要分為：①機(jī)械能作用；②化學(xué)能作用；③熱能作用；④電能作用；⑤爆炸作用；⑥其他作用。勞動(dòng)保護(hù)工作的具體內(nèi)容1）安全技術(shù)79維修企業(yè)針對(duì)不安全因素采取的相應(yīng)對(duì)策：①進(jìn)行技術(shù)改造，實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、自動(dòng)化；②提高生產(chǎn)設(shè)備的安全可靠性；③設(shè)置安全防護(hù)設(shè)備；④預(yù)防性的檢驗(yàn)、維護(hù)和檢修，使設(shè)備經(jīng)常保持良好的技術(shù)狀態(tài)；⑤廠(chǎng)房和工作場(chǎng)所合理布局與整潔；⑥個(gè)人防護(hù)用品的配備；⑦加強(qiáng)易燃易爆、高溫高壓、強(qiáng)毒等作業(yè)場(chǎng)所管理；⑧制訂工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程，并按規(guī)程嚴(yán)格執(zhí)行。維修企業(yè)針對(duì)不安全因素采取的相應(yīng)對(duì)策：80勞動(dòng)合同

是指用人單位的行政方面（或雇主）和勞動(dòng)者之間為了確立勞動(dòng)關(guān)系，明確相互間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)所達(dá)成的協(xié)議。勞動(dòng)合同內(nèi)容勞動(dòng)合同應(yīng)具備以下條款：1.勞動(dòng)合同期限——自始至終存續(xù)的時(shí)間；2.工作內(nèi)容：生產(chǎn)的數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)、或完成生產(chǎn)任務(wù)；3.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：工作時(shí)間、休息制度、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生，勞動(dòng)條件，女工、未成年人的保護(hù)；4.勞動(dòng)報(bào)酬：工資、獎(jiǎng)勵(lì)、津貼；5.勞動(dòng)紀(jì)律；6.勞動(dòng)合同終止條件；7.違反勞動(dòng)合同的責(zé)任；8.當(dāng)事人協(xié)商約定的其他內(nèi)容。勞動(dòng)合同是指用人單位的行政方面（或雇主81勞動(dòng)合同的解除是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動(dòng)合同的法律效力，解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。1.用人單位解除勞動(dòng)合同的一般規(guī)定有以下情形之一的，用人單位可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：1）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的；2）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度的；3）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用人單位造成重大損害的；4）被依法追究刑事責(zé)任的。2.用人單位解除勞動(dòng)合同的特殊規(guī)定有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者：1）勞動(dòng)者患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作或者不能從事用人單位另行安排的工作的；勞動(dòng)合同的解除是指當(dāng)事人雙方提前終止勞動(dòng)合同的822）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。3.用人單位不得解除勞動(dòng)合同的規(guī)定有下列情形之一的，用人單位不得解除勞動(dòng)合同：1）勞動(dòng)者患職業(yè)病或者因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪