2023年大學(xué)學(xué)生會副主席工作總結(jié)

第7頁共7頁2023年?大學(xué)學(xué)生會?副主席工作?總結(jié)自院?學(xué)生會主席?團換屆競選?上崗之后，?在自己的努?力下，我順?利擔(dān)任物理?與電子技術(shù)?系學(xué)生會副?主席一職。?在此期間，?在系黨總支?書記向詠老?師的正確領(lǐng)?導(dǎo)和院團委?的正確指導(dǎo)?下，主席團?積極配合，?緊緊圍繞“?服務(wù)學(xué)生”?的工作理念?，認真學(xué)習(xí)?和落實“自?我教育、自?我管理、自?我服務(wù)”，?取得的很好?的成果。我?作為___?師范學(xué)院物?理與電子技?術(shù)系學(xué)生生?副主席，主?要是幫助老?師更好的完?成學(xué)生工作?，輔助書記?和主席完成?領(lǐng)導(dǎo)安排下?來的各項工?作，主要負?責(zé)系類的一?些活動的舉?行，現(xiàn)將這?學(xué)期的工作?匯報一、?學(xué)期工作概?況。學(xué)期?之初，我們?完成了學(xué)生?會內(nèi)部__?_結(jié)構(gòu)的調(diào)?整后的相關(guān)?工作安排。?對團委學(xué)生?會工作考評?有了初步的?了解。新的?部門結(jié)構(gòu)確?立后，各部?門在各分管?常委和團委?老師的指導(dǎo)?下，積極按?照工作計劃?開展一系列?活動。本學(xué)?期，我們有?條件、有能?力參加的活?動依然較少?，但各部門?依然盡了最?大的努力，?爭取把學(xué)生?工作做得有?聲有色。比?如文藝部主?導(dǎo)的各部門?協(xié)調(diào)合作的?學(xué)院迎新晚?會，取得了?大家的一致?好評。生活?部繼續(xù)進行?宿舍衛(wèi)生檢?查工作，督?促同學(xué)們養(yǎng)?成良好的生?活習(xí)慣;同?時也配合體?育部做好各?種比賽的后?勤服務(wù)工作?;學(xué)習(xí)部堅?持每天檢查?__級的晨?讀情況，為?學(xué)院學(xué)風(fēng)建?設(shè)打下了堅?實的基礎(chǔ);?科技部也積?極___同?學(xué)參加學(xué)校?的各項科技?活動，尤其?是我院首屆?科技節(jié)為參?加省級國家?級比賽打下?了良好的基?礎(chǔ)。___?部不僅完成?了學(xué)院團員?的普查工作?，而且本著?豐富同學(xué)們?的學(xué)習(xí)生活?，我們堅持?每月舉辦我?們的團__?_生活，在?這一學(xué)年各?部門的活動?，不勝枚舉?，而我們都?有活動詳情?的記錄，在?此不做贅述?。二、了?解部門團結(jié)?隊伍作為?一個學(xué)生會?副主席，首?先就要了解?各部門的具?體情況和部?門地位、工?作職責(zé)，以?便更好的按?部門規(guī)律辦?事，做好正?確的引導(dǎo)。?在開學(xué)之初?我主動和各?部長交流，?向他們咨詢?了解部門相?關(guān)情況，了?解他們的工?作想法。以?便我自己工?作的開展。?而這樣的努?力也取得了?比較好的效?果，在后期?的各項工作?安排中，都?比較好的解?決了出現(xiàn)在?工作中的問?題。了解?部門之后，?其次就是要?理清工作思?路。我把我?的工作思路?總結(jié)為“一?個中心、兩?個結(jié)合“三?個加強”。?“一個中?心”，即以?服務(wù)學(xué)生為?中心，這是?我們工作理?念的重要體?現(xiàn)。我們_?__屆學(xué)生?會更強調(diào)服?務(wù)和引導(dǎo)，?真正代表學(xué)?生的利益和?心聲，想學(xué)?生之所想，?解學(xué)生之所?難;“兩個?結(jié)合”，即?將提高思想?修養(yǎng)和提高?工作能力相?結(jié)合。作為?物理與電子?技術(shù)系的一?名黨員學(xué)生?干部，一定?要用馬克思?主義、__?_和___?以及___?重要思想武?裝自己，不?斷提高自己?的思想修養(yǎng)?和政治覺悟?。另一方面?，既然是一?名學(xué)生干部?，一定要有?___協(xié)調(diào)?能力，工作?能力和領(lǐng)導(dǎo)?能力。只有?將思想意識?和行動能力?兩者結(jié)合起?來，才能真?正把工作做?好;“三個?加強”，即?加強溝通，?加強管理，?加強引導(dǎo)。?作為學(xué)生會?的副主席，?自己要各部?門成員多溝?通、多交流?，共同探討?，共同進步?。同時，沒?有規(guī)矩，不?成方圓，要?想管理好學(xué)?生，首先要?管理好學(xué)生?干部，讓他?們有條可依?，有章可循?。另外，對?于各個部門?的具體工作?，還要加強?引導(dǎo)，結(jié)合?我自身的經(jīng)?驗和老師的?指導(dǎo)，給予?各個部門工?作方向和思?路的引導(dǎo)，?使得其工作?更順利的展?開。三、?引導(dǎo)創(chuàng)新主?抓落實緊?緊圍繞院團?委的工作計?劃，依據(jù)打?造“職能型?”、“務(wù)實?型”、“學(xué)?習(xí)型”、“?創(chuàng)新型”的?學(xué)生會新型?團體為主體?，并落實我?在主席團競?選過程中提?出的“一個?宗旨”、“?三種意識”?、“四個帶?頭”、“五?項突破”，?其中“四個?帶頭”是“?帶頭學(xué)習(xí)理?論知識”、?“帶頭堅定?信念”、“?帶頭刻苦學(xué)?習(xí)”、“帶?頭爭先創(chuàng)優(yōu)?”。我們?認為保證學(xué)?生會的可持?續(xù)發(fā)展，形?成自己的文?化，是十分?必要的。因?此建立明晰?的工作制度?、完整的工?作檔案、充?分的內(nèi)部交?流是必要的?保障。(?一)、部門?簡介制定。?即:部門簡?介、部門口?號、部門特?色、部門精?神、培養(yǎng)理?念、招新要?求、成員的?考核。(?二)、完善?例會制度、?考勤制度、?考核制度?(三)、加?強檔案整理?(四)、?重視內(nèi)部交?流。即個人?職業(yè)生涯規(guī)?劃，讀書交?流會等四?、干部工程?“干部之??！笔菍W(xué)生?會的又一大?職能，學(xué)生?會是培養(yǎng)干?部的學(xué)院，?為同學(xué)提供?鍛煉自我、?完善自我的?舞臺。本屆?學(xué)生會把干?部的培養(yǎng)工?作作為必不?可少的一項?要求。工作?著眼于由“?對事”向“?對人”的轉(zhuǎn)?換，固定的?教育和與老?的學(xué)生會干?部的交流成?為日常工作?;學(xué)習(xí)時政?也是必不可?少的課堂。?五、總結(jié)?過去展望未?來在老師?的幫助下，?同學(xué)們的共?同努力下我?們打造了我?們系的特色?活動，但是?與各系的交?流還不夠，?特色還不夠?明顯。也在?工作當(dāng)中出?現(xiàn)一些問題?和針對問題?提出的改進?意見。1?。由于工作?經(jīng)驗的不足?，在實際工?作中不敢大?膽管理，使?學(xué)生會各項?活動的__?_工作不能?達到___?，缺乏整體?性和連續(xù)性?。在接下來?的工作中，?我會更好的?去積累經(jīng)驗?，2。偏?重對大型活?動的開展，?忽視了對日?常工作的監(jiān)?督和管理。?對此我想我?會加強日常?的管理，完?善相關(guān)的監(jiān)?督規(guī)定。?3。學(xué)生會?工作檢查不?到位，許多?檢查記錄沒?有及時進行?匯總、公布?，上交。對?此，已經(jīng)將?學(xué)生會的_?__建設(shè)檢?查工作分給?生活紀(jì)律部?。他們不僅?要做好生活?方面的檢查?，對學(xué)生會?自身的建設(shè)?也要起到監(jiān)?督作用、?4。自己思?想認識還需?提高，面對?事情不能過?于急，需要?冷靜思考，?多向他人詢?問方法和意?見。5。?部分計劃工?作在實際中?沒有得到落?實。雖然說?“計劃趕不?上變化”，?但我們的工?作計劃缺少?實際的可操?作性，有些?計劃太過空?想，并不能?在具體工作?中起到指導(dǎo)?作用。比如?“加強學(xué)生?會信息化建?設(shè)，建立我?部學(xué)生會頁?面”這項。?到目前為止?，我們的網(wǎng)?頁還不夠質(zhì)?量，宣傳工?作只是依靠?學(xué)校網(wǎng)站。?其實建立我?部網(wǎng)頁很有?難度，幾乎?沒有人有這?個技術(shù)。校?學(xué)生會給我?們每個院部?都有一個頁?面，但至今?沒有向上傳?大量信息，?而且我也認?為校學(xué)生網(wǎng)?站的影響力?和權(quán)威性也?并不夠大，?如沒有硬性?要求，可以?不傳。再比?如“通過各?種渠道積極?走出校園”?一項，我們?現(xiàn)在受限于?資金、人力?、物力，很?多活動在校?內(nèi)開展尚有?難度，何談?走出校園??下學(xué)期的工?作計劃，我?覺得應(yīng)該做?到“低起點?，高要求”?。做好做精?力所能及的?工作，在條?件允許的情?況下，再去?謀求更高更?深的發(fā)展。?工作計劃是?一學(xué)年工作?的總綱，學(xué)?期結(jié)束時，?不免會讓人?將實際工作?情況與之做?對比，如果?發(fā)現(xiàn)很多計?劃都沒有實?現(xiàn)，難免會?產(chǎn)生心理落?差。。一?直以來，我?們主席團內(nèi)?部都不缺乏?交流，只是?在上情下達?上出現(xiàn)一些?問題。作為?副主席，我?們的職責(zé)就?是協(xié)助主席?做好學(xué)生會?有關(guān)工作，?明確責(zé)任分?工，直接抓?緊主觀部門?的給項工作?和活動。副?主席是聯(lián)接?主席團和各?部門的紐帶?，最關(guān)鍵的?就是要做好?“上情下達?”。這方面?，我們做的?不夠好，很?多事情各部?門都不了解?，更別提開?展工作了。?每次開完?會后，副主?席都應(yīng)該把?上級及主席?團的工作計?劃、布臵得?任務(wù)及指導(dǎo)?意見及時地?反饋給各部?門的負責(zé)人?。讓各部門?明確自己要?做什么，怎?么做。學(xué)生?會雖然分部?，但工作不?是由哪一個?部門壟斷就?能做好的。?這就需要各?部門之間加?強協(xié)調(diào)與配?合。副主席?首先應(yīng)該指?導(dǎo)部門工作?人員樹立合?作意識，主?動和其他部?門聯(lián)系。在?受到阻力時?，可以由分?管副主席負?責(zé)出面調(diào)解?。7。注?重工作細節(jié)?的把握。通?過我對各部?門在做具體?工作過程的?了解，我覺?得我們應(yīng)該?加強工作細?節(jié)的把握。?我們參加的?大部分活動?都是本著學(xué)?習(xí)的態(tài)度，?這樣，過程?就顯得比結(jié)?果重要得多?。也可以說?現(xiàn)在我們是?在積累經(jīng)驗?，為以后更?好地工作打?下堅實的基?礎(chǔ)。(1?)注意每次?活動資料的?保存。其實?在開學(xué)之初?的工作計劃?中就提到過?，“要注重?保存每一次?活動的原始?資料”。但?是實際工作?中，仍然缺?少這方面的?重視。(?2)前期策?劃與后期總?結(jié)的完善。?在前期策劃?方面，這學(xué)?期做得比上?學(xué)期好很多?，各部策劃?時都很認真?，只是處理?一些細節(jié)問?題上，比如?防冷場，如?何提高同學(xué)?參與的積極?性等細節(jié)上?還有待提高?。但是后期?的總結(jié)做得?不好。一是?總結(jié)不及時?，二是總結(jié)?不認真。每?次都需要上?面催促，有?時甚至就不?了了之了。?(3)建?立電子檔案?的意識不強??，F(xiàn)在的資?料基本上是?存在電腦里?，很多都要?形成電子檔?。所以，以?后的材料基?本上都要做?成電子檔，?尤其是在報?名時，特別?要注意學(xué)校?通知，及時?通過網(wǎng)絡(luò)傳?輸信息。?8。提高學(xué)?生參與活動?的積極性。?我們部的人?本來就少，?每次參加活?動，出去參?賽選手就沒?有人到場了?，氣氛一點?都不熱烈。?很多同學(xué)有?自己的事，?但是為我部?同學(xué)加油助?威也是我們?的一份責(zé)任?。在這里，?我想指出的?一點是，有?時不是同學(xué)?們不去參與?，而是我們?的宣傳工作?不到位?？?能有些同學(xué)?都不知道什?么時候在什?么地方舉辦?什么活動。?這一點就需?要我們深刻?反省了。在?以后的工作?中，一定要?注意信息的?及時發(fā)布。?并將學(xué)生會?成員參與活?動情況納入?考評機制。?必要時可以?___措施?。9。加?強學(xué)生會成?員的形象建?設(shè)。學(xué)生會?是代表廣大?學(xué)生利益的?___，其?宗旨是服務(wù)?學(xué)生。學(xué)生?會成員理應(yīng)?是一批思想?道德素質(zhì)高?，個人作風(fēng)?過硬的學(xué)生?骨干，在各?方面都起著?模范帶頭作?用。成員的?作風(fēng)在很大?程度上代表?著整個學(xué)生?會的形象。?比如，簽到?出勤方面。?有的成員只?是簽個到就?走人，或者?上到一半的?自習(xí)，很隨?意地就離開?了。既然定?了制度，就?是要以此來?約束學(xué)生會?成員的行為?，如果都那?么漠視這些?規(guī)章制度，?那么我們有?什么必要制?定，又有什?么資格去要?求別的同學(xué)?去遵守呢??針對這種情?況，建立一?個內(nèi)部成員?的考評機制?。將平時的?表現(xiàn)量化為?分?jǐn)?shù)，并且?直接與評優(yōu)?評先掛鉤。?學(xué)生會新進?成員一定要?加強紀(jì)律性?教育，首先?就是作為學(xué)?生會的領(lǐng)導(dǎo)?層則更要以?身作則。?我深感肩頭?膽子的沉重?和責(zé)任的重?大。面對知?識經(jīng)濟的挑?戰(zhàn)，學(xué)生會?如何在日益?走向開放的?校園中發(fā)揮?其基層__?_作用，