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第10頁共10頁企業(yè)文化演講(二)?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?同事:大?家好!您?是否感覺到?自己的工作?環(huán)境寬敞了??您是否感?覺到我們的?兄弟姐妹越?來越多了??您是否感覺?到身上的腰?包越來越鼓?了?您是否?感覺到員工?們臉上的笑?容越來越燦?爛了?朋友?,您是否真?的感覺到,?我們身邊無?時無刻不在?發(fā)生著變化?。是的,?誠如大家所?看到的,_?__年__?_月洪紙并?入泰格以來?,企業(yè)發(fā)生?了翻天覆地?的變化,廠?區(qū)亮麗了,?環(huán)境優(yōu)美了?,生產(chǎn)車間?看不到懶懶?散散的聚堆?閑聊,遲到?、早退不準(zhǔn)?時上班的現(xiàn)?象沒有了,?取而代之的?是井然有序?的工作場景?,摧人奮進?的企業(yè)文化?。先進而科?學(xué)的管理模?式改變了洪?紙的一切,?洪紙人做出?了以前不敢?想象的產(chǎn)量?和效益,洪?紙人在集團?文化的普照?下,更做出?了自信和希?望。大家?都應(yīng)該知道?咱們泰格林?紙企業(yè)文化?的核心理念?是什么?是?“超越自我?,追求卓越?”!“卓越?”是一個“?在路上”的?過程,在這?過程中我們?已經(jīng)收獲了?很多,比方?說,咱們的?紙產(chǎn)量就由?___年的?___萬噸?增加到__?_年的__?_萬噸,堿?產(chǎn)量由__?_年的__?_噸增加到?___年的?___萬噸?,公司也從?虧損到實現(xiàn)?利潤___?萬元,職工?年均收入由?___年不?到___元?增加到__?_年人均_?__元,可?是盡管有了?這些成績,?但我們永遠?無法說我們?的企業(yè)已經(jīng)?“卓越”了?,更不能因?為有了點成?績而停滯不?前,因為要?成為卓越的?企業(yè),那就?要永遠創(chuàng)新?,永遠進取?,“亮劍爭?贏”是企業(yè)?永遠致勝的?法寶。最?近,在“找?差距、挖潛?力、謀發(fā)展?”管理創(chuàng)效?的活動中,?由生產(chǎn)處牽?頭對節(jié)水項?目進行攻關(guān)?,通過優(yōu)化?精制牛皮紙?篩洗工藝,?調(diào)整鈣硬參?數(shù),每噸精?牛紙可節(jié)約?用水___?噸,節(jié)約用?電80度,?化學(xué)車間通?過挖潛和攻?關(guān),堿產(chǎn)量?由日產(chǎn)__?_噸提高到?日產(chǎn)___?噸,不但提?高了堿的自?給率,同時?還減少了環(huán)?境污染,通?過大家的努?力,公司員?工在___?月挖潛創(chuàng)效?活動中,大?家知道為企?業(yè)創(chuàng)造的效?益是多少嗎??三十五萬?元!通過這?些數(shù)據(jù),我?們完全有理?由相信,在?泰格文化的?引領(lǐng)下,洪?紙不斷地超?越自我,超?越昨天,明?天會更好!?大家是否?記得:集團?每年___?的優(yōu)秀員工?外出旅游;?今年全體員?工都能享受?年休假的愉?悅;部分退?休員工還能?享受集團的?退休工資外?補貼;公司?每年開展為?貧困家庭送?溫暖活動等?等.這一切?的一切都說?明了我們的?企業(yè)是一個?充滿溫情,?充滿人性的?大家庭。我?們的團隊一?個具有強大?凝聚力的團?隊,我們的?員工是一群?團結(jié)協(xié)作、?___蓬勃?的精英。假?如說,一艘?航船的順利?航行是一個?舵手的成功?,那么一個?企業(yè)的成功?則是一個_?__團隊的?成功。我們?匯集在泰格?這個大家庭?里。泰格,?正是因為有?了我們來自?五湖四海兄?弟姐妹們的?加盟而不斷?發(fā)展、壯大?;正是因為?有了這些泰?格兒女們無?私的奉獻和?不悔的付出?而更加絢麗?、輝煌;也?正是因為有?了這樣先進?的企業(yè)文化?作為支撐才?能馳騁市場?、笑傲山林?。企業(yè)的成?長,泰格的?發(fā)展,離不?開員工們辛?勤的汗水,?離不開社會?方方面面的?支持,更離?不開其內(nèi)涵?本質(zhì)——泰?格文化!?___,讓?我們心中懷?著“超越自?我,追求卓?越”的核心?理念,始終?堅持“敏銳?反應(yīng)、快速?行動”的作?風(fēng),秉著“?亮劍爭贏”?的企業(yè)精神?,朝著同一?個目標(biāo)、方?向,共同努?力,共同奮?斗,去迎接?洪紙的明天?,泰格的輝?煌!這就?是我今天所?演講的主題?“弘揚泰格?文化,攜手?共創(chuàng)卓越泰?格”謝謝?大家!公?司企業(yè)文化?演講稿今?天,當(dāng)我們?站在___?改革發(fā)展的?舞臺上時,?年輕的我們?想到了自己?,想到了自?己肩上的歷?史責(zé)任和使?命,想到了?如何讓自己?的青春更加?美麗、閃光?。走過收?獲的秋、寒?冷的冬、希?望的春,終?于迎來期待?的夏天,終?于等到了實?現(xiàn)我夢想的?一天……?日子一天天?過去,一路?走來,一路?感動,一路?感激。在?單位,我開?始了自己事?業(yè)的旅程。?揮汗如雨,?那是盛夏勞?動的果實;?與同事們說?說笑笑,我?了解到另一?種生命的體?驗,看到周?圍同事們一?張張笑臉,?終于明白原?來平凡的崗?位也可以產(chǎn)?生無數(shù)喜悅?,的確,對?于企業(yè)的大?多數(shù)員工來?說,都是默?默無聞的普?通人,沒有?驚人的業(yè)績?,沒有耀眼?的光環(huán),平?時也許不善?言辭,不說?大話,從不?認(rèn)為自己能?做出突出貢?獻,按時上?下班,遵章?守紀(jì),努力?工作,非常?的平凡,也?非常的普通?。但是就是?在這些普通?員工身上我?感受到一種?敬業(yè)奉獻的?執(zhí)著追求。?企業(yè)的穩(wěn)定?、發(fā)展、壯?大,歸根結(jié)?底是要靠這?些人的,他?們這些平凡?人才是企業(yè)?真正的__?_。當(dāng)這些?平凡人肩膀?上的責(zé)任凝?聚起來的時?候,就匯集?成了整個企?業(yè)的責(zé)任,?使企業(yè)的發(fā)?展順利,穩(wěn)?定。感動在?企業(yè)金塔的?底層,感動?在真實中,?感動在勞動?中。企業(yè)?中的每個人?都是這個大?家庭中的一?員,我們是?國有企業(yè),?我們都是這?個大家庭的?主人,企業(yè)?是我們的工?作也是我們?的事業(yè)。盡?管每個人的?職位、崗位?、工種各有?不同,能力?有大有小,?但我想只要?不遺余力的?奉獻自己的?智慧和力量?,在把自己?份內(nèi)的事情?干好的基礎(chǔ)?上,去盡量?幫助別人,?為企業(yè)盡到?自己的責(zé)任?,這就已經(jīng)?是對我們這?個大家庭的?最好報答了?。就我而?言,自從我?加入到這個?企業(yè)以來,?就將這個大?家庭當(dāng)成了?我生存的基?礎(chǔ),大河里?有水,小渠?才不會干涸?;企業(yè)興旺?,員工才有?可能受益。?為了我們能?夠有一個持?久良好的工?作,為了我?們能有一個?美好的明天?,我要努力?奉獻自己的?每一份光和?熱。一份?職業(yè),一個?工作崗位,?是一個人賴?以生存和發(fā)?展的基本保?障,只有愛?崗敬業(yè)的人?,才會在自?己的工作崗?位上勤勤懇?懇,不斷鉆?研學(xué)習(xí),一?絲不茍,精?益求精,才?會為社會、?為企業(yè)作出?貢獻。也只?有愛崗敬業(yè)?的人,才有?可能成為企?業(yè)的棟梁之?材,希望所?在!愛崗?敬業(yè)是一種?精神。任何?人都有追求?榮譽的天性?,都希望最?大限度地實?現(xiàn)人生價值?。而要把這?種理想變成?現(xiàn)實,靠的?是什么?靠?的就是在自?己平凡崗位?上的愛崗敬?業(yè)。歌德曾?經(jīng)說過:“?你要欣賞自?己的價值,?就得給世界?增加價值。?”愛崗敬?業(yè)也是一種?態(tài)度。美國?總統(tǒng)肯尼迪?在就職演講?時曾說過“?不要問美國?為我們做了?什么?而要?問,我們?yōu)?自己的國家?做了什么??”是的,不?要問企業(yè)為?我們做了什?么?而要問?,我們?yōu)樽?己的企業(yè)做?了什么?當(dāng)?我們接到領(lǐng)?導(dǎo)交辦工作?的時候,是?討價還價能?推就推,還?是盡職盡責(zé)?努力完成不?講任何理由??當(dāng)我們在?工作中遇到?困難和挫折?的時候,是?等待觀望半?途而廢,還?是自我激勵?攻堅克難無?往而不勝??當(dāng)我們自覺?晉級升遷沒?有達到期望?值的時候,?是牢騷滿腹?怨天憂人,?還是自我反?省加倍努力?厚積而薄發(fā)??現(xiàn)實中很?多人盡管才?華橫溢,但?總是懷疑環(huán)?境、批評環(huán)?境,殊不知?,就是因為?所持有的這?種態(tài)度,才?對他的進步?和成長打了?一個很大的?折扣。愛?崗敬業(yè)更是?一種境界。?有句廣告說?得好:思想?有多遠,我?們就能走多?遠。當(dāng)我們?將愛崗敬業(yè)?當(dāng)作人生追?求的一種境?界時,我們?就會在工作?上少一些計?較,多一些?奉獻,少一?些抱怨,多?一些責(zé)任,?少一些懶惰?,多一些上?進心;有了?這種境界,?我們就會倍?加珍惜自己?的工作,并?抱著知足、?感恩、努力?的態(tài)度,把?工作做得盡?善盡美,從?而贏得別人?的尊重,取?得崗位上的?競爭優(yōu)勢。?企業(yè)為我?提供了生存?、工作和學(xué)?習(xí)的土壤,?我應(yīng)為它的?安寧、和-?諧、和發(fā)展?盡微薄之力?,因為我是?其中的一員?。企業(yè)是我?的家,我只?有努力奮斗?,團結(jié)工作?,才能創(chuàng)造?我們企業(yè)美?好燦爛的明?天,同時我?的人生也會?隨著企業(yè)的?輝煌而燦爛?。我的演?講到此,謝?謝大家!?弘揚鋼運文?化、放飛我?們夢想--?-企業(yè)文化?演講稿尊?敬的各位領(lǐng)?導(dǎo),親愛的?同事們:大?家好!
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我是來?至錦域藍灣?分行的馬靜?,自從我_?__年__?_月份進入?公司到現(xiàn)在?已經(jīng)一年多?了,在這一?年多的時間?里,我的感?慨很多,也?很感謝公司?讓我站在這?個平臺上演?講。今天?我給大家演?講的主題是?:“弘揚鋼?運文化、放?飛我們夢想??!被赝?以前,
?進入鋼運房?產(chǎn)兩路分公?司后,我的?一切都發(fā)生?了很大的變?化,從簽第?一個單不會?寫合同到自?己能獨立操?單時,我覺?得學(xué)到了很?多、也收獲?了許多,這?些都離不開?身邊同事們?真誠的幫助?和關(guān)愛,正?是有了他們?真誠的幫助?和關(guān)愛,才?成就了今天?的我。所以?我很感動,?我很感謝他?們,在那個?時候,我就?對自己說,?不管在什么?時候,我都?會抱著一顆?感恩的心真?誠地對待身?邊的每個人?和事,在這?個舞臺上鍛?煉自己的同?時,把自己?的快樂傳遞?給身邊所有?的朋友。
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?態(tài)度是決定?一個人能否?成功的基本?要求,作為?一個房地產(chǎn)?經(jīng)紀(jì)人必須?抱著一顆真?誠的心,誠?懇的對待客?戶,對待同?事,只有這?樣,別人才?會尊重你,?把你當(dāng)做朋?友。業(yè)務(wù)代?表是企業(yè)的?形象,企業(yè)?素質(zhì)的體現(xiàn)?,是連接企?業(yè)與社會,?與買方客戶?,與房主的?樞紐,因此?置業(yè)顧問真?誠的態(tài)度直?接影響著銷?售業(yè)績。?鋼運文化是?關(guān)愛、互助?的文化,關(guān)?愛別人就是?互助自己,?因為只有你?關(guān)愛了別人?,在你需要?幫助的時候?別人才會互?助你,讓我?們伸出手來?幫助我們身?邊的每一位?需要幫助的?人吧!其次?就是團結(jié)合?作,努力溝?通。業(yè)績的?提升,光靠?一個人的努?力是不行的?,它需要很?多人的合作??;叵朐?長河度假村?軍訓(xùn)翻越障?礙的活動和?___年_?__月__?_日在白市?驛拓展訓(xùn)練?的搶灘登陸?活動中,讓?我感到團隊?的力量是多?么的強大,?特別是在搶?灘登陸的活?動,在整個?過程,大家?都把男女有?別的觀念拋?在了腦后,?大家緊緊的?抱在一起,?生怕有人把?腳踩到的地?上而犯規(guī),?別人的腳踩?在自己的腳?背上很疼,?甚至有些戰(zhàn)?友腳都被踩?得皮下出血?了沒吭聲,?我好感動,?如不是你也?是這么想,?他也是這么?想,大家都?是這么想的?,怎會會快?速安全成功?的到達彼岸?呢?“一根?筷子輕輕被?折斷,十根?筷子牢牢抱?成團”正是?在詮釋團隊?的力量是無?窮的。既然?屬于這個團?隊,就要充?分發(fā)揮自己?的作用,只?有大家齊心?合力,沒有?攻不破的堡?壘。高效?才能共贏,?我們堅信只?有團隊才能?給我們帶來?更大的信心?、力量和效?率,只有團?隊才能給我?們帶來更高?的利益,也?只有團隊才?能使我們勇?于面對成功?路上的荊棘?險阻,也只?有團隊才能?讓我們在逆?境中勇往直?前。只有這?樣我們鋼軍?的旗幟才能?很快插片整?個兩江新區(qū)?!我親愛?的鋼軍同仁?們,只要我?們繼續(xù)以陽?光心態(tài)去聚?焦業(yè)務(wù),真?抓實干,不?斷提升我們?的服務(wù),公?司必將贏得?持續(xù)、健康?、穩(wěn)定的發(fā)?展。天道酬?勤,陽光總?在風(fēng)雨后,?堅信自己就?是那道美麗?的彩虹!盡?情地燃燒你?的___,?釋放你的情?懷,放下你?的一切包袱?,樹立你堅?定的信念,?在鋼運這個?充滿活力與?___的舞?臺盡情展示?自己。放飛?你事業(yè)的夢?想!讓我們?攜起手來共?同創(chuàng)造屬于?自己的一片?藍天,明天?會更好!也?祝我們的鋼?運明天更輝?煌!有關(guān)?企業(yè)文化演?講稿尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?、戰(zhàn)友們大?家好:金?秋送爽,碩?果飄香,在?這喜獲豐收?的季節(jié),我?們不僅迎來?了傳統(tǒng)中秋?佳節(jié)帶給我?們歡聚一堂?的喜悅,更?是在公司不?斷發(fā)展,不?斷壯大,不?斷完善自我?的今天,迎?來了公司的?企業(yè)文化月?,在這喜慶?和豐收的季?節(jié),回首昨?天,大家都?曾為公司的?強大和發(fā)展?付出了辛勤?的汗水和心?血。領(lǐng)導(dǎo)們?身體力行,?以身作則,?指引著公司?正確的發(fā)展?方向。同事?們兢兢業(yè)業(yè)?,吃苦耐勞?,默默奉獻?。大家上下?團結(jié)一心,?肝膽相照,?鑄就了公司?一個又一個?的輝煌。當(dāng)?然,在這樣?一支優(yōu)秀的?團隊中,也?讓我成長了?,進步了,?在這里我要?感謝公司給?予我的這個?平臺和機會?。所以今?天我為大家?演講的題目?是懷揣感恩?之心、共迎?鋼運明天。?兩年前,?還一臉書生?氣的我,背?著行囊,載?著希望,踏?上征程,懷?著魚游大海?之志,抱著?美麗憧憬之?夢,來到鋼?運?;稳婚g?,我已不是?當(dāng)初那個懵?懂的少女。?在濃厚企業(yè)?文化的熏陶?下,使我深?深的感受到?了鋼運這個?大家庭的關(guān)?心關(guān)愛,熱?情和___?。當(dāng)初載著?我夢想、載?著我希望的?那個行囊已?被鋼運這個?大家庭所取?代。而我的?那個行囊則?填充滿了家?人給予的感?恩的心、共?進的誓,誓?于鋼運共進?退的誓言。?“欣賞和?尊重、責(zé)任?和極致、_?__和精進?、完善和成?長”。有人?說:“欣賞?是一門藝術(shù)?,欣賞是一?種修養(yǎng)和美?德,是尊重?他人的風(fēng)度??!边@不正?是對我們公?司厚德待人?的___詮?釋嗎?領(lǐng)導(dǎo)?尊重欣賞下?屬,賞罰必?嚴(yán),同事間?相互欣賞和?尊重,誠懇?相待。這不?正是體現(xiàn)了?我們鋼運人?的風(fēng)度嗎??當(dāng)然,在這?競爭激烈的?社會,也有?人感覺到了?很大壓力,?或許我們可?以積極的把?它當(dāng)作對社?會,對公司?,對大家自?己的一種責(zé)?任,只要盡?到了這份責(zé)?任,這就是?我們工作的?極致。__?_的注入,?工作的源泉?,只有__?_才會有極?致,那樣就?是我們的精?進。不斷精?進的我們對?待工作、對?待感情才會?不斷完善,?這就是我在?鋼運這片沃?土中成長。?而欣賞和尊?重、責(zé)任和?極致、__?_和精進、?完善和成長?這更是我們?企業(yè)文化的?主旋律。一?直以來,這?旋律伴我成?長,宛如是?在伴我跳起?一支___?成長的舞曲?。而你們,?我親愛的戰(zhàn)?友們,我舞?曲中的舞伴?們,當(dāng)我在?舞曲中跌跌?撞撞,困難?無助,失敗?挫折的時候?,因為你們?的融入,讓?我在挫折和?失敗中重拾?信心,因為?有了你們的?傾情,讓我?在困難無助?時充滿前進?的動力,使?得我在這旋?律中跳得更?加優(yōu)美,更?富有___?。也正因為?大家的這些?傾情融入,?讓我在工作?中無不熱情?,而同事恰?如親情,同?行見狀怎不?悲情?我們?就好像一條?條的小流,?匯聚在鋼運?這片海,讓?小流身上的?浪花翻滾,?大海何不氣?勢如虹。所?以,在這么?好的工作氛?圍中,作為?鋼運一員,?我何不該懷?揣一顆感恩?之心?公司?何不是共贏??“明理?厚德,和衷?精業(yè)”。明?理明德,既?是發(fā)揚人身?上固有的天?賦能力。公?司一直以來?推崇民主,?公平公正,?較好的激發(fā)?了員工的潛?力,使得才?善其位,盡?其則。厚德?育人,更是?公司繼承千?年育人精神?的傳承。公?司以人為本?,厚德待事?,每隔一段?時間的各類?培訓(xùn),從剛?進公司的新?人到公司上?層領(lǐng)導(dǎo)都一?一接受了相?應(yīng)的課程培?訓(xùn),讓我們?在公司安排?的這些各類?培訓(xùn)中增強?和提升了自?身的業(yè)務(wù)知?識和業(yè)務(wù)水?平。每逢各?個佳節(jié),公?司又會__?_各類豐富?的文藝晚會?活動,使得?大家在緊張?而高壓的工?作氛圍中得?到放松,豐?富了大家的?業(yè)余生活,?使得工作起?來更富有_?__。相信?大家的記憶?里都還保留?著那磨礪毅?志的軍訓(xùn)時?的一個片段?,在寒冷的?天氣里,大?家光的腳丫?,涼著胳膊?,就只是為?了翻越一根?線的阻礙,?“來,踩上?我的肩膀,?來,踩上我?手臂?!贝?刻,我想問?一下鋼軍的?戰(zhàn)友們,你?們的腦海里?回放出了這?樣的聲音這?樣的場景嗎??大家團結(jié)?一心,眾志?成城,這樣?一個小小的?阻礙怎么擋?得住這樣氣?勢如虹的鋼?軍人前行的?道路?從這?所有所有的?培訓(xùn),所有?所有的豐富?文體活動中?,提高了我?們大家的綜?合素質(zhì),增?強了___?的凝聚力。?而我們廣大?的鋼軍戰(zhàn)友?們,和衷精?業(yè),大家心?往一處想,?勁往一處使?,長短五指?
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