暑期打工“陷阱重重”小心被騙

本文格式為Word版，下載可任意編輯——暑期打工“陷阱重重”小心被騙識(shí)別求職陷阱的技巧。

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正值暑期，不少大學(xué)生選擇打工、實(shí)習(xí)。然而，由于大學(xué)生社會(huì)閱歷缺乏、相關(guān)部門的監(jiān)管不到位等理由，層出不窮的招工騙局不僅使大學(xué)生兼職實(shí)習(xí)效果大打折扣，甚至?xí)斐韶?cái)產(chǎn)損失、危及人身安好。專家建議，應(yīng)多方合力建立聯(lián)動(dòng)監(jiān)管機(jī)制，防范侵權(quán)陷阱。

1好工作背后暗藏重重陷阱

騙錢黑中介。每逢假期，一些不良社會(huì)中介機(jī)構(gòu)就會(huì)通過發(fā)布虛假雇用廣告的形式，誘騙大學(xué)生報(bào)名，并違規(guī)收取中介費(fèi)、交通費(fèi)、體檢費(fèi)或者押金等費(fèi)用。

廉價(jià)勞動(dòng)力。在近年來屢發(fā)的大學(xué)生打工糾紛中，不少都涉及企業(yè)以工作不積極、工作有過錯(cuò)等為由，借故不發(fā)放工資或扣錢，有的企業(yè)甚至將學(xué)生當(dāng)做廉價(jià)或者免費(fèi)勞動(dòng)力，安置大量工作，學(xué)生既不能領(lǐng)到應(yīng)有的報(bào)酬，學(xué)習(xí)到的學(xué)識(shí)和技能也極其有限。

傳銷騙局。一些傳銷組織或者傳銷分子會(huì)打著招工培訓(xùn)的幌子，或者宣傳快速致富的創(chuàng)業(yè)機(jī)遇來吸納人員，在校學(xué)生在被騙入傳銷組織后，不僅會(huì)遭遇財(cái)產(chǎn)損失，更甚者還可能會(huì)被傳銷人員洗腦，走上傳銷道路，影響人生前途。

2并不高明的騙局為何屢屢得手?

學(xué)生涉世未深、輕易輕信熟人或者網(wǎng)絡(luò)上的信息，是此類事情頻發(fā)的理由之一，且一些高校未對(duì)學(xué)生舉行有關(guān)學(xué)識(shí)培訓(xùn)和指導(dǎo)，不能為學(xué)生旺盛的暑期工、兼職需求供給相應(yīng)的正規(guī)合法的打工機(jī)遇，相關(guān)部門也缺少監(jiān)管措施和機(jī)制，這就使得學(xué)生兼職一向處于邊緣地帶，給打工騙局供給了滋生的空間。

一些學(xué)生在上當(dāng)受騙后，也不知道怎么維權(quán)，有的甚至嫌麻煩選擇隱瞞、認(rèn)栽，加之片面地區(qū)對(duì)此類黑中介或黑企業(yè)的打擊力度還不夠，這在某種程度上使得這些黑機(jī)構(gòu)更無所顧忌。

3防范被坑還需多方合力

大學(xué)生打工兼職以及實(shí)習(xí)等事關(guān)學(xué)生個(gè)體、高校、用人單位等多個(gè)方面，社會(huì)影響廣且關(guān)注度高。要杜絕此類騙局，既需要學(xué)生從自身做起，提高識(shí)別才能，也需要多部門的事先教導(dǎo)和全流程監(jiān)管，多管齊下形成合力。

學(xué)生自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己獨(dú)立判斷才能，不要想走捷徑，受虛假信息的誘惑。選擇正規(guī)合法的企業(yè)或單位舉行實(shí)習(xí)或兼職，在開頭工作前先簽訂合法的用工合同。在察覺上當(dāng)受騙后第一時(shí)間報(bào)警，維護(hù)自己合法權(quán)益。

針對(duì)諸多大學(xué)生打工被騙事情，教導(dǎo)主管部門和學(xué)校要負(fù)起主體責(zé)任。高校除了要為學(xué)生供給充沛的正規(guī)實(shí)習(xí)機(jī)遇外，還應(yīng)對(duì)校內(nèi)雇用信息嚴(yán)加審查，學(xué)生個(gè)人在外打工的，可以要求向?qū)W校報(bào)備，為學(xué)生設(shè)立養(yǎng)護(hù)屏障。

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暑期打工常見的陷阱有哪些？

暑假期間，受職業(yè)規(guī)劃影響，大學(xué)生們往往會(huì)利用暑期勤工儉學(xué)，通過學(xué)友介紹、職業(yè)中介、網(wǎng)絡(luò)探尋招工信息等尋求打工機(jī)遇。但據(jù)了解，每年暑期各地幾乎都會(huì)發(fā)生大學(xué)生打工、實(shí)習(xí)期間與用人單位發(fā)生糾紛的事情，諸如被黑中介忽悠、被克扣工資、超時(shí)加班、發(fā)生意外傷害得不到賠償?shù)葐栴}，引起社會(huì)各方關(guān)注。每逢假期，此類因大學(xué)生打工引發(fā)的糾紛、被詐騙類警情呈上升態(tài)勢(shì)。

暑假工常見的求職陷阱：

一、瞞天過海，騙取費(fèi)用。專以騙取報(bào)名費(fèi)為目的的皮包公司依舊存在。他們招工時(shí)把職業(yè)吹得天花亂墜，先收取報(bào)名費(fèi)。等你到了公司，又提出中介費(fèi)、建檔費(fèi)、辦證費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等一系列費(fèi)用。收完費(fèi)后，就把工作的事一拖再拖，或者安置一些你根本無法采納的工作，讓求職者白花錢。

二、高薪雇用，無限誘惑。對(duì)不熟諳某些行業(yè)的求職者，開出極具誘惑力的薪水標(biāo)準(zhǔn)。然后，安置求職者超負(fù)荷工作，或從事違法和暴力活動(dòng)。保證年薪萬元以上等條件，多是展現(xiàn)在以提成為主要收入的行業(yè)，結(jié)果能否實(shí)現(xiàn)，看求職者表現(xiàn)及才能，往往是苦干一場(chǎng)，離目標(biāo)任務(wù)還差一大截。

三、聘用內(nèi)勤，拉入陷阱。開頭以雇用行政、管理、文秘人員為名，等求職者上班后就安置為推銷產(chǎn)品、聯(lián)系業(yè)務(wù)，還沒有保險(xiǎn)金和底薪。這種受騙者即使辭去工作，也會(huì)有后續(xù)困擾纏身。

四、身份誘惑，回避承諾。招工時(shí)先稱要把應(yīng)聘者培養(yǎng)成什么師，然后要求交費(fèi)舉行課程培訓(xùn)，等培訓(xùn)完畢后，再拿出內(nèi)部規(guī)定或特殊處境，讓求職者白花一筆錢。

五、頭銜修飾，名不副實(shí)。為了掙一筆考試費(fèi)，有意把要雇用的職業(yè)修飾一番，例如把保險(xiǎn)推銷員說成財(cái)政籌劃者，把銷售人員稱為業(yè)務(wù)經(jīng)理，把勤雜工說辦公文秘，提高門檻，實(shí)施收費(fèi)考試。

主要理由：

1、大學(xué)生涉世未深，防范意識(shí)差

大學(xué)生暑期打工或?qū)嵙?xí)，與用人單位之間往往不簽訂勞動(dòng)合同，有時(shí)僅僅是電話商定，就上崗工作。大學(xué)生合法權(quán)益常因此遭到侵害，有的是用工單位拖欠實(shí)習(xí)工資，更為嚴(yán)重的是實(shí)習(xí)期間遇到意外傷害，用工單位推諉責(zé)任甚至不予任何賠償。一般向勞動(dòng)部門投訴時(shí)，勞動(dòng)部門也無能為力。

2、中介巧舌鼓吹，抽頭牟利

大學(xué)生暑期打工一般集中于選擇家教、商業(yè)促銷、餐飲行業(yè)等臨時(shí)性工作，這也就給了一些中介以可乘之機(jī)。中介通常會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)、小廣告等本金較低的渠道散布雇用消息，而雇用的工種往往門檻低、看起來收入也高、應(yīng)聘條件不苛刻，很有誘惑力。中介由此吸引大學(xué)生應(yīng)聘，從中抽頭牟利。

3、用工方打擦邊球，剝削大學(xué)生廉價(jià)勞動(dòng)

從用工方來看，不擯棄有工作人員疏忽或有意借學(xué)生社會(huì)閱歷缺乏，掙學(xué)生的冤枉錢。涉世未深的大學(xué)生應(yīng)聘時(shí)，通常都會(huì)被要求交納抵押金、上崗費(fèi)或者扣押證件。關(guān)鍵還是片面大學(xué)生判斷力較弱，被無良用工單位肆意剝削。

4、學(xué)校里教導(dǎo)缺位，易吃虧上當(dāng)

由于學(xué)生暑期打工是自主行為，學(xué)校多不參與、不倡導(dǎo)、不組織、不反對(duì)，致使上當(dāng)受騙。

我提示：

一是要提高大學(xué)生法律維權(quán)意識(shí)

在尚未建立健全起對(duì)大學(xué)生假期打工的養(yǎng)護(hù)機(jī)制的現(xiàn)階段，學(xué)生維權(quán)的最有效方式仍是與用工單位簽訂書面用工協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容應(yīng)商定包括工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)時(shí)間、工作崗位等。以便依法舉行維權(quán)

二是要保持防備心，提高甄別力

宏大學(xué)生要盡量通過正規(guī)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)找工作，在哪里打工，確定要告知家長(zhǎng)或親友。假設(shè)工種有危害性，要看清用人單位是否投了意外傷害險(xiǎn)、勞工保險(xiǎn)等。要留神常見譬如傳銷陷阱，而不是直營(yíng)促銷等。

大學(xué)生暑期兼職打工如何防止黑色陷阱

學(xué)校暑假一般時(shí)間都很長(zhǎng)，更加是對(duì)剛畢業(yè)的高中生，在等待高考結(jié)果的同時(shí)，為了打發(fā)假期，好多高三畢業(yè)生選擇在暑假期間找一份兼職工作，一方面能讓生活過得充實(shí)一些，更重要的一點(diǎn)是想能早些接觸社會(huì)，積累閱歷。雖然啟程點(diǎn)是好的，然而每年在暑假打工的被騙學(xué)生都不在少數(shù)。警方總結(jié)出幾種常見的騙術(shù)，夢(mèng)想能為即將外出做暑假兼職的學(xué)生提個(gè)醒：防騙，提高機(jī)警很重要。

一、不要輕信網(wǎng)絡(luò)兼職?，F(xiàn)在，對(duì)于學(xué)生而言，在網(wǎng)上找工作已成新途徑。據(jù)了解，大多針對(duì)學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)兼職并不成信。好多學(xué)生都被網(wǎng)上雇用信息的豐厚報(bào)酬所吸引，以為足不出戶就可以賺錢。有的雇用廣告甚至宣稱只要交上幾百元，就可擁有自己的代理網(wǎng)站，殊不知這些都是陷阱。假設(shè)在網(wǎng)上找兼職，確定要核實(shí)是否有以該公司名稱注冊(cè)的公司，最起碼也要留下公司負(fù)責(zé)人的電話號(hào)碼、身份證號(hào)碼，不要只通過、郵件交流，而且要求對(duì)方實(shí)時(shí)結(jié)算工資，不要等全部工作完成后再結(jié)算，否那么損失更大。

二、機(jī)警黑中介。這些黑中介正是抓住了學(xué)生缺少社會(huì)閱歷、找工作心切的心理，收取高額中介費(fèi)后，卻不履行承諾。要制止掉進(jìn)黑中介的陷阱，首先不要急于交錢，要先了解該中介是否有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，辦公場(chǎng)所是否正規(guī)，中介資質(zhì)等處境。

三、實(shí)時(shí)簽訂勞動(dòng)協(xié)議。首先，要領(lǐng)會(huì)自己的勞動(dòng)權(quán)益。暑期工的工作時(shí)間有限，因此在工資結(jié)算方面，建議采用周薪制或10天結(jié)算一次工資，這樣有利于防止欠薪。確定要簽訂勞動(dòng)協(xié)議，大量用人單位以時(shí)間短為由拒與學(xué)生簽訂，學(xué)生也不好拒絕，這是不對(duì)的，要明確雙方的權(quán)利義務(wù)，簽協(xié)議時(shí)還要留意有關(guān)條款，留神有沒有文字陷阱。另外要留神人身安好，謹(jǐn)防被誘騙。

大學(xué)生暑期打工應(yīng)機(jī)警高薪陷阱

不少大學(xué)生暑期到社會(huì)上打工，或?yàn)檠a(bǔ)貼學(xué)費(fèi)，或?yàn)樵黾娱啔v閱歷。然而，他們時(shí)常成為騙子眼中的獵物。前天，就有200多名大學(xué)生聽信中介承諾月收入4000元，從蘇州來到南京打工，結(jié)果到了才察覺被騙。

大學(xué)生打工被騙的案例已屢見不鮮，年年都有，全國各地都有。對(duì)于這些不良中介，理應(yīng)依法予以嚴(yán)懲，但類似事情一而再、再而三的發(fā)生，也暴露出片面大學(xué)生在社會(huì)實(shí)踐的選擇上自我熟悉不夠，防范意識(shí)缺乏。

實(shí)際上，好多雇用都是特意針對(duì)在校大學(xué)生設(shè)置的陷阱。如雇用模特，日薪400元、先交押金，馬上安置崗位、高薪，待遇優(yōu)厚對(duì)于有確定閱歷的社會(huì)人，這樣的陷阱不難識(shí)破，但初出茅廬的大學(xué)生卻很難辨識(shí)真假、抵御誘惑。最終，或被騙中介費(fèi)、押金，甚至被騙傳銷、被騙色搶劫等等。

其實(shí)，假設(shè)凡事多留幾個(gè)心眼，三思而行，這樣的陷阱也不難識(shí)破。例如想想以自身的閱歷閱歷，能否對(duì)應(yīng)這樣的高薪;這一行業(yè)的社會(huì)平均薪資是多少?什么樣的企業(yè)如此錢多人傻?當(dāng)然，最關(guān)鍵兩點(diǎn)是要提高防范意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，如事先對(duì)用人單位充分了解，知曉其辦公場(chǎng)所、經(jīng)營(yíng)狀況、以往學(xué)生的實(shí)習(xí)處境等等。無論與用人單位或與中介，都最好能簽訂模范的書面協(xié)議，商定好工作內(nèi)容、工作期限、勞動(dòng)報(bào)酬、支付方式并留存一切相關(guān)證據(jù)，萬一發(fā)生勞動(dòng)權(quán)益糾紛時(shí)，交予相關(guān)部門。

獲取打工信息的渠道也很重要，應(yīng)盡量選擇正規(guī)媒體、正規(guī)渠道發(fā)布的信息，對(duì)網(wǎng)絡(luò)上、街頭上的小廣告不成盲目輕信。感到迷惑的時(shí)候，確定要多接洽老師與家長(zhǎng)的觀法。

目前在法律層面，未畢業(yè)的大學(xué)生還不具備獨(dú)立勞動(dòng)者身份，勞動(dòng)法也無法養(yǎng)護(hù)其正值權(quán)益。一旦發(fā)生勞務(wù)糾紛，大學(xué)生打工者只能通過民事訴訟來養(yǎng)護(hù)自己的權(quán)益。在大學(xué)生打工現(xiàn)象越來越普遍的處境下，勞動(dòng)法有必要修改擴(kuò)容，為他們筑起法律圍欄。

另外，從有利于自身成長(zhǎng)的角度看，大學(xué)生選擇打工單位時(shí)切記寧缺毋濫。不能只提防社會(huì)參與性，而要提高專業(yè)性，追求有質(zhì)量的社會(huì)實(shí)踐，讓工作盡量與自身專業(yè)特長(zhǎng)相融合，做到學(xué)以致用。另一方面，學(xué)校和社會(huì)企業(yè)、公益組織也應(yīng)擔(dān)起責(zé)任，打通渠道，搭建與完善體制機(jī)制，為學(xué)生供給穩(wěn)當(dāng)?shù)姆鲋档惋L(fēng)險(xiǎn)。無論從培養(yǎng)人才的角度，或是為了紓解將來就業(yè)難題，這都是應(yīng)有之義。

在尚未步出象牙塔時(shí)提前感知社會(huì)、領(lǐng)會(huì)現(xiàn)實(shí)，是難得的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。打定勤工儉學(xué)的大學(xué)生們，確定要有健康的心態(tài)，勿被高薪牽著鼻子走，人生之路漫長(zhǎng)，每一步都要腳踏實(shí)地走好，且行且珍惜。

盤點(diǎn)大學(xué)生暑期打工五大陷阱

63%以上的大學(xué)生在探索暑期工時(shí)都曾掉入打工陷阱，那么有哪些典型的暑期工陷阱值得大學(xué)生機(jī)警呢?

又是一年暑期到臨，在好多大學(xué)生重回媽媽和暖懷抱的時(shí)候，已經(jīng)有不少懂事的孩子為了增加閱歷、積累閱歷到社會(huì)上尋求暑期工。這原本理應(yīng)是一件有價(jià)值有意義的事，然而卻有大量不法分子盯上這塊肥肉，用各種狡詐陰險(xiǎn)的手段侵害大學(xué)生權(quán)益，不僅給大學(xué)生造成了經(jīng)濟(jì)上的困擾，同時(shí)也給他們?cè)斐闪诵睦砩系年幱啊?/p>

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，63%以上的大學(xué)生在探索暑期工時(shí)都曾掉入打工陷阱，那么有哪些典型的暑期工陷阱值得大學(xué)生機(jī)警呢?

1、高薪酬

大量雇用廣告打著高薪就業(yè)的噱頭，特意引誘那些急著踏進(jìn)社會(huì)大顯身手的學(xué)生。終究，不少出來打工的學(xué)生都是抱著必勝的決心，想要在父母、親人面前證明自己已經(jīng)長(zhǎng)大了，能夠掙錢了，這種虛榮心理極易被詐騙分子利用，從而上當(dāng)受騙。其實(shí)，對(duì)于高薪就業(yè)，其背后的工作可能是特別臟累、危害的體力活兒，一旦中招就只有埋頭苦干的命，況且大多數(shù)這樣的公司不會(huì)給你簽訂勞務(wù)合同，所以萬一發(fā)生工傷就是索賠無門的下場(chǎng);再者，事先商定的工資可能結(jié)果并不按照承諾履行，而由于起初雙方?jīng)]有簽訂工資商定的合同，所以一旦公司耍詐，暑期工也是沒有手段維護(hù)自己權(quán)益的。

2、中介公司

如今市面上大量職業(yè)介紹所等類似的中介公司層出不窮，魚目混珠令人真假難辨。中介公司通過收取中介費(fèi)向客戶推舉相應(yīng)的工作，不過，確定要指點(diǎn)各位大學(xué)生，就算是正規(guī)的中介公司是都不能保證你100%的就職，那么對(duì)于眾多虛假中介來說又怎么可能保你就職告成呢?目前，社會(huì)上大量黑中介特意以收取中介費(fèi)為由，詐騙客戶資金。剛開頭中介會(huì)供給幾條崗位就職信息，不過去了之后都會(huì)被對(duì)方公司以各種借口拒絕，而隨后中介的推舉信息也銷聲匿跡，這才察覺上當(dāng)就為時(shí)已晚了。大量人由于打官司的一系列煩瑣流程而甘愿自認(rèn)倒霉，另一些有心上訴的人卻由于之前沒有與中介公司簽訂相關(guān)協(xié)議而顯得心有余力缺乏。

3、傳銷

大學(xué)生們?cè)谔剿魇钇诠ぷ鲿r(shí)應(yīng)特別機(jī)警，尤其是對(duì)于那種要熟不熟的摯友，謹(jǐn)防其將你誘入傳銷賊窩，到那時(shí)可是一入賊窩深似海，叫天不應(yīng)地不靈的凄涼窘境啊!不要輕易相信目生人好心推舉的工作，不要由于超高的薪水閑靜的工作而動(dòng)搖心底防線，天上沒有掉餡餅的美事，認(rèn)清現(xiàn)實(shí)，時(shí)刻保持理性。大片面的犯罪分子都是利用人性對(duì)于金錢、權(quán)勢(shì)、美色等貪婪的弱點(diǎn)舉行攻擊引誘，而少數(shù)犯罪分子那么是直接運(yùn)用武力、迷藥等方式強(qiáng)行擄人。所以，大學(xué)生在社會(huì)上找工作時(shí)理應(yīng)特別留神，不要輕易和目生人搭話，不要輕易前往人跡罕至的地方。熟悉危害，懂得養(yǎng)護(hù)自己，是每個(gè)大學(xué)生都理應(yīng)做到的。

4、繳納押金

有些公司對(duì)于新進(jìn)職員有繳納押金的規(guī)定，以確保職員工作的順?biāo)炫e行。然而大量非法公司也正是運(yùn)用了這一點(diǎn)私吞資金，侵害員工的權(quán)益。假設(shè)之前沒有與公司簽訂繳納押金的書面協(xié)議，工作終止后公司只發(fā)工資，并且以各種類似考勤不合格、工作表現(xiàn)不夠好等借口拒絕返還押金，那么暑期工們也是只有啞巴吃黃連，有苦說不出了!

5、平面模特

愛美是人的天性，而誰又不夢(mèng)想可以美美地上班呢?要是以美為生那就更好了!因此，現(xiàn)在市面上涌現(xiàn)出不少平面模特的雇用信息，這類雇用的優(yōu)點(diǎn)就是暑期工既可以穿美麗的衣服，擺美麗的pose，而且還有機(jī)遇被星探察覺而成名，同時(shí)薪資也分外高，極輕易令宏大學(xué)生心動(dòng)。但是，對(duì)于這種拍攝類的職業(yè)，學(xué)生們理應(yīng)提高機(jī)警。終究，近期有不少媒體曝光其間的負(fù)面新聞，大量不法分子要求面試模特先試驗(yàn)拍幾組藝術(shù)照，隨之又以各種理由拒絕面試者，而背地里卻將照片傳到各大網(wǎng)站供人欣賞以賺取費(fèi)用。大學(xué)生在探索這類暑期工時(shí)應(yīng)精心一些，最好提前上網(wǎng)探尋這家公司的相關(guān)信息，確保公司性質(zhì)的正規(guī)。

總之，大學(xué)生探索暑期工理應(yīng)打起十二萬分精神，入職前要專心考核企業(yè)信息，與企業(yè)簽訂書面協(xié)議，商定好工作內(nèi)容、工作期限、勞動(dòng)報(bào)酬、支付方式等等，并且留存一切相關(guān)證據(jù)，以備不時(shí)之需。此外，家長(zhǎng)也可以運(yùn)用豐富的社會(huì)閱歷扶助孩子作一些參考，同時(shí)建議家長(zhǎng)也可以重視起孩子財(cái)商的教導(dǎo)，教會(huì)他們?nèi)绾未蚶碣Y金，甚至可以選擇和孩子一起做理財(cái)，配置某款理財(cái)產(chǎn)品，當(dāng)然最好是收益固定的就像宜盛月月盈這種的，每月可以讓孩子看到收益的變動(dòng)，也讓孩子享受錢生錢的喜悅，二來這樣家長(zhǎng)們也為孩子未來的上學(xué)所需的高額學(xué)費(fèi)提前舉行儲(chǔ)蓄，減輕了未來的負(fù)擔(dān)。

暑期打工，餡餅or陷阱？教你七大識(shí)“阱”術(shù)！

嶄新滾熱辣的暑假正在舉行中。眾多大學(xué)生正奔跑在打工或者找暑期工的第一線，擁抱著充實(shí)而又有意義的暑假然而暑假還沒終止，我已經(jīng)看到不少大學(xué)生因打工被騙的新聞，這讓我感到很痛心今天，我推出七大打工防騙招數(shù)，幫你練就一雙金睛火眼!

1如何提防非法中介?

A、找有資質(zhì)、信譽(yù)好的中介部門。

B、看中介中心是否有人社部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》和工商部門頒發(fā)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

2拒交各種名義押金、保證金以及證件

暑期工遇到雇用單位收取身份證、風(fēng)險(xiǎn)金、抵押金、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等行為時(shí)，要堅(jiān)決拒交，養(yǎng)護(hù)自己的合法權(quán)益不受侵害。

3如何識(shí)別傳銷

傳銷通常有一下特征中的一個(gè)或幾個(gè)：

A、在入會(huì)時(shí)報(bào)告你的職責(zé)之一是進(jìn)展更多的人。

B、交昂貴的會(huì)費(fèi)。

C、在工作場(chǎng)所好多人群情昂揚(yáng)。

4不要輕易去外地上崗

對(duì)非法中介或私招濫顧者為外地企業(yè)或總公司某某外地分公司、分廠的高薪雇用，不管其待遇多么好，確定要保持頭腦清楚和高度機(jī)警，不要輕信口頭許諾。

5慎重與用人單位簽訂書面協(xié)議

暑期打工確定要與用人單位簽訂責(zé)權(quán)明確的書面協(xié)議。精心那些在協(xié)議里為自己規(guī)定的權(quán)利好多，而給大學(xué)生權(quán)利很少的協(xié)議。

6提防在消遣場(chǎng)所上當(dāng)受騙

一般來說這些行業(yè)以高薪來吸引求職者。工種有代客泊車、導(dǎo)游、陪練、陪待等。應(yīng)聘時(shí)要領(lǐng)會(huì)工作內(nèi)容和性質(zhì)，盡量簽訂有效協(xié)議哦。

7謹(jǐn)防騙色

外出時(shí)要結(jié)伴，坐車要記車號(hào)。時(shí)刻與家人和摯友、同學(xué)保持聯(lián)系。切實(shí)告知其工作地點(diǎn)。

專家指點(diǎn)大學(xué)生求職提防暑期職場(chǎng)陷阱

暑期，正是大學(xué)生實(shí)習(xí)和畢業(yè)生找工作的顛峰期。剛剛走出校園，從“校園人”轉(zhuǎn)型“職場(chǎng)人”，求職過程中難免會(huì)遇到各種騙局。如不靠譜的虛假雇用，“美化”雇用崗位、“只招不聘”的崗位等，甚至有些企業(yè)在雇用信息中打出對(duì)大學(xué)畢業(yè)生分外有誘惑的薪資，而且不設(shè)入職門檻，面試程序也分外簡(jiǎn)樸。

專家指點(diǎn)大學(xué)生求職提防暑期職場(chǎng)陷阱

本周起，還將有多場(chǎng)大型雇用會(huì)不斷舉辦。我指點(diǎn)大學(xué)生求職時(shí)要從根基做起，不要輕信高薪誘惑，謹(jǐn)防受騙。

01“業(yè)務(wù)經(jīng)理”走上街頭做廣告

路夢(mèng)源是一家并不知名大學(xué)的應(yīng)屆大專畢業(yè)生，雖然去年開頭找工作，但是一向沒有找到一個(gè)合意的..不久前，她在一家雇用網(wǎng)站上看到，一家保險(xiǎn)公司正在雇用業(yè)務(wù)經(jīng)理，對(duì)學(xué)歷或?qū)I(yè)沒有特殊要求。

沒過兩天，路上接到一個(gè)夢(mèng)源的采訪。興沖沖地趕到辦公室采訪時(shí)，該公司表示了視頻，“世界五百強(qiáng)”，“朝陽產(chǎn)業(yè)”，“永遠(yuǎn)的變更了人們的口號(hào)心臟令她興奮的命運(yùn)”。在隨后的采訪過程中，面試官跟它一些常識(shí)保險(xiǎn)，由于路對(duì)保險(xiǎn)業(yè)一無所知，怕他不能做“業(yè)務(wù)經(jīng)理”的位置，但他容許從基層做起。沒想到，不到特別鐘，她的面試官的手了，說：“恭喜傳球。”

與公司簽訂試用合同后，經(jīng)過兩周的培訓(xùn)，小魯逐漸清楚過來，自己的“業(yè)務(wù)經(jīng)理”職位其實(shí)主要是保險(xiǎn)推銷員。假設(shè)生意做得不好不直，培訓(xùn)內(nèi)容主要是如何向親朋好友推銷保險(xiǎn)?！睒I(yè)務(wù)經(jīng)理”原來是個(gè)保險(xiǎn)推銷員。

網(wǎng)友“船悠悠”也曾有過與小路類似的體驗(yàn)。“突然，我接到一家房地產(chǎn)公司的電子郵件，通知我去采訪一位‘業(yè)務(wù)經(jīng)理’，這是分外好的，比類似的職位多了幾倍。不過，在網(wǎng)上一查，卻察覺雇用簡(jiǎn)章上對(duì)學(xué)歷的要求可以是中專，網(wǎng)上還察覺各種求職者投訴稱，入職后沒有簽訂勞動(dòng)合同，‘企業(yè)經(jīng)理’就得上街打廣告……”

專家建議：

在作業(yè)信息的一些雇主，作業(yè)的內(nèi)容經(jīng)常做模糊化處理的工作，或者名稱后的“儲(chǔ)蓄經(jīng)理”的名字，“營(yíng)銷經(jīng)理”，“總裁助理”，“經(jīng)理”高，更加是一些銀行，保險(xiǎn)等行業(yè)。但事實(shí)上，求職者是跑業(yè)務(wù)，拉客戶。于是詢問工作細(xì)節(jié)時(shí)指點(diǎn)畢業(yè)生務(wù)必了解崗位的概括內(nèi)容，不要過度加熱。另外要留神的采訪，以免找到實(shí)際的工作職位比你期望的那樣。

02.你得付錢才能工作

現(xiàn)在在一家雜志社工作的梁鑫報(bào)告記者他的工作體驗(yàn)。年初加入雇用會(huì)時(shí)，他聘請(qǐng)網(wǎng)站整理材料。共12人加入復(fù)試..“梁鑫分”說，所謂的補(bǔ)考，更像是學(xué)校的一次考試，大家圍著一張大桌子答題，試題內(nèi)容根本上是生活常識(shí)，很簡(jiǎn)樸。不到一個(gè)小時(shí)，五六頁試卷已交齊，考生說：“回家等通知?！?/p>

“但在此之前，我可以坐地鐵回家，公司已接到通知，‘采用’?！绷忽芜€挺納悶，這也得分如此之快。但當(dāng)時(shí)他也沒多想，其次天去公司報(bào)告中，我們察覺，12日加入考試之前，全體通過考試?！拔覀兪欠滞夂玫?，但務(wù)必先預(yù)就業(yè)培訓(xùn)，公司安置一周后，將需要支付每人培訓(xùn)費(fèi)用170元”

專家建議：

正式的雇主不收取任何費(fèi)用。假設(shè)你遇到的畢業(yè)生務(wù)必先以各種名義收取，我們理應(yīng)盡量制止。通常這樣的公司，以公司人為的低標(biāo)準(zhǔn)的工作行程，并有各種非正規(guī)就業(yè)。假設(shè)畢業(yè)生有類似的體驗(yàn)，或收到面試通知，他沒有投公司的簡(jiǎn)歷，你理應(yīng)事先詢問，以確認(rèn)該公司對(duì)公司網(wǎng)站的處境下，互聯(lián)網(wǎng)探尋，以確定其大小和就業(yè)需要，然后去面試。

片面企業(yè)“重復(fù)雇用”

從智聯(lián)雇用，前程無憂論壇和其他網(wǎng)站我看到一些求職者也反映說，他在好多雇用會(huì)加入，但是詢問我察覺，好多企業(yè)根本就沒有切實(shí)要招人。一些小企業(yè)有機(jī)遇做只是宣傳，有的只是一種形式。

“在今年年初的幾次大型雇用會(huì)上，我屢屢看到一家公司雇用經(jīng)理，他們擁有無限制的戶口、無限制的學(xué)歷、根本工資和高薪承諾。這樣一個(gè)好的位置是‘emptyshelf’，指點(diǎn)大家不要被坑騙......”網(wǎng)民renlisi說。

專家建議：

畢業(yè)生求職前要對(duì)企業(yè)的處境、雇用職位有所了解，可以提前通過網(wǎng)絡(luò)查詢，或去相關(guān)服務(wù)中心接洽，做到心中有數(shù)，以免無功而返。更加是暑期，正是大學(xué)生求職和兼職的旺季，一些用人單位承諾“時(shí)間自由、日結(jié)工資”、“高薪酬、低門檻”、“既能積累社會(huì)閱歷又能賺錢”……迷人的雇用廣告背后不乏職場(chǎng)陷阱，畢業(yè)生求職心切可以理解，但要始終保持清楚頭腦，求職過程中要理性且慎重。

兼職陷阱多！大學(xué)生暑期打工確定要多個(gè)心眼！

隨著各大高校不斷迎來暑假，暑期短工暑假兼職高薪雇用等兼職廣告也貼滿了校園周邊的布告欄。其中有機(jī)遇，也有不少陷阱。雇用模特，日薪400元、先交押金，馬上安置崗位、周末工作，月末結(jié)賬多位大學(xué)生向記者陳述了他們暑期打工被坑的體驗(yàn)。

陷阱：騙子花招百出目的只為斂財(cái)

高薪高顏值誘惑式雇用

雇用平面、試衣、淘寶模特，日薪400元，7月初，蘭州交通大學(xué)大二女生孫靜在網(wǎng)站上刷到這家廣告公司的雇用后瞬間心動(dòng)，由于公司對(duì)應(yīng)聘者的身高、體重、相貌等顏值都提出了對(duì)比嚴(yán)苛的要求，而且光鮮靚麗，理應(yīng)去試試。之后，孫靜和同伴來到西關(guān)十字靜安大廈樓上的公司后，被火爆的應(yīng)聘場(chǎng)景震撼，公司只有兩個(gè)房間，但門里門外都是人，門外就等了十幾個(gè)，孫靜沒有在門口察覺公司的任何標(biāo)志，而且聽已經(jīng)應(yīng)聘的前輩說，要交點(diǎn)服裝費(fèi)和保證金，每人150元。孫靜在現(xiàn)場(chǎng)查看后察覺，有些明顯達(dá)不到雇用條件的學(xué)生也在交了150元后獲得了等待上崗的資格，于是暫時(shí)擱淺了自己的應(yīng)聘籌劃。

先收錢后等安置式兼職

2022年暑假，蘇巖帶著剛剛高考完的弟弟及班上同學(xué)一起去找工作。當(dāng)時(shí)在報(bào)紙上看到一那么雇用廣告，是商超促銷。我們拿著報(bào)紙找到汽車東站對(duì)面一個(gè)家屬院里時(shí)，察覺那棟樓鄰近全部都是做手工、代加工、代雇用的小公司，蘇巖還能想起那個(gè)中介公司辦公室的每一個(gè)細(xì)節(jié)，由于分外簡(jiǎn)樸，進(jìn)去后就是一個(gè)桌子一把椅子一個(gè)沙發(fā)，沒有關(guān)于公司介紹或者資質(zhì)的其他東西。

在詢問何時(shí)能安置工作時(shí)，工作人員報(bào)告他們，先交150元的押金，辦工牌，然后等電話通知。翻翻口袋，蘇巖和弟弟兩個(gè)人帶的錢都不夠100元，其他兩個(gè)同學(xué)也只帶了50元，正好是兼職顛峰，大家都在找工作，所以為了預(yù)留下這個(gè)崗位，我的兩個(gè)家在外地的同學(xué)就先湊了100元交給中介公司，其次天又去補(bǔ)齊了全體保證金。但結(jié)果是一周后都沒通知安置工作，想去退錢時(shí)，對(duì)方稱工牌已經(jīng)辦理，無法退還。

周末打工月末結(jié)錢式兼職

在甘肅政法學(xué)院上大一的于君上學(xué)期在同學(xué)的帶動(dòng)下一起去發(fā)傳單，每天60元，只有每周六、周天工作，連續(xù)一個(gè)月就發(fā)工資。于君起初覺得這份工作不錯(cuò)，但結(jié)果卻是，我們發(fā)了兩天，領(lǐng)導(dǎo)說假設(shè)下周有活兒就再聯(lián)系，確定新的時(shí)間地點(diǎn)，但其次周沒人聯(lián)系我們，到了第三周還是沒音訊。等我們?cè)俅螂娫挄r(shí)，察覺那個(gè)號(hào)碼已經(jīng)成了空號(hào)。再次回想了一遍那次發(fā)傳單的體驗(yàn)，于君說，真是訴苦無門，由于我們除了一個(gè)聯(lián)系電話之外，連領(lǐng)導(dǎo)的公司地址和名稱也沒有。

攻略：3招判斷是否正規(guī)雇用

1.面試時(shí)查看公司環(huán)境，查看營(yíng)業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)，假設(shè)是銷售類崗位，正規(guī)的中介公司一般會(huì)給新員工做崗前培訓(xùn);

2.面對(duì)各種理由的收押金，確定要慎重;

3.去正規(guī)的商超探索兼職機(jī)遇，或者直接從兼職人員那里打聽信息渠道、薪資水平、公司地址等處境。

暑期應(yīng)聘“陷阱”多

暑期開頭，大量學(xué)生便尋思著找一份暑期工，減輕家庭負(fù)擔(dān)的同時(shí)，也能增加社會(huì)閱歷。一些不法分子也摸清了學(xué)生求職心切的心態(tài)，乘虛而入制造了重重陷阱。所以大家確定要多加提防!

網(wǎng)絡(luò)求職被騙錢財(cái)想起第一次求職就被騙的體驗(yàn)，準(zhǔn)大學(xué)生小茹就懊惱不已。小茹今年剛剛加入完高考，走出考場(chǎng)后，他就開頭琢磨著在假期里打份工。7月1日晚，小茹在某網(wǎng)站上找到了自己的第一份工作：為網(wǎng)店刷客戶量。按照對(duì)方的要求，小茹先后支付了3888元，添置了數(shù)十張點(diǎn)卡。當(dāng)小茹等待對(duì)方退款并支付提成時(shí)，對(duì)方竟讓他再花幾千元添置點(diǎn)卡后，才會(huì)綁定銀行卡并返還錢款。意識(shí)到自己上當(dāng)后，小茹在父母的陪伴下報(bào)了警。

無獨(dú)有偶，在校大學(xué)生小安也找到了一份兼職工作，利用自己的身份證信息幫別人分期買手機(jī)。不料，提成沒拿到，反而欠了銀行6000多元的分期債務(wù)。擦亮眼睛識(shí)別騙術(shù)民警報(bào)告記者，暑假是兼職欺詐的高發(fā)期，常見的騙術(shù)可以分為三類：

一、收取高額中介費(fèi)、服裝費(fèi)

通過雇用海報(bào)、中介雇用信息等吸引應(yīng)聘人員上門。在賦予確定的利益誘惑獲取信任后，開頭收取報(bào)名費(fèi)、抵押金、檔案管理費(fèi)等費(fèi)用，或由騙子公司或者皮包公司假裝雇用工人，收取體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等費(fèi)用后，再編織各種各樣理由拒絕上崗或者中途辭退。

二、輕松、高薪為噱頭吸引應(yīng)聘者

打著教導(dǎo)培訓(xùn)公司、商務(wù)公司、手工藝制作公司等名義，供給在家兼職、網(wǎng)絡(luò)兼職、手工制作等看似輕松、高薪的虛假兼職崗位。不法分子會(huì)編織各種收費(fèi)工程并承諾兼職期滿后全部退還，誘騙求職者把錢存入指定的賬戶以達(dá)成詐騙目的。

三、找關(guān)系收取巨額活動(dòng)費(fèi)

暑期兼職不僅能夠增加自己的閱歷，更能在自己的簡(jiǎn)歷上錦上添花便當(dāng)日后就業(yè)。假設(shè)兼職期間，自己表現(xiàn)突出，說不定還會(huì)有意外收獲。不法分子謊稱自己關(guān)系廣、才能強(qiáng)，可以為求職者打通關(guān)系找到好的兼職單位或?qū)嵙?xí)單位，再以花錢打點(diǎn)的名義騙取錢財(cái)。民警支招防雇用詐騙如何能在暑期找到心儀的兼職，又不會(huì)上當(dāng)受騙呢?民警結(jié)合往年的案例，總結(jié)了以下幾招：

1、合理定位最重要。不要急于求成，要根據(jù)自己的技能合理定位自己的求職薪酬，不要聽信騙子工作輕松、高薪回報(bào)的忽悠。

2、不法分子的最終目的就是騙取錢財(cái)。只要需要求職者直接付費(fèi)的機(jī)構(gòu)或網(wǎng)站，確定要高度機(jī)警。切實(shí)穩(wěn)當(dāng)?shù)模毁M(fèi)的同時(shí)務(wù)必索取收據(jù)或發(fā)票。

3、到正規(guī)單位應(yīng)聘，工作地點(diǎn)選擇在商場(chǎng)、超市、工廠、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)、學(xué)校等人流量對(duì)比大的地方。

4、求職面試不落單：求職、面試、工作過程中，不要單獨(dú)前往(尤其是女生)，可以找同學(xué)、摯友、家長(zhǎng)同行，保證自身安好的同時(shí)，還可獲得合理建議。

5、應(yīng)聘告成后簽訂合同，假設(shè)用人單位拒絕或推脫，可以在工作過程中，留存能夠證明你從事這份兼職的文字、語音、圖片和視頻記錄等等，一旦合法權(quán)益受侵害，可以作為維權(quán)的憑證！

暑期打工進(jìn)入顛峰期：陷阱多3招判斷是否正規(guī)雇用

隨著各大高校不斷迎來暑假，暑期短工暑假兼職高薪雇用等兼職廣告也貼滿了校園周邊的布告欄。其中有機(jī)遇，也有不少陷阱。雇用模特，日薪400元、先交押金，馬上安置崗位、周末工作，月末結(jié)賬多位大學(xué)生向記者陳述了他們暑期打工被坑的體驗(yàn)。

A

陷阱：騙子花招百出目的只為斂財(cái)

高薪高顏值誘惑式雇用

雇用平面、試衣、淘寶模特，日薪400元，7月初，蘭州交通大學(xué)大二女生孫靜在網(wǎng)站上刷到這家廣告公司的雇用后瞬間心動(dòng)，由于公司對(duì)應(yīng)聘者的身高、體重、相貌等顏值都提出了對(duì)比嚴(yán)苛的要求，而且光鮮靚麗，理應(yīng)去試試。之后，孫靜和同伴來到西關(guān)十字靜安大廈樓上的公司后，被火爆的應(yīng)聘場(chǎng)景震撼，公司只有兩個(gè)房間，但門里門外都是人，門外就等了十幾個(gè)，孫靜沒有在門口察覺公司的任何標(biāo)志，而且聽已經(jīng)應(yīng)聘的前輩說，要交點(diǎn)服裝費(fèi)和保證金，每人150元。孫靜在現(xiàn)場(chǎng)查看后察覺，有些明顯達(dá)不到雇用條件的學(xué)生也在交了150元后獲得了等待上崗的資格，于是暫時(shí)擱淺了自己的應(yīng)聘籌劃。

先收錢后等安置式兼職

2022年暑假，蘇巖帶著剛剛高考完的弟弟及班上同學(xué)一起去找工作。當(dāng)時(shí)在報(bào)紙上看到一那么雇用廣告，是商超促銷。我們拿著報(bào)紙找到汽車東站對(duì)面一個(gè)家屬院里時(shí)，察覺那棟樓鄰近全部都是做手工、代加工、代雇用的小公司，蘇巖還能想起那個(gè)中介公司辦公室的每一個(gè)細(xì)節(jié)，由于分外簡(jiǎn)樸，進(jìn)去后就是一個(gè)桌子一把椅子一個(gè)沙發(fā)，沒有關(guān)于公司介紹或者資質(zhì)的其他東西。在詢問何時(shí)能安置工作時(shí)，工作人員報(bào)告他們，先交150元的押金，辦工牌，然后等電話通知。翻翻口袋，蘇巖和弟弟兩個(gè)人帶的錢都不夠100元，其他兩個(gè)同學(xué)也只帶了50元，正好是兼職顛峰，大家都在找工作，所以為了預(yù)留下這個(gè)崗位，我的兩個(gè)家在外地的同學(xué)就先湊了100元交給中介公司，其次天又去補(bǔ)齊了全體保證金。但結(jié)果是一周后都沒通知安置工作，想去退錢時(shí)，對(duì)方稱工牌已經(jīng)辦理，無法退還。

周末打工月末結(jié)錢式兼職

在甘肅政法學(xué)院上大一的于君上學(xué)期在同學(xué)的帶動(dòng)下一起去發(fā)傳單，每天60元，只有每周六、周天工作，連續(xù)一個(gè)月就發(fā)工資。于君起初覺得這份工作不錯(cuò)，但結(jié)果卻是，我們發(fā)了兩天，領(lǐng)導(dǎo)說假設(shè)下周有活兒就再聯(lián)系，確定新的時(shí)間地點(diǎn)，但其次周沒人聯(lián)系我們，到了第三周還是沒音訊。等我們?cè)俅螂娫挄r(shí)，察覺那個(gè)號(hào)碼已經(jīng)成了空號(hào)。再次回想了一遍那次發(fā)傳單的體驗(yàn)，于君說，真是訴苦無門，由于我們除了一個(gè)聯(lián)系電話之外，連領(lǐng)導(dǎo)的公司地址和名稱也沒有。

B

案例：正規(guī)雇用沒有貓膩

同樣是暑期兼職，已經(jīng)有豐富閱歷的小悅給記者陳述了一個(gè)正能量案例。2022年暑假，小悅通過介紹去一家公司應(yīng)聘做產(chǎn)品促銷員。從面試到上崗只用了一個(gè)下午，體驗(yàn)了信息備案、崗前培訓(xùn)等過程。小悅說，當(dāng)時(shí)走進(jìn)公司就能看到醒目處掛著營(yíng)業(yè)執(zhí)照，而且還有黑板、服裝、展板以及之前的活動(dòng)照片等。在簡(jiǎn)樸面試后，遞交了身份證復(fù)印件、健康證復(fù)印件等備案;然后進(jìn)入培訓(xùn)流程，面試單位先后對(duì)應(yīng)聘者培訓(xùn)了銷售術(shù)語，介紹公司產(chǎn)品、食品銷售的衛(wèi)生要求，如何與顧客溝通，甚至還做了情景演練;培訓(xùn)合格后，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放了銷售服裝和耳麥等促銷用品，并且通知了其次天上班的商超地址。小悅說，整個(gè)過程都沒有收過服裝押金或者保證金。

C

攻略：3招判斷是否正規(guī)雇用

綜合多位大學(xué)生的兼職體驗(yàn)，記者也為暑期工總結(jié)了幾條防騙攻略。

1.面試時(shí)查看公司環(huán)境，查看營(yíng)業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)，假設(shè)是銷售類崗位，正規(guī)的中介公司一般會(huì)給新員工做崗前培訓(xùn);2.面對(duì)各種理由的收押金，確定要慎重;3.去正規(guī)的商超探索兼職機(jī)遇，或者直接從兼職人員那里打聽信息渠道、薪資水平、公司地址等處境。

大學(xué)生暑期打工確定要多個(gè)心眼！

隨著各大高校不斷迎來暑假，暑期短工暑假兼職高薪雇用等兼職廣告也貼滿了校園周邊的布告欄。其中有機(jī)遇，也有不少陷阱。雇用模特，日薪400元、先交押金，馬上安置崗位、周末工作，月末結(jié)賬多位大學(xué)生向記者陳述了他們暑期打工被坑的體驗(yàn)。

陷阱：騙子花招百出目的只為斂財(cái)

高薪高顏值誘惑式雇用

雇用平面、試衣、淘寶模特，日薪400元，7月初，蘭州交通大學(xué)大二女生孫靜在網(wǎng)站上刷到這家廣告公司的雇用后瞬間心動(dòng)，由于公司對(duì)應(yīng)聘者的身高、體重、相貌等顏值都提出了對(duì)比嚴(yán)苛的要求，而且光鮮靚麗，理應(yīng)去試試。之后，孫靜和同伴來到西關(guān)十字靜安大廈樓上的公司后，被火爆的應(yīng)聘場(chǎng)景震撼，公司只有兩個(gè)房間，但門里門外都是人，門外就等了十幾個(gè)，孫靜沒有在門口察覺公司的任何標(biāo)志，而且聽已經(jīng)應(yīng)聘的前輩說，要交點(diǎn)服裝費(fèi)和保證金，每人150元。孫靜在現(xiàn)場(chǎng)查看后察覺，有些明顯達(dá)不到雇用條件的學(xué)生也在交了150元后獲得了等待上崗的資格，于是暫時(shí)擱淺了自己的應(yīng)聘籌劃。

先收錢后等安置式兼職

2022年暑假，蘇巖帶著剛剛高考完的弟弟及班上同學(xué)一起去找工作。當(dāng)時(shí)在報(bào)紙上看到一那么雇用廣告，是商超促銷。我們拿著報(bào)紙找到汽車東站對(duì)面一個(gè)家屬院里時(shí)，察覺那棟樓鄰近全部都是做手工、代加工、代雇用的小公司，蘇巖還能想起那個(gè)中介公司辦公室的每一個(gè)細(xì)節(jié)，由于分外簡(jiǎn)樸，進(jìn)去后就是一個(gè)桌子一把椅子一個(gè)沙發(fā)，沒有關(guān)于公司介紹或者資質(zhì)的其他東西。

在詢問何時(shí)能安置工作時(shí)，工作人員報(bào)告他們，先交150元的押金，辦工牌，然后等電話通知。翻翻口袋，蘇巖和弟弟兩個(gè)人帶的錢都不夠100元，其他兩個(gè)同學(xué)也只帶了50元，正好是兼職顛峰，大家都在找工作，所以為了預(yù)留下這個(gè)崗位，我的兩個(gè)家在外地的同學(xué)就先湊了100元交給中介公司，其次天又去補(bǔ)齊了全體保證金。但結(jié)果是一周后都沒通知安置工作，想去退錢時(shí)，對(duì)方稱工牌已經(jīng)辦理，無法退還。

周末打工月末結(jié)錢式兼職

在甘肅政法學(xué)院上大一的于君上學(xué)期在同學(xué)的帶動(dòng)下一起去發(fā)傳單，每天60元，只有每周六、周天工作，連續(xù)一個(gè)月就發(fā)工資。于君起初覺得這份工作不錯(cuò)，但結(jié)果卻是，我們發(fā)了兩天，領(lǐng)導(dǎo)說假設(shè)下周有活兒就再聯(lián)系，確定新的時(shí)間地點(diǎn)，但其次周沒人聯(lián)系我們，到了第三周還是沒音訊。等我們?cè)俅螂娫挄r(shí)，察覺那個(gè)號(hào)碼已經(jīng)成了空號(hào)。再次回想了一遍那次發(fā)傳單的體驗(yàn)，于君說，真是訴苦無門，由于我們除了一個(gè)聯(lián)系電話之外，連領(lǐng)導(dǎo)的公司地址和名稱也沒有。

攻略：3招判斷是否正規(guī)雇用

1.面試時(shí)查看公司環(huán)境，查看營(yíng)業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)，假設(shè)是銷售類崗位，正規(guī)的中介公司一般會(huì)給新員工做崗前培訓(xùn);

2.面對(duì)各種理由的收押金，確定要慎重;

3.去正規(guī)的商超探索兼職機(jī)遇，或者直接從兼職人員那里打聽信息渠道、薪資水平、公司地址等處境。

提防求職路上的陷阱

現(xiàn)在是金三銀四的招募季節(jié)。為了找到一份好工作，每天在網(wǎng)上張貼簡(jiǎn)歷已經(jīng)成為大量新生的日常生活。然而，在電腦的另一面，等待簡(jiǎn)歷的到來不只是求賢若渴的用人單位，還有可能是一個(gè)精細(xì)設(shè)計(jì)的陷阱。

最近，在新聞報(bào)道中經(jīng)常看到一些年輕人采納采訪后，不僅沒有找到公司，反而被坑了一筆錢，畢竟是怎么回事？

提防求職路上的陷阱

“崗前培訓(xùn)費(fèi)”

上個(gè)月初，在看到雇用單位的雇用廣告后，小李令人心潮澎湃。結(jié)果并不意味著采訪后，小李也花了1萬元。雇用單位稱小李由于您沒有任何工作閱歷，您務(wù)必安置崗前培訓(xùn)，但這種崗前培訓(xùn)需要學(xué)費(fèi)。你容許加入嗎？

然后小李采納了

結(jié)果呢？公司為所謂的職前培訓(xùn)付出了振奮的費(fèi)用，而在培訓(xùn)完成后，公司并沒有小李。當(dāng)小李再次找到該公司時(shí)，該公司的員工并沒有談及雇用工作，也沒有手段退還培訓(xùn)費(fèi)。

“雇主”其實(shí)是一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

大量所謂的雇主實(shí)際上都是由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)打包，“崗前培訓(xùn)”已成為“收費(fèi)課程”。在短時(shí)