ERP實施顧問崗位的工作職責說明

ERP實施顧問崗位的工作職責說明ERP實施參謀負責與設計、開發(fā)、測試人員進展橫向溝通及協(xié)調，確保對于需求理解的正確性。以下是學習啦我整理的ERP實施參謀崗位的工作職責說明。

ERP實施參謀崗位的工作職責說明1

職責：

1.負責現(xiàn)場實施工作，包括現(xiàn)場調研、解決方案設計、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓工作;

2.供應現(xiàn)場實施輔導支持;

3.進展初步的APS系統(tǒng)安裝和簡潔的運維支持;

4.能夠剛好發(fā)覺問題、反應問題，提升內部學問庫的積累;

5.供應內部技術支持、培訓，及客戶培訓工作。

崗位要求：

1.專科及以上學歷，計算機、信息管理、工業(yè)自動化等相關專業(yè);

2.3年及以上的ERP、MRP、MES或者生產(chǎn)管理系統(tǒng)方面的實施經(jīng)歷，APS實施經(jīng)歷的優(yōu)先;熟識制造業(yè)生產(chǎn)制造業(yè)務，

3.能夠嫻熟運用Excel進展數(shù)據(jù)整理、分析;

4.嫻熟運用PPT、Word及Visio等工具;

5.能夠對SQLServer或Oracle進展根本的數(shù)據(jù)操作和備份、復原操作;

6.具備良好的溝通表達實力和書面文檔撰寫實力;

7.具備工程管理經(jīng)歷，能夠合理限制客戶關系與工程進度;

8.有良好的團隊精神和嚴謹?shù)墓ぷ骺捶ǎ艹惺芄ぷ鲏毫Γ己玫膶W習實力和自我提升愿望。

ERP實施參謀崗位的工作職責說明2

職責：

1、完成工程局部模塊的需求收集、需求分析，測試，負責模塊相關文檔的編寫、審核工作，負責對關鍵用戶培訓;

2、對用戶提出的看法進展收集和整理，并對看法進展分析后，解決問題或能幫助工程經(jīng)理解決問題;

3、協(xié)作研發(fā)部門測試，剛好解決系統(tǒng)問題;

4、能夠幫助工程經(jīng)理制訂工程總體打算，制定出負責完成工作任務的打算，并遵照打算執(zhí)行。

任職要求：

1、本科及以上學歷，理工類相關專業(yè);

2、具有根本的數(shù)據(jù)庫學問，較強的需求文檔撰寫實力;

3、具有較強團隊合作、溝通協(xié)調及語言表達實力;

4、有1-2年軟件工程實施經(jīng)歷者優(yōu)先。

ERP實施參謀崗位的工作職責說明3

職責：

1、負責客戶調研、需求分析及解決方案的制定;

2、負責制定實施方案、培訓方案，推動工程實施進程，限制工程按公司打算達成;

3、負責對實施工程師進展業(yè)務培訓、指導;

4、負責給客戶供應合理化建議并協(xié)調好與客戶的關系;

5、協(xié)作工程經(jīng)理完成工程的驗收及工程回款工作;

詳細要求：

1、本科或以上學歷，計算機、工業(yè)工程、財務、信管等相關專業(yè);

2、3年以上工作經(jīng)歷，其中1年以上ERP實施相關工作經(jīng)歷;

3、擅長溝通，具有較高的組織、協(xié)調實力;適應出差;

ERP實施參謀崗位的工作職責說明4

職責

1、獨立和與他人合作，按打算完成軟件工程的現(xiàn)場整體實施工作;

2、對客戶各部門分別進展ERP系統(tǒng)的運用培訓和輔導，使客戶能夠嫻熟運用;

3、與客戶保持良好的溝通，記錄和反應客戶特別需求，報表需求以及其它要求等;

4、編寫實施工作記錄文檔，編寫工程檔案的整理工作等。

任職資格

1、計算機等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、兩年以上工作經(jīng)歷，參加過詳細的軟件工程開發(fā)與實施工作，并在工程中擔當主要職責，ERP工程經(jīng)歷優(yōu)先;

3、工作謹慎踏實，心細，頭腦清楚，具有較強的學習實力;

4、具有團隊合作精神，有較強的溝通、協(xié)調、組織實力;

5、具有較好的溝通實力，擅長與人溝通。

ERP實施參謀崗位的工作職責說明5

職責：

1、負責醫(yī)院的工程實施。

2、負責整理客戶調研、需求分析和應用解決方案的制定。

3、負責客戶的業(yè)務培訓、方案測試及上線切換。

4、能夠有效限制工程進度，遵照工程打算保證工程勝利交付。

5、遵照公司實施打算完成工程的實施結項和回款任務。

6、完成公司上級領導下達的其他指標性任務。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學歷，財務管理專業(yè)或計算機專業(yè);

2、2年以上GRP、ERP、HRP、HIS實施經(jīng)歷;

3、熟識sql或Oracle數(shù)據(jù)庫應用;