安全專工崗位培訓課件

安全專工崗位培訓課件安全專工崗位培訓課件安全專工崗位培訓課件安全生產(chǎn)培訓管理標準有關(guān)規(guī)定6.3.6生產(chǎn)崗位人員轉(zhuǎn)崗、離崗三個月以上重新上崗、晉升新崗位人員，由對應(yīng)崗位所在部門進行兩級安全生產(chǎn)教育培訓和考試，考試合格方可上崗，培訓內(nèi)容和時間要求見附錄G和附錄H。附錄G（資料性附錄）：安全生產(chǎn)教育培訓內(nèi)容2生產(chǎn)崗位人員安全生產(chǎn)教育培訓應(yīng)當包括下列內(nèi)容：2.1最新的國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準，華能集團公司及華能山東發(fā)電有限公司相關(guān)規(guī)章制度；2.2安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)安全衛(wèi)生、勞動保護和工傷保險等知識；2.3傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法；2.4應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求；2.5國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；2.6典型事故和應(yīng)急救援案例分析；2.7危險點分析及預(yù)控知識；2.8其他需要培訓的內(nèi)容；2.9非生產(chǎn)崗位參照上述相關(guān)內(nèi)容進行。新安全法有關(guān)安全管理人員職責第二十二條生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員管理機構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行以下職責1、組織或者參及擬定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。2、組織或者參及本單位安全生產(chǎn)教育和培訓，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況。3、督促落實本單位重大微信源的安全管理措施。4、組織或者參及本單位的應(yīng)急救援演練。5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管管理的建議。6、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7、督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。安全生產(chǎn)責任制管理標準規(guī)定①安監(jiān)專工崗位安全生產(chǎn)責任制：1、宣傳電力生產(chǎn)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。監(jiān)督電廠生產(chǎn)作業(yè)的安全狀況，對安全技術(shù)措施的執(zhí)行情況進行檢查，及時消除違章現(xiàn)象；2、監(jiān)督現(xiàn)場培訓計劃的執(zhí)行，監(jiān)督并配合有關(guān)部門搞好安全工作規(guī)程的復習、考試，參及組織反事故演習。對新分配到電廠的人員負責進行安全教育，對外來人員接受安全教育的情況予以檢查。組織電廠各級領(lǐng)導干部的“安規(guī)”考試；3、參加新建、擴建、檢修、更改工程的技術(shù)革新項目的設(shè)計審查和竣工驗收；編制“安措”計劃，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行；4、對各部門安全指標的完成情況進行考核，定期抽查兩票合格率情況；組織指導安全網(wǎng)活動，充分發(fā)揮部門、班組[值)安全員的作用；5、對生產(chǎn)、施工現(xiàn)場、控制室等安全情況進行監(jiān)督，查隱患、堵漏洞，堅決制止違章指揮、違章作業(yè)等危及人身、設(shè)備和系統(tǒng)安全的行為；6、在進行事故調(diào)查中有權(quán)向發(fā)生事故的部門和人員索取事故原始資料，制止破環(huán)事故現(xiàn)場的行為，發(fā)現(xiàn)事故原因分析及事故不符或?qū)ω熑握叩奶幏植划敃r有權(quán)提出否決性的意見。對本單位隱瞞事故、阻礙事故調(diào)查的事件，有權(quán)向上級單位反映、匯報情況。及時做好事故、障礙的統(tǒng)計分析，并上報公司安全生產(chǎn)部和省、市相關(guān)政府職能部門；7、對在安全生產(chǎn)上做出貢獻者提出表彰、獎勵的建議,根據(jù)情節(jié)輕重對事故過失人員、違章人員提出處罰意見；8、安全生產(chǎn)存在嚴重問題的單位發(fā)出“安全監(jiān)察整改通知書”、明確提出整改內(nèi)容，督促有關(guān)部門限期解決；9、監(jiān)督勞動保護用品、設(shè)施的發(fā)放和使用。安全生產(chǎn)責任制管理標準規(guī)定②最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋①一、《最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律若干問題的解釋》已于2015年11月9日由最高人民法院審判委員會第1665次會議、2015年12月9日由最高人民檢察院第十二屆檢察委員會第44次會議通過，現(xiàn)予公布，自2015年12月16日起施行。第一條刑法第一百三十四條第一款規(guī)定的犯罪主體，包括對生產(chǎn)、作業(yè)負有組織、指揮或者管理職責的負責人、管理人員、實際控制人、投資人等人員，以及直接從事生產(chǎn)、作業(yè)的人員。第二條刑法第一百三十四條第二款規(guī)定的犯罪主體，包括對生產(chǎn)、作業(yè)負有組織、指揮或者管理職責的負責人、管理人員、實際控制人、投資人等人員。第三條刑法第一百三十五條規(guī)定的“直接負責的主管人員和其他直接責任人員”，是指對安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件不符合國家規(guī)定負有直接責任的生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人、管理人員、實際控制人、投資人，以及其他對安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件負有管理、維護職責的人員。第四條刑法第一百三十九條之一規(guī)定的“負有報告職責的人員”，是指負有組織、指揮或者管理職責的負責人、管理人員、實際控制人、投資人，以及其他負有報告職責的人員。

最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋②第五條明知存在事故隱患、繼續(xù)作業(yè)存在危險，仍然違反有關(guān)安全管理的規(guī)定，實施下列行為之一的，應(yīng)當認定為刑法第一百三十四條第二款規(guī)定的“強令他人違章冒險作業(yè)”：（一）利用組織、指揮、管理職權(quán)，強制他人違章作業(yè)的；（二）采取威逼、脅迫、恐嚇等手段，強制他人違章作業(yè)的；（三）故意掩蓋事故隱患，組織他人違章作業(yè)的；（四）其他強令他人違章作業(yè)的行為。第六條實施刑法第一百三十二條、第一百三十四條第一款、第一百三十五條、第一百三十五條之一、第一百三十六條、第一百三十九條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有下列情形之一的，應(yīng)當認定為“造成嚴重后果”或者“發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果”，對相關(guān)責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役：（一）造成死亡一人以上，或者重傷三人以上的；（二）造成直接經(jīng)濟損失一百萬元以上的；（三）其他造成嚴重后果或者重大安全事故的情形。最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋③實施刑法第一百三十四條第二款規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果”，對相關(guān)責任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役。實施刑法第一百三十七條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“造成重大安全事故”，對直接責任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。實施刑法第一百三十八條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款第一項規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“發(fā)生重大傷亡事故”，對直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役。第七條實施刑法第一百三十二條、第一百三十四條第一款、第一百三十五條、第一百三十五條之一、第一百三十六條、第一百三十九條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有下列情形之一的，對相關(guān)責任人員，處三年以上七年以下有期徒刑：（一）造成死亡三人以上或者重傷十人以上，負事故主要責任的；（二）造成直接經(jīng)濟損失五百萬元以上，負事故主要責任的；（三）其他造成特別嚴重后果、情節(jié)特別惡劣或者后果特別嚴重的情形。最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋④實施刑法第一百三十四條第二款規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果”，對相關(guān)責任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役。實施刑法第一百三十七條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“造成重大安全事故”，對直接責任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金。實施刑法第一百三十八條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款第一項規(guī)定情形的，應(yīng)當認定為“發(fā)生重大傷亡事故”，對直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役。第七條實施刑法第一百三十二條、第一百三十四條第一款、第一百三十五條、第一百三十五條之一、第一百三十六條、第一百三十九條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有下列情形之一的，對相關(guān)責任人員，處三年以上七年以下有期徒刑：（一）造成死亡三人以上或者重傷十人以上，負事故主要責任的；（二）造成直接經(jīng)濟損失五百萬元以上，負事故主要責任的；（三）其他造成特別嚴重后果、情節(jié)特別惡劣或者后果特別嚴重的情形。最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋⑤實施刑法第一百三十四條第二款規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，對相關(guān)責任人員，處五年以上有期徒刑。實施刑法第一百三十七條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有本條第一款規(guī)定情形的，對直接責任人員，處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。實施刑法第一百三十八條規(guī)定的行為，因而發(fā)生安全事故，具有下列情形之一的，對直接責任人員，處三年以上七年以下有期徒刑：（一）造成死亡三人以上或者重傷十人以上，負事故主要責任的；（二）具有本解釋第六條第一款第一項規(guī)定情形，同時造成直接經(jīng)濟損失五百萬元以上并負事故主要責任的，或者同時造成惡劣社會影響的。第八條在安全事故發(fā)生后，負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況，貽誤事故搶救，具有下列情形之一的，應(yīng)當認定為刑法第一百三十九條之一規(guī)定的“情節(jié)嚴重”：（一）導致事故后果擴大，增加死亡一人以上，或者增加重傷三人以上，或者增加直接經(jīng)濟損失一百萬元以上的；（二）實施下列行為之一，致使不能及時有效開展事故搶救的：最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋⑥1.決定不報、遲報、謊報事故情況或者指使、串通有關(guān)人員不報、遲報、謊報事故情況的；2.在事故搶救期間擅離職守或者逃匿的；3.偽造、破壞事故現(xiàn)場，或者轉(zhuǎn)移、藏匿、毀滅遇難人員尸體，或者轉(zhuǎn)移、藏匿受傷人員的；4.毀滅、偽造、隱匿及事故有關(guān)的圖紙、記錄、計算機數(shù)據(jù)等資料以及其他證據(jù)的；（三）其他情節(jié)嚴重的情形。具有下列情形之一的，應(yīng)當認定為刑法第一百三十九條之一規(guī)定的“情節(jié)特別嚴重”：（一）導致事故后果擴大，增加死亡三人以上，或者增加重傷十人以上，或者增加直接經(jīng)濟損失五百萬元以上的；（二）采用暴力、脅迫、命令等方式阻止他人報告事故情況，導致事故后果擴大的；（三）其他情節(jié)特別嚴重的情形。最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋⑦第九條在安全事故發(fā)生后，及負有報告職責的人員串通，不報或者謊報事故情況，貽誤事故搶救，情節(jié)嚴重的，依照刑法第一百三十九條之一的規(guī)定，以共犯論處。第十條在安全事故發(fā)生后，直接負責的主管人員和其他直接責任人員故意阻撓開展搶救，導致人員死亡或者重傷，或者為了逃避法律追究，對被害人進行隱藏、遺棄，致使被害人因無法得到救助而死亡或者重度殘疾的，分別依照刑法第二百三十二條、第二百三十四條的規(guī)定，以故意殺人罪或者故意傷害罪定罪處罰。第十一條生產(chǎn)不符合保障人身、財產(chǎn)安全的國家標準、行業(yè)標準的安全設(shè)備，或者明知安全設(shè)備不符合保障人身、財產(chǎn)安全的國家標準、行業(yè)標準而進行銷售，致使發(fā)生安全事故，造成嚴重后果的，依照刑法第一百四十六條的規(guī)定，以生產(chǎn)、銷售不符合安全標準的產(chǎn)品罪定罪處罰。第十二條實施刑法第一百三十二條、第一百三十四條至第一百三十九條之一規(guī)定的犯罪行為，具有下列情形之一的，從重處罰：（一）未依法取得安全許可證件或者安全許可證件過期、被暫扣、吊銷、注銷后從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的；（二）關(guān)閉、破壞必要的安全監(jiān)控和報警設(shè)備的；（三）已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故隱患，經(jīng)有關(guān)部門或者個人提出后，仍不采取措施的；最高人民法院、最高人民檢察院

關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件解釋⑧（四）一年內(nèi)曾因危害生產(chǎn)安全違法犯罪活動受過行政處罰或者刑事處罰的；（五）采取弄虛作假、行賄等手段，故意逃避、阻撓負有安全監(jiān)督管理職責的部門實施監(jiān)督檢查的；（六）安全事故發(fā)生后轉(zhuǎn)移財產(chǎn)意圖逃避承擔責任的；（七）其他從重處罰的情形。實施前款第五項規(guī)定的行為，同時構(gòu)成刑法第三百八十九條規(guī)定的犯罪的，依照數(shù)罪并罰的規(guī)定處罰。第十三條實施刑法第一百三十二條、第一百三十四條至第一百三十九條之一規(guī)定的犯罪行為，在安全事故發(fā)生后積極組織、參及事故搶救，或者積極配合調(diào)查、主動賠償損失的，可以酌情從輕處罰。公司、企業(yè)、事業(yè)單位的工作人員在依法或者受委托行使安全監(jiān)督管理職責時濫用職權(quán)或者玩忽職守，構(gòu)成犯罪的，應(yīng)當依照《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于〈中華人民共和國刑法〉第九章瀆職罪主體適用問題的解釋》的規(guī)定，適用瀆職罪的規(guī)定追究刑事責任。安全管理冰山理論

冰山理論是海因里希在研究安全健康環(huán)保時經(jīng)過大量的數(shù)據(jù)分析得出的，指出安全事故的發(fā)生類似于大海中漂浮的冰山，暴露的問題只是冰山一角，水面下部看不到的還有許多。事故的發(fā)生有原因和預(yù)兆，一次重大事故前必然孕育著許多事故苗子,只有消除“事故苗子”才能避免事故的發(fā)生。從而得出“事故金字塔理論”：300：29：1300291重傷或死亡1起輕傷或微傷29起無傷害或事故苗子300起

外委工程反違章管理辦法①

為加強和激發(fā)外委工程隊伍管理人員對日常安全文明生產(chǎn)管理和反違章責任心，杜絕日常工作中常見違章現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕事故的發(fā)生，防止人身傷害、設(shè)備損壞事件的發(fā)生，結(jié)合近幾年外委工程管理經(jīng)驗，特制定如下日常文明生產(chǎn)考核管理制度。如果發(fā)現(xiàn)外委施工人員有以下違章行為，建議承包單位對德州項目部經(jīng)理和安全管理進行連責考核，同時我們也對外委工程責任班組、責任部門主任和安全專工進行連責考核1、發(fā)現(xiàn)施工人員高處作業(yè)不系安全帶或佩戴不正確的;發(fā)現(xiàn)施工過程產(chǎn)生的臨空面、孔洞不及時扎設(shè)圍欄，不設(shè)置警示標示;發(fā)現(xiàn)施工人員在臨空面、孔洞圍欄內(nèi)工作不系安全帶等嚴重違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。2、發(fā)現(xiàn)施工人員進入工作現(xiàn)場安全帽佩戴不規(guī)范或無安全帽，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次，3、發(fā)現(xiàn)腳手架上無架排,架排未綁扎固定，平臺無安全圍欄；在鋼梁上行走無安全繩或護欄可掛安全帶；上下超過4.0米架子平臺無爬梯或防墜器；一只收手拿東西上下架子爬梯等嚴重違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元。

外委工程反違章管理辦法②

4、發(fā)現(xiàn)氧氣、乙炔瓶擺放距離不符合要求；氧氣、乙炔表損壞；氧氣、乙炔帶子老化裂紋；接口未綁扎固定；乙炔表出口無阻火器；氧氣、乙炔瓶同車運輸；氧氣、乙炔瓶周圍有電氣焊作業(yè)無隔離防護；氧氣、乙炔瓶未固定等嚴重違章現(xiàn)象，考核施工隊100元／次，連責考核責任部門50元／次。5、發(fā)現(xiàn)電氣焊作業(yè)防火措施不到位，下方無人監(jiān)護或無消防措施；氣割作業(yè)不戴勞保眼鏡；使用磨光機、電磨等不戴勞保眼鏡；更換電動工器具、氣動工器具備件，不拔掉電源插頭或關(guān)閉氣源；電焊機、電動工器具不接外殼接地線等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次6、發(fā)現(xiàn)起重作業(yè)人員未持證上崗；無特種設(shè)備作業(yè)人員證；起重作業(yè)指揮人員未持證上崗；無特殊設(shè)備指揮作業(yè)證；起重機械驗收不合格；倒鏈懸掛不正確；鋼絲繩在鋼梁上懸掛無包角保護；倒鏈、鋼絲繩及卡環(huán)不合格放在工作現(xiàn)場；起重時使用工器具超重；大件吊裝無吊裝措施、參及人員未進行學習；吊裝未使用對講機通訊聯(lián)系；大風、大霧天氣及夜間未經(jīng)批準進行室外吊裝作業(yè)等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。

外委工程反違章管理辦法③

7、發(fā)現(xiàn)臨時檢修電源箱無接地線、漏電保護器；移動電源盤的插座損壞；漏點保護器損壞不合格；電源線破損絕緣包扎不合格、；一刀閘接多個電氣設(shè)備；接線在刀閘入線上；接線直接掛接或插在插孔內(nèi)等嚴重違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。8、發(fā)現(xiàn)移動空壓機無超壓排氣閥、無運轉(zhuǎn)皮帶保護罩；無齒鋸、切割機無防護罩，接線盒破損絕緣不合格，無檢驗合格證等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。9、發(fā)現(xiàn)檢修現(xiàn)場無票作業(yè);防止高空落物措施執(zhí)行不嚴格；長時間交叉作業(yè)環(huán)境無防落物傷人隔離措施；割開的汽水、油系統(tǒng)管口封堵不及時、不規(guī)范；電纜周圍或上方動火作業(yè)無保護電纜措施等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。10、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場雜物堵塞通道；解體設(shè)備或備品堵塞通道無申請單；隨意割除或封堵步道、樓梯、設(shè)備無申請單，有申請單割除后未及時設(shè)置警示標志等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。

外委工程反違章管理辦法③

11、發(fā)現(xiàn)酒后進入工作現(xiàn)場，列入黑名單，驅(qū)逐出德州電廠工地；工作現(xiàn)場規(guī)定區(qū)域外抽煙；現(xiàn)場工作人員無合規(guī)出入證，無相應(yīng)特殊資格證書在現(xiàn)場從事不相符的工作等等違章現(xiàn)象，考核施工隊200元／次，連責考核責任部門100元／次。12、不服從現(xiàn)場安全管理，頂撞現(xiàn)場管理人員，頂撞人員立即驅(qū)逐出德州電廠工地，列入黑名單，該德州電廠項目部全隊停工學習1天，并考核施工隊1000元／次，情節(jié)嚴重者，考核施工隊5000-20000元／次。并把有關(guān)情況傳真通報給承包單位總部，并要求施工單位經(jīng)理到廠進行安全培訓。工業(yè)企業(yè)施工項目常見事故傷害類型

1、國標《企業(yè)職工傷亡事故分類標準》中將事故類別分為20類：2、物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災(zāi)、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸、鍋爐爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他傷害。3、電力企業(yè)施工項目常見事故類型有如下幾類觸電事故、高處墜落事故、物體打擊事故、火災(zāi)爆炸事故、起重傷害事故、倒伏坍塌事故、鍋爐爆炸、容器爆炸、燙傷、中毒和窒息、化學腐蝕。危險作業(yè)安全管理標準規(guī)定①

在生產(chǎn)區(qū)域運行設(shè)備的消缺、維護時，為消除火災(zāi)隱患，腳手架搭設(shè)、使用，在嚴格執(zhí)行華能集團公司《電力安全工作規(guī)程》（熱力和機械部分）第15章“高處作業(yè)”相關(guān)規(guī)定的同時，對搭設(shè)腳手架使用的材質(zhì)還應(yīng)執(zhí)行以下規(guī)定。1、在鍋爐側(cè)爐四角（含燃油平臺）區(qū)域，應(yīng)使用金屬架桿和金屬架板。2、在鍋爐側(cè)給（輸）粉管道、熱風（箱）管道、高溫高壓管道區(qū)域，應(yīng)使用金屬架桿和金屬架板。3、在汽機側(cè)高溫高壓管道、油（箱）管道、氫氣（冷干機）管道、發(fā)電機區(qū)域，應(yīng)先測量工作區(qū)域空氣中的氫氣濃度符合規(guī)定后，使用金屬架桿和金屬架板。4、在油庫區(qū)域，應(yīng)先測量工作區(qū)域空氣中的可然氣體濃度符合規(guī)定后，使用木質(zhì)架桿和木質(zhì)架