崗位能力要求說明書

寧波市鄞州集士港恒源機(jī)械廠作業(yè)指導(dǎo)書文件名稱：1寧波市鄞州集士港恒源機(jī)械廠作業(yè)指導(dǎo)書文件名稱：10崗位力量要求說明書第10頁共12頁BL/HY3601—01編號崗位力量要求說明書修訂次數(shù)更改單號版本修訂日期修訂頁次更 改 內(nèi)容生效日期修訂次數(shù)更改單號版本修訂日期修訂頁次更 改 內(nèi)容生效日期2023-09-01公布 2023-09-01實施寧波市鄞州集士港恒源機(jī)械廠總經(jīng)理職責(zé)：主持公司生產(chǎn)經(jīng)營治理工作。負(fù)責(zé)把握公司進(jìn)展方向，制定公司的整體進(jìn)展戰(zhàn)略規(guī)劃。制訂公司年度工作打算和整體經(jīng)營治理工作打算。組織實施公司年度經(jīng)營打算和投資方案。擬定公司內(nèi)部治理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。擬定公司根本治理制度。推動各項治理規(guī)章、制度的建設(shè)和完善。協(xié)調(diào)、鼓勵各部門的工作。任命治理者代表，并為其有效開展工作供給必要的條件。負(fù)責(zé)公司一切事物的運(yùn)做。任職資格：專業(yè)與資格要求具備企業(yè)治理技能。從事過5年以上企業(yè)全面治理工作。根本技能及素養(yǎng)具備極強(qiáng)的敬業(yè)精神和豐富的治理閱歷。學(xué)問全面，有豐富的實戰(zhàn)閱歷。具備戰(zhàn)略力量和戰(zhàn)略眼光。治理者代表崗位治理者代表職責(zé)：貫徹公司質(zhì)量方針、目標(biāo)，確保質(zhì)量治理體系所需的過程得到建立、實施和保持；負(fù)責(zé)組織質(zhì)量治理體系文件如《質(zhì)量手冊》程序文件等的編制、審核工作；向總經(jīng)理報告質(zhì)量治理體系的業(yè)績和任何改進(jìn)的需求；確保在整個組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識；結(jié)果；就質(zhì)量治理體系有關(guān)事宜，與外界各方聯(lián)絡(luò)；行使和履行總經(jīng)理交付的其它質(zhì)量職責(zé)和權(quán)限。任職資格：專業(yè)與資格要求治理類相關(guān)專業(yè)。5根本技能及素養(yǎng)具備領(lǐng)導(dǎo)及治理力量，擅長溝通，具備精彩的組織協(xié)調(diào)及分析推斷力量。生疏現(xiàn)代企業(yè)治理流程、治理手段和模式。有較強(qiáng)的觀看力量和應(yīng)變力量。生疏公司生產(chǎn)工藝。生疏ISO文件制作、推行和認(rèn)證。生產(chǎn)部崗位生產(chǎn)部部長職責(zé)：數(shù)量及質(zhì)量等方面的要求。參與分析生產(chǎn)制造、質(zhì)量掌握、設(shè)備維護(hù)及其他相關(guān)工作報告，準(zhǔn)時覺察并解決問題。制定并實施生產(chǎn)打算的檢查和進(jìn)度掌握工作。生產(chǎn)報表的填制、呈報。制定并實施生產(chǎn)日程打算。生產(chǎn)現(xiàn)場治理。負(fù)責(zé)用料治理與掌握。產(chǎn)品質(zhì)量掌握，質(zhì)量自檢。負(fù)責(zé)各車間的協(xié)調(diào)工作。安全生產(chǎn)檢查與處理。規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo)。作，確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。參與合同評審、治理評審活動。任職資格：專業(yè)與資格要求受過企業(yè)生產(chǎn)治理方面專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)。具有企業(yè)治理3年以上的工作閱歷。根本技能與素養(yǎng)生疏生產(chǎn)制造流程。生疏生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。具有的組織、打算、掌握力量。具有肯定的領(lǐng)導(dǎo)治理力量。，并有肯定的水平。能處理好上下級關(guān)系。具有肯定的綜合分析力量。3.操作工職責(zé)：合理化建議；嚴(yán)格按《作業(yè)指導(dǎo)書》相關(guān)操作規(guī)定進(jìn)展生產(chǎn)操作，提高安全生產(chǎn)意識；按自檢要求完成自檢并填寫記錄，降低產(chǎn)品報廢率；保管好已領(lǐng)用的工裝夾具、量具等工具設(shè)備，并作好日常保養(yǎng)；作好設(shè)備的日常保養(yǎng)工作，按5S治理要求進(jìn)展現(xiàn)場環(huán)境的清潔工作等；加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)與提升，促進(jìn)自身技能的提高。操作工任職資格：初中以上文化。身體安康，無不良嗜好。有責(zé)任心，能吃苦耐勞。5.倉庫保管員職責(zé)：負(fù)責(zé)對倉庫的現(xiàn)場治理。治理工作。定期或不定期審查倉庫物資、產(chǎn)品出入手續(xù)的合理性。定期組織實物盤存，出具盤存報告，確保賬、物、卡三相符。負(fù)責(zé)監(jiān)視物資使用的有效性和充分性，堵塞非法流失漏洞。實行預(yù)防措施，確保倉儲物資免受損失。負(fù)責(zé)盤點來料數(shù)量及發(fā)貨數(shù)量?，F(xiàn)場評估存貨狀況。負(fù)責(zé)庫存存量分析和掌握。做好倉庫安全工作。完成上級交辦的其他各項工作。倉庫保管員任職資格：專業(yè)與資格要求具有一般中學(xué)高中或中專以上學(xué)歷。受過企業(yè)物資治理方面專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)。有從事本行業(yè)物資倉儲治理工作2年以上的閱歷。根本技能與素養(yǎng)生疏公司生產(chǎn)所需物料。生疏倉儲、調(diào)度、物流治理流程和掌握環(huán)節(jié)。生疏物資倉儲運(yùn)作根本方法和工作程序，把握公司經(jīng)營中各項物資的根本狀況。具備肯定的核算閱歷。具有當(dāng)家理財?shù)牧α?。各項損害公司利益的行為。7.設(shè)備修理員職責(zé)：確性進(jìn)展長期監(jiān)視。有關(guān)圖紙。對老設(shè)備進(jìn)展有打算的更改造?；謴?fù)使用。告，并供給相應(yīng)的技術(shù)資料。負(fù)責(zé)做好設(shè)備的備品，備件治理，確定正常的儲蓄量，保證需求供給。做好對下屬日常工作的安排和指揮。8.修理員任職資格專業(yè)與資格要求受過相關(guān)專業(yè)學(xué)問的培訓(xùn)。具有3年以上相關(guān)工作閱歷。根本技能與素養(yǎng)工作效率。打算力量較強(qiáng)，工作做到有序不亂，具有嚴(yán)謹(jǐn)和高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。執(zhí)行和努力完成工作任務(wù)。技術(shù)部技術(shù)部長職責(zé)：組織領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品的工藝設(shè)計和開發(fā)，確保產(chǎn)品滿足顧客和適用的法律法規(guī)的要求。對工裝夾具等設(shè)計、加工及改進(jìn)等供給技術(shù)支持。領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)攻關(guān)，解決產(chǎn)品試制或產(chǎn)品生產(chǎn)中的重大技術(shù)問題。負(fù)責(zé)技術(shù)資料〔包括顧客圖紙、外來標(biāo)準(zhǔn)、工藝卡等〕的收集、發(fā)放等治理工作。幫助解決生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)問題，處理或幫助解決生產(chǎn)中質(zhì)量特別事務(wù)。會同財務(wù)部實施定額考核。負(fù)責(zé)各項操作標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書的制定與檢查。2.根本技能與素養(yǎng)專業(yè)與資格要求受過相關(guān)學(xué)問的培訓(xùn)。3根本技能與素養(yǎng)生疏公司產(chǎn)品及工藝流程。對部門下屬人員能夠很好地指揮、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)。分析推斷力量強(qiáng)，承受事物快，勇于開拓創(chuàng)。認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有較好的工作方法，能夠虛心聽取各方面的意見，擅長處理上下級關(guān)系，與各職能3.技術(shù)員職責(zé)：參與產(chǎn)品開發(fā)，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成產(chǎn)品工藝設(shè)計。完成標(biāo)準(zhǔn)工時、標(biāo)準(zhǔn)用料的制定和修訂。工裝夾具的設(shè)計與改善。負(fù)責(zé)保管圖紙。各項操作標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書的制作。參與工藝流程的設(shè)計。參與一線操作工作業(yè)方法的設(shè)計、改善、簡化、籌劃與推行。產(chǎn)品試制階段的跟蹤。4.技術(shù)員任職資格專業(yè)與資格要求具有大專以上學(xué)歷。所學(xué)專業(yè)必需是與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)。具有相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)受。根本技能與素養(yǎng)能嫻熟運(yùn)用制圖軟件。能正確識別圖紙。工作質(zhì)量和效率。下級之間的關(guān)系。密。自各方面的工作意見。為人謙和，作風(fēng)正派，有較好的品德修養(yǎng)。品質(zhì)部崗位品質(zhì)部部長職責(zé)：的報告。信息向上級做反響匯報。負(fù)責(zé)對不合格品的處理及組織對不合格品的評審處置工作。負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的建帳、周期校驗、標(biāo)識等的治理工作。質(zhì)量治理工作中的漏洞。參與合同評審、治理評審活動。負(fù)責(zé)顧客投訴、退貨的回復(fù)、緣由分析、訂正預(yù)防措施的組織治理。2.根本任職資格：專業(yè)與資格要求受過質(zhì)量方面相關(guān)的培訓(xùn)。有3年以上相關(guān)工作閱歷。根本技能與素養(yǎng)生疏國家對企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量方面的各項政策、法規(guī)和要求。ISO工作講求效率，思維靈敏，反響快，處理問題準(zhǔn)時堅決，具有較強(qiáng)的組織指揮力量。地溝通和協(xié)作，能夠很好地對下屬的工作進(jìn)展培訓(xùn)指導(dǎo)。3.檢驗員職責(zé)和監(jiān)視。質(zhì)量評價意見。依據(jù)公司要求對需要質(zhì)量檢測的產(chǎn)品進(jìn)展例行檢查，并保證工作質(zhì)量符合要求。見向上級報告。4.檢驗員任職資格：專業(yè)與資格要求具有中專以上學(xué)歷。所學(xué)專業(yè)必需是與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)。具有相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)受。根本技能與素養(yǎng)生疏各種檢驗方法并生疏公司產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)。生疏ISO質(zhì)量治理體系及產(chǎn)品生產(chǎn)工藝。工作質(zhì)量和效率。下級之間的關(guān)系。密。自各方面的工作意見。5.計量員職責(zé)：負(fù)責(zé)對檢測設(shè)施、儀器、工具的治理。定期校檢檢測工具及設(shè)備，確保檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確牢靠。定期維護(hù)、保養(yǎng)檢測工具及設(shè)備。保管。6.計量員任職資格專業(yè)與資格要求具有中專以上學(xué)歷。所學(xué)專業(yè)必需是與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)。具有相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)受。根本技能與素養(yǎng)生疏各種檢驗方法并生疏公司產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)。生疏ISO質(zhì)量治理體系及產(chǎn)品生產(chǎn)工藝。工作質(zhì)量和效率。下級之間的關(guān)系。密。自各方面的工作意見。為人謙和，作風(fēng)正派，有較好的品德修養(yǎng)。業(yè)務(wù)部崗位業(yè)務(wù)部部長職責(zé)：市場調(diào)查、市場信息資料收集與應(yīng)用，客戶資料的建立與治理。負(fù)責(zé)客戶訂單評審確認(rèn)，制定銷售打算，經(jīng)確認(rèn)后傳遞相應(yīng)部門。負(fù)責(zé)成品發(fā)貨及應(yīng)收應(yīng)付款結(jié)算統(tǒng)計等治理工作。負(fù)責(zé)處理顧客的投訴與埋怨，顧客滿足度的調(diào)查統(tǒng)計分析，增進(jìn)顧客滿足。及治理工作。根本技能與素養(yǎng)專業(yè)與資格要求市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具有3年以上相關(guān)的工作閱歷。根本技能與素養(yǎng)實戰(zhàn)閱歷。外工作禮儀禮節(jié)，能與客戶保持良好的關(guān)系。懂得電子商務(wù)學(xué)問，能嫻熟地運(yùn)用電腦等辦公自動化設(shè)施。認(rèn)真，講求誠信。屬工作，具有獨立抓好部門工作的力量。格督導(dǎo)下屬人員維護(hù)公司利益。行政部崗位選購員職責(zé)：依據(jù)生產(chǎn)打算編制與之相配套的物資供給打算，以保證公司的物資供給。規(guī)劃、協(xié)調(diào)原料、輔料等的選購工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)選購、提貨、供給工作。量上、質(zhì)量上均符合要求。參與選購合同的簽訂和實施。參與選購預(yù)算的編制，經(jīng)批準(zhǔn)后實施。幫助選購本錢掌握。幫助標(biāo)準(zhǔn)選購政策和行為，確保公司利益。2.選購員任職資格專業(yè)與資格要求具有一般中學(xué)高中或中專以上學(xué)歷。受過企業(yè)物流治理方面專業(yè)學(xué)問培訓(xùn)。有從事本行業(yè)物資治理或選購工作2年以上的閱歷。根本技能與素養(yǎng)生疏公司生產(chǎn)所需物料。生疏倉儲、調(diào)度、物流治理流程和掌握環(huán)節(jié)。根本能把握物料供給趨勢。判技巧。用、技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等根本狀況。性。有肯定的人際交往力量和團(tuán)隊協(xié)作精神。具有較強(qiáng)的組織、打算、掌握、協(xié)調(diào)力量。3．財務(wù)部主管職責(zé)：負(fù)責(zé)抓好公司財務(wù)部的全面工作，嚴(yán)格遵守國家有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)法規(guī)。理當(dāng)家理財、出謀劃策當(dāng)好參謀。糾偏，對重大問題準(zhǔn)時上報。量等打算。準(zhǔn)時答復(fù)總經(jīng)理的質(zhì)詢。負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、金融部門的聯(lián)系，幫助總經(jīng)理與這些部門的溝通。等。完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職資格：專業(yè)與資格要求有會計上崗資格證。從事財務(wù)工作3年以上。根本技能及素養(yǎng)生疏國家財經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)帳務(wù)的處理方法。生疏會計操作、會計核算及審計的全套流程與治理。生疏財務(wù)治理及資本運(yùn)作。懂得計算機(jī)應(yīng)用根本學(xué)問，并能嫻熟操作，能進(jìn)展會計作業(yè)電腦化處理。具有較強(qiáng)的綜合分析力量。具有較強(qiáng)的人際交往力量和協(xié)作精神。5.出納職責(zé)：準(zhǔn)時查清更正。賬憑證密集市傳遞給會計登記。法、準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全。復(fù)核薪資發(fā)放名冊及金額，按時做好公司人員工資的發(fā)放?？瞻字焙褪論?jù)的安全保管。做好有關(guān)單據(jù)、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。完成上級交辦的其他工作。任職資格專業(yè)與資格要求有會計上崗資格證。受過企業(yè)財務(wù)學(xué)問相關(guān)培訓(xùn)。根本技能及素養(yǎng)生疏國家財經(jīng)法律法規(guī)、會計法規(guī)及相關(guān)處理方法。生疏銀行業(yè)務(wù)流程。嫻熟操作電腦，進(jìn)展會計作業(yè)電腦化處理。查、準(zhǔn)確無誤。有很好的組織紀(jì)律觀念，能嚴(yán)格遵守財會工作制度和財經(jīng)紀(jì)律與原則。不貪圖私利。人事主管公司各項規(guī)章制度的制定、修改及貫徹執(zhí)行，對執(zhí)行狀況進(jìn)展監(jiān)視與檢查。負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件的草擬、復(fù)印、傳遞、督辦等方面工作的治理。負(fù)責(zé)公司外部文件的簽收、傳遞、催辦、歸檔等方面工作的治理。用。負(fù)責(zé)做好公司會議的會務(wù)治理。支持黨、團(tuán)、工會等社團(tuán)組織的活動開展，并供給必要的幫助。員工的教育培訓(xùn)。公司人事治理，如：員工