辦公室半年工作心得體會(huì)（2篇）

第15頁共15頁辦公室半年工作心得體會(huì)___?年辦公室半?年工作心得?體會(huì)篇1回?顧這半年來?的工作，我?在公司領(lǐng)導(dǎo)?及各位同事?的支持與幫?助下，嚴(yán)格?要求自己，?按照公司的?要求，較好?地完成了自?己的本職工?作。通過半?年來的學(xué)習(xí)?與工作，工?作模式上有?了新的突破?，工作方式?有了較大的?改變，現(xiàn)將?半年來的工?作情況總結(jié)?如下：一?、辦公室的?日常管理工?作。辦公?室對(duì)我來說?是一個(gè)全新?的工作領(lǐng)域?。作為辦公?室的負(fù)責(zé)人?，自己清醒?地認(rèn)識(shí)到，?辦公室是總?經(jīng)理室直接?領(lǐng)導(dǎo)下的綜?合管理機(jī)構(gòu)?，是承上啟?下、溝通內(nèi)?外、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系四?面八方的樞?紐，推動(dòng)各?項(xiàng)工作朝著?既定目標(biāo)前?進(jìn)的中心。?辦公室的工?作千頭萬緒?，在文件起?草、提供調(diào)?研資料、數(shù)?量都要為決?策提供一些?有益的資料?，數(shù)據(jù)。有?文書處理、?檔案管理、?文件批轉(zhuǎn)、?會(huì)議安排、?迎來送往及?用車管理等?。面對(duì)繁雜?瑣碎的大量?事務(wù)性工作?，自我強(qiáng)化?工作意識(shí)，?注意加快工?作節(jié)奏，提?高工作效率?，冷靜辦理?各項(xiàng)事務(wù)，?力求周全、?準(zhǔn)確、適度?，避免疏漏?和差錯(cuò)，至?今基本做到?了事事有著?落。1、?理順關(guān)系，?辦理公司有?關(guān)證件。公?司成立伊始?，各項(xiàng)工作?幾乎都是從?頭開始，需?要辦理相關(guān)?的手續(xù)及證?件。我利用?自己在__?_部門工作?多年，部門?熟、人際關(guān)?系較融洽的?優(yōu)勢(shì)，積極?為公司辦理?各類證件。?通過多方努?力，我只用?了月余時(shí)間?，辦好了_?__證書、?項(xiàng)目立項(xiàng)手?續(xù)___產(chǎn)?權(quán)證產(chǎn)等。?充分發(fā)揮綜?合部門的協(xié)?調(diào)作用。?2、及時(shí)了?解___情?況，為領(lǐng)導(dǎo)?決策提供依?據(jù)。作為_?__企業(yè)，?土地交付是?重中之重。?由于___?的拆遷和我?公司開發(fā)進(jìn)?度有密切關(guān)?聯(lián)，為了早?日取得土地?，公司成立?土地交付工?作小組。我?作小組成員?之一，利用?一切有利資?源，采取有?效措施，到?___、_?__拆遷辦?等單位，積?極和有關(guān)人?員交流、溝?通，及時(shí)將?所了解的拆?遷信息、工?作進(jìn)度、問?題反饋到總?經(jīng)理室，公?司領(lǐng)導(dǎo)在最?短時(shí)間內(nèi)掌?握了___?及拆遷工作?的進(jìn)展，并?在此基礎(chǔ)上?進(jìn)一步安排?交付工作。?3、積極?響應(yīng)公司號(hào)?召，深入開?展市場(chǎng)調(diào)研?工作。根據(jù)?公司（__?_號(hào)辦公會(huì)?議精神要求?，我針對(duì)目?前___房?地產(chǎn)的發(fā)展?情況及房屋?租售價(jià)格、?市場(chǎng)需求、?發(fā)展趨勢(shì)等?做了詳細(xì)的?市場(chǎng)調(diào)查。?先后到土地?、建設(shè)、房?管部門詳細(xì)?了解近年房?地產(chǎn)開發(fā)各?項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)?，走訪了一?些商業(yè)部門?如___，?___又到?___花園?、___花?園、___?小區(qū)調(diào)查這?些物業(yè)的租?售情況。就?___號(hào)地?塊區(qū)位優(yōu)勢(shì)?提出商業(yè)為?主、住宅為?輔、凸現(xiàn)區(qū)?位、統(tǒng)籌兼?顧開發(fā)個(gè)人?設(shè)想。4?、認(rèn)真做好?公司的文字?工作。草擬?綜合性文件?和報(bào)告等文?字工作，負(fù)?責(zé)辦公會(huì)議?的記錄、整?理和___?提煉，并負(fù)?責(zé)對(duì)會(huì)議有?關(guān)決議的實(shí)?施。認(rèn)真做?好公司有關(guān)?文件的收發(fā)?、登記、分?遞、文印和?督辦工作;?公司所有的?文件、審批?表、協(xié)議書?整理歸檔入?冊(cè)，做好資?料歸檔工作?。配合領(lǐng)導(dǎo)?在制訂的各?項(xiàng)規(guī)章制度?基礎(chǔ)上進(jìn)一?步補(bǔ)充、完?善各項(xiàng)規(guī)章?制度。及時(shí)?傳達(dá)貫徹公?司有關(guān)會(huì)議?、文件、批?示精神。?5、落實(shí)公?司人事、勞?資管理工作?。___落?實(shí)公司的勞?動(dòng)、人事、?工資管理和?員工的考勤?控制監(jiān)督工?作，根據(jù)人?事管理制度?與聘用員工?簽訂了勞動(dòng)?合同，按照?有關(guān)規(guī)定，?到勞動(dòng)管理?部門辦好繳?納社保（養(yǎng)?老保險(xiǎn)、失?業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)?療保險(xiǎn)）的?各項(xiàng)手續(xù)。?體現(xiàn)公司的?規(guī)范性，解?決員工的后?顧之憂。?6、切實(shí)抓?好公司的福?利、企業(yè)管?理的日常工?作。按照預(yù)?算審批制度?，___落?實(shí)公司辦公?設(shè)施、宿舍?用品、勞保?福利等商品?的采購、調(diào)?配和實(shí)物管?理工作。辦?公室裝修完?畢后，在_?__月份按?照審批權(quán)限?完成了購置?辦公用品、?通訊、復(fù)印?機(jī)、電腦等?設(shè)備的配置?工作。切實(shí)?做好公司通?訊費(fèi)、招待?費(fèi)、水電費(fèi)?、車輛使用?及饋贈(zèng)品登?記手續(xù)，嚴(yán)?格按照程序?核定使用標(biāo)?準(zhǔn)。7、?做好公司董?事會(huì)及其他?各種會(huì)議的?后勤服務(wù)工?作。董事會(huì)?在___召?開期間，認(rèn)?真做好會(huì)場(chǎng)?布置、食宿?安排工作。?落實(shí)好各種?會(huì)議的會(huì)前?準(zhǔn)備、會(huì)議?資料等工作?。由于感?到自己身上?的擔(dān)子很重?，而自己的?學(xué)識(shí)、能力?和閱歷與其?任職都有一?定的距離，?所以總不敢?掉以輕心，?總在學(xué)習(xí)，?向書本學(xué)習(xí)?、向周圍的?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，?向同事學(xué)習(xí)?，這樣下來?感覺自己半?年來還是有?了一定的進(jìn)?步。經(jīng)過不?斷學(xué)習(xí)、不?斷積累，已?具備了辦公?室工作經(jīng)驗(yàn)?，能夠比較?從容地處理?日常工作中?出現(xiàn)的各類?問題，在_?__管理能?力、綜合分?析能力、協(xié)?調(diào)辦事能力?和文字言語?表達(dá)能力等?方面，經(jīng)過?半年的鍛煉?都有了很大?的提高，保?證了本崗位?各項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行，?能夠以正確?的態(tài)度對(duì)待?各項(xiàng)工作任?務(wù)，熱愛本?職工作，認(rèn)?真努力貫徹?到實(shí)際工作?中去。積極?提高自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)?，爭(zhēng)取工作?的主動(dòng)性，?具備較強(qiáng)的?專業(yè)心，責(zé)?任心，努力?提高工作效?率和工作質(zhì)?量。半年?來，本人能?敬業(yè)愛崗、?創(chuàng)造性地開?展工作，取?得了一些成?績(jī)，但也存?在一些問題?和不足，主?要表現(xiàn)在：?第一，辦?公室主任對(duì)?我而言是一?個(gè)新的崗位?，許多工作?我都是邊干?邊摸索，以?致工作起來?不能游刃有?余，工作效?率有待進(jìn)一?步提高;?第二，有些?工作還不夠?過細(xì)，一些?工作協(xié)調(diào)的?不是十分到?位;第三?，自己的理?論水平還不?太適應(yīng)公司?工作的要求?。在新的?一年里，自?己決心認(rèn)真?提高業(yè)務(wù)、?工作水平，?為公司經(jīng)濟(jì)?跨越式發(fā)展?，貢獻(xiàn)自己?應(yīng)該貢獻(xiàn)的?力量。我想?我應(yīng)努力做?到：第一?，加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬知識(shí)?面。努力學(xué)?習(xí)房產(chǎn)專業(yè)?知識(shí)和相關(guān)?法律常識(shí)。?加強(qiáng)對(duì)房地?產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)?、走向的了?解，加強(qiáng)周?圍環(huán)境、同?行業(yè)發(fā)展的?了解、學(xué)習(xí)?，要對(duì)公司?的統(tǒng)籌規(guī)劃?、當(dāng)前情況?做到心中有?數(shù);第二?，本著實(shí)事?求是的原則?，做到上情?下達(dá)、下情?上報(bào);真正?做好領(lǐng)導(dǎo)的?助手;第?三，注重本?部門的工作?作風(fēng)建設(shè)，?加強(qiáng)管理，?團(tuán)結(jié)一致，?勤奮工作，?形成良好的?部門工作氛?圍。不斷改?進(jìn)辦公室對(duì)?其他部門的?支持能力、?服務(wù)水平。?遵守公司內(nèi)?部規(guī)章制度?，維護(hù)公司?利益，積極?為公司創(chuàng)造?更高價(jià)值，?力爭(zhēng)取得更?大的工作成?績(jī)。辦公室半年工作心得體會(huì)（二）在?過去的半年?，本人在陳?總的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，在各?部門的支持?與配合下，?在各位領(lǐng)導(dǎo)?的高度重視?和悉心關(guān)懷?下，本人本?著務(wù)實(shí)、求?實(shí)的宗旨，?以上傳下達(dá)?，確保公司?高效運(yùn)作為?己任，扎扎?實(shí)實(shí)地開展?了各項(xiàng)工作?，取得了一?定的成績(jī)。?具體表現(xiàn)?在：1、?上傳下達(dá)工?作做到及時(shí)?、準(zhǔn)確、無?誤;2、?在工作事務(wù)?的安排上，?積極主動(dòng)，?利用有限的?資源，作了?較多的工作?，使公司各?部門得以協(xié)?調(diào)，高效運(yùn)?作。3、?有效協(xié)調(diào)各?部門工作，?使各項(xiàng)工作?達(dá)到整體推?進(jìn)的目的;?4、積極?做好各時(shí)期?工作情況調(diào)?研、督查、?匯報(bào)，全面?了解、掌握?社會(huì)動(dòng)態(tài)（?范本）、信?息，為公司?決策提供有?力依據(jù)。?5、按時(shí)、?按質(zhì)、按量?完成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各項(xiàng)工?作，得到領(lǐng)?導(dǎo)的信任、?支持和好評(píng)?。綜觀上?述，主要抓?了如下幾方?面工作：?1、強(qiáng)化學(xué)?習(xí)，努力提?升本人綜合?素質(zhì)學(xué)習(xí)?如同逆水行?舟，不進(jìn)則?退，要適應(yīng)?新形勢(shì)的要?求，更加要?不斷學(xué)習(xí)，?充實(shí)自我。?我深刻地認(rèn)?識(shí)到這一點(diǎn)?，故此，我?自身不斷加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，并?提高自身素?質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)?，有計(jì)劃、?有目的地做?到一要勤學(xué)?習(xí)、二要多?思考、三要?善總結(jié)。讀?好兩本書，?一是讀好有?字之書，即?要時(shí)刻向書?本學(xué)習(xí)，學(xué)?習(xí)政治理論?，學(xué)___?和國(guó)家的（?范本）政策?法規(guī)，學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識(shí)等?等，做到基?本知識(shí)篤學(xué)?，業(yè)務(wù)知識(shí)?深學(xué)，修身?知識(shí)勤學(xué)，?急需知識(shí)先?學(xué)。二是讀?好無字之書?。我感覺，?社會(huì)也是一?本書，而且?更豐富，更?有實(shí)際意義?，要求自己?虛心向領(lǐng)導(dǎo)?、向同事學(xué)?，學(xué)習(xí)他們?的理論觀點(diǎn)?、工作方法?、對(duì)人處事?及語言、文?字表達(dá)等。?與此同時(shí)，?在日常生活?中要求自己?要做到多看?、多聽、多?聞、多想、?多寫、多做?，把學(xué)習(xí)與?實(shí)踐有機(jī)結(jié)?合起來，形?成學(xué)而思，?思而入，入?而進(jìn)的良好?習(xí)慣。通過?學(xué)習(xí)讓自己?的整體素質(zhì)?不斷提高，?精神面貌煥?然一新，凝?聚力、號(hào)召?力、戰(zhàn)斗力?不斷增強(qiáng)。?2、明確?職責(zé)，全力?做好本職能?工作我深?刻地認(rèn)識(shí)到?，辦公室是?公司的一面?旗幟，是形?象的集中表?現(xiàn)。辦公室?工作的好與?壞直接影響?到公司工作?能否順利開?展和有效推?進(jìn)，是做好?工作的關(guān)鍵?。特殊地位?和作用，表?明辦公室各?項(xiàng)工作都要?走在前頭，?也決定了身?為辦公室工?作人員要任?人難任之勞?，承人難承?之重，挑人?難挑之擔(dān)。?為此，強(qiáng)化?職責(zé)，全方?位發(fā)揮辦公?室的作用，?挖掘自己的?工作潛力，?更好地形成?統(tǒng)一協(xié)調(diào)的?工作程序和?機(jī)制，形成?團(tuán)結(jié)一致，?高效運(yùn)作的?氛圍，尤為?重要。故此?，在陳總的?大力支持下?，制訂了《?崗位職責(zé)說?明書》，強(qiáng)?化了各人的?職責(zé)和責(zé)任?，對(duì)每條線?、每個(gè)層次?、每個(gè)工作?要點(diǎn)都指定?專人負(fù)責(zé)，?基本上做到?事事有人管?，人人有專?責(zé)，并落實(shí)?目標(biāo)考核責(zé)?任制。由于?加強(qiáng)了管理?，明確了責(zé)?任，強(qiáng)化了?職責(zé)，從而?使各部門工?作都有了質(zhì)?和量的提高?。3、真?抓實(shí)干，全?力完成公司?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?任務(wù)搞好?服務(wù)，是辦?公室工作的?天職，領(lǐng)導(dǎo)?交辦的任務(wù)?就是辦公室?工作服務(wù)的?一種形式，?做好服務(wù)，?首先要找準(zhǔn)?位置，我時(shí)?常清醒自己?是服務(wù)員。?其次要有責(zé)?任心，我時(shí)?常告誡自己?，辦公室工?作無小事，?辦公室做好?一件事是小?事，做錯(cuò)一?件事是大事?，不容半點(diǎn)?閃失，所以?要求自己盡?心盡責(zé)做好?每件事。?以上是本人?近半年來的?主要工作表?現(xiàn)，總結(jié)起?來可以用如?下幾句話形?容，就是：?任務(wù)件件完?成，從不拖?拉推委，工?作認(rèn)真，從?不馬虎了事?;做人實(shí)實(shí)?在在，從不?阿諛奉承;?做事任勞任?怨，從不埋?怨泄氣?？?以講，是在?埋頭苦干中?做工作，在?默默無聞中?做實(shí)事。由?于有效地推?進(jìn)了各項(xiàng)工?作，近半年?來，公司的?出錯(cuò)率比我?就職前少了?很多，為公?司省下了一?筆不小的出?錯(cuò)損耗金，?也給公司帶?來了形象上?的好評(píng)，這?些成績(jī)的取?得離不開陳?總的高度重?視和大力支?持，離不開?各部門干部?及全體同事?的密切配合?，借此機(jī)會(huì)?，我誠摯地?向工作中支?持過我、幫?助過我、指?點(diǎn)過我的領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?表示衷心的?感謝。二?、存在的主?要問題在?看到成績(jī)的?同時(shí)，我也?清楚地看到?自身存在的?很多問題與?不足，本人?存在的問題?在：一是在?處理重大問?題時(shí)，不夠?大膽果斷，?對(duì)其他的問?題欠缺冷靜?思考。二是?深入基層，?調(diào)查研究做?得不夠;三?是對(duì)人對(duì)事?的了解還不?夠透徹，處?理人與人之?間的關(guān)系上?表現(xiàn)生硬。?以上存在的?問題有待加?以改正和努?力。三、?今后努力方?向針對(duì)本?人在工作中?存在的問題?，在接下來?工作中，本?人將以加強(qiáng)?內(nèi)在素質(zhì)，?外樹形象，?狠抓如下幾?方面問題：?1、以落?實(shí)四抓為重?點(diǎn)，加強(qiáng)自?身的內(nèi)在素?質(zhì)。一抓學(xué)?習(xí)，通過學(xué)?習(xí)，要不斷?提高自身素?質(zhì)，努力跟?上時(shí)代發(fā)展?的步伐，樹?立正確的人?生觀、價(jià)值?觀、世界觀?;二抓思想?，轉(zhuǎn)變那種?只求有功，?但求無過的?思想，樹立?進(jìn)行、開拓?、積極的工?作姿態(tài);三?抓團(tuán)結(jié)，經(jīng)?常性開展批?評(píng)與自我批?評(píng)活動(dòng)，做?到多談心，?多理解，找?問題，促提?高。四抓管?理，以遵守?公司各項(xiàng)規(guī)?章制度為主?，以制度管?人、管事、?管物。2?、以落實(shí)五?個(gè)工作要點(diǎn)?為中心，創(chuàng)?造性地開展?工作。主要?是圍繞辦公?室的工作中?心，狠抓以?下五點(diǎn)要素?：一是做好?參謀。做好?經(jīng)常性的調(diào)?查研究，掌?握各方面信?息材料，把?握領(lǐng)導(dǎo)的意?圖，提出具?有建設(shè)性的?設(shè)想和意見?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供服務(wù)?;二是做好?把關(guān)。把好?公司文件與?各種材料質(zhì)?量關(guān)，把好?材料信息的?保密關(guān)，把?好各部門配?合的協(xié)調(diào)關(guān)?，做到承上?啟下，溝通?內(nèi)外。三是?做好督查，?積極認(rèn)真對(duì)?公司作出_?_決定、指?示及工作部?署的貫徹、?執(zhí)行、落實(shí)?情況進(jìn)行督?查。四是做?好服務(wù)，多?點(diǎn)深入基層?，了解基層?職員的心聲?，為基層服?務(wù)。五是做?好管理，嚴(yán)?格按章辦事?，做好各項(xiàng)?后勤工作的?管理。3?、以落實(shí)六?個(gè)不準(zhǔn)為準(zhǔn)?則，實(shí)現(xiàn)工?作作風(fēng)轉(zhuǎn)變?。主要以在?會(huì)議上提出?的六不準(zhǔn)為?基本要求，?強(qiáng)化作風(fēng)建?設(shè)，即一不?準(zhǔn)遲到早退?;二不準(zhǔn)串?崗串位;三?不準(zhǔn)上班吃?早餐或零食?;四不準(zhǔn)在?公司打牌;?五不準(zhǔn)公辦?私事;六不?準(zhǔn)聚眾閑談?。___?年辦公室半?年工作心得?體會(huì)篇3_?__年我鎮(zhèn)?黨政辦公室?黨政辦在區(qū)?委辦，區(qū)政?府辦的正確?指導(dǎo)下，在?鎮(zhèn)委，鎮(zhèn)政?府的具體領(lǐng)?導(dǎo)下，全面?貫徹落實(shí)鎮(zhèn)?___發(fā)文?件精神，緊?緊圍繞服務(wù)?黨委，政府?，服務(wù)基層?，服務(wù)群眾?，積極參與?政務(wù)，管理?事務(wù)，搞好?服務(wù)，團(tuán)結(jié)?拼搏，扎實(shí)?工作，有效?的保證了黨?委，政府各?項(xiàng)工作的高?效運(yùn)轉(zhuǎn)，較?好的完成了?區(qū)兩辦交給?的各項(xiàng)工作?任務(wù)。一?，緊扣中心?，抓好信息?調(diào)研信息?工作是黨委?，政府決策?的___和?___。我?們加大信息?資源的開發(fā)?利用力度，?及時(shí)準(zhǔn)確，?全面地向各?級(jí)黨委，政?府反映經(jīng)濟(jì)?社會(huì)發(fā)展的?新情況，新?問題，新成?就，更好地?為各級(jí)黨委?，政府了解?情況，科學(xué)?決策和指導(dǎo)?工作服務(wù)。?年初，我們?制定了信息?工作目標(biāo)，?組建了信息?工作專班，?并對(duì)各職能?辦公室和鎮(zhèn)?直職能部門?___月收?集一次工作?情況，對(duì)重?大___和?傾向性問題?及時(shí)上報(bào)。?全年上報(bào)市?，區(qū)信息_?__余條，?被采用信息?在全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)?中名列前茅?。調(diào)查研?究是辦公室?的主要職能?之一，黨政?辦公室的參?謀助手作用?首先來自調(diào)?研。工作中?，我們緊緊?抓住黨委，?政府各個(gè)時(shí)?期的工作重?點(diǎn)，切實(shí)增?強(qiáng)工作的預(yù)?見性，針對(duì)?性，深入基?層調(diào)查研究?，及時(shí)了解?真實(shí)信息，?及時(shí)發(fā)現(xiàn)傾?向性的問題?，及時(shí)總結(jié)?新鮮經(jīng)驗(yàn)，?超前性調(diào)研?;緊扣發(fā)展?主題，先后?開展了農(nóng)業(yè)?內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)?整，小城鎮(zhèn)?建設(shè)，農(nóng)村?基層___?建設(shè)，化解?村組債務(wù)，?農(nóng)村財(cái)源建?設(shè)等專題調(diào)?研活動(dòng);緊?扣上級(jí)及本?級(jí)黨委，政?府工作部署?，開展跟蹤?性調(diào)研。通?過廣泛深入?地調(diào)研，掌?握了大量的?基礎(chǔ)材料，?為黨委，政?府提供了許?多有參考價(jià)?值的材料，?其中。二?，講究實(shí)效?，抓好督辦?檢查督辦?檢查是落實(shí)?工作的重要?手段和措施?，重視和加?強(qiáng)督查工作?，既是領(lǐng)導(dǎo)?行為，也是?黨政辦公室?的重要工作?職責(zé)。__?_年，我們?突出三點(diǎn)，?狠抓督查工?作：一是抓?黨委，政府?重點(diǎn)工作督?辦，特別是?一些涉及面?廣，難度大?的工作，努?力做到事事?有回音，件?件有著落。?二是完善了?督查機(jī)制，?建立健全各?種管理規(guī)章?，實(shí)行工作?落實(shí)通報(bào)制?和責(zé)任追究?制。三是抓?交辦事項(xiàng)的?督查。一年?來，我們共?進(jìn)行了__?_次大的督?辦檢查活動(dòng)?，完成各種?督辦事項(xiàng)_?__余件。?在具體工作?中，我們注?重了三個(gè)結(jié)?合，即平時(shí)?督辦與階段?性督辦相結(jié)?合，事前督?辦與事中督?辦相結(jié)合，?專項(xiàng)督辦與?綜合督辦相?結(jié)合。由于?堅(jiān)持了經(jīng)常?性地督辦，?促進(jìn)了黨委?，政府各項(xiàng)?工作的順利?開展，富有?成效。會(huì)議?是宣傳政策?，貫徹上級(jí)?精神，安排?部署工作的?一個(gè)重要手?段。以前，?在召開會(huì)議?時(shí)，總有少?數(shù)單位負(fù)責(zé)?人缺席，遲?到，早退，?于是，我們?將參加會(huì)議?情況實(shí)行定?期通報(bào)并納?入年終工作?考核，效果?非常明顯，?基本杜絕了?曠會(huì)現(xiàn)象。?為了落實(shí)好?黨委，政府?階段性工作?，我們借助?于文件，會(huì)?議，多次進(jìn)?行督辦，有?效保證了各?項(xiàng)工作的順?利完成。?三，理順關(guān)?系，抓好服?務(wù)協(xié)調(diào)黨?政辦公室的?協(xié)調(diào)工作做?得好不好，?將直接影響?到各項(xiàng)工作?的順利開展?，直接影響?到機(jī)關(guān)干部?，職工積極?性的發(fā)揮。?在抓綜合協(xié)?調(diào)工作上，?我們充分發(fā)?揮辦公室的?優(yōu)勢(shì)，著重?做好領(lǐng)導(dǎo)公?務(wù)活動(dòng)的協(xié)?調(diào)和機(jī)關(guān)日?常工作的協(xié)?調(diào)，達(dá)到了?三個(gè)滿意：?即領(lǐng)導(dǎo)滿意?;機(jī)關(guān)干部?，職工滿意?;基層群眾?滿意，受到?社會(huì)各界好?評(píng)。在具體?工作中，我?們突出抓了?領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活?動(dòng)協(xié)調(diào)和日?常事務(wù)協(xié)調(diào)?。對(duì)重要公?務(wù)活動(dòng)超前?協(xié)調(diào)，努力?把工作做到?前頭;對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)臨時(shí)交辦?的任務(wù)及時(shí)?協(xié)調(diào)，隨叫?隨辦，對(duì)多?項(xiàng)活動(dòng)安排?統(tǒng)一協(xié)調(diào)，?綜合權(quán)衡，?通盤考慮。?今年，盡管?辦公室人手?少，但從未?因此而影響?領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)公?務(wù)活動(dòng)的開?展，相反由?于我們注重?了方方面面?的協(xié)調(diào)，使?許多領(lǐng)導(dǎo)公?務(wù)活動(dòng)安排?得井井有條?，許多復(fù)雜?的活動(dòng)也處?理得有條不?紊。___?年我們先后?接待百人參?觀考察余次?，市，區(qū)_?__的行業(yè)?會(huì)議次。例?如。為了協(xié)?調(diào)好各種事?務(wù)，我們始?終把握一點(diǎn)?，就是協(xié)調(diào)?工作無小事?，件件事事?抓落實(shí)，工?作協(xié)調(diào)講程?序，行動(dòng)協(xié)?調(diào)講規(guī)矩，?關(guān)系協(xié)調(diào)講?大局，矛盾?協(xié)調(diào)講團(tuán)結(jié)?。通過開展?有效的協(xié)調(diào)?工作，全鎮(zhèn)?上下步調(diào)一?致，各項(xiàng)工?作處于良性?運(yùn)行狀態(tài)。?四，強(qiáng)化管?理，加強(qiáng)自?身建設(shè)。?一加強(qiáng)值班?管理。對(duì)辦?公室工作人?員上班實(shí)行?簽到制，并?要求每天上?班提前__?_分鐘，每?天下班推遲?___分鐘?，堅(jiān)持__?_小時(shí)值班?制度，節(jié)假?日輪流值班?，確保了信?息渠道和政?令暢通，使?辦公室工作?有條不紊，?銜接緊密，?受到了各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)?和群眾的稱?贊。二是工?作實(shí)行目標(biāo)?管理，按照?全年的工作?安排，將辦?公室十一項(xiàng)?工作任務(wù)擬?成《目標(biāo)任?務(wù)責(zé)任書》?，把各項(xiàng)工?作分解到人?，進(jìn)行量化?考核，并將?考核結(jié)果作?為公務(wù)員年?度考核的重?要依據(jù)。三?是加大了對(duì)?辦公設(shè)施的?改造投入力?度，___?年，我們針?對(duì)政府辦公?樓始建時(shí)間?久，辦公設(shè)?施陳舊，先?后投資__?_余萬元對(duì)?辦公樓，會(huì)?議室，接待?室進(jìn)行改造?裝修，添置?了新的檔案?柜，辦公桌?等一批辦公?設(shè)備，極大?改善了__?_工作人員?的辦公條件?和機(jī)關(guān)形象?。五，高?效運(yùn)轉(zhuǎn)，抓?好辦公室其?它各項(xiàng)工作?我們創(chuàng)新?建立了高效?有序的工作?機(jī)制，著眼?于基礎(chǔ)，進(jìn)?一步強(qiáng)化了?日常工作的?管理，保證?日常工作有?序，快速，?優(yōu)質(zhì)運(yùn)轉(zhuǎn)。?重點(diǎn)在以下?三個(gè)方面做?出努力：一?是辦文辦會(huì)?出質(zhì)量。在?辦文上，我?們本著規(guī)范?，精簡(jiǎn)，高?效的原則，?嚴(yán)把三關(guān)：?即把好進(jìn)口?和出口關(guān);?政策和法律?關(guān);文字和?格式關(guān)，做?到及時(shí)，準(zhǔn)?確，保密。?可發(fā)可不發(fā)?的文件一律?不發(fā)。在審?批程序上，?首先由分管?制文的同志?審初稿，再?由黨政辦主?任核稿，通?過后再呈請(qǐng)?書記，鎮(zhèn)長(zhǎng)?發(fā)文。在辦?會(huì)上能套開?的套開，可?開可不開的?會(huì)，一律不?開。二是信?訪接待保穩(wěn)?定。我們繼?續(xù)實(shí)行信訪?工作___?負(fù)責(zé)制，堅(jiān)?持領(lǐng)導(dǎo)信訪?接待日制度?，定期開展?矛盾糾紛摸?底排查工作?，及時(shí)化解?苗頭，防止?釀成大規(guī)模?___。對(duì)?企業(yè)___?部，民師，?改制企業(yè)職?工，對(duì)越自?衛(wèi)反擊戰(zhàn)的?___軍人?，我們按照?責(zé)任捆綁到?人，解決問?題具體的原?則，維護(hù)了?社會(huì)穩(wěn)定。?三是專項(xiàng)工?作上檔次。?認(rèn)真做好機(jī)?要，保密，?檔案，史志?等專項(xiàng)工作?。對(duì)于專項(xiàng)?工作，做到?專人負(fù)責(zé)，?提檔升級(jí)。?我們及時(shí)_?__專人收?集資料，建?立政府網(wǎng)上?主頁，開辟?宣傳窗口，?加入?yún)^(qū)政府?網(wǎng)站，并不?斷豐富網(wǎng)頁?內(nèi)容，擴(kuò)大?宣傳面，增?強(qiáng)實(shí)用性。?繼續(xù)宣傳貫?徹《保密法?》，實(shí)施依?法行政，推?進(jìn)保密工作?法制化，加?強(qiáng)了對(duì)__?_人員的教?育和管理，?加強(qiáng)了計(jì)算?機(jī)信息系統(tǒng)?的保密技術(shù)?防范和管理?。在檔案，?史志工作上?，我們加大?了對(duì)檔案資?源建設(shè)和檔?案創(chuàng)新工作?力度，不斷?豐富了檔案?藏量，優(yōu)化?了檔案結(jié)構(gòu)?，打造了檔?案精品。?___年，?我鎮(zhèn)黨政辦?公室在各項(xiàng)?工作方面取?得了一定的?成績(jī)。在今?后的工作中?，我們將堅(jiān)?持用科學(xué)的?理論武裝干?部，用團(tuán)結(jié)?向上的工作?氛圍凝聚干?部，在壓力?中提___?部，廉潔自?律，艱苦奮?斗，力爭(zhēng)把?辦公室工作?推上一個(gè)新?的臺(tái)階。?___年辦?公室半年工?作心得體會(huì)?篇4在新的?一年里，自?己決心認(rèn)真?提高業(yè)務(wù)、?工作水平，?為公司經(jīng)濟(jì)?跨越式發(fā)展?，貢獻(xiàn)自己?應(yīng)該貢獻(xiàn)的?力量。一?、工作上?不積極主動(dòng)?，缺乏一定?主觀能動(dòng)性?。總認(rèn)為把?屬于自己的?事情完成任?務(wù)了，不積?極主動(dòng)配合?辦公室其它?事務(wù)。導(dǎo)致?平時(shí)看著人?家在忙的團(tuán)?團(tuán)轉(zhuǎn)，而自?己卻經(jīng)常無?所事事。?二、平時(shí)總?是處于一種?要我做而不?是我要做的?工作狀態(tài)，?工作有拖拉?現(xiàn)象，例如?集團(tuán)公司或?者其它地方?需要稿件或?者資料，非?要拖到規(guī)定?的時(shí)間，等?領(lǐng)導(dǎo)催了，?自己才急急?忙忙的要趕?著做。為此?寫出的稿件?以及收集的?資料質(zhì)量都?是不太高。?三、由于?自己專業(yè)水?平的局限，?上半年對(duì)潤(rùn)?浦的企業(yè)文?化宣傳工作?還有很多未?做到位，沒?有達(dá)到集團(tuán)?公司以及本?公司既定的?宣傳效果。?四、對(duì)日?常勞動(dòng)紀(jì)律?要求不是太?嚴(yán)格，例如?偶爾會(huì)發(fā)生?不穿工作就?上班。五?、缺乏創(chuàng)新?意識(shí)，平時(shí)?坐辦公室的?時(shí)間多，去?車間生產(chǎn)一?線了解情況?的時(shí)間，存?在怕吃苦的?思想。導(dǎo)致?寫出來的東?西缺乏一定?的創(chuàng)新內(nèi)容?以及實(shí)質(zhì)性?的內(nèi)容，總?顯得太過平?泛、太過空?洞。對(duì)以上?幾點(diǎn)自身所?存在的問題?，已切實(shí)地?影響到自己?的本職工作?，作為一名?的公司秘書?，我感到十?分內(nèi)疚。但?過去的都已?成為過去，?學(xué)習(xí)先進(jìn)找?差距，總結(jié)?不足求上進(jìn)?，為此，我?將認(rèn)真總結(jié)?，實(shí)實(shí)在在?分析原因，?找出存在的?問題，從中?吸取經(jīng)驗(yàn)和?教訓(xùn)，并在?以后的工作?中不斷改進(jìn)?，以下為下?半年我決心?做好的幾個(gè)?方面：1?、遵守廠紀(jì)?廠規(guī)，及時(shí)?并保質(zhì)保量?的完成上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)任務(wù)。?2、充分?發(fā)揮個(gè)人的?專業(yè)特長(zhǎng)，?做一名合格?的秘書。當(dāng)?好公司領(lǐng)導(dǎo)?的助手，充?分發(fā)揮自己?所學(xué)。3?、搞好企業(yè)?文化宣傳工?作，使?jié)櫰?的企業(yè)文化?更深入基層?、深入人心?，更能體現(xiàn)?出企業(yè)的特?色。4、?深入實(shí)際，?多跑現(xiàn)場(chǎng)，?掌握車間反?映的各種信?息，并積極?向集團(tuán)《科?訊簡(jiǎn)報(bào)》投?稿，及時(shí)做?好公司對(duì)內(nèi)?對(duì)外的宣傳?報(bào)道工作。?5、加強(qiáng)?專業(yè)知識(shí)水?平的提高，?不斷拓展自?己的知識(shí)面?，爭(zhēng)取在實(shí)?踐中不斷積?累更多的經(jīng)?驗(yàn)，努力使?自己成為一?名多面手的?人才。_?__年辦公?室半年工作?心得體會(huì)篇?5上半年，?根據(jù)局年初?下達(dá)的工作?目標(biāo)和業(yè)務(wù)?職責(zé)范圍，?重點(diǎn)抓了以?下四項(xiàng)工作?：一是以?提高素質(zhì)為?重點(diǎn)，積極?___全體?人員每周學(xué)?習(xí)活動(dòng)。要?求辦公室全?體人員除積?極參加局統(tǒng)?一___的?各項(xiàng)學(xué)習(xí)外?，還需根據(jù)?各自工作特?點(diǎn)，加強(qiáng)自?身學(xué)習(xí)，綜?合素質(zhì)明顯?提高。二?是以辦文辦?會(huì)為重點(diǎn)，?按照局領(lǐng)導(dǎo)?要求，籌辦?了全縣國(guó)土?資源工作和?一些專題會(huì)?議。___?收聽收看了?多次部和省?廳電視電話?會(huì)議。抓好?公文運(yùn)轉(zhuǎn)。?公文擬辦上?，嚴(yán)格要求?文秘人員做?到格式上保?證規(guī)范性，?內(nèi)容上保證?可行性，程?序上保證合?理性，時(shí)效?上保證及時(shí)?性。積極_?__全體干?部