干部職工“三抓一促”活動(dòng)學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第1頁(yè)
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干部職工“?三抓一促”?活動(dòng)學(xué)習(xí)心?得體會(huì)通?過(guò)___學(xué)?習(xí)三抓一促?,通過(guò)學(xué)習(xí)?使我真正體?會(huì)到這次學(xué)?習(xí)的重要性?和必要性,?局黨組高度?重視,精心?___,一?段時(shí)期以來(lái)?,本人按照?統(tǒng)一部署,?結(jié)合自身工?作情況,扎?扎實(shí)實(shí)地進(jìn)?行了學(xué)習(xí),?認(rèn)認(rèn)真真地?參加培訓(xùn)和?學(xué)習(xí),有幾?點(diǎn)體會(huì),三?抓一促的提?出,引起了?廣大干部職?工的強(qiáng)烈共?鳴,得到了?全社會(huì)的廣?泛認(rèn)同。?一、指導(dǎo)思?想以科學(xué)?發(fā)展觀為指?導(dǎo),堅(jiān)持四?個(gè)重在實(shí)踐?要領(lǐng),按照?三具兩基一?抓手和兩轉(zhuǎn)?兩提工作要?求,緊緊圍?繞建設(shè)中原?經(jīng)濟(jì)區(qū)強(qiáng)市?和打造一區(qū)?三基地的目?標(biāo)任務(wù),通?過(guò)三抓一促?活動(dòng)的開(kāi)展?和不斷深入?,努力實(shí)現(xiàn)?思想觀念、?工作理念、?方式方法、?工作作風(fēng)、?工作狀態(tài)五?個(gè)明顯轉(zhuǎn)變?,行政效率?、服務(wù)水平?、執(zhí)行能力?、整體形象?、干___?伍素質(zhì)五個(gè)?明顯提升,?促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方?式轉(zhuǎn)變、行?政效能提升?,全力構(gòu)建?依法行政、?務(wù)實(shí)為民、?廉潔高效的?服務(wù)型政府?。二、工?作任務(wù)(?一)抓具體?,提高執(zhí)行?力抓具體?,就是把省?委、省政府?和市委、市?政府的決策?部署具體化?、把重點(diǎn)工?作具體化、?把各項(xiàng)發(fā)展?指標(biāo)具體化?、把工作責(zé)?任具體化。?抓工作落?實(shí)。把三具?兩基一抓手?和兩轉(zhuǎn)兩提?工作要求,?落實(shí)到市委?、市政府部?署的重點(diǎn)工?作中,逐項(xiàng)?梳理分解,?明確責(zé)任時(shí)?限,細(xì)化具?體措施,逐?個(gè)推進(jìn),逐?個(gè)攻克,逐?個(gè)做成;采?取定期考核?、按季通報(bào)?、半年檢查?、年終考核?的方式,進(jìn)?行督導(dǎo)檢查?,確保市委?、市政府決?策部署執(zhí)行?到位,工作?任務(wù)圓滿完?成。抓項(xiàng)?目建設(shè)。把?項(xiàng)目作為綜?合性抓手。?強(qiáng)化招商引?資,對(duì)于既?定的招商引?資目標(biāo)任務(wù)?,各縣(市?)、區(qū)主要?領(lǐng)導(dǎo)要親自?掛帥、親自?跟蹤、親自?協(xié)調(diào),逐項(xiàng)?目落實(shí)。加?強(qiáng)產(chǎn)業(yè)集聚?區(qū)和省市重?點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)?,采取現(xiàn)場(chǎng)?核查、季度?測(cè)評(píng)、年終?考核等方式?,進(jìn)行專項(xiàng)?督查和考核?評(píng)比。開(kāi)展?效能監(jiān)察,?為項(xiàng)目創(chuàng)造?良好建設(shè)環(huán)?境。抓民?生改善。對(duì)?于市委、市?政府確定的?就業(yè)、教育?、衛(wèi)生、社?會(huì)保障、安?居工程等民?生工程,抓?好任務(wù)分解?和責(zé)任落實(shí)?,加大政策?支持和資金?投入力度;?采取現(xiàn)場(chǎng)查?看、聽(tīng)取匯?報(bào)和___?座談會(huì)等方?式,及時(shí)掌?握任務(wù)完成?情況,加強(qiáng)?監(jiān)督檢查和?跟蹤問(wèn)效,?確保各項(xiàng)任?務(wù)圓滿完成?。抓工作?細(xì)節(jié)。全市?各級(jí)各部門?,特別是具?有行政審批?、行業(yè)管理?和公共服務(wù)?職能的重點(diǎn)?部門、重點(diǎn)?科室、重點(diǎn)?崗位以及基?層站所,要?嚴(yán)格認(rèn)真細(xì)?致地執(zhí)行市?委、市政府?的各項(xiàng)決策?部署,規(guī)范?服務(wù)流程、?簡(jiǎn)化辦事程?序、提高辦?事效率,從?抓工作細(xì)節(jié)?中提高執(zhí)行?力,在全市?形成細(xì)致到?點(diǎn)、精益求?精的工作氛?圍。(二?)抓規(guī)范,?提高公信力?抓規(guī)范,?就是按照于?法周嚴(yán)、于?事簡(jiǎn)便的原?則,建立制?度,完善機(jī)?制,把遵循?規(guī)則作為一?種習(xí)慣,做?到嚴(yán)格執(zhí)行?、依法行政?。規(guī)范工?作機(jī)制。完?善行政效能?制度體系,?建立健全首?問(wèn)負(fù)責(zé)、限?時(shí)辦結(jié)、聯(lián)?審會(huì)辦、責(zé)?任追究、社?會(huì)評(píng)議和行?政效能績(jī)效?考核等制度?,實(shí)現(xiàn)以制?度管人,按?制度辦事。?對(duì)現(xiàn)行的各?項(xiàng)規(guī)章制度?、各類領(lǐng)導(dǎo)?小組(指揮?部)進(jìn)行調(diào)?整和完善,?理順工作關(guān)?系,建立責(zé)?任、有序、?高效的工作?推進(jìn)機(jī)制。?規(guī)范辦事?程序。對(duì)全?市行政審批?事項(xiàng)進(jìn)行全?面清理,在?市級(jí)權(quán)限范?圍內(nèi)取消一?批審批項(xiàng)目?和收費(fèi)項(xiàng)目?。對(duì)精簡(jiǎn)后?的審批和服?務(wù)事項(xiàng),進(jìn)?行流程再造?,簡(jiǎn)化辦事?程序,縮短?辦結(jié)時(shí)限。?各級(jí)各類審?批事項(xiàng),實(shí)?施要件齊全?的即時(shí)辦結(jié)?,要件不齊?的一次性告?知、明確最?短辦結(jié)時(shí)限?,實(shí)現(xiàn)程序?最簡(jiǎn)、用時(shí)?最短、收費(fèi)?最低。規(guī)?范會(huì)議制度?和公文運(yùn)行?。嚴(yán)控會(huì)議?數(shù)量和會(huì)議?規(guī)格,壓縮?會(huì)議時(shí)間,?能合并召開(kāi)?的會(huì)議以套?會(huì)方式召開(kāi)?,能集中召?開(kāi)的會(huì)議集?中召開(kāi)。嚴(yán)?格發(fā)文程序?和發(fā)文記錄?,嚴(yán)控發(fā)文?數(shù)量,特別?是市政府各?類文件,要?嚴(yán)格程序,?減少數(shù)量,?提高質(zhì)量。?加強(qiáng)各類公?文運(yùn)轉(zhuǎn)處理?的速度和效?率。規(guī)范從?政行為。把?嚴(yán)守規(guī)則作?為一種境界?和習(xí)慣,健?全廉潔自律?承諾制、報(bào)?告制、責(zé)任?制和追究制?四項(xiàng)制度,?將《廉政準(zhǔn)?則》落實(shí)情?況納入黨風(fēng)?廉政責(zé)任制?重點(diǎn)考核內(nèi)?容,強(qiáng)化一?崗雙責(zé),嚴(yán)?肅查處違反?《廉政準(zhǔn)則?》___個(gè)?禁止和__?_個(gè)不準(zhǔn)的?行為。(?三)抓創(chuàng)新?,提高持續(xù)?發(fā)展推動(dòng)力?抓創(chuàng)新,?就是堅(jiān)定不?移地用創(chuàng)新?的理念和方?法破解發(fā)展?中的矛盾和?難題。創(chuàng)?新工作理念?。堅(jiān)持解放?思想、與時(shí)?俱進(jìn),跳出?思維定勢(shì),?摒棄僵化認(rèn)?識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)?變按部就班?、因循守舊?的觀念,大?膽創(chuàng)新,對(duì)?工作中不合?時(shí)宜的思想?觀念、體制?機(jī)制、方式?方法等進(jìn)行?大膽改革和?積極探索。?創(chuàng)新體制?機(jī)制。創(chuàng)新?工作手段,?運(yùn)用市場(chǎng)的?、法律的、?科技的手段?解決問(wèn)題,?推進(jìn)工作。?擴(kuò)大公開(kāi)范?圍,重點(diǎn)公?開(kāi)各級(jí)政府?的重大決策?、規(guī)范性文?件、資金使?用、公共資?源、人事管?理等工作;?公開(kāi)各部門?的工作職能?、許可審批?、行政執(zhí)法?、規(guī)范性文?件等內(nèi)容,?保障人民群?眾的知情權(quán)?和監(jiān)督權(quán)。?創(chuàng)新服務(wù)?功能。加強(qiáng)?各級(jí)行政服?務(wù)中心建設(shè)?,實(shí)行統(tǒng)一?規(guī)范管理,?做到前臺(tái)受?理、內(nèi)部流?轉(zhuǎn)、限時(shí)辦?結(jié)、統(tǒng)一出?證。推行預(yù)?約辦理、延?時(shí)辦理,及?時(shí)為申請(qǐng)人?辦理業(yè)務(wù)。?推進(jìn)電子政?務(wù)建設(shè),為?群眾提供快?捷、方便的?服務(wù)。不斷?探索工作新?方法,實(shí)行?多元化申請(qǐng)?,開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)?、信函、傳?真等申請(qǐng)方?式。創(chuàng)新監(jiān)?管方式。深?入開(kāi)展政風(fēng)?行風(fēng)評(píng)議活?動(dòng),注重評(píng)?議結(jié)果運(yùn)用?,對(duì)群眾和?社會(huì)反映較?大的單位和?問(wèn)題,及時(shí)?督促整改。?建立行政效?能監(jiān)測(cè)點(diǎn)和?監(jiān)督員制度?,對(duì)破壞發(fā)?展環(huán)境的嚴(yán)?肅查處,追?究責(zé)任。抓?好電子監(jiān)察?系統(tǒng)建設(shè),?實(shí)施動(dòng)態(tài)(?范本)監(jiān)察?,確保行_?__力依法?、規(guī)范、透?明運(yùn)行。?(四)促轉(zhuǎn)?變、促提升?促轉(zhuǎn)變、?促提升,就?是通過(guò)抓具?體、抓規(guī)范?、抓創(chuàng)新的?深入實(shí)施,?以思想觀念?、工作理念?、方式方法?、工作作風(fēng)?和工作狀態(tài)?的轉(zhuǎn)變促進(jìn)?領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)?變,以行政?效率、服務(wù)?水平、執(zhí)行?能力、整體?形象和干_?__伍素質(zhì)?的提升促進(jìn)?行政效能提?升。思想?觀念轉(zhuǎn)變,?行政效率提?升。切實(shí)把?思想觀念轉(zhuǎn)?到市委、市?政府建設(shè)中?原經(jīng)濟(jì)區(qū)強(qiáng)?市、打造一?區(qū)三基地的?戰(zhàn)略部署上?來(lái),增強(qiáng)效?率意識(shí),狠?抓工作落實(shí)?,努力破解?經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)?展中的主要?矛盾,解決?影響行政效?率的突出問(wèn)?題,建立辦?事高效、運(yùn)?轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行?為規(guī)范的行?政管理體系?。工作理?念轉(zhuǎn)變,服?務(wù)水平提升?。把全市人?民的幸福安?康作為一切?工作的出發(fā)?點(diǎn)和落腳點(diǎn)?,堅(jiān)持以人?為本、堅(jiān)持?科學(xué)民主決?策、堅(jiān)持依?法行政,尊?重客觀規(guī)律?、尊重現(xiàn)實(shí)?條件、尊重?群眾意愿,?進(jìn)一步規(guī)范?體制機(jī)制,?創(chuàng)新服務(wù)方?式,使全市?廣大群眾得?到更為優(yōu)質(zhì)?高效的服務(wù)?,共享發(fā)展?改革的成果?。方式方?法轉(zhuǎn)變,執(zhí)?行能力提升?。建立科學(xué)?管用高效的?工作機(jī)制,?用創(chuàng)新的方?式方法抓落?實(shí)、解難題?,對(duì)于上級(jí)?決策部署和?市委、市政?府工作安排?,準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)?不跑偏,堅(jiān)?決執(zhí)行不走?樣,創(chuàng)新方?式求突破,?以重點(diǎn)部門?、重點(diǎn)科室?、重點(diǎn)崗位?執(zhí)行能力的?提升為突破?口,帶動(dòng)整?體工作有效?開(kāi)展。工?作作風(fēng)轉(zhuǎn)變?,整體形象?提升。一切?從

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