《外國勞動(dòng)法學(xué)》讀書筆記思維導(dǎo)圖PPT模板下載

思維導(dǎo)圖PPT模板《外國勞動(dòng)法學(xué)》最新版讀書筆記，下載可以直接修改勞動(dòng)勞動(dòng)法集體法律國際爭議法關(guān)系勞動(dòng)者美國標(biāo)準(zhǔn)研究歷史就業(yè)結(jié)語法國德國文獻(xiàn)原則本書關(guān)鍵字分析思維導(dǎo)圖01導(dǎo)論第二編德國勞動(dòng)法第一編法國勞動(dòng)法第三編日本勞動(dòng)法目錄03020405第四編英國勞動(dòng)法第六編國際勞動(dòng)法第五編美國勞動(dòng)法后記目錄070608內(nèi)容摘要本書既是一部外國勞動(dòng)法的教材，又兼具學(xué)術(shù)著作的性質(zhì)，主要由大陸法系的法國、德國、日本和英美法系的英國、美國等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家的勞動(dòng)法，以及國際勞動(dòng)法加以構(gòu)成，每一部分主要以個(gè)別勞動(dòng)關(guān)系法、集體勞動(dòng)關(guān)系法以及勞動(dòng)爭議處理法為基本框架。鑒于美國勞動(dòng)法的特殊性，增加了反歧視法的部分。本研究不僅簡明系統(tǒng)地介紹了上述五個(gè)國家以及國際勞動(dòng)立法，還吸收了國外研究成果和立法規(guī)定，介紹了當(dāng)前本學(xué)科發(fā)展的理論和現(xiàn)實(shí)問題，并注重判例的研究，體現(xiàn)了系統(tǒng)性、知識(shí)性、創(chuàng)新性、前沿性。本書可作為本科生、研究生教學(xué)之用，也可作為學(xué)者和實(shí)務(wù)工作者的研究參考用書。導(dǎo)論第一編法國勞動(dòng)法第一章總論第二章個(gè)別勞動(dòng)法第三章集體勞動(dòng)法第四章勞動(dòng)爭議處理法結(jié)語擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)010302040506第一編法國勞動(dòng)法第二節(jié)勞動(dòng)法適用主體第一節(jié)歷史回顧第一章總論第一節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的成立和內(nèi)容第二節(jié)勞動(dòng)報(bào)酬第三節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的變更第四節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的解除第五節(jié)雇主的法律責(zé)任12345第二章個(gè)別勞動(dòng)法第一節(jié)職工代表制度第三節(jié)集體行動(dòng)第二節(jié)集體談判第三章集體勞動(dòng)法第一節(jié)法國的法院設(shè)置第二節(jié)法國的勞動(dòng)行政機(jī)構(gòu)第三節(jié)個(gè)別勞動(dòng)爭議的解決第四節(jié)集體勞動(dòng)爭議的解決第四章勞動(dòng)爭議處理法第二編德國勞動(dòng)法第一章德國勞動(dòng)法的定位、調(diào)整對(duì)象、調(diào)整...第二章個(gè)別勞動(dòng)法第三章集體勞動(dòng)法第四章勞動(dòng)爭議處理法結(jié)語擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)010302040506第二編德國勞動(dòng)法第一節(jié)德國勞動(dòng)法的歷史發(fā)展與定位第三節(jié)調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的多元機(jī)制第二節(jié)勞動(dòng)關(guān)系及其界定第一章德國勞動(dòng)法的定位、調(diào)整對(duì)象、調(diào)整...第一節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的建立第二節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的內(nèi)容第三節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的給付障礙第四節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的終止第五節(jié)特殊勞動(dòng)關(guān)系第六節(jié)勞動(dòng)保護(hù)法010302040506第二章個(gè)別勞動(dòng)法第一節(jié)勞動(dòng)結(jié)社自由及其協(xié)會(huì)第二節(jié)團(tuán)體協(xié)議法第三節(jié)勞動(dòng)斗爭與調(diào)解法第四節(jié)工廠層面的勞動(dòng)者參與決定制度第五節(jié)企業(yè)層面的勞動(dòng)者參與決定制度12345第三章集體勞動(dòng)法第二節(jié)勞動(dòng)法院程序第一節(jié)德國勞動(dòng)爭議處理法的框架第四章勞動(dòng)爭議處理法第三編日本勞動(dòng)法第一章概論第二章個(gè)別勞動(dòng)法第三章集體勞動(dòng)法第四章勞動(dòng)爭議處理法結(jié)語擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)010302040506第三編日本勞動(dòng)法第一節(jié)勞動(dòng)法的產(chǎn)生第三節(jié)勞動(dòng)法的法律規(guī)范與自主規(guī)范第二節(jié)勞動(dòng)法的適用主體第一章概論第一節(jié)雇傭平等第二節(jié)勞動(dòng)者的人權(quán)第三節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的成立第四節(jié)工資第五節(jié)勞動(dòng)時(shí)間第六節(jié)休息與休假010302040506第二章個(gè)別勞動(dòng)法第七節(jié)非正規(guī)勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同第八節(jié)懲戒第九節(jié)人事變動(dòng)第十節(jié)勞動(dòng)條件的變更第十一節(jié)勞動(dòng)合同的終止12345第二章個(gè)別勞動(dòng)法第一節(jié)團(tuán)結(jié)權(quán)第二節(jié)團(tuán)體交涉權(quán)第三節(jié)團(tuán)體行動(dòng)權(quán)第四節(jié)不當(dāng)勞動(dòng)行為救濟(jì)制度第三章集體勞動(dòng)法第一節(jié)勞動(dòng)爭議的概念與分類第三節(jié)司法途徑解決勞動(dòng)爭議第二節(jié)行政途徑解決勞動(dòng)爭議第四章勞動(dòng)爭議處理法第四編英國勞動(dòng)法前言第一章英國勞動(dòng)法的產(chǎn)生與發(fā)展第二章個(gè)別勞動(dòng)法第三章集體勞動(dòng)法第四編英國勞動(dòng)法第四章勞動(dòng)爭議解決機(jī)構(gòu)擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)結(jié)語第四編英國勞動(dòng)法第一節(jié)普通法對(duì)集體談判態(tài)度的轉(zhuǎn)化第三節(jié)國家對(duì)勞動(dòng)力市場的干預(yù)與管理第二節(jié)集體勞動(dòng)法與個(gè)別勞動(dòng)法的互動(dòng)第一章英國勞動(dòng)法的產(chǎn)生與發(fā)展第一節(jié)個(gè)別勞動(dòng)法的歷史第二節(jié)勞動(dòng)合同第三節(jié)信息保護(hù)第四節(jié)工資第五節(jié)工時(shí)與休假第六節(jié)勞動(dòng)健康與安全010302040506第二章個(gè)別勞動(dòng)法第七節(jié)解雇保護(hù)第八節(jié)轉(zhuǎn)讓安置與經(jīng)濟(jì)性裁員第九節(jié)消除就業(yè)歧視第十節(jié)特殊勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整第二章個(gè)別勞動(dòng)法第一節(jié)歷史第二節(jié)結(jié)社第三節(jié)產(chǎn)業(yè)行動(dòng)豁免第四節(jié)集體爭議解決第三章集體勞動(dòng)法第二節(jié)勞動(dòng)法庭第一節(jié)勞動(dòng)咨詢調(diào)解仲裁局第四章勞動(dòng)爭議解決機(jī)構(gòu)第五編美國勞動(dòng)法第一章導(dǎo)言第二章個(gè)別勞動(dòng)法第三章集體勞動(dòng)法第四章反就業(yè)歧視法第五編美國勞動(dòng)法結(jié)語擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)美國重要法律索引第五編美國勞動(dòng)法第一節(jié)與美國勞動(dòng)法有關(guān)的政治和司法制度第二節(jié)美國勞動(dòng)法的體系第三節(jié)勞動(dòng)者的基本概念第四節(jié)雇主的認(rèn)定第一章導(dǎo)言第一節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的建立第三節(jié)勞動(dòng)合同的變更和解除第二節(jié)個(gè)別勞動(dòng)法的基本內(nèi)容第二章個(gè)別勞動(dòng)法第一節(jié)美國工會(huì)的特征第二節(jié)法律救濟(jì)的程序和手段第三節(jié)工會(huì)的組建第四節(jié)集體合同的法律問題第五節(jié)罷工12345第三章集體勞動(dòng)法第一節(jié)反就業(yè)歧視法的基本問題第三節(jié)其他熱點(diǎn)問題透視第二節(jié)反就業(yè)歧視法的一般原則第四章反就業(yè)歧視法第六編國際勞動(dòng)法第一章國際勞動(dòng)法的歷史演進(jìn)第二章國際勞動(dòng)法導(dǎo)論第三章國際勞動(dòng)組織第四章個(gè)體核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)第五章勞動(dòng)就業(yè)第六章勞動(dòng)條件010302040506第六編國際勞動(dòng)法第七章集體勞動(dòng)權(quán)第八章國際勞動(dòng)公約實(shí)施的監(jiān)督機(jī)制結(jié)語擴(kuò)展閱讀文獻(xiàn)第六編國際勞動(dòng)法第一節(jié)國際勞動(dòng)法的概念與性質(zhì)第二節(jié)國際勞動(dòng)立法的原則第三節(jié)國際勞動(dòng)法的淵源第四節(jié)國際勞動(dòng)法的局限性第五節(jié)國際勞動(dòng)私法第六節(jié)國際勞動(dòng)關(guān)系的特點(diǎn)及其法律適用的...010302040506第二章國際勞動(dòng)法導(dǎo)論第一節(jié)國際勞動(dòng)組織的發(fā)展歷史第二節(jié)國際勞動(dòng)組織的結(jié)構(gòu)、職能和主要活...第三節(jié)國際勞動(dòng)組織公約和核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的...第四節(jié)國際勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的獨(dú)特法律特征第三章國際勞動(dòng)組織第五節(jié)國際勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的制定第七節(jié)成員國對(duì)國際勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)的義務(wù)第六節(jié)國際勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的法律效力和適用原則第三章國際勞動(dòng)組織第一節(jié)禁止童工第三節(jié)消除就業(yè)和職業(yè)歧視第二節(jié)禁止強(qiáng)迫勞動(dòng)第四章個(gè)體核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)第一節(jié)聯(lián)合國有關(guān)勞動(dòng)就業(yè)的立法第二節(jié)國際勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)中的就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)第三節(jié)國際勞動(dòng)組織的綠色就業(yè)理念第四節(jié)國際勞動(dòng)組織的體面勞動(dòng)理念第五章勞動(dòng)就業(yè)第二節(jié)有關(guān)工時(shí)與休息休假的國際勞動(dòng)