職工個人月度總結(jié)范例

—職工個人月度總結(jié)范例每一個員工都要對自己的工作進(jìn)行階段性的總結(jié)，在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題，汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。以下是為大家準(zhǔn)備職工個人月度總結(jié)范例內(nèi)容，歡送參閱。職工個人月度總結(jié)范例一、各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：我是來自隨通駕校業(yè)務(wù)員的X，今日我發(fā)言訴題目是《我們在奉獻(xiàn)中推動駕校進(jìn)展》。駕校是教會學(xué)員安全駕駛、文明開車，并幫助其通過車管部門考試，取得駕駛證的培訓(xùn)單位。隨通駕校經(jīng)過兩年多的進(jìn)展，目前已成為隨州培訓(xùn)駕駛員較好的學(xué)校之一?；貞涬S通駕校的進(jìn)展歷程，正是我們這一批能吃苦、善開拓的駕校人，用自己的心血和汗水，一步一個腳印，推動了隨通駕校在全市駕校中脫穎而出。在訓(xùn)練場上，不管是寒風(fēng)凜冽，還是驕陽似火，你都可以看到，我們的教練們都站在訓(xùn)練場上，手把手的教學(xué)員，隨教練車觀看學(xué)員操作情況，隨時訂正錯誤，辛苦地工作著。古銅色的皮膚不知被曬脫了多少層皮，運(yùn)轉(zhuǎn)方向盤的手不知磨出了多少老繭。他們常說：駕駛訓(xùn)練工作雖然腿痛腳腫，工作累，但責(zé)任重大，是一項(xiàng)關(guān)系到人民群眾生命安全的工作，我從事我驕傲。在接待大廳，無論何時，你都可以看到，我們的業(yè)務(wù)員不是在熱忱接待前來報(bào)名的學(xué)員，仔細(xì)、祥細(xì)、耐煩的介紹學(xué)校情況，解答凝問，宣揚(yáng)政策，辦理報(bào)名手續(xù)，就是在整理學(xué)員檔案，仔細(xì)填寫每一項(xiàng)內(nèi)容，幫忙學(xué)員把握道路安全學(xué)問。為了按時把學(xué)-1-員的檔案填好，他們加班加點(diǎn)，忘我工作。在車管所，你可以看到，我們的工作人員正在辦理學(xué)員考試手續(xù)、向公安網(wǎng)錄入學(xué)員信息和成果、預(yù)約考試時間。在運(yùn)管處，你可以看到，我們的工作人員在上班前1個小時排隊(duì)，辦理學(xué)員培訓(xùn)記錄。在考場，你可以看到我們的校領(lǐng)導(dǎo)和工作人員手拿名單，有序地布置學(xué)員進(jìn)入考場，進(jìn)行考試。這就是我們駕校人的工作。他既忙勞碌碌，又頻頻繁繁，但他榮耀而宏大，由于他們的目的只有一個，那就是讓每個學(xué)員學(xué)到真本事，成為一名合格優(yōu)秀的駕駛員。正是我們駕校嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的辦學(xué)作風(fēng)，在社會上形成了良好的名譽(yù)。學(xué)員說：我們駕校辦學(xué)水平，教練能吃苦，仔細(xì)負(fù)責(zé)，能學(xué)到真本事。一批學(xué)員結(jié)業(yè)后，又介紹一批熟悉的同事、親戚到隨通駕校學(xué)習(xí)。目前我們駕校已培訓(xùn)學(xué)員1961名。隨通駕校成立時，我就到駕校上班，主要從事前臺詢問、接待、報(bào)名登記、填表、整理資料和后期學(xué)員檔案歸檔工作。俗話說：隔行如隔山。由一名X收費(fèi)人員轉(zhuǎn)為一名駕校業(yè)務(wù)員，剛開頭，的確手足無措。好在校領(lǐng)導(dǎo)請來其它駕校的業(yè)務(wù)員來幫忙指導(dǎo)，經(jīng)過半個月時間，我就全部熟識了業(yè)務(wù)工作流程，進(jìn)入了新的角色。作為一個業(yè)務(wù)員，我本著把“工作做得更好”這樣一個目標(biāo)要求，一直把提高思想素養(yǎng)、學(xué)問素養(yǎng)、力量素養(yǎng)和身心素養(yǎng)放在工作的首位，創(chuàng)新工作方式方法，熱忱接待每一位前來詢問、-2-報(bào)名的學(xué)員，讓他們“帶著疑問來，懷著滿意歸”。與同事和諧相處，相互學(xué)習(xí)，除了做好本職工作外，還主動主動協(xié)作其它同事做好工作。不管是一個電話，還是一個口頭交待，只要找到我，我都仔細(xì)辦理，盡量做到讓校領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事們滿意。作為一名業(yè)務(wù)員，我只是做了我應(yīng)做的工作。在今后的工作中，我將更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，勤勤懇懇，愛崗敬業(yè)，在劇烈的市場競爭中，為隨通駕校的進(jìn)展做出自己應(yīng)盡的奉獻(xiàn)，與駕校人一起共同譜寫隨通駕校進(jìn)展的新篇章。三、工作目標(biāo)在今后的工作中，我會加倍的努力學(xué)習(xí)學(xué)問，把握更多的業(yè)務(wù)技能，為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的根底。在作風(fēng)上，要求遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，一直保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法和一絲不茍的作風(fēng)。要求自己做到自我約束、自我管理、自我鼓勵、自我學(xué)習(xí)的力量。時辰牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己做到公正、公正、公開，在任何時分都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。把每一項(xiàng)工作做好，做到細(xì)化管理。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中，努力學(xué)習(xí)，提高工作效率，嫻熟業(yè)務(wù)力量。主動響應(yīng)公司強(qiáng)化管理的措施以及標(biāo)準(zhǔn)遵守公司的規(guī)章制度，做好本職工作。四、存在的缺乏1.工作的條理性不夠清楚，要分清主次和輕重緩急；2、崗位意識還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于工作繁雜，處理事情必需快、精、準(zhǔn)。在這方面，我還有許多缺乏，3、對生產(chǎn)流程、處理異樣把握還有所欠缺，對業(yè)務(wù)熟識不全面，致使自己在工作中偶然會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)@現(xiàn)一些不該顯現(xiàn)的錯誤。這就要求必需細(xì)心有良好的專業(yè)素養(yǎng)，思路縝密。在這方面任有缺乏，我必需嚴(yán)格要求自己必需做到細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)。五、嚴(yán)格要求自己，時辰警惕在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，把握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還缺乏，在平常工作中，我都能夠要求自己虛心向他人學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的特長，反思自己缺乏，不斷提高自身素養(yǎng)、以及辦事效率。時辰提示自己，要懇切待人，看法端正，謹(jǐn)遵公司規(guī)章制度。在平常時辰要求自己，必需遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、從小事做起，嚴(yán)格要求自己要以“勝不嬌，敗不餒”的心態(tài)來處理事情。六、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從多方面、大格局中去思索、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作效率。2、必需提高工作質(zhì)量，要具備劇烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思索、總結(jié)，真正使本職工作有方案、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的缺乏，要求自我反省。職工個人月度總結(jié)范例二一、工作概述主要是依據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)行組織、布置、管理，以到達(dá)按時、按點(diǎn)的完成相關(guān)的工作任務(wù)。二、本月工作內(nèi)容保質(zhì)保量的完成上級布置的組裝、發(fā)貨任務(wù)。三、本月存在的問題由于所轄的工作區(qū)域廣闊并不具備獨(dú)立性導(dǎo)致‘5s’管理困難。非本崗位職責(zé)的問題比擬頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供應(yīng)問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供應(yīng)問題、smc框架設(shè)計(jì)問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右犯難。四、本月工作心得管理業(yè)務(wù)水平有待提高，要戒急戒燥，學(xué)會忍耐，不要得罪他人，做好自己的分內(nèi)之事，學(xué)會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，保持跟同事和諧相處。學(xué)會等候，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各管理人員的客戶效勞意識確定的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌布置，導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)峻脫離定單型的管理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的掌握生產(chǎn)環(huán)節(jié)的掌握點(diǎn)，生產(chǎn)物流的掌握也僅僅是盲目的流入最終的組裝工序——問題的沉積、返工、推延發(fā)貨等。現(xiàn)場管理也僅僅表達(dá)于電話，組織的分工脫離于削減運(yùn)輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等確定現(xiàn)場管理方案的變動性。管理人員的決斷性和果斷性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是成天將老板作為自己的當(dāng)箭牌：“有什么看法就去找老總，這是老總下的指令?！苯Y(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù)，而且用“老總”來完成自己無能的“雄心”。沒有調(diào)查，就不要下指令。有本領(lǐng)將自己的生產(chǎn)和方案搞好，不要讓我們做一些返工的工作。五、本月建議1、方案的實(shí)施掌握必需強(qiáng)化，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必需核實(shí)。生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)者強(qiáng)化對定單所需物料的正確熟悉，提高協(xié)調(diào)的針對性和牢靠性。2、留意削減不必要的加班和組織鋪張。3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者外表的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實(shí)際內(nèi)容和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后挨次，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)方案的敏捷性以及現(xiàn)場管理的核實(shí)性。4、熟識工序管理的根本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供應(yīng)配送的時間性。六、X年年11月份工作方案1、針對上月存在的問題強(qiáng)化自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。努力提高自己的綜合素養(yǎng)。2、按上級的工作指令盡職盡責(zé)的組織好物流組裝的工作事宜，保質(zhì)保量的完成上級布置的工作任務(wù)。3、按定單和生產(chǎn)方案調(diào)整和組織其他臨時性工作。4、努力做好“5s”的日常工作。5、強(qiáng)化與同事之間的團(tuán)結(jié)合作。職工個人月度總結(jié)范例三回憶這一個月，感慨良多，作為一名剛進(jìn)入職場的菜鳥，懵懵懂懂、不知所謂，但在行政部各位前輩的幫忙下，一路磕磕絆絆的走過。通過這一個月，我也學(xué)到了許多，快速的融入到X行政部這個小家庭中，個人的工作熟悉和工作力量也有了相應(yīng)的提高?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、以老實(shí)的工作看法，嚴(yán)格要求自己，順應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)行政部作為公司主要的后勤工作地點(diǎn)，它的性質(zhì)也就確定了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是，行政部的人也相對的比擬少，我作為一個新人，能夠主動的去幫忙，遇到不懂的就去請教，主動的協(xié)作各位前輩，快速高效的完成各項(xiàng)工作。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié)，不斷摸索，把握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，由于自己還是新人，在為人處事、工作經(jīng)驗(yàn)等方面經(jīng)驗(yàn)還缺乏，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的特長，反思自己缺乏，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時辰會提示自己，要懇切待人，看法端正，主動想方法，無論大事小事，我都要盡最大力量去做到完善。在平常時辰要求自己，必需遵守勞動紀(jì)律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待全部事情。二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)的力度，注意自身修養(yǎng)的提高在X，企業(yè)文化相當(dāng)?shù)奶貏e，除去第一條的老實(shí)，我最賞識的就是：終身學(xué)習(xí)。而這一點(diǎn)正是我想要主動做到的。也由于這樣，我不斷的通過網(wǎng)絡(luò)、書籍等學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)的案例分析，利用下班時間學(xué)習(xí)語言學(xué)問，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和個人力量。工作中，雖然沒有什么特別大的奉獻(xiàn)，但是能夠協(xié)作同事完成各項(xiàng)指標(biāo)，從中學(xué)習(xí)，以便以后自己能夠更好的獨(dú)立完成工作。另外，我也特別注意從工作中吸取教訓(xùn)，不斷的總結(jié)，仔細(xì)的學(xué)習(xí)寫作、人事相關(guān)的政策、檔案管理等相關(guān)的學(xué)問。也虛心向前輩請教，取長補(bǔ)短，增加自己的效勞意識。希望能夠盡快的融入到X這個大家庭中去。三、堅(jiān)持做好每一項(xiàng)日常工作，歡樂工作，自我肯定1.出勤方面：每天都能提前至少三非常鐘到達(dá)辦公室，做好上班前的相關(guān)工作準(zhǔn)備，并能按時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、裝備的完好等，并更新好SPS，便利蔣花查詢。2.紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面：在工作中，我留意對紙張資料的整理和保存，將有用的按時保存、歸檔，對于沒用的按時銷毀。由于許多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。四、存在的缺乏1.在本職工作中我還不夠仔細(xì)負(fù)責(zé)，崗位意識還有待進(jìn)一步的提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必需快、精、準(zhǔn)。在業(yè)務(wù)力量方面，我還有許多缺乏，比方在整理睬議紀(jì)要時，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，不能突出主要內(nèi)容，給領(lǐng)導(dǎo)的會后工作也帶來了不便。2.對工作程序把握不充足，對公司業(yè)務(wù)熟識不全面，對工作缺少前瞻性，致使自己在工作中偶然會遇到手忙腳亂的情況，甚至?xí)@現(xiàn)一些不該顯現(xiàn)的錯誤。致使對自己有了些許的疑心和不確定性，對將來也有了些許的灰暗心情。3.偶有缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎，顯得有些許毛躁。工作是相對簡潔但又繁、雜、多，這就要求我必需細(xì)心、有良好的專業(yè)素養(yǎng)、思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時有馬虎大意、做事草率的情況，有時也會比擬毛躁遺忘一些事情等等。五、下個月工作及學(xué)習(xí)方案1.今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思索、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。2.必需提高工作質(zhì)量，要具備劇烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思索、總結(jié)，真正使本職工作有方案、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的缺乏，擅長自我反省。3.愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要主動主動開展工作，擯棄急躁等候的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。4.平常需多留意錘煉自己的聽知力量。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的留意力、靈敏的反應(yīng)力、深入的理解力、堅(jiān)固的記憶力、機(jī)智的綜合力和精湛的品評力；在辦事過程中，做到?jīng)]有依據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不容易許愿，言必行，行必果。5.要留意培育自己的綜合素養(yǎng)，把政管理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的奉獻(xiàn)。職工個人月度總結(jié)范例四自今月X月份入職X公司以來，我努力順應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，下面將任職來的工作情況匯報(bào)一、自覺強(qiáng)化學(xué)習(xí)，努力順應(yīng)工作我是初次接觸物業(yè)管理工作，對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解，為了盡快順應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺強(qiáng)化學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已根本勝任本職。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷把握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注意以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀看、摸索、查閱資料和實(shí)踐錘煉，較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學(xué)問把握技巧。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的根本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。二、仔細(xì)負(fù)責(zé)地抓好保潔后勤效勞工作。X院的工作是X月份開頭交與我負(fù)責(zé)的，對我來講，這是一項(xiàng)初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)學(xué)問和管理經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)前保潔員缺少，又面臨醫(yī)院評級工作、章主任施加壓力的情況下。我主要做了以下2個方面的工作：一是化壓力為動力，督導(dǎo)員工搞好醫(yī)院的保潔后勤工作。二是下底層工作，帶發(fā)動工的主動性。三、人員管理老婦保員工調(diào)到新婦保后，工作面積增大，要求增高。員工心情波動，開展工作主動性不高，為此和員工多方面溝通，穩(wěn)定員工心情，沒有影響到工作質(zhì)量。依據(jù)各崗位工作需求情況，重點(diǎn)強(qiáng)化了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核，在不增加人員的情況下，根本滿意了保潔的運(yùn)行要求?，F(xiàn)有人員X人，本月度共有X人離職和調(diào)職；其中X人調(diào)職到老婦保，X人辭退。四、培訓(xùn)對新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn)，使保潔員把握保潔工作學(xué)問，到達(dá)寫醫(yī)院保潔工作的要求。在對保潔員進(jìn)行《醫(yī)院保潔標(biāo)準(zhǔn)》培訓(xùn)的前提下，結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn)：清潔劑的分類和運(yùn)用，清潔程序，清潔不銹鋼飾物，家具的清潔，清潔煙灰盅，清潔壁紙，電梯的清潔保養(yǎng)，污跡的處理。強(qiáng)化了員工考核制度的培訓(xùn)，建立了員工工作的責(zé)任心，目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成，但在遵守工作紀(jì)律，行為舉止等詳情方面還需監(jiān)督管理，下一步將強(qiáng)化這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合，保潔員工已順應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序，人員根本穩(wěn)定。五、保潔工作完成方面1.完成了保潔人員編制及工作模式的按時修訂。2.完成對醫(yī)院所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)華誕常維護(hù)工作。3.完成對婦保與海關(guān)的開荒工作。4.完成海關(guān)石材晶硬處理，地毯保養(yǎng)工作。5.完成醫(yī)院垃圾的清運(yùn)工作。6.完成醫(yī)院外圍玻璃的2次清洗。7.完成海關(guān)外圍地面沖刷工作。8.對海關(guān)底下停車場兩次的清洗工作。（不負(fù)責(zé)日常保潔工作）9.完成單位臨時安作排的清潔工作。職工個人月度總結(jié)范例五來到公司，并成為公司大家庭的一份子。優(yōu)良的企業(yè)文化和生活環(huán)境與競爭氣氛，經(jīng)常警示著我工作要有方案、目標(biāo)。勝利必定要規(guī)劃自己的幻想，并且是為幻想不懈奮斗?；乜唇诘墓ぷ鳉v程。我經(jīng)常示意自己，首先肯定要堅(jiān)持自己的選擇和咬定的自己幻想?！俺鯌倏偸敲烂畹?，但人們總會遺忘”。其次在日常工作中，要想當(dāng)時選擇是為什么，工作中要做什么，時辰反思總結(jié)，才能堅(jiān)持自己的選擇，堅(jiān)持當(dāng)時的幻想。最終為完成當(dāng)時的幻想，為了明天的勝利而戰(zhàn)斗。下面就將六月的工作總結(jié)如下：一、工作回憶1.開頭全面接手精品的業(yè)務(wù)，在主任的指導(dǎo)、王建的熱心幫忙下，工作有明顯的進(jìn)步，業(yè)務(wù)力量同比X月份有明顯的提高，但還需進(jìn)一步的強(qiáng)化。2.整理庫區(qū)的死角，科學(xué)合理的利用場地。為了進(jìn)一步的貫