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第10頁共10頁辦公室?內(nèi)勤個(gè)?人工作?總結(jié)模?板在?公司擔(dān)?任內(nèi)勤?的崗位?工作,?我深切?感受到?,辦公?室是一?個(gè)單位?或企業(yè)?的樞紐?,起著?承上啟?下、綜?合協(xié)調(diào)?、參謀?助手、?督促檢?查和服?務(wù)保障?大家工?作安全?的作用?。內(nèi)勤?則是辦?公室的?內(nèi)部勤?務(wù)人員?,負(fù)責(zé)?辦公室?內(nèi)部事?務(wù)管理?、文書?處理、?報(bào)表填?寫、文?件起草?等日常?工作,?是辦公?室工作?的直接?組織者?和承擔(dān)?者,所?以在工?作中,?我恪守?己責(zé),?優(yōu)秀的?完成了?以下工?作:?一、恪?盡職守?,出色?的完成?本職工?作_?___?年來,?認(rèn)真履?行辦公?室內(nèi)勤?人員的?崗位職?責(zé),較?好地完?成了各?項(xiàng)工作?任務(wù)。?如檔案?的管理?。在工?作的同?時(shí),也?發(fā)現(xiàn)了?自我的?不足,?如打字?速度慢?、做事?過于拘?謹(jǐn)?shù)龋?我已經(jīng)?努力克?服并已?初見效?果,期?望領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們審查?。二?、勤于?學(xué)習(xí),?努力提?高自身?素質(zhì)?堅(jiān)持把?加強(qiáng)學(xué)?習(xí)作為?提高自?身素質(zhì)?的關(guān)鍵?措施。?用心參?加公司?的群眾?活動(dòng),?認(rèn)真學(xué)?習(xí)規(guī)定?的學(xué)習(xí)?資料和?篇目,?堅(jiān)持每?周寫內(nèi)?勤工作?總結(jié),?認(rèn)真記?錄每一?天的工?作資料?,使自?我的素?質(zhì)有了?很大的?提高,?為自我?開展各?項(xiàng)工作?帶給了?強(qiáng)大的?動(dòng)力支?持。?另外,?在年終?總結(jié)辦?公室內(nèi)?勤工作?進(jìn)展的?同時(shí),?我也不?忘做好?來年的?工作計(jì)?劃思路?,我堅(jiān)?持進(jìn)一?步強(qiáng)化?職責(zé)意?識。在?爭創(chuàng)一?流業(yè)績?上下功?夫,樹?立正確?的人生?觀和價(jià)?值觀,?增強(qiáng)事?業(yè)心和?職責(zé)感?,認(rèn)真?做好職?責(zé)范圍?內(nèi)和領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的工作?任務(wù),?不好高?騖遠(yuǎn),?也不庸?人自擾?,因?yàn)?:一屋?不掃,?何以掃?天下凡?事從點(diǎn)?滴做起?,只要?謹(jǐn)記職?責(zé),終?有一天?會(huì):會(huì)?當(dāng)凌絕?頂,一?覽眾山?小。?期望領(lǐng)?導(dǎo)能夠?透過我?的這則?辦公室?內(nèi)勤工?作總結(jié)?,來肯?定我_?___?年來的?工作,?并放心?交給我?新的工?作任務(wù)?,我必?然保質(zhì)?保量的?去完成?。辦?公室內(nèi)?勤個(gè)人?工作總?結(jié)模板?(二)?__?__度?年終工?作總結(jié)?不知不?覺中,?我已加?入__?__團(tuán)?隊(duì)已經(jīng)?近__?__年?了。我?十分榮?幸和慶?幸自我?能夠成?為__?__的?一員。?在那里?,我首?先要感?激公司?領(lǐng)導(dǎo)對?我的信?任和工?作上給?予的肯?定,同?時(shí)也十?分感激?各位同?事對我?工作的?支持和?幫忙。?___?_給了?我一個(gè)?發(fā)現(xiàn)自?我、認(rèn)?識自我?的平臺?,并在?工作實(shí)?踐中不?斷完善?自我的?機(jī)會(huì)。?在這_?___?年的工?作過程?中,對?我自身?的改變?和影響?很大,?從中也?讓我學(xué)?到了許?多,懂?得了許?多。下?面我對?這__?__年?的工作?情景作?一總結(jié)?。一?、內(nèi)勤?崗位工?作作?為公司?銷售內(nèi)?勤,我?深知本?崗位的?重要性?,內(nèi)勤?是一個(gè)?服務(wù)于?公司全?體員工?的人員?。對公?司各個(gè)?部門同?事必須?做到有?求必應(yīng)?,有需?必幫,?我始終?本著“?公司利?益第一?,把工?作做到?更好“?的一個(gè)?目標(biāo),?認(rèn)真進(jìn)?取的完?成了以?下本職?工作:?1、?負(fù)責(zé)公?司內(nèi)部?銷售人?員的服?務(wù)工作?。包括?新到車?輛的驗(yàn)?收、車?輛資料?的整理?、保管?與領(lǐng)取?。2?、負(fù)責(zé)?公司整?車訂單?管理、?精品訂?購。包?括每月?公司旬?訂單制?定、跟?蹤審核?結(jié)算、?發(fā)車事?宜。?3、負(fù)?責(zé)公司?內(nèi)部文?件的傳?達(dá)、執(zhí)?行。?4、負(fù)?責(zé)與_?___?廠家內(nèi)?勤、財(cái)?務(wù)以及?集團(tuán)各?公司之?間各業(yè)?務(wù)的溝?通協(xié)調(diào)?。5?、在銷?售淡季?配合銷?售部外?出做車?展,為?銷售旺?季打好?基礎(chǔ)。?二、?簡述工?作情景?1、?在內(nèi)勤?工作崗?位工作?過程中?,能夠?進(jìn)取主?動(dòng)全心?全意的?對待每?一項(xiàng)工?作,對?于剛剛?開始工?作的我?,始終?堅(jiān)持謙?虛、謹(jǐn)?慎的工?作態(tài)度?,虛心?向同事?學(xué)習(xí),?積累經(jīng)?驗(yàn),努?力把工?作做到?。2?、在工?作期間?,豐富?業(yè)務(wù)知?識、提?高工作?本事,?不斷的?給自我?充電,?積累產(chǎn)?品業(yè)務(wù)?文化知?識。在?做好本?職工作?的基礎(chǔ)?上,附?帶銷售?車輛_?___?臺,并?于__?__月?參加全?國人力?資源管?理師三?級考試?。為了?做好本?職工作?,我不?怕麻煩?,精簡?部分工?作的程?序,提?高工作?效率,?爭取為?各部門?同事做?好服務(wù)?保障。?結(jié)合上?述__?__年?的內(nèi)勤?工作經(jīng)?歷,我?也深刻?認(rèn)識到?:作?為公司?的一員?,無論?在哪個(gè)?崗位,?都應(yīng)當(dāng)?有強(qiáng)烈?的敬業(yè)?心、高?度的職?責(zé)感、?求真務(wù)?實(shí)的工?作態(tài)度?和任勞?任怨的?忘我精?神。任?何時(shí)候?都應(yīng)當(dāng)?以公司?利益為?重,切?實(shí)履行?自我的?崗位職?責(zé),與?此同時(shí)?,更應(yīng)?當(dāng)發(fā)揚(yáng)?主人翁?精神,?將公司?的每一?件事情?當(dāng)做自?我的事?情來做?,堅(jiān)決?杜絕“?事不關(guān)?己,高?高掛起?”的工?作心態(tài)?。總?結(jié)__?__年?來的工?作,盡?管對自?身和公?司發(fā)展?都有了?必須的?提高和?取得了?必須的?成績,?但自身?在許多?方面還?存在著?不足。?對于剛?剛步入?社會(huì)參?加工作?的我,?由于工?作經(jīng)驗(yàn)?的缺乏?,導(dǎo)致?許多問?題研究?不夠周?全,在?處理問?題上方?法不夠?得當(dāng),?缺乏創(chuàng)?造性的?工作思?路。在?以后的?工作中?要求自?我做到?五勤:?眼勤、?手勤、?嘴勤、?腿勤、?腦勤。?在工作?實(shí)踐中?不斷完?善自我?,鞭策?自我。?努力為?公司的?發(fā)展貢?獻(xiàn)自我?的微薄?之力。?辦公?室內(nèi)勤?個(gè)人工?作總結(jié)?模板(?三)?我是_?___?月初來?到__?__這?個(gè)大家?庭的,?作為一?名四級?機(jī)構(gòu)的?綜合內(nèi)?勤走過?了整個(gè)?___?_。對?于剛走?出學(xué)校?涉世未?深的我?來說,?勝任這?份工作?是一個(gè)?不小的?挑戰(zhàn)。?在這_?___?年的工?作中我?收獲了?很多,?也成長?了很多?,同時(shí)?也看清?了自我?很多缺?點(diǎn)與不?足。?綜合內(nèi)?勤的工?作資料?大體分?為三塊?。一?、運(yùn)營?方面?這是我?最主要?最關(guān)鍵?的工作?,這塊?工作的?專業(yè)性?很強(qiáng),?要求也?很嚴(yán)格?。具體?說來:?(一?)新契?約。崗?位職責(zé)?:審核?投保資?料,及?時(shí)做好?業(yè)務(wù)登?記。分?類準(zhǔn)確?、掃描?投保資?料。審?核通知?書系統(tǒng)?問題件?的通知?、發(fā)放?、追蹤?、回銷?。承保?前撤件?的及時(shí)?處理,?保單的?登記發(fā)?放,與?三級機(jī)?構(gòu)的業(yè)?務(wù)交接?,數(shù)據(jù)?核對,?回執(zhí)的?追蹤、?登記、?掃描、?錄入。?要求:?當(dāng)日完?成,初?審差錯(cuò)?率≤2?%,影?像刪除?率≤4?%。?(二)?保全。?審核、?輔導(dǎo)填?寫各類?保全申?請書,?完備保?全資料?,勸阻?退保,?解釋條?款。受?理客戶?、業(yè)務(wù)?條線、?系統(tǒng)內(nèi)?的業(yè)務(wù)?查詢、?業(yè)務(wù)輔?導(dǎo)。要?求:資?料齊全?,及時(shí)?準(zhǔn)確,?主動(dòng)進(jìn)?取。?(三)?理賠。?受理理?賠報(bào)案?,了解?保險(xiǎn)事?故,提?醒注意?事項(xiàng),?重大案?件及時(shí)?上報(bào)。?受理理?賠申請?,確認(rèn)?申請主?體,審?核各類?材料的?有效性?,指導(dǎo)?填寫理?賠申請?書,及?時(shí)與三?級機(jī)構(gòu)?進(jìn)行交?接。及?時(shí)發(fā)放?《結(jié)案?通知書?》,做?好理賠?結(jié)論的?解釋。?要求:?確定準(zhǔn)?確,處?置妥當(dāng)?,資料?齊全無?差錯(cuò)。?(四?)調(diào)查?(契約?理賠)?。聯(lián)系?契約體?檢客戶?,提醒?相關(guān)注?意事項(xiàng)?,仔細(xì)?核對體?檢項(xiàng)目?,避免?漏項(xiàng),?全程陪?同完成?各項(xiàng)體?檢項(xiàng)目?,及時(shí)?領(lǐng)取體?檢報(bào)告?,及時(shí)?與三級?機(jī)構(gòu)進(jìn)?行交接?。約見?客戶進(jìn)?行契約?調(diào)查,?配合三?級機(jī)構(gòu)?運(yùn)營人?員詳實(shí)?了解投?保經(jīng)過?和客戶?重要信?息,指?導(dǎo)客戶?完成各?類問卷?。配合?三級機(jī)?構(gòu)相關(guān)?人員進(jìn)?行理賠?查勘,?走訪醫(yī)?院、公?安等相?關(guān)部門?。二?、財(cái)務(wù)?方面?(一)?現(xiàn)金的?收取,?包括現(xiàn)?金保費(fèi)?,單證?保證金?的收取?,現(xiàn)金?收入要?及時(shí)送?存開戶?銀行,?及時(shí)將?存款憑?條送至?中支財(cái)?務(wù)。制?作現(xiàn)金?保費(fèi)收?入明細(xì)?,及時(shí)?與中支?財(cái)務(wù)進(jìn)?行交接?。(?二)費(fèi)?用報(bào)銷?。報(bào)銷?單的填?寫,發(fā)?票的黏?貼,報(bào)?銷款的?登記與?分發(fā)。?(三?)倉庫?物品的?管理,?包括卡?單、投?保單的?、行銷?輔助品?的買賣?,建立?電子臺?賬。?三、行?政方面?(一?)行銷?用品的?購買與?領(lǐng)用,?留存好?領(lǐng)料單?。(?二)服?務(wù)部日?常必需?品的購?買。?(三)?供給打?印復(fù)印?服務(wù),?以及打?印復(fù)印?費(fèi)用的?收取和?及時(shí)上?繳。?(四)?倉庫的?保管,?做好物?品的出?庫與入?庫登記?。(?五)進(jìn)?取配合?產(chǎn)說會(huì)?、創(chuàng)說?會(huì)等活?動(dòng)。?(六)?內(nèi)勤的?考勤、?以及資?產(chǎn)的登?記、計(jì)?劃書打?印、簽?報(bào)的流?轉(zhuǎn)與存?檔。?綜合內(nèi)?勤的工?作事情?很多也?比較雜?,要想?面面俱?到每個(gè)?方面做?得很圓?滿確實(shí)?不容易?,在很?多事情?的處理?上需要?靈活把?控,剛?開始接?手這份?工作時(shí)?我由于?經(jīng)驗(yàn)不?足,做?的比較?吃力并?且很多?地方不?盡如人?意,我?經(jīng)過_?___?年多的?磨練逐?漸理清?思路,?各項(xiàng)工?作的開?展也逐?步走向?正軌。?在今后?的工作?中我要?抓住每?個(gè)學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)?不斷提?高自我?,不斷?提升自?身的工?作本事?,不僅?僅要完?成工作?,還要?把工作?做好做?細(xì)。尤?其是在?自身不?足的地?方要痛?下苦工?,進(jìn)取?配合機(jī)?構(gòu)的工?作。爭?取在明?年做的?更好!?辦公?室內(nèi)勤?個(gè)人工?作總結(jié)?模板(?四)?剛剛走?出校門?的我,?走進(jìn)社?會(huì),走?進(jìn)工作?。對我?來說,?一切都?是嶄新?的,對?環(huán)境的?適應(yīng),?對工作?的理解?每一天?都有所?不一樣?。經(jīng)過?___?_月的?工作,?使我少?了些許?幼稚,?多了幾?分成熟?;少了?些許挑?燈夜讀?,多了?幾分奔?波勞碌?;少了?些許純?真歡樂?,多了?幾分職?責(zé)在身?。辦?公室行?政內(nèi)勤?工作對?于我來?說是一?份新的?挑戰(zhàn)。?經(jīng)過_?___?月來的?摸索,?我逐漸?熟悉并?適應(yīng)了?自我的?工作崗?位,逐?漸構(gòu)成?了自我?對辦公?室行政?工作的?一些認(rèn)?識和看?法。作?為公司?六部一?室中的?非業(yè)務(wù)?類部門?,辦公?室在公?司中起?著溝通?上下、?協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)?系各方?、照應(yīng)?內(nèi)外的?作用。?辦公室?是一個(gè)?單位里?工作最?雜、最?繁瑣、?和領(lǐng)導(dǎo)?最近、?和員工?利益關(guān)?系最密?切的部?門,所?以,其?運(yùn)行情?景直接?影響著?公司整?體工作?水平和?效率。?對于剛?剛參加?工作的?我來說?,現(xiàn)階?段的任?務(wù)就是?多學(xué)習(xí)?,多思?考,將?領(lǐng)導(dǎo)交?予的任?務(wù)做實(shí)?做細(xì),?擴(kuò)展知?識面,?盡快使?自我成?熟起來??,F(xiàn)將?任職以?來的情?景總結(jié)?如下:?一、?工作總?結(jié)(?一)努?力做好?行政管?理工作?1.?為加強(qiáng)?公司管?理,工?作以來?,制定?并下發(fā)?了《車?輛管理?制度》?、《駕?駛員安?全協(xié)議?書》、?《食堂?用餐管?理規(guī)定?》等多?項(xiàng)規(guī)章?制度,?切實(shí)經(jīng)?過落實(shí)?各項(xiàng)制?度,規(guī)?范了工?作程序?。2?.在集?團(tuán)的統(tǒng)?一領(lǐng)導(dǎo)?下,組?織公司?員工觀?看電影?,讓每?名員工?重溫歷?史,增?強(qiáng)愛國?主義和?英雄主?義的教?育,有?利于社?會(huì)主義?精神禮?貌建設(shè)?和人生?觀構(gòu)建?。3?.協(xié)助?公司領(lǐng)?導(dǎo)組織?園區(qū)開?工儀式?的各項(xiàng)?籌備工?作。園?區(qū)開工?儀式有?著重要?意義,?它不僅?僅標(biāo)志?著園區(qū)?各項(xiàng)工?程的全?面動(dòng)工?,更象?征我司?發(fā)展的?新起點(diǎn)?,新機(jī)?遇、新?挑戰(zhàn)。?4.?與管委?會(huì)共同?配合電?視臺制?作園區(qū)?紀(jì)錄片?。在節(jié)?目錄制?過程中?,與電?視臺工?作人員?一同深?入基層?,了解?園區(qū)現(xiàn)?有產(chǎn)業(yè)?結(jié)構(gòu),?為深化?對園區(qū)?的進(jìn)一?步認(rèn)識?起著進(jìn)?取推動(dòng)?作用。?同時(shí),?我也經(jīng)?過與管?委會(huì)工?作人員?的進(jìn)取?配合,?拓展了?人際關(guān)?系,各?方面組?織協(xié)調(diào)?本事也?有所提?高。?(二)?全力做?好內(nèi)勤?保障工?作1?.對打?印機(jī)、?復(fù)印機(jī)?、傳真?機(jī)、計(jì)?算機(jī)及?網(wǎng)絡(luò)等?辦公設(shè)?備的保?養(yǎng)與維?護(hù)。公?司建立?___?_月來?,各種?設(shè)備不?斷增加?,維護(hù)?難度也?隨之增?加。為?避免因?設(shè)備問?題影響?正常工?作,我?堅(jiān)決做?到小問?題即刻?解決,?大問題?進(jìn)取聯(lián)?系廠家?或經(jīng)銷?商進(jìn)行?維修,?在最短?時(shí)間內(nèi)?確保員?工使用?不受影?響。?2.辦?公易耗?品的保?障。公?司對各?種易耗?品如打?印紙、?碳粉、?計(jì)算機(jī)?配件等?需求較?大,進(jìn)?取保障?好這些?常規(guī)易?耗品的?供應(yīng)。?3.?加強(qiáng)車?輛管理?,保障?行車安?全。按?照我司?《車輛?管理制?度》的?要求,?厲行節(jié)?儉、嚴(yán)?格把關(guān)?、統(tǒng)一?調(diào)度,?認(rèn)真做?好車輛?用油、?行車登?記等日?常工作?,確保?我司公?務(wù)用車?及時(shí)、?快捷、?安全。?公司用?車統(tǒng)一?指定維?修及保?養(yǎng)地點(diǎn)?,堅(jiān)持?事前申?報(bào),保?障了我?司公務(wù)?用車能?夠得到?及時(shí)維?修和保?養(yǎng)。?4.管?理物業(yè)?工作。?盡力為?公司員?工供給?舒適安?全的辦?公環(huán)境?,抓好?食堂餐?飲工作?,為員?工供給?干凈整?潔的用?餐環(huán)境?以及豐?富多樣?的可口?飯菜。?二、?工作中?的不足?1.?工作中?沒有做?好統(tǒng)籌?安排,?經(jīng)常疲?于處理?工作中?的各項(xiàng)?紛繁瑣?事。?2.缺?乏工作?經(jīng)驗(yàn),?對于突?發(fā)事件?的處理?辦法不?多。?3.文?學(xué)功底?不夠扎?實(shí),公?文寫作?本事有?待提高?。三?、今后?的工作?思路?1.沒?有規(guī)矩?,不成?方圓。?辦公室?特殊的?地位和?工作性?質(zhì)要求?辦公室?必須是?一個(gè)制?度健全?、管理?嚴(yán)格的?團(tuán)體。?辦公室?每一天?應(yīng)對的?工作紛?繁復(fù)雜?,要想?從這些?瑣事中?抽身而?出,最?有效的?辦法就?是依靠?制度。?完善并?下發(fā)各?項(xiàng)制度?有助于?提高辦?公室工?作效率?,使各?項(xiàng)工作?有據(jù)可?依。辦?公室對?于某些?具體事?務(wù)可依?實(shí)際情?景只做?監(jiān)管與?統(tǒng)計(jì),?這樣能?夠大大?節(jié)省時(shí)?間與精?力放在?綜合行?政管理?工作上?。2?.做好?行政工?作首先?要做好?計(jì)劃,?學(xué)會(huì)統(tǒng)?籌安排?,做到?每日朝?計(jì)劃,?晚總結(jié)?。領(lǐng)導(dǎo)?安排的?事情做?好記錄?,逐件?落實(shí),?以防遺?漏。?3.端?正態(tài)度?,銘記?態(tài)度也?是競爭?力。我?在今后?的工作?中要學(xué)?會(huì)開動(dòng)?腦筋,?主動(dòng)思?考,主?動(dòng)工作?,提前?做到。?工作無?小事,?我要進(jìn)?取探索?和總結(jié)?適合自?我的工?作方法?和思路?,在紛?繁的工?作中更?加游刃?有余。?4.?對于領(lǐng)?導(dǎo)安排?完的任?務(wù),要?做到及?時(shí)反饋?。5?.做事?要用心?,細(xì)節(jié)?之處方?顯價(jià)值?。工作?中多留?意別人?的工作?方式方?法,學(xué)?會(huì)發(fā)現(xiàn)?別人的?優(yōu)點(diǎn),?做到取?長補(bǔ)短?。6?.培養(yǎng)?工作熱?情與職?責(zé)感。?要將公?事當(dāng)做?家事,?當(dāng)做自?我事對?待,牢?記工作?是為自?我,不?是為別?人,時(shí)?刻激勵(lì)?自我以?飽滿的?精神面?貌干好?每一項(xiàng)?工作。?7.?加強(qiáng)公?文寫作?訓(xùn)練,?多閱讀?相關(guān)書?籍,勤?寫勤練?,努力?做到所?寫文章?簡明扼?要,易?讀易懂?。8?.進(jìn)取?與領(lǐng)導(dǎo)?進(jìn)行交?流,工?作上和?思想上?出現(xiàn)的?問題及?時(shí)匯報(bào)?,也期?望領(lǐng)導(dǎo)?能夠?qū)?我的不?足之處?進(jìn)行批?評指正?,以便?我能夠?及時(shí)改?正,使?我的工?作更加?完善。?對每?個(gè)人來?說,職?業(yè)生涯?中的第?一步是?至關(guān)重?要的,?它對我?們今后?的社會(huì)?定位和?事業(yè)發(fā)?展方向?會(huì)起到?很大的?引導(dǎo)作?用。?辦公室?內(nèi)勤個(gè)?人工作?總結(jié)模?板(五?)一?年的時(shí)?間很快?過去了?,在一?年里,?我在_?___?領(lǐng)導(dǎo)、?___?_領(lǐng)導(dǎo)?及同事?們的關(guān)?心與幫?助下圓?滿的完?成了各?項(xiàng)工作?,在思?想覺悟?方面有?了__?__的?提高,?本年度?的工作?總結(jié)主?要有以?下幾項(xiàng)?:1?、思想?政治表?現(xiàn)、品?德素質(zhì)?修養(yǎng)及?職業(yè)道?德。能?夠認(rèn)真?___?_基本?路線方?針政策?,通過?報(bào)紙、?雜志、?書籍積
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