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第PAGE第1頁共3頁“四新”管理制度新材料有限公司目的
“四新”管理制度
編號:OB-AB-290下發(fā)日期:2020-07-01執(zhí)行日期:為規(guī)范公司四新活動(新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料)中的安全生產(chǎn)控制要求,降低安全生產(chǎn)風(fēng)險,制定本規(guī)定。適用范圍適用各生產(chǎn)部門、公用工程輔助部門、技術(shù)設(shè)備部門采用新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)、新材料進行生產(chǎn)或建設(shè)時的安全衛(wèi)生管理。權(quán)責(zé)動安全可行性及應(yīng)對措施研擬,并組織專業(yè)評估;業(yè)務(wù)批準部門負責(zé)各環(huán)節(jié)的具體監(jiān)督管理。相關(guān)術(shù)語新工藝:指公司引入新的工藝方法,或改變了原有的工藝操作方式。新技術(shù):指公司首次采用的技術(shù)。新設(shè)備:指公司內(nèi)部未采用過且同行業(yè)內(nèi)無成熟使用案例的設(shè)備設(shè)施。5管理內(nèi)容5.1“四新”活動屬于公司變更管理中的重要環(huán)節(jié),其各項手續(xù)辦理必須遵循公司現(xiàn)行安全和職業(yè)衛(wèi)生管理要求的約束,不得私改標準或省略工作步驟。5.2采用新工藝、新技術(shù)、新材料或使用新設(shè)備的單位,須事先充分調(diào)研,了解、掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護措施,并對從業(yè)人員進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。項目報備要求”督工作;需向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報的,應(yīng)協(xié)助安全環(huán)保部辦理有關(guān)手續(xù)。項目風(fēng)險評估要求依照公司相關(guān)制度要求及方法對新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的引入和報主管生產(chǎn)總經(jīng)理助理審閱。本環(huán)節(jié)風(fēng)險評估后應(yīng)達成下列目標:確定是否符合國家產(chǎn)業(yè)政策、非屬淘汰落后目錄;確定新的危險源,確定危險源是否成為重大危險源;收集齊全新危險源所涉及的法律法規(guī)或其他要求;確認引入后應(yīng)編制的新管理文件、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄、表格等。項目“四新教育要求“四新”行的安全教育,未進行“四新”教育前不得開工或投入使用。“四新”理員負責(zé)組織考核,考核結(jié)果報安全環(huán)保部備查?!八男隆卑踩逃饕獌?nèi)容有:新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備的危害、危險因素特點;安全和職業(yè)衛(wèi)生防護裝置的特點和使用方法;安全和職業(yè)衛(wèi)生管理制度及操作規(guī)程的內(nèi)容和要求;“四新”投產(chǎn)、使用后可能導(dǎo)致的危險、危害因素及其防護方法;異常情況下的緊急處置方案。涉及“四新”人員安全教育后,要進行考試,合格后方可上崗。情節(jié)嚴重的,按公司相關(guān)獎懲規(guī)定有關(guān)條款進行處罰,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.附則本管理規(guī)定由總經(jīng)理授權(quán),安全環(huán)保部組織制定
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