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第第頁大區(qū)銷售助理崗位職責(zé)

大區(qū)銷售助理崗位職責(zé)1

【崗位職責(zé)】

邊學(xué)銷售、邊學(xué)管理的實(shí)戰(zhàn)成長(zhǎng)過程,成為一個(gè)部門負(fù)責(zé)人,援助總公司負(fù)責(zé)一個(gè)新的市場(chǎng)。

1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)詳細(xì)銷售工作;

2、依據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參加制定銷售計(jì)劃,同時(shí)制定本組每月銷售計(jì)劃,掌控銷售進(jìn)度;

3、定期組織匯報(bào)銷售狀況,編制銷售報(bào)表,定期報(bào)送經(jīng)理;

4、依據(jù)銷售計(jì)劃,參加制定和調(diào)整銷售方案,并負(fù)責(zé)詳細(xì)方案實(shí)施與執(zhí)行;

5、組織相關(guān)培訓(xùn),支持對(duì)新的工作方法或流程的實(shí)踐。

【任職要求】

情愿從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可?!矁?yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先〕

1、年齡30歲以下,高校??埔陨蠈W(xué)歷;

2、具有良好的溝通、談判技能、協(xié)調(diào)技能以及分析和解決問題的技能;

3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受肯定的工作壓力;

4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng)正直,工作計(jì)劃性強(qiáng),具有前瞻性思維。

【我們?yōu)槟闾峁?/p>

1、底薪+提成+獎(jiǎng)金+福利,平均薪資在5000,表現(xiàn)良好,技能很強(qiáng)者月薪8000以上〔表現(xiàn)優(yōu)秀可加薪或提升崗位〕;

2、成熟完善的培訓(xùn)體系,崗前帶薪培訓(xùn)+技能培訓(xùn)+工商稅務(wù)管理培訓(xùn)+階段性地溝通、學(xué)習(xí)〔不收取任何費(fèi)用〕;

3、福利待遇:節(jié)日、生日福利,五險(xiǎn)一金,每年2/3次優(yōu)秀員工國(guó)內(nèi)外旅游〔可攜家人同行〕,1/2次中高層領(lǐng)導(dǎo)休閑度假;公司設(shè)有績(jī)效嘉獎(jiǎng),獎(jiǎng)金豐厚;

大區(qū)銷售助理崗位職責(zé)2

崗位職責(zé):

1、幫助執(zhí)行公司的`各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作;

4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)工作報(bào)表的收集匯總;

5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理;

6、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、2年以上相關(guān)工作閱歷,行政管理、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、熟識(shí)辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作技能及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)技能;

3、熟識(shí)公文寫作格式,嫻熟運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;

4、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

大區(qū)銷售助理崗位職責(zé)3

崗位職責(zé):

1、依據(jù)銷售訂單需要,進(jìn)行系統(tǒng)錄入,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部與倉(cāng)儲(chǔ);

2、對(duì)銷售人員的票據(jù)進(jìn)行審核;

3、實(shí)時(shí)關(guān)注EC平臺(tái)訂單信息,進(jìn)行制單。

聘請(qǐng)要求:

1、大專及以上學(xué)歷。

2、嫻熟運(yùn)用電腦銷售軟件系統(tǒng)操作,掌控各項(xiàng)辦公軟件技能。

3、有良好的溝

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