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工廠員工個(gè)人年終工作總結(jié)范文4篇

最新工廠員工個(gè)人年終工作總結(jié)范文4篇1

一是目標(biāo)細(xì)化分解,目標(biāo)責(zé)任明確

目標(biāo)為我們?cè)O(shè)定了前進(jìn)的方向,也是我們工作的動(dòng)力。從年初開(kāi)頭,我廠對(duì)目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解,層層落實(shí)到團(tuán)隊(duì)和個(gè)人,做到人人知曉,人人盯緊目標(biāo),人人頭上有任務(wù),肩上有壓力。結(jié)合目標(biāo)任務(wù),我廠出臺(tái)了相應(yīng)的制度和管理考核方法,加強(qiáng)管理,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)目標(biāo)操作過(guò)程中的不足和訂正,使目標(biāo)操作走上良性循環(huán)的進(jìn)展軌道。

二是團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定,品種齊全

我廠始終堅(jiān)持“以人為本,精細(xì)管理,確保各項(xiàng)工作順當(dāng)完成”的宗旨,常年狠抓人員的穩(wěn)定管理。一是完善相應(yīng)的管理制度和規(guī)章制度,從人員考勤、規(guī)范操作、勞動(dòng)效率等方面入手,細(xì)化職責(zé),量化考核,達(dá)到以制度管人、以制度約束人的目的;其次,做好提高員工素養(yǎng)的各種培訓(xùn),提高員工的大局觀念、質(zhì)量意識(shí)和崗位操作技能,做好人才培育、汲取和儲(chǔ)備,增加穩(wěn)定性。第三,在全廠員工中營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍,向員工宣揚(yáng)和灌輸企業(yè)文化的理念和精神,提高員工的責(zé)任感、使命感和仆人翁意識(shí),努力建設(shè)一支技術(shù)嫻熟、操作優(yōu)秀、勇于拼搏、敢于成功的員工隊(duì)伍。

第三,質(zhì)量管理完善,產(chǎn)品平安牢靠

質(zhì)量是我們贏得市場(chǎng)的最終保證。為此,在20xx年,我廠將不會(huì)放松質(zhì)量管理,樂(lè)觀找出不足,依據(jù)市場(chǎng)反饋準(zhǔn)時(shí)調(diào)整,加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程的全方位掌握,加強(qiáng)質(zhì)量掌握點(diǎn)的監(jiān)控,明確生產(chǎn)加工過(guò)程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量責(zé)任,加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系文件的學(xué)習(xí),增加質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),提高過(guò)程操作的嚴(yán)厲?性,以標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)人的操作。

四是完善現(xiàn)場(chǎng)管理,規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為

第一,加強(qiáng)基層管理者的管理,防止基層管理者的管理方法簡(jiǎn)潔粗暴。其次,充分發(fā)揮基層團(tuán)隊(duì)成員的示范帶動(dòng)作用,保證員工領(lǐng)先垂范。第三,合理配置人員,安排專業(yè)學(xué)問(wèn),促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)管理正常有序。四是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管,從員工著裝細(xì)節(jié)入手,規(guī)范和加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,增加員工現(xiàn)場(chǎng)管理的自覺(jué)性和責(zé)任感,提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平。第五,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)和考核,指定專人對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清理和維護(hù),對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中消失的不符合項(xiàng)進(jìn)行改進(jìn)和整改。

五、設(shè)備管理創(chuàng)新,平安生產(chǎn)穩(wěn)定

一是加強(qiáng)設(shè)備基礎(chǔ)監(jiān)管,特殊要抓好水、電、汽等成本資源的管理和超耗掌握,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,使節(jié)省部門(mén)能體現(xiàn)在工資上,注意管理,形成合力。二是在設(shè)備平安管理的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)員工平安培訓(xùn),有效維護(hù)和保養(yǎng)設(shè)備,仔細(xì)開(kāi)展設(shè)備平安、現(xiàn)場(chǎng)自檢、互檢和監(jiān)督,促進(jìn)日常檢查和監(jiān)督的有效實(shí)施。第三,依靠科技創(chuàng)新推動(dòng)整體工作,以有效的科技創(chuàng)新推動(dòng)整體工作逐步崛起。

第六,發(fā)揮潛力,提高效率,制造最佳效益

年初以來(lái),我廠一方面常年堅(jiān)持開(kāi)展全員參加、注意文化效益的科技創(chuàng)新活動(dòng),樂(lè)觀鼓舞和支持車間班組的個(gè)人創(chuàng)造制造,為工廠制造效益;另一方面,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品的效率轉(zhuǎn)化,合理掌握了機(jī)械和材料的消耗,加強(qiáng)了廢料的回收利用,防止了產(chǎn)品的損失,掌握了副產(chǎn)品的產(chǎn)生率。同時(shí),以目標(biāo)管理為動(dòng)力,找出原材料生產(chǎn)加工各環(huán)節(jié)的潛在效益點(diǎn),以標(biāo)準(zhǔn)化管理為切入點(diǎn),樹(shù)立成本意識(shí),加強(qiáng)成品質(zhì)量合格率和產(chǎn)出率的掌握,實(shí)現(xiàn)最佳效益。

面對(duì)新的一年,我廠將努力以目標(biāo)管理為重點(diǎn),進(jìn)一步夯實(shí)質(zhì)量管理基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)管理落實(shí)到位,以嚴(yán)格的保證措施將整體管理提升到更高的水平,以全新的面貌、精細(xì)的管理、更好的經(jīng)濟(jì)效益向新的目標(biāo)進(jìn)行新的沖刺,取得更大的成功!

最新工廠員工個(gè)人年終工作總結(jié)范文4篇2

一、工作態(tài)度和思想工作

本人熱衷工作,嚴(yán)格要求自己,遵守工廠各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,擺正自己的位置,始終保持“虛心、謹(jǐn)慎、自律”的工作態(tài)度。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和培育下,在同事的關(guān)心下,我始終努力學(xué)習(xí),專心進(jìn)步,努力提高自己,始終努力工作,仔細(xì)完成任務(wù),履行崗位職責(zé)。堅(jiān)持抱負(fù),堅(jiān)決信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化工作技能!

二、設(shè)備操作、工作理解

每個(gè)好的員工都應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的工作有清楚的熟悉,熟識(shí)并嫻熟自己的工作。既要對(duì)機(jī)器的運(yùn)行有所了解,也要有應(yīng)對(duì)故障的潛力,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自身潛力有限,無(wú)法做到盡善盡美,所以在工作過(guò)程中也有許多缺點(diǎn)和不足,對(duì)機(jī)器的原理和工作技能也有一點(diǎn)欠缺,但這些都會(huì)讓我更加努力,虛心謹(jǐn)慎地向別人學(xué)習(xí),盡可能提高自己的工作潛力,讓自己在崗位上發(fā)揮作用,更快更高效地完成自己的工作,讓公司獲得巨大的效益,讓自己的工作和收獲達(dá)到一個(gè)。

與其他同事的人際關(guān)系也很重要,由于一個(gè)人的潛力是有限的,一切的勝利都要靠群眾的才智。所以,團(tuán)結(jié)同事是順當(dāng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的前提。這不僅僅是工作的問(wèn)題,更是日常生活的問(wèn)題。所以,團(tuán)結(jié)其他同事,不僅是個(gè)人的事,也是工作的職責(zé)!我會(huì)履行我的義務(wù),熬煉和培育我的交際潛力。

三、回顧過(guò)去,展望將來(lái)

關(guān)于過(guò)去的得失,我會(huì)汲取有利因素來(lái)增加自己的工作潛力,排解將來(lái)工作中的不利因素。一年的工作讓我在成為一名合格員工的道路上不斷前進(jìn)。我信任通過(guò)我的努力,同事的協(xié)作,領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),我會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會(huì)潛力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)合適的工作崗位,讓我能為社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

這一年來(lái),我所做的一切都是勝利的,我信任我以后還會(huì)連續(xù)努力。雖然這一年我的工作有缺陷,但這是必定的,由于沒(méi)有人是圣人,錯(cuò)誤是必定的,所以我不會(huì)對(duì)自己太苛刻。但是,我信任,只要在崗位上呆上一天,我就會(huì)做出自己的努力,用我全部的精力和潛力去工作,信任我肯定能做好!

最新工廠員工個(gè)人年終工作總結(jié)范文4篇3

在過(guò)去的一年中,在分廠領(lǐng)導(dǎo)車間領(lǐng)導(dǎo)的幫忙帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過(guò)了自己的專心努力,作為職工的我順當(dāng)?shù)耐瓿闪俗约旱墓ぷ?。在歲末之際,我就應(yīng)就一年以來(lái)的工作做一下仔細(xì)的總結(jié)??偨Y(jié)自己在過(guò)去一年的得與失,總結(jié)一年以來(lái)的酸甜苦辣,總結(jié)自己明年該如何去做的更好。以下便是我對(duì)自己今年的工作總結(jié):

一、工作態(tài)度,思想工作

我熱衷于本職工作,嚴(yán)以律己,遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度,嚴(yán)格要球自己,擺正工作位置,時(shí)刻持續(xù)“虛心,謹(jǐn)慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培育和同事們的幫忙下,始終勤奮學(xué)習(xí),樂(lè)觀進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,仔細(xì)完成任務(wù),履行好崗位的職責(zé)。堅(jiān)持抱負(fù),堅(jiān)決信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)固自己的工作技術(shù)!

二、設(shè)備操作,工作領(lǐng)悟

每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作熟悉清楚,熟識(shí)和嫻熟自己的`工作。要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解,也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變潛力,完成領(lǐng)導(dǎo)賜予的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的潛力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過(guò)程中也有很多不足和缺點(diǎn),對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會(huì)讓我更加努力的工作,虛心謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),盡可能提高自己的工作潛力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能到達(dá)一個(gè)平衡,使我更加有動(dòng)力,更有自信的工作。

和其他同事的人際關(guān)系也很重要,由于一個(gè)人的潛力有限,每件事的勝利都是靠群眾的才智,所以和同事們團(tuán)結(jié)在一齊才是勝利完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不僅僅僅事工作,平常的生活中也事如此,所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì)履行我的義務(wù),熬煉培育自己的交際潛力。

三、回顧過(guò)去,展望將來(lái)

對(duì)于過(guò)去的得與失,我會(huì)吸取有利的因素強(qiáng)化自己的工作潛力,把不利的因素在自己以后的工作中排解,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn),我信任透過(guò)我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo),我會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會(huì)潛力,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)相宜的工作位置,讓我能為社會(huì)做出自己該有的貢獻(xiàn)。

一年來(lái),我做的已經(jīng)是了,我信任在今后的工作中,我還是會(huì)連續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來(lái),我的工作還是有所瑕疵,但是這是無(wú)法避開(kāi)的,由于誰(shuí)也不是圣人,出錯(cuò)是在所難免的,所以我不會(huì)過(guò)多的苛求自己。但是我信任,只要我在崗位上一天,我就會(huì)做出自己的努力,將自己全部的精力和潛力用在工作上,信任自己必需能夠做好!

最新工廠員工個(gè)人年終工作總結(jié)范文4篇4

今年我來(lái)到xx工廠苯酚車間工作?;仡櫼荒陙?lái)的工作狀況,感受很深,收獲頗豐。這一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)我自身的不懈努力學(xué)習(xí)和鉆研,我很快把握了裝置工藝流程技術(shù),同時(shí)工作和政治思想上都有了新的進(jìn)步,個(gè)人綜合素養(yǎng)也有了新的提高?;仡欉@一年來(lái)的工作歷程,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、思想上與集體保持高度全都

在工作、學(xué)習(xí)過(guò)程中,我深切體會(huì)到,苯酚車間是一個(gè)講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度全都、嚴(yán)于律己、樂(lè)觀上進(jìn),才能融入到這個(gè)集體之中。所以我用理論學(xué)問(wèn)武裝自己的頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,科學(xué)地討論、思索和解決工作中遇到的問(wèn)題,使自己能夠與集體共同進(jìn)步。

二、抓住車間倒班學(xué)習(xí)

俗話說(shuō)“一分耕耘、一分收獲”。進(jìn)廠期間,在廠領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我深化苯酚車間進(jìn)行觀看和了解。我們一邊觀看一邊聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各條工藝流程的介紹,并仔細(xì)地作了記錄。后來(lái)深化車間倒班,我親眼目睹了操作人員的辛勤與令人嘆服的操作技術(shù)。倒班,是我一段豐滿的記憶,在歲月中醞釀,在回憶中沉醉。倒班期間我能虛心向師傅請(qǐng)教,努力學(xué)習(xí)工藝技術(shù),同時(shí)學(xué)習(xí)他們吃苦耐勞的精神和克服種種困難的方法。車間實(shí)施“名師帶徒”方案,師徒的傳幫帶,始終把自己培育成“一崗精、兩崗?fù)?、多崗能”的目?biāo)作為自己的奮斗方向。對(duì)于剛剛畢業(yè)的我,很快融入了基層班組,通過(guò)一年的工作學(xué)習(xí),確保了裝置的平安、穩(wěn)定、滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、抓住車間每個(gè)四點(diǎn)班的學(xué)習(xí)

不斷的學(xué)習(xí),是我不斷進(jìn)步的保障。每班第一個(gè)四點(diǎn)學(xué)習(xí),是車間組織的車間級(jí)學(xué)習(xí)。在課堂上能仔細(xì)聽(tīng)取兼職老師所講的內(nèi)容,并將其與實(shí)際生產(chǎn)緊密聯(lián)系起來(lái),努力做到學(xué)以致用。為了確保生產(chǎn)平安、高效進(jìn)行,我樂(lè)觀學(xué)習(xí)工廠及車間的“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”,留意生產(chǎn)上的細(xì)節(jié)問(wèn)題。

四、抓住車間培訓(xùn)工作的學(xué)習(xí)

實(shí)施“車間級(jí)”培訓(xùn),車間建立對(duì)管理層、技術(shù)層、操作層不同層面以及同一層面不同層次員工全面培育的“梯級(jí)平臺(tái)”的同時(shí),使每名員工都能在自己的“跑道”上施展才華,進(jìn)一步保證裝置的平安運(yùn)行,這也使自己在這項(xiàng)工作中也受益匪淺。

加強(qiáng)崗位操作人員的基本技能訓(xùn)練。以提高管理人員管理工作力量和水平,大力開(kāi)展仿真培訓(xùn);開(kāi)拓他們的視野,建立新的“以文化力增加分散力、以執(zhí)行力促進(jìn)進(jìn)展力”的管理理念。使培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合,與提高崗位操作力量相結(jié)合,與技能鑒定相結(jié)合,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平,形成“以點(diǎn)帶線,以線帶面”的培訓(xùn)格局。就是在這種培訓(xùn)工作中,自己真正懂得了企業(yè)假如要生存、要進(jìn)展,員工的培訓(xùn)是缺一不行的。

五、要揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷完善自己

學(xué)無(wú)止鏡,時(shí)代的進(jìn)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科學(xué)問(wèn)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種工藝和管理學(xué)問(wèn),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。不斷熬煉自己的膽識(shí)和毅力,提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的力量,并在工作過(guò)程中漸漸克服急躁心情,樂(lè)觀、熱忱、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。在這一年的時(shí)間,我雖然在

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