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文檔簡介
第十章會計工作的組織和發(fā)展第一頁,共六十一頁。第一節(jié)會計工作組織的意義和要求
組織好會計工作的重要意義
組織好會計工作的基本要求第二頁,共六十一頁。組織好會計工作的重要意義
會計工作是各單位經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分,也是確保市場經(jīng)濟(jì)正常有序運行的重要工作??茖W(xué)、合理、有效地組織會計工作,充分發(fā)揮會計工作在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要作用,是建設(shè)中國特色社會主義的客觀要求。具體而言,組織好會計工作具有以下幾方面的重要意義:一、科學(xué)合理組織好會計工作是全面提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和經(jīng)營管理水平的重要手段。二、組織好會計工作,能有效地保證各項財經(jīng)法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的貫徹執(zhí)行。三、組織好會計工作,是不斷提高會計工作效率的保證。第三頁,共六十一頁。組織好會計工作的基本要求
根據(jù)《中華人民共和國會計法》的要求和我國會計工作組織管理情況,組織會計工作一般應(yīng)符合如下基本要求:(一)組織會計工作,必須與國家宏觀經(jīng)濟(jì)管理的要求相適應(yīng)(二)組織會計工作,必須堅持實事求是的原則,滿足企業(yè)微觀管理的要求(三)組織會計工作,必須堅持保質(zhì)保量、精簡節(jié)約、合理高效的原則(四)組織會計工作,必須充分發(fā)揮基層會計機構(gòu)和會計人員的積極性第四頁,共六十一頁。組織好會計工作的基本要求第五頁,共六十一頁。第二節(jié)會計制度
我國的會計法規(guī)體系
會計制度的作用
會計制度的分類
會計制度的制定原則和內(nèi)容第六頁,共六十一頁。
會計法規(guī)體系是組織會計工作的依據(jù)。我國的會計法規(guī)體系是以《中華人民共和國會計法》為主法,由會計法、會計準(zhǔn)則、會計制度及相關(guān)的財經(jīng)制度等法規(guī)形成的比較完整的法律規(guī)范體系。我國的會計法規(guī)體系分為三個層次:我國的會計法規(guī)體系第七頁,共六十一頁。
會計制度是組織和開展會計工作所必須遵循的規(guī)范和準(zhǔn)則,是建立和維持會計工作秩序以及處理日常會計業(yè)務(wù)的依據(jù),是經(jīng)濟(jì)管理制度的重要組成部分。會計制度是依據(jù)《會計法》、《會計準(zhǔn)則》的規(guī)定和原則制定的。認(rèn)真執(zhí)行會計制度,有利于具體貫徹執(zhí)行國家的財政方針、政策,使會計工作有組織有秩序地進(jìn)行,便于會計資料的匯總和分析利用。會計制度的作用第八頁,共六十一頁。會計制度的作用第九頁,共六十一頁。
會計制度按其內(nèi)容不同,可分為綜合性制度、有關(guān)會計業(yè)務(wù)方面的制度(專業(yè)性制度)和有關(guān)會計人員方面的制度三類。(一)綜合性制度(二)專業(yè)性制度(三)會計人員方面的制度會計制度的分類第十頁,共六十一頁。會計制度的分類第十一頁,共六十一頁。會計制度的制定原則和內(nèi)容1.會計制度的制定原則
會計制度是會計工作的規(guī)范,它是根據(jù)國家有關(guān)方針、政策、法令以及宏觀經(jīng)濟(jì)管理對會計工作的要求而制定的,它又是會計理論與會計工作實踐相結(jié)合的產(chǎn)物。因而,隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,尤其是經(jīng)濟(jì)政策的改變,會計實踐的不斷深入,會計制度也將隨之不斷修正與完善。在我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,為正確處理好國家宏觀調(diào)控和各部門、各單位微觀管理之間的關(guān)系,會計制度的制定、解釋、修訂等也必須遵循“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理,先建立新制度,再廢除舊制度”的原則。第十二頁,共六十一頁。會計制度的制定原則和內(nèi)容2.會計制度的內(nèi)容一般而言,會計制度應(yīng)包括以下內(nèi)容:(1)對會計機構(gòu)設(shè)置和會計人員配備的規(guī)定。(2)會計憑證的填制和審核的規(guī)定。(3)會計賬簿的設(shè)置和登記的規(guī)定。(4)會計科目的設(shè)置和核算內(nèi)容的規(guī)定。(5)會計報表的格式、內(nèi)容和編制方法。(6)成本計算方法。第十三頁,共六十一頁。會計制度的制定原則和內(nèi)容2.會計制度的內(nèi)容
(7)財產(chǎn)清查方法。(8)會計監(jiān)督的形式、內(nèi)容和方法。(9)會計內(nèi)部稽核和內(nèi)部牽制制度。(10)會計工作的組織與管理。(11)會計檔案管理辦法。(12)代理記賬管理辦法。(13)會計電算化管理辦法等。第十四頁,共六十一頁。第三節(jié)會計機構(gòu)
設(shè)置會計機構(gòu)的意義
會計機構(gòu)的設(shè)置、撤銷和合并
會計機構(gòu)的任務(wù)
會計工作的組織形式
會計崗位責(zé)任制
會計崗位的基本內(nèi)容第十五頁,共六十一頁。
會計機構(gòu)是各單位按照會計制度設(shè)置的組織領(lǐng)導(dǎo)和直接從事會計工作的職能部門。為了科學(xué)、有效地組織會計工作,根據(jù)我國會計法的要求,企業(yè)和行政事業(yè)單位都要設(shè)置會計機構(gòu)。在規(guī)模不大、經(jīng)濟(jì)事務(wù)較少的單位,可以不單獨設(shè)置會計機構(gòu),但必須設(shè)置專職的會計人員,處理財務(wù)會計業(yè)務(wù)。設(shè)置會計機構(gòu)的意義第十六頁,共六十一頁。
會計機構(gòu)設(shè)置得是否合理、是否有效率、各部門的職責(zé)是否明確,將直接影響會計工作的正常運作。會計機構(gòu)設(shè)置失當(dāng),將導(dǎo)致財會人員不能按照財經(jīng)法規(guī)和會計制度的要求完成會計工作的各項任務(wù),會計工作也不能真正成為各級領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)營者在經(jīng)營決策、企業(yè)管理等方面的助手和參謀。設(shè)置會計機構(gòu)的意義第十七頁,共六十一頁。
會計機構(gòu)的設(shè)置、撤銷和合并一、會計機構(gòu)的設(shè)置
會計工作與財務(wù)工作都是綜合性的經(jīng)濟(jì)管理工作,兩者具有密切的關(guān)系。因此,在實際工作中,大多數(shù)單位把會計與財務(wù)工作合并在一起,設(shè)立一個機構(gòu)來處理會計和財務(wù)事務(wù),即通常所稱的財會機構(gòu)。第十八頁,共六十一頁。
會計機構(gòu)的設(shè)置、撤銷和合并二、會計機構(gòu)的撤消和合并
關(guān)于因單位撤銷、合并、破產(chǎn)、兼并而造成會計機構(gòu)的撤銷和合并,根據(jù)規(guī)定,上級機關(guān)決定撤銷、合并的單位,會計人員在辦理清理、編制決算之前不得離職;對破產(chǎn)企業(yè),其會計機構(gòu)必須協(xié)助完成由法院、財政、審計和上級主管部門等共同組織的清算機構(gòu)工作之后,方可撤銷;被兼并企業(yè),其會計機構(gòu)要參與本單位資產(chǎn)的清查和評估工作,并在完成編制本單位的資產(chǎn)負(fù)債表、財產(chǎn)目錄、債權(quán)債務(wù)清單后,方可向兼并企業(yè)辦理移交合并。第十九頁,共六十一頁。
會計機構(gòu)的任務(wù)
會計機構(gòu)的主要任務(wù)是保證單位的財會人員根據(jù)財經(jīng)法律法規(guī)、會計制度和企業(yè)管理的要求,完成各項會計工作,為各級領(lǐng)導(dǎo)的宏觀決策和微觀管理當(dāng)好參謀與助手。第二十頁,共六十一頁。
會計工作的組織形式
會計工作的組織形式,在實際工作中通常有集中核算和分散核算兩種組織形式。第二十一頁,共六十一頁。會計工作的組織形式1.集中核算和分散核算兩種組織形式比較第二十二頁,共六十一頁。會計工作的組織形式2.分散核算組織形式舉例
由車間處理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),就由車間的會計機構(gòu)進(jìn)行核算,然后在此基礎(chǔ)上由廠部進(jìn)行有關(guān)的匯總核算;由廠部處理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),則由廠部的會計機構(gòu)進(jìn)行核算。這樣,在分散核算組織形式下,會計部門的主要工作,除了要處理由自己負(fù)責(zé)的會計核算事項外,還擔(dān)負(fù)著對整個單位的會計工作實行具體指導(dǎo)和監(jiān)督的任務(wù),以充分發(fā)揮會計管理和監(jiān)督的職能。
第二十三頁,共六十一頁。會計崗位責(zé)任制
為實現(xiàn)會計人員工作崗位的規(guī)范化、科學(xué)化,不斷提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮會計工作的職能作用,各單位的會計機構(gòu)都要建立健全會計崗位責(zé)任制。建立會計崗位責(zé)任制應(yīng)遵循下列原則:
(1)要有利于加強會計管理、提高工作效率,要有利于分清職責(zé),嚴(yán)明紀(jì)律,以符合考核管理的要求。(2)要從實際出發(fā),堅持精簡的原則,切實做到事事有人管,人人有專責(zé),辦事講效率,工作有檢查,以保證會計工作有秩序地進(jìn)行。第二十四頁,共六十一頁。會計崗位責(zé)任制
(3)要同本單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制相聯(lián)系,以責(zé)定權(quán),責(zé)權(quán)明確,嚴(yán)格考核,有獎有懲。(4)會計人員的崗位在明確分工的前提下,要從整體出發(fā),發(fā)揚互相協(xié)助的精神,緊密配合,共同做好會計工作。會計人員的工作崗位要有計劃地進(jìn)行輪換,以使會計人員能夠全面熟悉各項工作。(5)會計崗位的設(shè)置,可一人一崗,一人多崗,一崗多人。由單位的特點、業(yè)務(wù)繁簡和人員多少等情況來確定。但會計機構(gòu)內(nèi)部應(yīng)當(dāng)建立稽核制度,建立內(nèi)部控制制度。出納人員不得兼管稽核、第二十五頁,共六十一頁。會計崗位責(zé)任制會計檔案保管和收入、費用、債權(quán)、債務(wù)賬目的登記工作。(6)各單位應(yīng)定期檢查會計崗位責(zé)任制的貫徹執(zhí)行情況,獎優(yōu)罰劣,不斷總結(jié)經(jīng)驗,及時對會計崗位責(zé)任制加以修訂和完善。第二十六頁,共六十一頁。會計崗位的基本內(nèi)容
在規(guī)模較大的企業(yè),會計機構(gòu)通常根據(jù)會計核算的基本內(nèi)容確定會計崗位,并分設(shè)若干職能部門進(jìn)行工作。(1)資金核算部門(2)工資核算部門(3)存貨核算部門(4)成本核算部門(5)固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)核算部門(6)綜合部門第二十七頁,共六十一頁。會計崗位的基本內(nèi)容
根據(jù)單位的規(guī)模和管理的要求,各會計職能部門可以適當(dāng)歸并和調(diào)整,以利于充分發(fā)揮會計崗位的作用。第二十八頁,共六十一頁。第四節(jié)會計人員
會計人員的主要職責(zé)
會計人員的主要權(quán)限
會計人員工作崗位職責(zé)
會計人員的要求
會計人員專業(yè)職務(wù)第二十九頁,共六十一頁。會計人員的主要職責(zé)
明確會計人員的職責(zé),充分調(diào)動會計人員的積極性,是做好會計工作,加強財務(wù)管理,提高經(jīng)營管理水平,保證市場經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的重要方面。我國《會計法》規(guī)定,會計人員的主要職責(zé)是:進(jìn)行會計核算;實施會計監(jiān)督;擬定本單位辦理會計事務(wù)的具體辦法;參與擬定經(jīng)濟(jì)計劃、業(yè)務(wù)計劃,考核、分析企業(yè)預(yù)算、財務(wù)計劃的執(zhí)行情況;辦理其他會計事務(wù)。國務(wù)院發(fā)布的《會計人員職權(quán)條例》在《會計法》的基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確了會計人員的具體職責(zé)和第三十頁,共六十一頁。會計人員的主要職責(zé)工作權(quán)限。根據(jù)規(guī)定,會計人員的主要職責(zé)具體包括:(1)按照國家財務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)計劃、預(yù)算,遵守各項收入制度、費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道,合理使用資金,保證完成國家稅收及財政上繳任務(wù)。(2)按照國家會計制度的規(guī)定,記賬、算賬、報賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報送。(3)按照銀行制度的規(guī)定,合理使用貸款,加強現(xiàn)金管理,做好結(jié)算工作。第三十一頁,共六十一頁。會計人員的主要職責(zé)
(4)按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查、分析財務(wù)計劃、預(yù)算的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支的潛力,考核資金使用效果,揭露經(jīng)營管理中的問題,及時向企業(yè)管理者提出建議。(5)按照國家會計制度的規(guī)定,妥善保管會計憑證、賬簿、報表等檔案資料。(6)遵守、宣傳、維護(hù)國家財經(jīng)制度和財經(jīng)紀(jì)律,同違法亂紀(jì)行為作斗爭。第三十二頁,共六十一頁。會計人員的主要權(quán)限
國家為了保障會計人員履行職責(zé),在《會計人員職權(quán)條例》中賦予會計人員下列工作權(quán)限:(1)有權(quán)要求本單位有關(guān)部門、人員認(rèn)真執(zhí)行國家批準(zhǔn)的計劃、預(yù)算,遵守國家財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度;如有違反,會計人員有權(quán)拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執(zhí)行,并向本單位領(lǐng)導(dǎo)報告。對于弄虛作假、營私舞弊、欺騙上級等違法亂紀(jì)行為,會計人員必須堅決拒絕執(zhí)行,并向本單位領(lǐng)導(dǎo)或上級機關(guān)、財政審計部門報告。第三十三頁,共六十一頁。會計人員的主要權(quán)限
(2)有權(quán)參與本單位編制計劃、制定定額、簽訂經(jīng)濟(jì)合同等活動,參加有關(guān)的生產(chǎn)、經(jīng)營管理會議。對于單位領(lǐng)導(dǎo)人和有關(guān)部門對會計人員提出的有關(guān)財務(wù)和經(jīng)濟(jì)效果方面的問題和意見,要認(rèn)真考慮,合理的意見要加以采納。(3)有權(quán)監(jiān)督、檢查本單位有關(guān)部門的財務(wù)收支、資金使用和財產(chǎn)保管、收發(fā)、計量、檢驗等情況。有關(guān)部門要提供資料,如實反映情況。第三十四頁,共六十一頁。會計人員工作崗位職責(zé)(1)出納崗位職責(zé)(2)流動資金核算崗位職責(zé)(3)固定資產(chǎn)核算崗位職責(zé)(4)無形資產(chǎn)、其他資產(chǎn)核算崗位職責(zé)(5)工資核算崗位職責(zé)(6)成本核算崗位職責(zé)(7)收入、利潤核算崗位職責(zé)(8)往來核算崗位職責(zé)(9)總賬報表崗位職責(zé)(10)稽核崗位職責(zé)(11)綜合崗位職責(zé)(12)會計主管崗位職責(zé)第三十五頁,共六十一頁。會計人員的要求會計人員為了全面履行職責(zé),行使職權(quán),發(fā)揮會計核算和監(jiān)督的作用,必須從嚴(yán)要求自己,不斷提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德。業(yè)務(wù)素質(zhì)政治素質(zhì)職業(yè)道德合格(1)政治素質(zhì)(2)業(yè)務(wù)素質(zhì)(3)職業(yè)道德第三十六頁,共六十一頁。會計人員的要求第三十七頁,共六十一頁。會計人員專業(yè)職務(wù)
為了合理使用會計人員,促進(jìn)人才合理流動,充分發(fā)揮會計人員的積極性和創(chuàng)造性,會計人員依據(jù)學(xué)歷、從事會計工作年限、業(yè)務(wù)水平和工作業(yè)績,通過專業(yè)技術(shù)職稱資格考試,可以確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)。目前,我國會計專業(yè)職務(wù)名稱定為高級會計師、會計師、助理會計師和會計員。高級會計師為高級職務(wù),會計師為中級職務(wù),助理會計師和會計員為初級職務(wù)。(1)各項專業(yè)職務(wù)的任職條件和基本職責(zé)(2)會計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置(3)會計專業(yè)職務(wù)聘任、任命(4)會計專業(yè)技術(shù)資格考試(考核)制度第三十八頁,共六十一頁。第五節(jié)會計檔案
會計檔案的含義
會計檔案管理第三十九頁,共六十一頁。會計檔案的含義
我國《會計法》規(guī)定,會計憑證、會計賬冊、會計報表和其他會計資料,應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定建立檔案,妥善保管。財政部和國家檔案局聯(lián)合頒布了《會計檔案管理辦法》,對會計檔案的管理作了原則規(guī)定。第四十頁,共六十一頁。會計檔案的含義
會計檔案是經(jīng)過立卷、歸檔的會計憑證、會計賬簿和會計報表等會計核算專業(yè)材料,它是記錄和反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的重要史料和證據(jù)。各單位必須加強對會計檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo),建立和健全會計檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀等管理制度,把會計檔案管好、用好。1.會計檔案的含義第四十一頁,共六十一頁。會計檔案的含義
在手工記賬條件下,會計檔案是指會計憑證、會計賬簿和會計報表等會計核算資料。在會計電算化條件下,電算化會計檔案包括存儲在計算機硬盤中的會計數(shù)據(jù),以其他磁性介質(zhì)或光盤存儲的會計數(shù)據(jù),打印出來的書面形式的會計數(shù)據(jù)。會計數(shù)據(jù)是指記賬憑證、會計賬簿、會計報表等數(shù)據(jù)。會計檔案是國家檔案的重要組成部分,也是各單位的重要檔案之一。會計檔案是會計業(yè)務(wù)的歷史資料,是總結(jié)歷史經(jīng)驗,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)預(yù)測和經(jīng)營決策必不可少的資料,同時,也是財務(wù)會計檢查、審計檢查、稅收檢查的重要資料。因此,各單位都應(yīng)在各級財政機關(guān)和各級檔案業(yè)務(wù)管理機關(guān)的指導(dǎo)下,做好會計檔案的管理工作。2.會計檔案的內(nèi)容第四十二頁,共六十一頁。會計檔案管理
各企業(yè)、事業(yè)、行政單位必須加強對會計檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo),建立和健全會計檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀等管理制度。(1)立卷(2)歸檔(3)保管(4)調(diào)閱(5)移交(6)保管期限(7)銷毀第四十三頁,共六十一頁。第六節(jié)會計電算化
會計信息處理技術(shù)的發(fā)展
計算機在會計中的運用
手工會計和電算化會計的比較
會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題
會計電算化發(fā)展的趨勢
第四十四頁,共六十一頁。會計信息處理技術(shù)的發(fā)展
會計作為一個系統(tǒng),其信息的處理過程,就是利用收集、加工、存儲、檢索和傳送等形式把原始數(shù)據(jù)加工成為企業(yè)內(nèi)部和外部有關(guān)信息使用者所需要的會計信息的過程。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,會計信息處理技術(shù)也經(jīng)歷了一個由手工到自動化,由低級到高級的發(fā)展過程。第四十五頁,共六十一頁。會計信息處理技術(shù)的發(fā)展
這一過程大致可以劃分成以下三個階段:(1)手工處理階段(2)機械操作階段手工處理階段機械操作階段計算機處理階段(3)計算機處理階段第四十六頁,共六十一頁。計算機在會計中的運用
計算機在會計工作中的應(yīng)用雖然只有幾十年的時間,但其發(fā)展速度之快、普及程度之廣,卻是世所公認(rèn)的。
第四十七頁,共六十一頁。計算機在會計中的運用
發(fā)達(dá)國家從20世紀(jì)50年代就開始在會計領(lǐng)域中應(yīng)用電子計算機。電算化會計信息系統(tǒng)是企業(yè)管理信息系統(tǒng)中發(fā)展最早、使用最廣泛的系統(tǒng)。隨著計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體技術(shù)、信息技術(shù)的發(fā)展,會計信息系統(tǒng)向著高技術(shù)、綜合性、智能化方向邁進(jìn)。1.發(fā)達(dá)工業(yè)國家的會計電算化第四十八頁,共六十一頁。計算機在會計中的運用
我國的會計電算化工作起始于20世紀(jì)70年代。迄今為止,已經(jīng)經(jīng)歷了三個階段:(1)試驗探索階段(1983年以前)(2)自發(fā)發(fā)展階段(1983—1989年)(3)自覺發(fā)展階段(1989年至今)2.我國會計電算化發(fā)展的三個階段第四十九頁,共六十一頁。手工會計和電算化會計的比較
手工會計和電算化會計是會計發(fā)展過程中的不同階段,隨著科學(xué)技術(shù)和信息產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展,手工會計必然為電算化會計所取代。會計數(shù)據(jù)處理方式由手工操作進(jìn)入計算機操作階段后,會計信息系統(tǒng)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、組織體制、內(nèi)部控制等方面都發(fā)生了改變,因此,兩者相比存在著許多異同。第五十頁,共六十一頁。手工會計和電算化會計的比較手工會計和電算化會計的比較第五十一頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題
目前,我國會計電算化事業(yè)如火如荼,方興未艾。面對計算機技術(shù)日新月異的發(fā)展,發(fā)展會計電算化應(yīng)注意以下問題:第五十二頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題一、采用系統(tǒng)集成的方法,提高會計核算軟件的
通用性和實用性第五十三頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題二、完善我國的會計電算化管理制度體系第五十四頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題三、改善企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作第五十五頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題四、建立我國會計電算化工作規(guī)范體系會計電算化工作規(guī)范體系第五十六頁,共六十一頁。會計電算化發(fā)展進(jìn)程中應(yīng)注意的問題五、抓好會計電算化人才的培養(yǎng)第五十七
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