工會福利報銷流程培訓

工會福利報銷流程培訓[復制]各位同事：為提高培訓質量，同時對培訓課程及老師進行客觀評價，特制定此問卷，請您根據(jù)實際情況進行問卷填寫。謝謝！參訓姓名：_________部門：_________崗位：_________員工編碼：_________[填空題]一、個人素養(yǎng)問題1：是否能積極傳播正能量來激勵人。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題2：是否有得體的儀容儀表和精神面貌。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題3：是否具有良好的親和力。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題4：是否具備授課的激情。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意二、授課表現(xiàn)問題1：是否適用普通話授課，語速適中。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題2：是否條理清晰，張弛有度。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題3：能否脫稿講授。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題4：是否認真負責，嚴謹。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題5：是否能使用授課技巧來啟發(fā)思考。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題6：是否具備很強感染力和氛圍把控能力。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題7：授課中是否經(jīng)常提問。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題8：是否能有效引導課堂互動。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題9：是否能嚴格管理課堂紀律。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意三、課程內容問題1：是否充分掌握課程培訓的目標。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題2：是否補充相關新知識、規(guī)章等內容。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題3：是否能講授得清楚易懂。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題4：是否具有系統(tǒng)性和相關性。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題5：是否能突出重點和難點。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題6：是否能理論聯(lián)系實際。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意問題7：是否能結合案例分析。[單選題]*非常滿意○5○4○3○2○1非常不滿意四、訓后問答題問題1、工會福利包括（）？*A.生育禮金(正確答案)B.住院禮金(正確答案)C.白事禮金(正確答案)D.結婚禮金(正確答案)問題2、雙職工結婚禮金1200元。[判斷題]*對(正確答案)錯問題3、工會各類慰問禮金申領時間在（）工作日內。[單選題]*A.15B.30C.60(正確答案)D.90問題4、凡加入工會的會員，均應按規(guī)定繳納會費。每月會費收繳標準為：本人月工資收入的（）。[單選題]*A.0.1%B.0.2%C.0.3%D.0.5%(正確答案)問題5、女職工慰問品每年發(fā)放200元勞動保護用品。[判斷題]*對(正確答案)錯問題6、白事慰問金，涉及雙職工的以親身父母為準，不予重復申領。[判斷題]*對(正確答案)錯問題7、公司職工自愿加入職工互助金，按照每年50元/人繳納會費，由人力資源部統(tǒng)一于每年1月從會員稅后工資中扣除會費，新加入職工互助金的在加入次月扣除，個人繳納的互助金不再退還。[判斷題]*對(正確答案)錯問題8、我國生育保險待遇主要包括（）。*A.生育津貼(正確答案)B.生育醫(yī)療待遇(正確答案)C.生育慰問金D.獨生子女獎勵問題9、工會會員福利適用于成都地鐵運營有限公司正式員工且已加入公司工會的會員。[判斷題]*對(正確答案)錯問題10、入司簽訂正式勞動合同的會