2023年會計誠信缺失的原因及處理方法

會計誠信缺失的原因及處理方法誠信,會計,處理相關(guān)資訊是工作常常遇到及需要使用的，或許您正為撰寫誠信,會計,處理而苦惱，下面是整理的會計誠信缺失的緣由及處理方法，盼望能夠關(guān)心到大家。

篇1:會計誠信缺失的緣由及處理方法

分析會計誠信缺失的緣由及處理方法

近年來，經(jīng)濟快速進展，對會計人才的需求不斷增加，帶動著會計行業(yè)的進展。不過從行業(yè)現(xiàn)狀來說，會計誠信缺失問題嚴(yán)峻，使得社會經(jīng)濟進展，受到了不利影響?，F(xiàn)結(jié)合會計誠信缺失問題，從各方面進行緣由剖析，提出應(yīng)對措施。

一、會計誠信缺失的危害

近年來，企業(yè)惡性造假問題不斷，會計服務(wù)機構(gòu)假審計和評估現(xiàn)象嚴(yán)峻，使得我國財務(wù)會計誠信備受質(zhì)疑，影響市場經(jīng)濟進展。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，部分企業(yè)由于會計誠信缺失造成的經(jīng)濟損失超過5855億元?；诖?，我國出臺系列政策，加強會計誠信缺失問題的治理，比如《關(guān)于加強個人誠信體系建設(shè)的指導(dǎo)看法》以及《社會信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要（2022―2022年）》等。

二、會計誠信缺失緣由分析

（一）經(jīng)濟利益誘惑

從會計誠信缺失問題來說，不僅沒有得到改善，反而連續(xù)增長。究其緣由，是經(jīng)濟利益驅(qū)使。比如A企業(yè)采納少做結(jié)轉(zhuǎn)成本和虛增售價等方式，制作虛假季度報告以及財務(wù)數(shù)據(jù)，虛增凈利潤，將企業(yè)虧損披露轉(zhuǎn)為盈利，獲得更多的投資。再比如B企業(yè)，采納虛構(gòu)工程項目和貿(mào)易等手段，累計虛增利潤達(dá)2.6億元。通過虛假會計信息，能夠使得企業(yè)獲得更多的投資以及優(yōu)待政策，對于企業(yè)上下來說，均能夠獲得好處，使得此問題始終得不到解決。

（二）會計人員缺失職業(yè)操守

會計誠信缺失同從業(yè)人員，有著緊密的聯(lián)系。從業(yè)人員手握大量的企業(yè)會計信息，若想造假較為簡單。會計造假并非人員工作失誤，而是惡意為之。從會計從業(yè)隊伍現(xiàn)狀來說，人員的素養(yǎng)水平不同，部分人員為了獲得個人利益，做出違反職業(yè)道德的行為，甚至是貪污、挪用公款等，使得企業(yè)利益受到損害。部分企業(yè)為了獲得更多的投資，給會計人員施壓，迫使會計人員造假。

（三）法律法規(guī)不完善

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從我國市場經(jīng)濟進展角度來說，法律法規(guī)的完善速度，落后于經(jīng)濟進展。法律法規(guī)的不完善，使得部分會計行為缺少約束，單純依靠職業(yè)道德規(guī)范，難以有效的掌握，使得會計誠信缺失問題難以有效的掌握。

三、會計誠信缺失的對策

（一）發(fā)揮頂層設(shè)計的作用

對于會計誠信缺失問題，要不斷完善法律法規(guī)。結(jié)合會計工作實際狀況，完善職業(yè)道德規(guī)范，樂觀引導(dǎo)從業(yè)人員，使其能夠自覺熟識法規(guī)，強化服務(wù)，做到不做假賬、廉潔自律。關(guān)于此問題，財政部印發(fā)《關(guān)于加強會計人員誠信建設(shè)的指導(dǎo)看法（征求看法稿）》（以下簡稱《征求看法稿》），實行加強會計從業(yè)人員誠信建設(shè)，來改善會計誠信缺失問題。對于會計從業(yè)人員信用檔案建設(shè)，具?w包括以下內(nèi)容：1）建立會計從業(yè)人員信用信息管理制度；2）建設(shè)會計從業(yè)人員信用檔案；3）規(guī)范會計從業(yè)人員信用信息使用。對于各項政策，若想達(dá)到制定效果，需要做好政策落實管理。以某地區(qū)為例，實行財稅聯(lián)動措施，加強會計信用管理，規(guī)范企業(yè)管理。利用相關(guān)政策，規(guī)范管理代理記賬行業(yè)。實行實名登記的方式，明確會計法律責(zé)任，利用信息管理系統(tǒng)，進行企業(yè)會計崗位實名登記。會計執(zhí)業(yè)實行計分管理方法，以一個會計年度，為記分周期，對于分?jǐn)?shù)在12-24分范圍內(nèi)的會計人員，強制培訓(xùn)。對于分?jǐn)?shù)24分的人員，列入年度信用"黑名單'，并且長期存檔，構(gòu)建會計從業(yè)信用體系。

（二）加強內(nèi)部審計

對于企業(yè)來說，要完善內(nèi)部掌握制度。通過完善中介結(jié)構(gòu)管理制度，保證審計機構(gòu)獨立，對企業(yè)依法進行監(jiān)督檢查，尤其是核算工作和內(nèi)部掌握制度建設(shè)狀況等，做好監(jiān)督管理，發(fā)揮查錯防弊的作用。值得一提的是，企業(yè)要調(diào)整管理結(jié)構(gòu)體系，分化領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)利，增加監(jiān)理睬的作用，使其能夠在制定決策時，加強對領(lǐng)導(dǎo)者的監(jiān)督管理，保證企業(yè)決策制定的科學(xué)性。如此，不僅能夠避開領(lǐng)導(dǎo)者獨斷，也能夠削減領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)會計工作，避開會計誠信缺失。

（三）加強會計精神文化建設(shè)

利用會計精神文化，來規(guī)范會計從業(yè)人員，提高工作質(zhì)量，促進行業(yè)持續(xù)健康的進展。發(fā)揮會計精神文化的引領(lǐng)作業(yè)，建立懲戒、防范的保障機制，使得會計從業(yè)人員和企業(yè)不敢造假、不易造假，更不能敢輕易造假。詳細(xì)可實行以下措施：1.加大會計誠造假問題執(zhí)法力度。從會計造假的緣由角度分析，是由于違法成本低，放縱了部分人員。基于此，要完善相關(guān)法律法規(guī)，對于會計造假行為，要加大處理力度。以某地區(qū)為例，實施會計從業(yè)人員個人信用記錄管理方法，明確記錄內(nèi)容，將違法行為以及被依法追究刑事責(zé)任的行為，包括供應(yīng)虛假財務(wù)會計報告、制作假賬、隱匿或有意銷毀會計憑證等，納入到終身職業(yè)禁入內(nèi)容，加大懲罰力度。2.加強會計精神文化教育。在會計從業(yè)培育方面，加強會計精神文化教育力度，增加其法律意識。3.強化職業(yè)管理，樂觀提倡會計精神文化。根據(jù)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度，需要做好會計從業(yè)人員的后續(xù)教育，常常使用會計精神文化，武裝會計人員的頭腦。

四、結(jié)束語

對于會計誠信缺失問題，要從制度、管理等方面入手，實行有效的措施。加大會計誠造假問題執(zhí)法力度，加強會計精神文化教育、加強內(nèi)部審計，做好問題治理工作，營造良好的環(huán)境，促進企業(yè)健康進展。

篇2:誠信教育實施方案

誠信教育實施方案

誠信是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)和當(dāng)今社會需要大力弘揚的道德規(guī)范。從古至今，人們都把誠信視作修身養(yǎng)性、業(yè)立交友的根本。只有以誠待人，以信立業(yè)，才能贏得他人的敬重和信任，才能使人與人之間更加和諧相處，才能使社會處于良性的進展之中。由此可見，在全社會樂觀弘揚誠信精神，大力提倡誠信教育有著非常重要的意義。而學(xué)校是培育人才的基地，因此，誠信教育是學(xué)校道德教育中的重要內(nèi)容之一。只有教育同學(xué)明禮誠信，實事求是，才能培育全面進展的棟梁之才。為了切實搞好此次的教育活動，將工作落實到實處，特制訂如下方案：

一、指導(dǎo)思想：

全面貫徹《公民道德實施綱要》，依據(jù)市教育局發(fā)出的關(guān)于在全市中學(xué)校開展"誠信、親情、生存'三項主題教育活動的通知，進一步抓好中同學(xué)日常行為規(guī)范，突出三項主題教育活動，提倡和諧、健康、樂觀、向上的校內(nèi)環(huán)境，以提高同學(xué)的整體素養(yǎng)。

二、活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

組員：

各班班主任

三、活動目標(biāo)：學(xué)誠信榜樣，做誠信少年。

四、活動組織：在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，由校政教處、團委組織，充分利用板報、廣播、宣揚櫥窗等途徑，動員全體同學(xué)樂觀參加此項活動。

五、活動形式：

1.主題班會

2.故事、演講競賽

3.簽名活動

六、活動時間：2022年下學(xué)期

七、詳細(xì)活動支配：

第一階段：宣揚"誠信'，啟動誠信教育活動。

1.團委利用宣揚窗進行以"誠信'為主題的宣揚；

2.校領(lǐng)導(dǎo)國旗下講"誠信'，拉開誠信教育活動的序幕；

3.團委下發(fā)關(guān)于"誠信'主題活動的有關(guān)方案。

其次階段：講誠信故事，學(xué)誠信榜樣。

通過收集、敘述名人、一般人的誠信故事，以激勵自己，向榜樣學(xué)習(xí)。

1.宣揚、動員組織同學(xué)通過書籍、報刊、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑收集有關(guān)"誠信'的故事。

2.班級開展關(guān)于以誠信故事為主題的班會，并推舉1－2名優(yōu)秀誠信同學(xué)報校團委。

第三階段：論誠信自我，做誠信青少年

內(nèi)容：以"什么是誠信'，開展全校性的大爭論，從同學(xué)的立場，同學(xué)的視角來端詳"什么是誠信'。誠信是作業(yè)不抄襲；誠信是考試不舞弊；誠信既是敬重他人又是對自己負(fù)責(zé)；誠信是不講假話等等。開展"一句話話誠信'征集活動。

詳細(xì)要求：1.以主題班會為載體，開展關(guān)于"什么是誠信'的爭論，要求每位同學(xué)都要發(fā)言，每班做好發(fā)言紀(jì)錄、上交校團委，并在班里達(dá)成班級的"誠信公約'。

2.團委將各班的爭論狀況予以匯總，并列出具有代表性的誠信公約，予以公布。

3.班主任老師老師選擇出本班最具有代表性的"誠信公約'上交政教處，政教處制定學(xué)校誠信條約，予以公布。

4.號召全體同學(xué)遵守班級的誠信公約及學(xué)校的誠信條約，同時進行全校性的"做誠信青少年'的簽名活動。

第四階段："做誠信青少年'活動落實階段

1.由班級成立自查小組，對各班的誠信落實狀況予以檢查。學(xué)校也成立特地小組予以不定期檢查，如最基本的誠信實踐，不抄作業(yè)、不亂扔果皮紙屑、不講粗話等。

2.九班級月考，七、八班級期中考試設(shè)立無人監(jiān)考室，由各班部分優(yōu)秀同學(xué)自主報名進入無人監(jiān)考考場考試。

第五階段：進行階段性"誠信少年'評比、表彰活動。

每班評比1―2名誠信之星，予以表彰。

第六階段：連續(xù)開展誠信教育實踐活動，2022年誠信教育活動總結(jié)。

以"我身邊的誠信故事'為主題征文競賽，敘述這半年來發(fā)生在我們四周的誠信故事。

篇3:誠信是企業(yè)經(jīng)營最基本道德準(zhǔn)則

誠信是企業(yè)經(jīng)營最基本的道德準(zhǔn)則

古今中外一些勝利的實業(yè)家經(jīng)商、經(jīng)營無不信奉"誠信'二字，視誠信為經(jīng)營的基礎(chǔ)，其所以勝利，就是視信譽為生命，樹立以誠為貴，以信為寶的經(jīng)營理念，從而制造了非凡的業(yè)績。

在中國，有很多被人們傳為佳話的誠懇守信的故事。

唐代柳宗元在《柳河?xùn)|集》中記載：宋清是長安藥市上一個賣藥的人。他積儲了許多好藥，不論是從山區(qū)，還是從山區(qū)，還是從水澤邊來的人，都到宋清那里買藥。長安的醫(yī)生用宋清的藥配方，很簡單銷售，都很贊揚宋清。生病生瘡的人，也都愿意買宋清的藥，盼望疾病能早日痊愈。宋清樂于響應(yīng)，沒有錢的人，寫張欠約就把藥賣給他，結(jié)果債券積累如山，他從不去收債；不寫欠約的，也賣藥給了。年終，估量不能還欠賬的，他就把欠債券燒掉，從今再也不說某人欠債的事。市人都笑他，說他癡傻，或說他"有道'吧。對此宋清說："賣藥盈利是為了養(yǎng)活妻子兒女，沒有什么道，說我傻，就錯了。我積蓄藥材40來年，所燒毀的債券有100多份。從人員說有當(dāng)大官的，從地域說數(shù)州郡皆有。那些俸祿高的人，前來饋贈的也不少。雖然有一些人不能馬上還債，賒賬未還而死了的人也不計其數(shù)，但不阻礙我的富有。我之取利從遠(yuǎn)處、大處著想，豈能以小市民的眼光看問題?一文錢收不回來，就暴跳如雷，大罵欠債者。用這樣的方法求利，不是太淺薄狹隘了嗎!我看這樣的人，才是真正癡傻的人。'宋清以誠信獲得大利，又不妄為，始終堅持以誠信之道而不廢棄，最終最終發(fā)財了。求藥者越多，他供貨就越廣。即是對被罷了官或沉淪的人、貧困潦倒的親戚伴侶，也不怠慢他們，照樣賜予他們藥。這些人一旦再次掌了權(quán)或者發(fā)達(dá)了，都對宋清予以非常優(yōu)厚的報償。這個故事說明，宋清用仁愛、和善、誠懇之心做藥生意，最終獲得了大利。這是一個以誠信生利，以誠信取利的生動故事。：

《清稗類鈔》中也記載了一件事。清代，在蘇州城有一位謝阿明，以賣水果賺些錢維持一家人的生活。每年，桃、杏、李、梅、梨、橘、瓜、蓮、藕、栗、枇杷、楊梅等到了收獲季節(jié)，謝阿明就挑著這些水果，穿行在大街小巷中出售。無論別的小販如何變價以賺更多的錢，謝阿明所賣的水果卻都有肯定的價錢，而且從來不變，水果的質(zhì)量也特殊好，市民都喜愛買他的水果。也有的人事先預(yù)定一個日期，先交上定金，讓他在預(yù)定的一天把水果送到家里。他確定會挑著擔(dān)子，準(zhǔn)時送到人家手中，從不失約。一天，市民夏子英向謝阿明預(yù)定了一些白沙枇杷，交了定金，也約好了送貨日期。可事不湊巧，到了送貨的那天，從洞庭山往蘇州運水果的船沒有來，確定是無法按約送貨了。謝阿明拿著定金，來到夏子英家，說明白狀況，把錢還給了他。夏子英不以為然地說："你今日不能給我送來，明天再送來也不算遲呀!'謝阿明對他說："我既然說過要今日給您送來，我就不能明天送來，我是不敢失信的。'

世界上聞名的公司之所以勝利，都得益于"信'，都非常重"信'守諾。土光敏夫在其《經(jīng)營管理之道》中說："真正有活力的組織，是內(nèi)部相互信任的組織'，"為了真正作到相互信任，首先要努力使自己成為可以信任的，不要一味要求對方信任自己'，"在組織之間，建立相互信任的關(guān)系，是不簡單的。人們常將這個命題轉(zhuǎn)變?yōu)槿绾稳〉脤Ψ叫湃?。但我想，需要考慮的應(yīng)當(dāng)是：如何使自成為別人可以信任的人。與其求之于人，不如求之于自己。每人都這樣要求自己，就會形成一種相互信任的關(guān)系。'

信譽比金子更珍貴!小池箴言：誠懇是樹木的根。日本山證券金司的創(chuàng)始人小池曾經(jīng)說過："做生意勝利的第一要訣就是誠信。誠懇是樹木的根，假如沒有根，樹木就別想有生命了。'這的是小池的閱歷之談，他正是因誠信而起家的。

英國馬獅百貨公司是世界上聞名企業(yè)之一。它的勝利訣竅在于它的信譽形象。公司商品是根據(jù)顧客提出的品種、規(guī)格、款式、質(zhì)量等要求直接向制造商訂制的，公司按消費者的需求打算生產(chǎn)什么商品，然后向制造商訂制，并冠以"圣米高'的商標(biāo)。由于公司擁有自己的設(shè)計隊伍，他們與制造商緊密合作，追求商品的盡善盡美。同時，全部"圣米高'商標(biāo)的商品，只要顧客感到不滿足，不管出于什么緣由，都可以退換。這些有遠(yuǎn)見的經(jīng)營理念和經(jīng)營實踐，使顧客覺得在馬獅公司那里購得的商品都是可以信任的，從而大大提高了馬獅公司及"圣米高'牌商品的信譽形象和在顧客心目中的地位。

日本的企業(yè)很注意誠懇推銷。"美津濃'在日本已成為運動用具的代名詞，這家公司在推銷運動內(nèi)衣時，在包裝口袋中附有一張紙條，上面寫著："這個運動內(nèi)衣在日本是用最優(yōu)質(zhì)的染料、最優(yōu)秀的技術(shù)染色的。但圓滿的是茶色的染色還沒有達(dá)到完全不退的境界，還是會略微退色的'。它將商品的缺點不加隱瞞地給消費者說明，這種做法比說美麗話更有效，但又不給人以故作姿勢，玩商業(yè)上的花招之感，由于它反映了事實，從而贏得了社會公眾和消費者的信任，使它成為年銷售40億日元的世界性運動用具廠家。據(jù)統(tǒng)計，在各種運動競技活動或是各運動場所穿的運動衣，一半以上的人都穿了美津濃公司的運動衣。

一諾千金，是王永慶性格最閃亮的地方。1973年，王永慶的臺塑公司為了擴建廠房，辦理現(xiàn)金增資，向社會承諾增資股將以每股244元的價格出售，因此，股東們踴躍投資。但是，股市行情如瞬息萬變的天氣，很多未知因素是不行猜測的。這年，爆發(fā)了石油危機。臺灣的石油大多靠進口，因而受到了很大沖擊，于是股價大跌。其次年，股價已經(jīng)跌到每股238元。股市上談?wù)摷娂姡瓮_塑能夠補足承銷價與市場價之間的差額。

盡管投資原來就有風(fēng)險，但王永慶仍舊表示，假如6月30日的收盤價格超不過244元，臺塑將以這一天的收盤價為標(biāo)準(zhǔn)，補足差價。結(jié)果，6月30日的收盤價是每股202元，王永慶不食言，每股退給股東42元。此舉使臺塑損失了4000萬元。有人說王永慶傻，白白扔了4000萬元。但王永慶說："做生意，不能光盯著錢看，應(yīng)當(dāng)把眼光放遠(yuǎn)些。臺塑損失了4000萬元，但換來的是千金難買的信譽。'果真，股東們信任，不論股市行情如何變化，在臺塑投資，肯定不會有錯。對于一個企業(yè)而言，股東就好比"財神爺'，有了"財神爺'全心全意的合作和支持，企業(yè)何愁不能進展壯大。王永慶的"一諾千金'，以"誠信'換來了信任、信任。后來，臺塑打算戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移，由石化工業(yè)轉(zhuǎn)向投資電子工業(yè)，風(fēng)險性很大。股東們連續(xù)支持王永慶，由于王永慶承諾了股東們將會獲得更多的紅利收人。王永慶的承諾就是定心丸。一位外國銀行的高級主管說："王永慶的英文簽名，就是信譽的保證，可以供應(yīng)無限制的長期貸款。'

守信的人最具影響力、勸說力和分散力。守信就是擁有了一筆可觀的財寶，在企業(yè)身處逆境時，"信'可以作為人品的"保證金'、事業(yè)的"入場券'，使企業(yè)轉(zhuǎn)危為安。"將心比心'，"以心換心'，進行"角色轉(zhuǎn)換'是美國人建立良好信譽的主要特點。一些美國人持有這樣的信念：你盼望別人怎么對待你，你也要怎么對待別人；你要求對方公正地評價你，你也應(yīng)當(dāng)公正地評價對方，遇事要多投身處地替對方想一想，進行必要的"角色轉(zhuǎn)換'，把各方面的關(guān)系處理好。美國亨利食品加工工業(yè)公司總經(jīng)理亨利，霍金士突然從化驗鑒定報告單上發(fā)覺，他們生產(chǎn)的食品配方中起保鮮作用的添加劑有毒，雖然毒性不大，但長期服用對身體有害。假如靜靜從配方中刪除添加劑，會影響食品鮮度，假如公布于眾，會引起同行們的劇烈反對。經(jīng)過權(quán)衡利弊，最終他毅然向社會宣布：防腐劑有毒，對身體有害。所以從事食品加工企業(yè)的老板聯(lián)合起來，用一切手段向他反撲，指責(zé)他別有專心，打擊別人，抬高自己，聯(lián)合起來抵制亨利公司的產(chǎn)品，他在近乎傾家蕩產(chǎn)之時，名聲卻家喻戶曉，得到了政府支持，產(chǎn)品成了人們放心的熱門貨，在很短的時間里公司恢復(fù)了元氣，規(guī)模擴大了兩倍?；艚鹗恳慌e登上了美國食品加工業(yè)的第一把交椅。

香港珠寶大王鄭裕彤的發(fā)家史有點傳奇顏色，然而他勝利的秘訣"二十四字真言'是他事業(yè)勝利的真諦。這24個字是："守信用，重諾言，做事勤懇，處事謹(jǐn)慎，飲水思源，不應(yīng)見利忘義。'他投身工作以后，勤字當(dāng)頭，每天工作都在12小時以上。勤懇是他取得勝利的第一步，再加上好學(xué)、能干、擅長思考，深得老板賞識，并招為女婿，委以重任。"二十四字真言'中的"守信用，m