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PAGEPAGE1公司部門項工作流程圖作為一個，我無法知道你所在公司的具體部門和其工作流程，但是我可以幫助你了解和創(chuàng)建一張基本的工作流程圖。一份工作流程圖通常包括以下內(nèi)容：1.工作流程的開始和結(jié)束開始通常表示某個事件觸發(fā)了工作流程的開始，結(jié)束則表示工作流程已經(jīng)完成。2.活動活動是指在工作流程中需要完成的一系列任務(wù)。每個活動都會涉及到某個人或部門，并且需要耗費一定的時間完成。3.決策決策是指在工作流程中需要做出的選擇。通常需要考慮不同場景下的影響和風(fēng)險等因素。4.分支和合并分支和合并操作用于在不同的情況下選擇不同的活動，然后將結(jié)果合并在一起。5.等待等待是指在工作流程中因為某些原因需要暫?；顒印５却臅r間可能因某些因素而有所不同。下面是一個工作流程圖的示例，以“招募部門”為例：1.開始2.確定招募需求部門負(fù)責(zé)人與人力資源部門溝通，確定當(dāng)前崗位空缺和所需要的人數(shù)等，編寫崗位需求。3.發(fā)布職位信息人力資源部門將招聘需求發(fā)布到招聘網(wǎng)站、獵頭平臺等多個渠道，并對應(yīng)收到的簡歷信息進行篩選。4.面試人力資源部門安排面試人員進行面試，通過面試篩選候選人，通知部門負(fù)責(zé)人。5.報批崗位部門負(fù)責(zé)人對候選人進行綜合評估，提出報批意見，將崗位報批至上級主管部門。6.審批上級主管部門對崗位和人員進行審批，決定是否予以確認(rèn)。7.確認(rèn)確認(rèn)崗位和人員，人力資源部門制定入職計劃，并組織相關(guān)人員完成后續(xù)的入職手續(xù)流程。8.結(jié)束以上是一個簡單的部門

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