協(xié)議書勞動合同_第1頁
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協(xié)議書勞動合同_第3頁
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文檔簡介

PAGEPAGE1協(xié)議書勞動合同一、前言協(xié)議書是指個人、團體或者組織為了開展特定活動或達成特定協(xié)議，就其條款達成一致的書面文件。勞動合同是指用人單位與用工人員在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，約定雙方權(quán)利和義務(wù)，明確勞動關(guān)系，規(guī)定勞動條件的書面協(xié)議。本協(xié)議書勞動合同的目的在于確保用人單位和用工人員之間的權(quán)利和義務(wù)得以明確、明確勞動關(guān)系、規(guī)范勞動條件，促進用人單位和用工人員之間的和諧穩(wěn)定關(guān)系。二、合同雙方用人單位：名稱：xxx有限公司地址：xxx市xxx區(qū)xxx街道xxx號法定代表人：xxx聯(lián)系電話：xxx用工人員：姓名：xxx身份證號碼：xxx聯(lián)系電話：xxx三、合同期限本合同自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。四、工作內(nèi)容和任務(wù)用工人員根據(jù)用人單位的需要，從事以下崗位工作：崗位名稱：xxx工作內(nèi)容：xxx要求：xxx五、薪酬及福利待遇用工人員的薪酬及福利待遇如下：1.薪酬用工人員的基本薪酬為xxx元/月。2.補貼餐費補貼：每月xxx元；交通費補貼：每月xxx元。3.社會保險用工人員的社會保險費用由用人單位全額繳納。六、休假和福利1.年假用工人員享受年假xxx天。2.病假用工人員因病需要休假，用人單位應(yīng)給予病假工資或者生活補助。3.法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護和安全用人單位應(yīng)保障用工人員的身體和人身安全，按規(guī)定為用工人員提供勞動保護用品并保證其使用。用工人員應(yīng)遵守相關(guān)勞動安全規(guī)定，注意勞動安全，遵守勞動紀律。八、合同終止1.正常終止本合同期滿或者經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止本合同。2.提前解除用工人員試用期內(nèi)，經(jīng)用人單位考核不合格可以解除合同；用工人員嚴重違反用人單位規(guī)定行為的，用人單位有權(quán)依照合同法的規(guī)定隨時解除合同。九、爭議解決雙方因本合同履行發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向所在地人民法院起訴。十、附則本合同經(jīng)用人單位法定代表人和用工人員雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議書一式兩份，用人單

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