公司聚會策劃方案大全五篇_第1頁
公司聚會策劃方案大全五篇_第2頁
公司聚會策劃方案大全五篇_第3頁
公司聚會策劃方案大全五篇_第4頁
公司聚會策劃方案大全五篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

公司聚會策劃方案大全五篇

篇一:精彩公司聚會的籌劃方案大全

為了提升員工對公司的歸屬感和認同度,凝心聚力,使廣闊員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中,更好為公司制造效益,并進一步豐富我公司企業(yè)文化,加深企業(yè)文化內(nèi)涵,擬為員工舉辦生日活動,詳細內(nèi)容如下:

一、集體活動:當(dāng)月生日的員工在一起舉辦活動。

1、活動時間:每月一次,時間1個小時(晚餐時開頭),詳細日期視狀況而定。

2、活動形式:聚餐、聯(lián)歡

3、參與人員:當(dāng)月生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理及同事、人力資源部門相關(guān)人員

4、活動流程:領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡(賀卡肯定要領(lǐng)導(dǎo)的親筆題詞)——聚餐——分嘗蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——攝影留念

5、詳細事宜:

將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝愿語制作成彩色宣傳畫,張貼在櫥窗欄內(nèi)并附上祝愿。舉辦生日派對后,將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

優(yōu)點:大家共同慶祝,喧鬧好玩,讓生日員工印象深刻,并有期盼感,

放在午餐時間搞活動,不耽擱工作。

缺點:不能讓全部員工都放在生日當(dāng)天慶祝,花費較大,當(dāng)月生日員工人數(shù)較多時,活動時兼顧不到全部人的心情,簡單流于形式,且比擬占用領(lǐng)導(dǎo)的精力和時間。

二、單獨慶祝:在員工生日的當(dāng)天,一一表示慶賀。

1、活動時間:早上開頭上班時

2、參與人員:當(dāng)日生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門相關(guān)人員

3、活動工程:

給員工買生日蛋糕;由在家的領(lǐng)導(dǎo)贈送董事長及總經(jīng)理簽名的賀函及生日賀卡;在員工過日當(dāng)天發(fā)個紅包,不用許多,圖個吉利,由在家的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放,表示慶賀;可以為他們在電臺點首歌;與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念;男員工收到的生日禮物和女員工不同,如女員工會收到一束鮮花,男員工可能會收到一個有紀(jì)念意義的其他東西(重要的是提前會征求員工的愿望),錢不多,但很溫馨;每個員工的生日那天,與公司在家的領(lǐng)導(dǎo)共進生日午餐

4、詳細事宜:

在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區(qū)!將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司全部員工都將自己給他們的祝愿語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會快樂一天的,或者更久)。

優(yōu)點:為每人單獨慶祝,會讓員工感覺自己很受重,且可以常常轉(zhuǎn)變把戲,有新奇感,花費較少,需要時間較短,不占用領(lǐng)導(dǎo)的時間和精力。

缺點:全部工程都比擬嚴(yán)厲,不非常喧鬧,假如員工多的時候,可能每天都有人過生日,或者一天內(nèi)有幾個人同時過生日,比擬占用時間。

篇二:精彩公司聚會的籌劃方案大全

一、目的

為表達公司對員工的人性化治理和關(guān)心,幷以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣闊員工真正融入到公司大家庭當(dāng)中。進而保持更好的工作心態(tài),與公司共同成長和進展。推動公司企業(yè)文化建立,加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

二、活動主題

公司與你一起成長(特質(zhì):增加分散力,培育員工忠誠品質(zhì):表達公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司情愿與員工一起成長的涵義)。

三、活動時間

2022年_月_日下午_點

四、活動地點

大廈2樓員工活動室

五、活動組織

行政人事部主持人:___

六、活動參與人員

總經(jīng)理、各職能部門領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)文化小組成員及當(dāng)月過生日的員工。

七、活動前期預(yù)備

1、月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。

2、通知當(dāng)月生日員工代表預(yù)備發(fā)表生日感言稿。

3、提前購置生日賀卡、生日禮品及會場布置。

4、提前通知與會人員。

八、活動的流程

第一項:主持人開場白、宣布過生日員工名單

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事,大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里,在這團聚的時刻,迎來我們公司2022年_月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為_月份的壽星們送上深深的祝愿。今日我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下2022年的愿望!并送上我們最好的祝愿!

接下來我們一起來共享生日甜美與歡樂,共享生命綻放的漂亮!祝福壽星們歲歲年年祥和平安,永久年輕,快樂永恒。并祝福壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美妙,好運連連!信任今日我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日!

其次項:總經(jīng)理致辭

第三項:上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起,全部燈光關(guān)閉,生日員工吹蠟燭,邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕,并合影留念)

第四項:有請部門領(lǐng)導(dǎo)為壽星們送上祝愿的賀卡。

第五項:壽星代表發(fā)表生日感言,并共享人生中最有意義的一件事。

第六項:感恩公司,全體員工合唱——《感恩的心》

第七項:完畢

完畢語:今日我們?nèi)康淖T负蛦柡颍湃挝覀兊膲坌鞘障铝?。是友情與關(guān)愛讓我們相聚相濟,一起度過這段難忘的時間;是公司領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)這樣一個平臺,讓我們彼此相識相知,讓我們記住這個歡樂和布滿溫情的.生日會,把真摯的友情如高山流水般永久流淌在我們心田;讓我們的友情跟隨著工作升華,讓陽光絢爛的日子永久伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝愿壽星們在將來的歲月里,歲歲平安!

九、活動經(jīng)費與預(yù)算

1、場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)

2、生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)

3、生日蛋糕14_10寸=350元

4、生日賀卡10人_2元=20元

共計:770元

十、總結(jié)

1、活動照片貼于宣傳欄。

2、回憶總結(jié)本次活動的缺乏,下次改良以及可以連續(xù)的方案。

篇三:精彩公司聚會的籌劃方案大全

一、活動目的

1、慶祝在12月份生日的局部同事,歡送新同事,增進公司的內(nèi)部分散力和親和力;

2、讓員工充分的呈現(xiàn)自我,在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氣氛;

3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,豐富員工業(yè)余生活,增進同事感情;

4、表達公司以人為本,重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司情愿與員工一起成長的涵義

二、活動簡介:

公司擬規(guī)劃于2022年12月10日進行“慶祝生日patty活動”,并借助此次活動歡送新同事,豐富員工業(yè)余生活,增進公司內(nèi)部的分散力和親和力。

本次系列活動包含三個子活動

活動一:“猜猜他是誰”——到達預(yù)熱暖場的效果

活動二:“唱生日歌,吃蛋糕”

活動三:“互動活動”

三、活動時間:

2022年_月_日

四、活動地點:

適合于開part的任何地方,建議公司會議室

五、活動參與人員:

全體同事。

活動主持人:媛姐

六、活動的過程:

活動一:“猜猜他是誰(猜猜今日給誰過生日)”

第一個猜對了的同事,將獲得由壽星親自送出的幸運蘋果一個。(蘋果事先由公司預(yù)備好),固然了,送蘋果的同時,主持人也可要求猜對的說幾句祝愿的話。假如猜錯了,需要表演一個節(jié)目。留意事項:此活動的前提大局部同事不知道今日要給誰過生日。

活動二:“唱生日歌,吃蛋糕”

點生日蠟燭,全體員工齊唱生日歌,過生日的兩位同事許愿,兩人和力吹滅蠟燭,切分蛋糕留意唱生日歌時,可以由第一個活動誕生的有文藝特長的同事領(lǐng)唱。

活動三:“互動活動”

可以從以下活動中選取

(1)踩汽球

目的:活潑氣氛,增進協(xié)調(diào)性和協(xié)作力量。

要求:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。

步驟:當(dāng)場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個汽球,在活動開頭后,相互踩對方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,則勝出。

(2)搶椅子

臺上置三張椅子,邀請四個人上來,放DISCO音樂,四個人伴著音樂圍著椅子轉(zhuǎn),當(dāng)音樂驟停時搶坐椅子,未坐到者淘汰;減一椅子,三個人續(xù)前動作,當(dāng)音樂驟停時搶坐兩張椅子,未坐到者淘汰;最終兩人搶坐一

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論