校長治校育人能力提升計劃

校長治校育人能力提升計劃為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大對教育工作提出的新要求，根據(jù)市局下發(fā)的《中小學(xué)校長治校育人能力提升工程實(shí)施方案》和《中小學(xué)校長治校育人能力基本素養(yǎng)》，以及閱讀一位退休校長的來信，明確了做一名好校長的標(biāo)準(zhǔn)。我將以“校長治校育人能力提升年”活動為契機(jī)，結(jié)合本校實(shí)際，制定如下計劃。1.研讀教育教學(xué)專著，開拓視野，提高自身教育理論水平。2018年，利用好中國教育干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院平臺資源，認(rèn)真進(jìn)行在線交流互動，學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)教育資源。同時，結(jié)合上級教育部門配送的“校長書包”，制定年度讀書計劃，每季度至少研讀一本教育教學(xué)專著，每月至少寫一篇讀書心得、教育隨筆或教育敘事，準(zhǔn)備新的讀書筆記和教育隨筆記錄本，將閱讀和學(xué)校管理中的體驗(yàn)和感悟記錄下來，把閱讀的收獲與思考分享給各位教師，運(yùn)用在學(xué)校管理實(shí)踐中，不斷改進(jìn)管理的思想、方法，提高管理的效益。2.抓好常態(tài)教學(xué)課。課堂是學(xué)校教學(xué)工作的主陣地，是學(xué)生學(xué)習(xí)的主戰(zhàn)場，重視教師的每一節(jié)常態(tài)課，是實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的重要保證。校長至少每兩天聽一堂常態(tài)教學(xué)課，確保上學(xué)期聽課40節(jié)，下學(xué)期聽課59節(jié)，及時了解課堂教學(xué)現(xiàn)狀，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，組織配合骨干教師有針對性地對教師進(jìn)行指導(dǎo)，促進(jìn)教師快速成長。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃，2018，要靜下心來，在日常工作中，努力抓好老師的備課、上課、作業(yè)布置、作業(yè)批改，向課堂要質(zhì)量。以突出學(xué)生的中心地位為重點(diǎn)，提倡備課改革、教法改革，組織“幸福課堂”達(dá)標(biāo)競賽活動，教師全部參與，緊跟聽課、評課和反饋矯正措施，教師的課堂效率和效益有大幅度提高。要求精簡學(xué)生作業(yè)，分科布置，提高學(xué)生作業(yè)的針對性、實(shí)效性，及時批閱，學(xué)校緊跟檢查，學(xué)生作業(yè)數(shù)量少，任務(wù)輕，實(shí)效強(qiáng)。3.始終堅持問題導(dǎo)向，帶領(lǐng)廣大教師創(chuàng)造適合學(xué)生成長的教育。加強(qiáng)“四會一章程一核心”建設(shè)，做好教育問題分析。2018年3月初，制定好“四會一章程一核心”各項(xiàng)制度，并有序?qū)嵤Ｃ恐芄潭ㄩ_好班子會議和級部主任會議以及全體教師會議。與家長、教師、學(xué)生經(jīng)常溝通思想、交流信息，深入了解學(xué)校辦學(xué)現(xiàn)狀。根據(jù)家長、教師、學(xué)生的意見建議，做到每月思考一個學(xué)校存在的教育問題或現(xiàn)象，與教師一起思考，提出解決問題的辦法和措施。4、小學(xué)團(tuán)隊建設(shè)在關(guān)懷中凝聚情感

給予陽光，讓教師燦爛。放大每位教師的優(yōu)點(diǎn)，多點(diǎn)鼓勵，是我們一貫的評價管理原則。平時與老師見面，我們總是面帶微笑，把燦爛的陽光送給辛勤工作的教職工們。我們注意發(fā)現(xiàn)教師的閃光點(diǎn)和管理工作中的亮點(diǎn)，并在教職工大會上公布表揚(yáng)。

細(xì)微關(guān)懷，讓教師感動。在教職工生病時，我們總忘不了去探望；當(dāng)教職工因事、因病請假再來上班時，我們總是送上問候。贊賞鼓勵是打造小學(xué)團(tuán)隊的首選方法，交流溝通是增強(qiáng)團(tuán)隊內(nèi)聚力的有效途徑。小學(xué)團(tuán)隊建設(shè)在關(guān)懷中凝聚情感

，讓我們的團(tuán)隊養(yǎng)成“在研究狀態(tài)下工作”的習(xí)慣，創(chuàng)新性地認(rèn)真干好每一項(xiàng)工作。5.積極創(chuàng)建壽光市“智慧校園”特色學(xué)校和濰坊市數(shù)字化示范校。立足學(xué)校工作實(shí)際，實(shí)施項(xiàng)目管理，成立項(xiàng)目管理團(tuán)隊，依托我校信息技術(shù)教師相對較多，掌握信息技術(shù)廣、深的優(yōu)勢，積極創(chuàng)建xxxx特色學(xué)校和xxxx示范校。落實(shí)“智慧校園”2018.1－2018.12（第二階段）：開發(fā)微課程資源，不斷拓寬xxxx智慧校園新功能，搭建微課共享云平臺。特別落實(shí)好一人一優(yōu)課工作，今年創(chuàng)成濰坊市數(shù)字化示范校。6.采取“走出去，請進(jìn)來”的方式實(shí)施校本課題研究。采取“走出去”的方式與對標(biāo)學(xué)校xxxx、xxxx等深入交流學(xué)習(xí)學(xué)校教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)，從課堂教學(xué)入手，形成學(xué)校、老師、學(xué)生齊心協(xié)力、共同奮斗的良好氛圍。采取“請進(jìn)來”方式，聘請名師或?qū)＜业叫Ｖ笇?dǎo)工作。對于2016年學(xué)校立項(xiàng)的一個課題進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)度和安排，力爭今年完成課題研究并順利結(jié)題。7.撰寫一篇學(xué)術(shù)論文。積極參加校長培訓(xùn)，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際和自己的研修學(xué)習(xí)，對當(dāng)前教育的熱點(diǎn)問題或?qū)W校的難點(diǎn)問題選擇一個話題，撰寫一篇高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文。8.注重師德建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)生德育教育。我校在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，非常重視師德建設(shè)，讓教師既教書，更重育人，在教師考勤、安全值日、作業(yè)布置、學(xué)困生幫輔、家校溝通、社區(qū)服務(wù)等方面盡職盡責(zé)。加強(qiáng)學(xué)生德育教育。第一，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的德育教育環(huán)境。俗話說:"近朱者赤,近墨者黑"。學(xué)校充分利用所有教育設(shè)備,加大德育宣傳的力度,營造良好的育人氛圍，利用板報、櫥窗、宣傳畫、校園廣播等進(jìn)行宣傳；通過播放德育教育光盤、開展讀書活動、舉行演講比賽、請專家講座等形式營造出濃厚的校園德育教育氛圍。第二以課堂教學(xué)為主渠道，加強(qiáng)“品德與生活”和“品德與社會”的課堂教育，寓思想教育于各學(xué)科的課堂教學(xué)之中。xxxxxxxxx2018年3月9日其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護(hù)知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：一、目標(biāo)值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。2、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召