學(xué)校食堂用工合同簡(jiǎn)單

學(xué)校食堂用工合同簡(jiǎn)單1.前言在學(xué)校食堂工作是許多學(xué)生的兼職選擇之一。但是，為了確保用工的合法性和公正性，學(xué)校食堂需要與用工者簽訂合同。本文將為學(xué)校食堂用工合同提供一份簡(jiǎn)單且易懂的模板，以幫助雙方明確彼此權(quán)利和義務(wù)。2.合同條款該合同分為以下幾個(gè)部分：2.1雙方信息本合同由以下兩方簽訂：雇主：__________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“食堂”)地址：__________________電話：__________________雇員：__________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“員工”)地址：__________________電話：__________________2.2工作內(nèi)容食堂招聘員工從事以下工作：食堂服務(wù)員洗碗工廚房雜工員工將根據(jù)食堂安排的工作時(shí)間和工作任務(wù)，完成以上工作。2.3工作時(shí)間員工的工作時(shí)間為每周____小時(shí)，具體工作時(shí)間由食堂安排，以實(shí)際工作時(shí)間為準(zhǔn)。2.4薪資待遇員工根據(jù)實(shí)際工作時(shí)間和任務(wù)，獲得相應(yīng)的薪資，具體薪資待遇如下：食堂服務(wù)員：每小時(shí)___元洗碗工：每小時(shí)___元廚房雜工：每小時(shí)___元員工的薪資待遇將以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，支付時(shí)間由食堂確定。2.5工作期限本合同自________(年月日)起生效，至________(年月日)止。工作期限到期時(shí)，雙方若無(wú)異議，可以續(xù)簽合同。續(xù)簽的條件將根據(jù)當(dāng)時(shí)情況另行協(xié)商。2.6工作紀(jì)律員工應(yīng)當(dāng)遵守食堂的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，不得招致食堂或他人的不利影響。員工應(yīng)當(dāng)維護(hù)食堂和顧客的安全及衛(wèi)生，不得有與工作無(wú)關(guān)的行為或言語(yǔ)，不得擾亂工作秩序。員工應(yīng)當(dāng)保管好自己的工作證件和財(cái)物，如有丟失造成問(wèn)題，將由員工自行負(fù)責(zé)。2.7保密條款員工應(yīng)當(dāng)保守食堂的商業(yè)機(jī)密和顧客的隱私，不得泄露相關(guān)信息。2.8違約責(zé)任如果員工不按照合同內(nèi)容履行義務(wù)，食堂有權(quán)要求員工立即停止違約行為，并扣發(fā)部分或全部薪資，或者依法解雇員工。如果食堂不按照合同內(nèi)容履行義務(wù)，員工有權(quán)要求食堂賠償損失，并可以依法解除合同。2.9合同解除除非本合同規(guī)定的工作期限到期，雙方均有權(quán)在以下情況下解除合同：?jiǎn)T工因病或其他客觀原因不能履行工作職責(zé)；食堂因經(jīng)營(yíng)原因或其他客觀原因不能雇用員工。2.10爭(zhēng)議解決如果因合同內(nèi)容引起糾紛，雙方應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商無(wú)果，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議裁決委員會(huì)提出申請(qǐng)。3.總結(jié)學(xué)校食堂用工合同的制定，既是對(duì)學(xué)生權(quán)益的保護(hù)，也是對(duì)食堂運(yùn)營(yíng)的管理。以上合同模板為簡(jiǎn)單、明確的文