迎接質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗(yàn)收匯報(bào)材料優(yōu)秀

第頁共頁最新迎接質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗(yàn)收匯報(bào)材料優(yōu)秀迎接質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗(yàn)收匯報(bào)材料篇一各位領(lǐng)導(dǎo)：首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作！下面我就百貫溝煤業(yè)公司2023年度平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立情況簡(jiǎn)要匯報(bào)：2023年以來，以科學(xué)開展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持平安開展、以人為本，結(jié)實(shí)樹立“平安第一，質(zhì)量為本”和“一切工作標(biāo)準(zhǔn)化”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理理念，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化11條規(guī)定和地面標(biāo)準(zhǔn)化10條規(guī)定，加強(qiáng)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立工作，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核，促進(jìn)了礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作程度穩(wěn)步提升。年度內(nèi)平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化采煤、機(jī)電、通風(fēng)專業(yè)在集團(tuán)公司驗(yàn)收時(shí)到達(dá)了一級(jí)，其他專業(yè)確保了二級(jí)?！惨弧趁鞔_目的，健全平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作機(jī)制。建立內(nèi)部“示范工程”。重點(diǎn)開展一面、一頭、一線、一硐室“四個(gè)一”質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板工程創(chuàng)立，建成1503綜放標(biāo)準(zhǔn)化工作面、1505回風(fēng)道標(biāo)準(zhǔn)綜掘頭、主斜井標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)輸一條線和井下中央變電所、水泵房標(biāo)準(zhǔn)化硐室。把平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化重點(diǎn)工程時(shí)序進(jìn)度列入每月的消費(fèi)經(jīng)營方案，明確完成時(shí)間、責(zé)任單位和責(zé)任人，分步施行，每月考核，以確保“四個(gè)一”工程的實(shí)現(xiàn)。完善平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。制定下發(fā)了年度、季度平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)規(guī)劃，成立由公司主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，各專業(yè)負(fù)責(zé)人、職能部門和基層單位負(fù)責(zé)人為成員的平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室下設(shè)采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通防五個(gè)專業(yè)組，強(qiáng)化了對(duì)平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。明確各職能部室在平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立、管理中的職責(zé)，強(qiáng)調(diào)機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)三個(gè)工區(qū)具有管理和執(zhí)行的雙重權(quán)責(zé)。旬自查，月考核，季評(píng)比，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。形成“礦領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)，職能部門監(jiān)管，基層區(qū)隊(duì)施行”的立體平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理網(wǎng)絡(luò)。黨政工團(tuán)齊抓共管。加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，使廣闊干部職工認(rèn)清本單位在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立方面的差距。持續(xù)開展平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)活動(dòng)。將質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收考核納入全體職工的工資分配比例，嚴(yán)格驗(yàn)收當(dāng)月完成的工程質(zhì)量，驗(yàn)收結(jié)果納入工資考核。經(jīng)常性開展團(tuán)員青崗活動(dòng)，強(qiáng)化群眾抓平安、提質(zhì)量的作用；團(tuán)委和女工組織定期舉辦各類“抓質(zhì)量、保平安”活動(dòng)，增強(qiáng)職工對(duì)平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立活動(dòng)的興趣和動(dòng)力，組織和發(fā)動(dòng)全礦力量，形成齊抓共管保質(zhì)量的較好場(chǎng)面?！捕尘?xì)管理，狠抓平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化措施的現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)。加強(qiáng)根本工程質(zhì)量管理。分專業(yè)制定平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化施行方案，將掘進(jìn)工程質(zhì)量作為管理重點(diǎn)。強(qiáng)抓巷道根本成形和根本支護(hù)，采用劃定位置打錨桿、掛牌管理、建立臺(tái)賬的方式，促使職工按部就班地練好根本操作。嚴(yán)抓檢查質(zhì)量，對(duì)參與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化自查的人員進(jìn)展培訓(xùn)，檢查后的資料留存，各單位可以隨時(shí)翻閱，假設(shè)是檢查失誤，檢查者要承當(dāng)責(zé)任，以此提升自查程度。強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收把關(guān)。樹立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立與消費(fèi)同步的觀念，防止了施工后再整改、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立滯后于消費(fèi)。強(qiáng)化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)，平安員和質(zhì)量驗(yàn)收員現(xiàn)場(chǎng)把關(guān)，不符合標(biāo)準(zhǔn)的，即知即改。當(dāng)班消費(fèi)任務(wù)完成后，由驗(yàn)收員與跟班區(qū)長(zhǎng)共同對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)展驗(yàn)收，并簽字確認(rèn)。明確工區(qū)技術(shù)員為工區(qū)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立第一責(zé)任人，形成驗(yàn)收員、技術(shù)員、區(qū)長(zhǎng)“三位一體”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管控體系，使基層單位自主創(chuàng)立達(dá)標(biāo)。大力整治文明環(huán)境衛(wèi)生。對(duì)地面衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)展劃分和切割，經(jīng)管部牽頭，定期進(jìn)展地面平安衛(wèi)生綜合大檢查，保持地面衛(wèi)生常態(tài)化達(dá)標(biāo)。加大井下文明環(huán)境整治力度。對(duì)井下所有衛(wèi)生區(qū)域都進(jìn)展了劃分，明確責(zé)任主體。井下大巷全部劃分給機(jī)關(guān)部室，制定下發(fā)了井下文明衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行掛牌管理，每旬檢查，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。加強(qiáng)對(duì)各工區(qū)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)文明衛(wèi)生環(huán)境的檢查考核力度，使巷道雜物、淤泥、積水得到了有效控制?！踩骋匀藶楸?，進(jìn)步員工平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立意識(shí)。施行技能型人才培養(yǎng)。按照“四定”要求，即定目的、定人員、定標(biāo)準(zhǔn)、定考核，給綜采工區(qū)下達(dá)了培養(yǎng)支架工、煤機(jī)手、綜采機(jī)電維護(hù)、煤機(jī)維護(hù)的培養(yǎng)指標(biāo)，給綜掘工區(qū)下達(dá)了培養(yǎng)綜掘機(jī)司機(jī)、綜掘機(jī)維護(hù)的'指標(biāo)，給機(jī)電、運(yùn)輸工區(qū)下達(dá)了培養(yǎng)皮帶維護(hù)、機(jī)電維護(hù)的指標(biāo)。按照各工種崗位技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)的要求，制定了詳細(xì)詳細(xì)的培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求。公司選聘工人技師，給予相應(yīng)的技術(shù)津貼，以此帶動(dòng)全員學(xué)技術(shù)、鉆研技術(shù)，努力培養(yǎng)一大批懂技術(shù)、肯鉆研、會(huì)操作的技能型人才。2023年度經(jīng)集團(tuán)公司職業(yè)技能鑒定站〔所〕考核鑒定，并報(bào)請(qǐng)煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心核準(zhǔn)，余風(fēng)鴿等38名同志獲得中級(jí)技能〔四級(jí)〕職業(yè)資格證書，具備中級(jí)技能〔四級(jí)〕職業(yè)資格。營造全員學(xué)習(xí)氣氛。擺正平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化與平安、消費(fèi)、企業(yè)形象的關(guān)系。適時(shí)開展平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)立活動(dòng)，進(jìn)步職工的參與意識(shí)和學(xué)習(xí)興趣，將質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)學(xué)____化。利用早調(diào)會(huì)、班前會(huì)等時(shí)間，堅(jiān)持每日一題學(xué)習(xí)，使職工逐漸熟識(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)。制定出臺(tái)管理人員學(xué)習(xí)考核方法，印發(fā)知識(shí)題庫，定期閉卷考試，進(jìn)步全員根本素質(zhì)。2023年，我礦從實(shí)際出發(fā)，在平安消費(fèi)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建立方面借鑒了先進(jìn)礦井的一些成熟經(jīng)歷，雖然做了一些有利于夯實(shí)根底、標(biāo)準(zhǔn)操作、整治