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文檔簡介

第第頁合作學(xué)習(xí)心得體會

經(jīng)過學(xué)習(xí),我對小組合作教學(xué)模式有了更深的理解,為了能更有效的發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)的作用,全面提高學(xué)習(xí)效率,本學(xué)期我想從以下方面入手做一些嘗試:

一、培育同學(xué)的合作習(xí)慣。

第一、學(xué)會傾聽?!皩W(xué)會傾聽”就是學(xué)會與人交談時,克服浮躁之氣和輕漫之舉,做到仔細而認真地聽取別人的發(fā)言,不任意打斷或插話。合作小組成員需要聽清老師的提問要求,聽懂小組分工的要求,聽明白其他同學(xué)的發(fā)言,同時也要聽得了表揚之詞,聽得進批判之音。俗語說:“三人行必有我?guī)煛薄W(xué)會傾聽能使我們?nèi)¢L補短,彌補自己考慮問題的不足,也能使我們能舉一反三,觸類旁通。

第二、學(xué)會質(zhì)疑。在小組活動中,在確定別人優(yōu)點的時候,還要敢于質(zhì)問。假如有疑問,應(yīng)馬上追問為什么,而不要羞澀,不做聲;有不同的見解和看法時,要敢于提出,大膽質(zhì)疑;想到了同學(xué)們沒想到的,沒說完的,要勇于補充。這樣就會使我們的課堂更加富于生氣。

第三、學(xué)會表達。僅僅會聽是不夠的,每個同學(xué)需要學(xué)會表達。在課堂教學(xué)的很多時候,常常只有那么幾個同學(xué)舉手,一些同學(xué)在參加小組合作爭論時發(fā)言很有價值,等到全班溝通時卻沒有了聲音,也有一些同學(xué)表達不夠清晰。為此,老師要調(diào)動全部同學(xué)的參加欲望,培育同學(xué)敢說的志氣,把一些能夠簡單表達或簡約的問題讓不愛發(fā)言、學(xué)習(xí)比較困難的同學(xué)來回答,并予以他們確定與鼓舞,使他們能夠有表現(xiàn)自我和獲得勝利的機會。

第四、學(xué)會遵守組織紀律。合作往往是小組化的學(xué)習(xí),人數(shù)不多,但需要在肯定的組織紀律約束下進行的,要避開不須要的吵鬧和爭辯。當(dāng)然,這里所指的紀律不是把同學(xué)管死,不給同學(xué)自主學(xué)習(xí)、自主活動的空間,而是通過肯定的紀律讓同學(xué)在合作中“活而不亂”。

二、把握合作學(xué)習(xí)的時空。

老師是小組合作學(xué)習(xí)的組織者、調(diào)控者,又是徑直參加者,出示了爭論題后,組織同學(xué)合作研討時要科學(xué)的調(diào)控時間。

第一、獨立思索的時空。出示爭論題后,要留給同學(xué)看題審題的空間,讓同學(xué)看清爭論題、明白題意,誘導(dǎo)同學(xué)聯(lián)想、猜想,喚起同學(xué)主動合作學(xué)習(xí)的功能,誘發(fā)對問題的思索,讓同學(xué)做好小組合作學(xué)習(xí)的物質(zhì)和思想預(yù)備。

第二、合作研討的空間。這一環(huán)節(jié)應(yīng)發(fā)揮組長的職能,以小組為單位開展有序的爭論,合作實踐、合作操作。老師這時既是組織者,又是參加者,老師要行間巡察,實時地給同學(xué)誘導(dǎo)、解難釋疑、把握航向,實時地了解掌控第一手信息,并實時進行調(diào)控。

第三、組織溝通的空間。各小組爭論后,由組長向全班同學(xué)匯報爭論結(jié)果,本組的組員及其他同學(xué)仔細聽,并大膽發(fā)表補充看法或不同見解,學(xué)會評價自己和他人。老師應(yīng)常用鼓舞性的語言,如:“你別急,漸漸計劃”,“你能代表你們小組談?wù)効捶▎?”,“你的見解真奇妙啊”等,讓同學(xué)感受到老師的信任和期望,加強自信心。

三、細心設(shè)計小組合作學(xué)習(xí)的問題。

物理的學(xué)習(xí)過程是發(fā)覺問題解決問題的過程,小組

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