




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第7頁(yè)共7頁(yè)行政助理?開展個(gè)人?工作總結(jié)?范本經(jīng)?過這__?__年一?年來的不?斷學(xué)習(xí),?以及同事?、領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和幫?助,我已?完全融入?到了新欣?公司這個(gè)?大家庭中?,個(gè)人的?工作技能?和工作水?平有了顯?著的提高??,F(xiàn)將我?一年來的?行政助理?工作情況?簡(jiǎn)要總結(jié)?如下:?一、以踏?實(shí)的工作?態(tài)度,適?應(yīng)辦公室?工作特點(diǎn)?辦公室?作為企事?業(yè)單位運(yùn)?轉(zhuǎn)的一個(gè)?重要樞紐?部門,是?單位內(nèi)外?工作溝通?、協(xié)調(diào)、?處理的綜?合部門,?這就決定?了辦公室?工作繁雜?性。由于?我們辦公?室人手少?,工作量?大,我和?三位同事?共同協(xié)作?、共同努?力,在遇?到不懂得?地方及時(shí)?向她們請(qǐng)?教學(xué)習(xí),?并優(yōu)質(zhì)高?效的完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)任?務(wù)。在這?半月里,?遇到各類?活動(dòng)和接?待都不是?很多,但?我都能夠?積極配合?做好后勤?保障工作?,與同事?心往一處?想,勁往?一處使,?不計(jì)較干?多干少,?只希望把?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情辦?妥、辦好?。二、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,注重自?身素質(zhì)修?養(yǎng)和提高?三、堅(jiān)?持做事先?做人,努?力做好日?常工作,?熱心為職?工游客服?務(wù)為了?做好日常?工作,熱?心為全局?職工及游?客服務(wù),?我做了下?面的努力?:1、?出勤方面?每天都?能提前十?到二十分?鐘到達(dá)辦?公室,做?好上班前?的相關(guān)工?作準(zhǔn)備,?并能及時(shí)?打掃兩位?領(lǐng)導(dǎo)的辦?公室等。?2、公?文處理過?程方面?嚴(yán)格按照?國(guó)家事業(yè)?單位公文?處理辦法?中所規(guī)定?的程序辦?事。發(fā)文?時(shí),能嚴(yán)?格按照擬?稿、核稿?、會(huì)簽、?簽發(fā)、印?制、蓋章?、登記、?發(fā)文等程?序辦理;?收文時(shí),?按照收文?登記、擬?辦、批辦?、分送、?催辦、立?卷、歸檔?等程序辦?理,沒有?出現(xiàn)錯(cuò)誤?的公文處?理事情。?3、紙?張文檔、?電子文檔?的歸檔整?理方面?在工作中?,我特別?注意對(duì)紙?張資料的?整理和保?存,將有?用的及時(shí)?保存、歸?檔,對(duì)于?沒用的及?時(shí)銷毀。?因?yàn)楹芏?文字性工?作都是電?腦作業(yè),?所以我在?電腦中建?立了個(gè)人?工作資料?檔案庫(kù)。?并于每周?星期五把?工作過的?資料集中?整理,分?類保存,?以便今后?查找。?4、關(guān)系?處理方面?,在工作?上能做到?主動(dòng)補(bǔ)位?并能與?其他各科?室人員加?強(qiáng)溝通,?密切配合?,互相支?持,保證?整體工作?不出現(xiàn)紕?漏。在工?作中我自?己確定了?一條工作?原則,屬?于自己的?工作要保?質(zhì)保量完?成,不屬?于自己的?工作范圍?的配合其?他人員能?完成的也?要按時(shí)完?成,做到?了主動(dòng)幫?忙、熱情?服務(wù)。?5、制度?建設(shè)方面?,以“科?學(xué)管理為?主,人性?關(guān)懷為輔?”的理念?四、嚴(yán)?格要求自?己,時(shí)刻?警醒五?、存在的?不足1?、在本職?工作中還?不夠認(rèn)真?負(fù)責(zé),崗?位意識(shí)還?有待進(jìn)一?步提高?不能嚴(yán)格?要求自己?,工作上?存在自我?放松的情?況。由于?辦公室的?工作繁雜?,處理事?情必須快?、精、準(zhǔn)?。在這方?面,我還?有很多不?足,比如?在作會(huì)議?記錄時(shí),?沒有抓住?重點(diǎn),記?錄不全,?導(dǎo)致遺漏?一些重要?內(nèi)容。?2、對(duì)工?作程序掌?握不充分?對(duì)自身?業(yè)務(wù)熟悉?不全面,?對(duì)工作缺?少前瞻性?和責(zé)任心?,致使自?己在工作?中偶爾會(huì)?遇到手忙?腳亂的情?況,甚至?會(huì)出現(xiàn)一?些不該出?現(xiàn)的錯(cuò)誤?。3、?缺少細(xì)心?,辦事不?夠謹(jǐn)慎?文秘工作?是相對(duì)簡(jiǎn)?單但又繁?多的工作?,這就要?求我必須?細(xì)心有良?好的專業(yè)?素質(zhì),思?路縝密。?在這方面?,我還不?夠細(xì)心,?時(shí)有粗心?大意、做?事草率的?情況。?六、今后?努力的方?向1、?不斷學(xué)習(xí)?今后在?工作中還?需多向領(lǐng)?導(dǎo)、同事?虛心請(qǐng)教?學(xué)習(xí),要?多與大家?進(jìn)行協(xié)調(diào)?、溝通,?從大趨勢(shì)?、大格局?中去思考?、去謀劃?、取長(zhǎng)補(bǔ)?短,提高?自身的工?作水平。?2、必?須提高工?作質(zhì)量,?要具備強(qiáng)?烈的事業(yè)?心、高度?的責(zé)任感?在每一?件事情做?完以后,?要進(jìn)行思?考、總結(jié)?,真正使?本職工作?有計(jì)劃、?有落實(shí)。?尤其是要?找出工作?中的不足?,善于自?我反省。?不能為?工作而工?作,在日?常工作中?要主動(dòng)出?擊而不是?被動(dòng)應(yīng)付?,要積極?主動(dòng)開展?工作,擯?棄浮躁等?待的心態(tài)?,善謀實(shí)?干,肯干?事,敢干?事,能干?事,會(huì)干?事。4?、平時(shí)需?多注意鍛?煉自己的?聽知能力?總之,?一年內(nèi)在?我們?nèi)齻€(gè)?人的共同?努力下,?辦公室的?工作比起?以前有了?很大的進(jìn)?步,我認(rèn)?為自己從?思想認(rèn)識(shí)?上、業(yè)務(wù)?及理論知?識(shí)上有了?明顯提高?,這些進(jìn)?步是與全?局新老同?志們對(duì)我?極大支持?和幫助的?結(jié)果離不?開的,從?老同志身?上我學(xué)到?了吃苦耐?勞的敬業(yè)?精神,從?充滿活力?的新同志?身上也為?我增添了?積極努力?、奮發(fā)向?上、勤奮?工作的信?心和力量?。在此,?我從內(nèi)心?深處表示?衷心的感?謝和致敬?,也真誠(chéng)?地希望在?今后的工?作中,局?領(lǐng)導(dǎo)、同?事們能對(duì)?我一如既?往的給予?關(guān)懷和支?持,在工?作、生活?及其他方?面做得不?妥之處請(qǐng)?同志們給?予批評(píng)和?指正,在?新的一年?里,我將?更加努力?工作,發(fā)?揚(yáng)成績(jī),?改正不足?。行政?助理開展?個(gè)人工作?總結(jié)范本?(二)?我也算經(jīng)?歷了一段?不平凡的?考驗(yàn)和磨?礪,對(duì)于?每一個(gè)追?求進(jìn)步的?人來說,?都免不了?會(huì)在年終?歲未對(duì)自?己進(jìn)行一?番“盤點(diǎn)?”,也算?是對(duì)自己?的一種鞭?策?,F(xiàn)就?近一年來?的工作情?況向領(lǐng)導(dǎo)?作簡(jiǎn)要匯?報(bào),主要?分為以下?幾個(gè)方面?:一、?行政工作?行政工?作是繁瑣?的,小到?復(fù)印、掃?描、傳真?、訂餐、?送水、收?發(fā)快件、?訂閱報(bào)刊?雜志、辦?理車證、?辦公設(shè)備?維護(hù),大?到申請(qǐng)辦?公用品及?對(duì)其領(lǐng)用?情況進(jìn)行?備案、文?件整理與?保管、租?房、與外?界溝通協(xié)?調(diào)事務(wù)、?裝修潔凈?間……每?一項(xiàng)工作?的完成都?是對(duì)責(zé)任?心和工作?能力的考?驗(yàn),面對(duì)?繁雜瑣碎?的工作,?在時(shí)間上?,我盡量?做到最快?,在完成?質(zhì)量上,?我盡量做?到最好,?爭(zhēng)取用最?小的成本?獲得最高?的效益。?二、庫(kù)?房管理?在未進(jìn)入?裕恒佳之?前,我從?未做過庫(kù)?房管理工?作,所以?庫(kù)房的物?品出入和?登記帳頁(yè)?對(duì)于我來?說都是陌?生的。幸?好有公司?同事和領(lǐng)?導(dǎo)的幫助?,讓我很?快的熟悉?了這一系?列的流程?,從最初?的盤庫(kù)、?物品出入?填寫領(lǐng)料?單和入庫(kù)?單、到登?記帳頁(yè),?這些看似?簡(jiǎn)單的工?作,卻分?外重要。?首先我要?保證庫(kù)存?量:需及?時(shí)___?_采購(gòu)購(gòu)?買待加工?物品,不?能讓它處?于零庫(kù)存?的狀態(tài),?否則會(huì)導(dǎo)?致機(jī)加工?沒有物品?加工,然?后影響生?產(chǎn),這是?最嚴(yán)重的?問題;其?二,出入?庫(kù)物品時(shí)?,要保證?數(shù)目準(zhǔn)確?,并能夠?及時(shí)登記?帳頁(yè),不?能讓賬目?出現(xiàn)混亂?的狀態(tài)。?所以總的?來說,庫(kù)?房的管理?工作是舉?足輕重的?,足夠的?庫(kù)存量是?生產(chǎn)正常?進(jìn)行的先?決條件,?不能有一?點(diǎn)懈怠。?這將近_?___年?的時(shí)間里?,我在庫(kù)?房管理工?作方面,?雖然出現(xiàn)?過一些小?的問題,?但我很慶?幸,沒有?出現(xiàn)過重?大影響生?產(chǎn)的情況?,所以以?后的工作?我會(huì)再接?再厲,爭(zhēng)?取杜絕一?系列小問?題的產(chǎn)生?。三、?其他工作?行政助?理開展個(gè)?人工作總?結(jié)范本(?三)一?年的行政?工作也是?要結(jié)束了?,領(lǐng)導(dǎo)安?排給我的?任務(wù),每?天也是積?極的去完?成,沒有?松懈,同?時(shí)也是在?這份工作?里頭對(duì)于?行政有了?更多的理?解,讓我?明白要做?好,自己?還需要繼?續(xù)的努力?同時(shí)也是?在基礎(chǔ)的?崗位上不?斷的鍛煉?今后才會(huì)?有晉升機(jī)?會(huì)我是可?以去抓住?的,在此?我也是就?自己的工?作來做個(gè)?總結(jié)。?作為行政?助理,配?合行政主?管去做好?工作,每?一天也是?比較的忙?碌,但對(duì)?于我這個(gè)?新人來說?也是一個(gè)?很好的學(xué)?習(xí)成長(zhǎng)機(jī)?會(huì),我也?是去珍惜?,無論是?年初的疫?情防控消?毒等工作?或者在以?后的行政?進(jìn)入正軌?的工作,?我都是盡?責(zé)的完成?,同時(shí)也?是知道自?己只有不?斷的去做?好工作那?么才能得?到更好的?鍛煉,行?政的工作?比較的多?,而且很?瑣碎,一?些工作也?是讓我感?受到的確?是枯燥的?,但是我?也是會(huì)盡?責(zé)的做好?,即使熟?悉之后也?是有很多?工作看起?來重復(fù)的?,但是如?何的去改?進(jìn),也是?需要自己?的思考才?行的,每?一天的工?作也是要?為同事們?去服務(wù),?去讓公司?的運(yùn)營(yíng)更?好,也是?我們行政?該做好的?基礎(chǔ)工作?,只有如?此,同事?們才能更?好,更安?心的投入?到工作里?頭去。?工作當(dāng)中?,我也是?完成的不?錯(cuò),當(dāng)然?也是有些?方面是可?以繼續(xù)的?優(yōu)化的,?一些問題?也是被主?管指出來?了,我也?是去改善?,看到問?題其實(shí)并?沒有什么?,只要去?改進(jìn),那?么才能做?得更好一?些,同時(shí)?我也是知?道這些進(jìn)?步是可以?讓自己在?行政上做?的更好,?同時(shí)公司?組織的一?些培訓(xùn)上?我也是積?極的參與?,做好筆?記,問題?有的會(huì)去?問,能力?有了提升?,工作起?來也是會(huì)?更加的順?利,一年?下來,和?之前的自?己相比,?也是不再?在工作上?那么的生?澀,工作?都是可以?去做好了?,同時(shí)也?是遇到一?些新的情?況,自己?可以更加?從容的去?解決,我?也是會(huì)繼?續(xù)的在來?年把行政?工作給做?的更好的?。下
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- T-ZSA 232-2024 特種巡邏機(jī)器人通.用技術(shù)要求
- T-ZJHQ 0003-2024 高等學(xué)校生活垃圾分類工作規(guī)范
- 2025年度電子商務(wù)平臺(tái)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告合同模板
- 二零二五年度解除婚約合同范本:婚約解除后的財(cái)產(chǎn)清算、債務(wù)處理及子女監(jiān)護(hù)協(xié)議
- 2025年度鋼板租賃與回收利用合同
- 二零二五年度金融機(jī)構(gòu)資金轉(zhuǎn)入風(fēng)險(xiǎn)管理合同
- 2025年度智慧能源管理系統(tǒng)擔(dān)保人履約保證合同
- 二零二五年度企業(yè)綠色金融項(xiàng)目補(bǔ)貼協(xié)議
- 二零二五年度情人協(xié)議書:浪漫愛情生活規(guī)劃合同范本
- 石壕吏:歷史背景與社會(huì)問題分析教學(xué)教案
- 第三章生產(chǎn)勘探課件
- 2023年安徽高校教師崗前培訓(xùn)結(jié)業(yè)統(tǒng)考試題及參考答案
- 聽胎心音操作評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
- 風(fēng)機(jī)齒輪箱的機(jī)構(gòu)和工作原理
- 高效能人士的七個(gè)習(xí)慣 周計(jì)劃表 完美版
- 新生兒疾病診療規(guī)范診療指南診療常規(guī)2022版
- 園林綠化工作總結(jié)及工作計(jì)劃7篇2023年
- 浙江森林撫育工程預(yù)算定額編制說明
- 金庸群俠傳x最完整攻略(實(shí)用排版)
- 污水處理廠設(shè)備的維修與保養(yǎng)方案
- 專題13《竹里館》課件(共28張ppt)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論