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第11頁共11頁重大事故?報告制度?范本第?一章總則?第一條?為了認真?貫徹《四?川省農(nóng)村?信用社合?規(guī)風險管?理指導意?見》、《?四川省農(nóng)?村信用社?合規(guī)風險?管理實施?細則(試?行)》川?信聯(lián)辦發(fā)?[___?_]__?__件,?完善信用?社內(nèi)部信?息溝通機?制,確保?信用社及?時、準確?地獲得管?理信息,?提高及時?有效處理?重大事項?的能力,?以利于切?實防范和?化解金融?風險,依?據(jù)有關法?律和監(jiān)管?規(guī)定及《?四川省銀?行業(yè)金融?機構(gòu)重大?事項報告?制度(試?行)》,?制定本制?度。第?二條合規(guī)?管理部門?、其他職?能部門及?分支機構(gòu)?是履行報?告的主體?,負責報?告工作,?具體報告?途徑:職?能部門、?各分支機?構(gòu)向合規(guī)?部門管理?部門報告?重大事故?報告,經(jīng)?合規(guī)部門?梳理后匯?總上報聯(lián)?社合規(guī)風?險委員會?。第三?條信用社?報告重大?事項應嚴?格遵守有?關法律法?規(guī)及本制?度的有關?規(guī)定,突?出重點,?注重報告?的及時、?真實和完?整,不斷?完善相關?制度辦法?,加強內(nèi)?控和風險?防范、處?置工作。?第四條?信用社應?按照管理?職責,受?理并處理?報告單位?的重大事?項報告,?充分發(fā)揮?信息的重?要作用,?與有關方?面密切配?合,切實?加強金融?管理工作?。第五?條應落實?重大事項?報告工作?職責,對?報告科室?和分社的?有關人員?實行嚴格?的問責制?,以確保?本制度的?順利實施?,并不斷?完善,有?效發(fā)揮其?應有作用?。第二?章報告內(nèi)?容第六?條分社出?現(xiàn)下列情?形之一的?非正常集?中提款事?件和支付?能力嚴重?不足事件?,應當及?時報告:?(一)?存款大幅?非正常下?降,眾多?客戶同時?要求提款?,頭寸不?能滿足客?戶正常取?款要求。?(二)?客戶聚眾?示威、堵?塞交通、?圍攻營業(yè)?網(wǎng)點。?(三)在?一個營業(yè)?期間內(nèi)連?續(xù)發(fā)生_?___萬?元以上(?含___?_萬元)?非正常集?中提款事?件。同時?按《人民?幣大額和?可疑交易?報告管理?辦法》規(guī)?定執(zhí)行。?(四)?因資金頭?寸不足,?且難以調(diào)?劑資金,?影響金融?機構(gòu)間清?算能力,?可能引發(fā)?嚴重問題?。第七?條報告單?位發(fā)生下?列情形之?一的經(jīng)濟?案件、資?金風險事?件和重大?經(jīng)濟糾紛?等事件,?應當及時?報告:?(一)被?司法、紀?檢監(jiān)察機?關立案調(diào)?查的案件?(包括貪?污、受賄?、挪用、?侵占等)?。(二?)因借款?企業(yè)(或?法人代表?)、信用?社工作人?員涉案形?成的資金?風險事件?。(三?)因借款?單位改制?、破產(chǎn)等?原因形成?的___?_萬元以?上(含_?___萬?元)信貸?資金風險?事件。?(四)信?用社對借?款戶提起?訴訟或結(jié)?案、執(zhí)行?事件。?(五)信?用社以資?抵貸取得?或處置資?產(chǎn)事件。?(六)?因重大經(jīng)?濟糾紛,?無法正常?開展業(yè)務?的事件。?(七)?各營業(yè)網(wǎng)?點發(fā)生錯?賬和短款?事件。?(八)各?部門工作?人員存在?違規(guī)操作?業(yè)務現(xiàn)象?。(九?)對計算?機系統(tǒng)軟?件和內(nèi)控?制度存在?缺陷或漏?洞的。?第八條報?告單位發(fā)?生下列情?況之一的?“七類”?案件,應?當及時報?告:(?一)發(fā)生?的金融詐?騙案件,?不論金額?大小均須?逐筆報告?。(二?)發(fā)生的?盜竊案件?。(三?)發(fā)生的?搶劫案件?。(四?)發(fā)生的?計算機犯?罪案件。?(五)?發(fā)生爆炸?等重大安?全事故造?成職工傷?亡和重大?經(jīng)濟損失?的案件。?(六)?綁架高級?管理人員?和其他工?作人員的?案件。?(七)配?置的槍支?彈藥發(fā)生?丟失、被?盜及人員?傷亡等案?件。第?九條各級?管理人員?發(fā)生下列?情形之一?的重大事?項,應當?及時報告?:(一?)管理人?員發(fā)生叛?逃、出走?、非正常?死亡等情?況,或由?于司法、?紀檢監(jiān)察?機關采取?強制措施?,造成崗?位空缺的?情況。?(二)信?用社工作?人員在未?辦理離崗?手續(xù)的情?況下,無?故離崗_?___個?工作日以?上(含_?___個?工作日)?。(三?)工作人?員在工作?期間因意?外傷害、?疾病、學?習等原因?造成崗位?空缺__?__天以?上(含_?___天?)。(?四)信用?社工作人?員從事第?二職業(yè),?在其他企?業(yè)、單位?兼職情況?。(五?)信用社?工作人員?本人及其?直系親屬?在信用社?貸款__?__萬元?以上情況?。(六?)信用社?工作人員?直系親屬?經(jīng)商辦企?業(yè)情況。?(七)?信用社工?作人員子?女到國外?留學情況?。第十?條報告單?位主要業(yè)?務網(wǎng)絡系?統(tǒng)發(fā)生故?障或升級?,計算機?硬件等設?置出現(xiàn)故?障等情況?,在__?__個工?作日內(nèi)難?以恢復而?影響柜面?業(yè)務。應?當及時報?告。第?十一條報?告單位發(fā)?生火災、?水災、地?震等自然?災害,造?成賬冊、?重要空白?憑證、財?產(chǎn)、人員?遭受損失?或傷害,?致使其無?法正常營?業(yè)的,應?當及時報?告。第?十二條報?告單位接?受重大外?部監(jiān)管(?銀監(jiān)局、?人民銀行?、財政、?審計、稅?務、工商?等其他監(jiān)?管部門檢?查)情況?,需要報?告。第?三章報告?程序及要?求第十?三條重大?事項發(fā)生?后,報告?單位應按?照逐級歸?口管理原?則,向負?責管理的?信用社、?聯(lián)社科室?或領導報?告。第?十四條重?大事項發(fā)?生后,報?告單位應?根據(jù)以下?規(guī)定,采?取快報和?專題報告?兩種方式?報告情況?。(一?)快報方?式。主要?用于重大?事項發(fā)生?后及時報?告事項概?況。(?二)專題?報告:主?要用于非?正常集中?提款事件?、各類案?件平息后?進行完整?的風險分?析及其他?需要專題?說明的重?大事項。?第十五?條報告單?位發(fā)生以?下事件,?應按如下?要求報告?:(一?)報告單?位發(fā)生非?正常集中?提款事件?,要立即?按快報格?式通過加?密傳真報?告或?qū)H?報告。要?說明事件?發(fā)生的原?因、時間?、地點、?取款人數(shù)?、資產(chǎn)負?債和頭寸?狀況、風?險蔓延情?況、采取?的措施和?擬采取的?措施、政?府相關部?門在事態(tài)?發(fā)生后所?采取的措?施、事態(tài)?發(fā)展預測?等。(?二)報告?單位發(fā)生?“七類"?案件、經(jīng)?濟案件、?高級管理?人員重大?事項、自?然災害,?應在__?__小時?內(nèi)按快報?格式報告?。要填報?“五何”?要素(即?何時、何?地、何人?、何事、?何果)。?發(fā)生自然?災害的,?還要同時?說明基本?情況以及?賬冊、重?要空白憑?證、財產(chǎn)?損失的種?類、數(shù)量?、金額和?人員受傷?害程度等?情況。?(三)發(fā)?生重大變?動、接受?重大外部?監(jiān)管的事?項,應采?用專題報?告方式報?告。第?十六條報?告單位報?送專題報?告時,應?對整個事?件的過程?、加強內(nèi)?控管理的?整改措施?等進行分?析和總結(jié)?。第十?七條報告?要求文字?簡練,內(nèi)?容真實、?準確,所?有報告、?報表須經(jīng)?單位負責?人簽字并?加蓋單位?公章后報?送。第?十八條對?于發(fā)生重?大事件,?而未按本?制度要求?報告情況?,致使風?險處理延?誤或處理?不當,造?成重大經(jīng)?濟損失或?社會影響?的相應機?構(gòu)及負責?人,將依?照有關規(guī)?定追究其?責任,構(gòu)?成犯罪的?要移交司?法部門處?理。第?四章報告?的處理?第十九條?重大事項?按照歸口?管理原則?處理,由?信用社各?科室分別?受理。接?到重大事?項報告時?,由各科?室報分管?領導批示?后,正確?、及時地?進行處理?。第二?十條信用?社科室應?按規(guī)定對?報告情況?進行核實?,采取有?效的措施?及時處理?,并及時?向單位分?管領導報?告處理結(jié)?果。第?二十一條?按照管理?問責制的?要求,信?用社將對?重大事項?報告處理?實行問責?制,要求?有關責任?人要按規(guī)?定作好報?告處理工?作,對違?反規(guī)定,?工作失職?,特別是?造成嚴重?后果的部?門和個人?要嚴格追?究責任。?第二十?二條要完?善信用社?內(nèi)部管理?信息溝通?及工作協(xié)?調(diào)機制,?部門之間?應及時交?流信息,?共同研究?采取有效?的處理措?施。第?二十三條?信用社應?根據(jù)重大?事項性質(zhì)?和影響,?確定是否?上報上一?級監(jiān)管或?行管機構(gòu)?。第二?十四條信?用社應與?地方政府?、司法機?關及有關?部門建立?重大事項?信息溝通?和協(xié)調(diào)機?制。第?二十五條?信用社各?科室負責?建立重大?事項報告?工作檔案?,對有關?資料、文?件整理和?歸檔。?第二十六?條在重大?事項報告?工作中應?嚴格執(zhí)行?保密制度?的有關規(guī)?定。第?五章附則?第二十七?條本制度?適用于信?用社各科?室、分社?及信用社?各級工作?人員。?第二十八?條本制度?自印發(fā)之?日起實施?,原有制?度與本制?度不一致?,以本制?度為準。?第二十?九本制度?由農(nóng)村信?用社解釋?或修改。?重大事?故報告制?度范本(?二)1?.發(fā)生重?大事故,?在場人員?應及時向?學校領導?和上級有?關部門匯?報當時的?實際情況?,做好記?錄,應急?時,作口?頭匯報,?事后形成?書面材料?匯報。?2.學校?發(fā)生的重?大突發(fā)事?件、事故?必須在事?發(fā)后兩小?時內(nèi)上報?3.堅?決杜絕瞞?報、漏報?、少報的?現(xiàn)象出現(xiàn)?。在安全?工作報告?過程中,?若出現(xiàn)謊?報、漏報?、隱匿不?報或報告?不及時,?造成嚴重?后果的,?將追究領?導者和直?接責任人?的責任。?4.事?故處理完?畢后,事?故調(diào)查組?應及時對?事故發(fā)生?的原因進?行調(diào)查,?追究相關?人員的責?任;并對?整個事故?進行總結(jié)?,認真查?找工作中?存在的問?題,吸取?教訓,抓?好今后的?安全工作?。5.?對重大事?故采取漠?視、退避?、推諉或?掩蓋等情?況者,給?予嚴厲批?評,并視?情節(jié)輕重?作出相應?處理。?重大事故?報告制度?范本(三?)1.?發(fā)生重大?事故,在?場人員應?及時向?qū)W?校領導和?上級有關?部門匯報?當時的實?際情況,?做好記錄?,應急時?,作口頭?匯報,事?后形成書?面材料匯?報。2?.學校發(fā)?生的重大?____?、事故必?須在事發(fā)?后兩小時?內(nèi)上報?3.堅決?杜絕瞞報?、漏報、?少報的現(xiàn)?象出現(xiàn)。?在安全工?作報告過?程中,若?出現(xiàn)謊報?、漏報、?隱匿不報?或報告不?及時,造?成嚴重后?果的,將?追究領導?者和直接?責任人的?責任。?4.事故?處理完畢?后,事故?調(diào)查組應?及時對事?故發(fā)生的?原因進行?調(diào)查,追?究相關人?員的責任?;并對整?個事故進?行總結(jié),?認真查找?工作中存?在的問題?,吸取教?訓,抓好?今后的安?全工作。?5.對?重大事故?采取漠視?、退避、?推諉或掩?蓋等情況?者,給予?嚴厲批評?,并視情?節(jié)輕重作?出相應處?理。重?大事故報?告制度范?本(四)?為了妥?善處理學?校的重大?事故,使?不利因素?降低到最?低程度,?加強教師?管理,確?保教育教?學秩序有?條不紊地?進行,保?證學生健?康、安全?、和諧、?全面地發(fā)?展,特制?定本制度?。一、?重大事故?的界定?1、不論?何因造成?的師生人?身傷害,?并造成流?血、縫針?及其它嚴?重后果。?2、不?論何因造?成的師生?心理侵害?、人格侮?辱等,可?能造成嚴?重后果或?可能產(chǎn)生?惡劣影響?。3、?校園內(nèi)各?類貴重設?備設施遭?自然損壞?、盜竊、?人為破壞?,可能產(chǎn)?生不良后?果。二?、重大事?故報告程?序1、?報告主體?為責任人?。若首先?發(fā)現(xiàn)的非?責任人,?原則上應?通知責任?人,如情?況緊急,?必須充當?臨時責任?人。2?、責任人?或臨時責?任人要根?據(jù)現(xiàn)場條?件和自身?能力對事?故任最好?的應急處?理。3?、責任人?或臨時責?任人在應?急處理后?要以最快?速度報告?校長室。?4、責?任人或臨?時責任人?合同責任?人在最短?時間內(nèi)對?事故作深?入調(diào)查分?析,寫出?詳細的局?面報告,?呈校長室?參考。?5、校長?及時召集?有關人員?對事故任?進一步調(diào)?查分析確?定事故性?質(zhì)。6?、校長室?召開有關?會議,根?據(jù)有關規(guī)?定,對事?故相關人?員作公正?處理,并?加強對責?任人和當?事人的教?育。7?、處理結(jié)?果備案歸?檔并在教?職工會上?公告。?三、對未?履行重大?事故報告?制度人員?的處理對?重大事故?采取漠視?、退避、?推諉或掩?蓋等情者?,給予嚴?厲批評,?并視情節(jié)?輕重作出?相應處理?。重大?事故報告?制度范本?(五)?為了妥善?處理學校?的重大事?故,使不?利因素降?低到最低?程度,加?強教師管?理,確保?教育教學?秩序有條?不紊地進?行,保證?學生健康?、安全、?和諧、全?面地發(fā)展?,特制定?本制度。?一、重?大事故的?界定1?、不論何?因造成的?師生人身?傷害,并?造成__?__、縫?針及其它?嚴重后果?。2、?不論何因?造成的師?生心理侵?害、人格?侮辱等,?可能造成?嚴重后果?或可能產(chǎn)?生惡劣影?響。3?、校園內(nèi)?各類貴重?設備設施?遭自然損?壞、盜竊?、人為破?壞,可能?產(chǎn)生不良?后果。?二、重大?事故報告?程序1?、報告主?體為責任?人。若首?先發(fā)現(xiàn)的?非責任人?,原則上?應通知責?任人,如?情況緊急?,必須充?當臨時責?任人。?2、責任?人或臨時?責任人要?根據(jù)現(xiàn)場?條件和自?身能力對?事故任最?好的應急?處理。?3、責任?人或臨時?責任人在

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