會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理_第1頁(yè)
會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理_第2頁(yè)
會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理_第3頁(yè)
會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理_第4頁(yè)
會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略管理(StrategicManagementofExhibitionEnterprises)課程編號(hào):110291學(xué)分:2開(kāi)課單位:文化產(chǎn)業(yè)與旅游管理學(xué)院總學(xué)時(shí):32課程類別:專業(yè)方向課課程性質(zhì):限選適用專業(yè):會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理注:課程類別是指通識(shí)通修課/學(xué)科專業(yè)課/專業(yè)方向課/實(shí)踐教學(xué)課程性質(zhì)是指必修(核心)/限選/任選一、課程地位與教學(xué)目標(biāo)(一)本課程與其它課程的聯(lián)系與分工該課程是會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)方向課,既是對(duì)于經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等課程知識(shí)的強(qiáng)化和提升,同時(shí)也為市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、人力資源管理和財(cái)務(wù)管理等課程做有益的補(bǔ)充,幫助學(xué)生更好的了解企業(yè)戰(zhàn)略管理的規(guī)律,強(qiáng)化學(xué)生的戰(zhàn)略意識(shí)。本課程的先修課程為微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、管理學(xué)原理,后續(xù)課程為會(huì)展服務(wù)營(yíng)銷管理、會(huì)展人才招聘和甄選等課程。(二)教學(xué)目標(biāo)通過(guò)本課程學(xué)習(xí),使學(xué)生獲得:1、知識(shí):首先,使學(xué)生掌握會(huì)展企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的來(lái)源,業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略的類型、選擇機(jī)制以及公司層展覽的表現(xiàn)、選擇標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)。其次,幫助學(xué)生樹(shù)立“方向+效率”二維的競(jìng)爭(zhēng)觀,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注各種類型會(huì)展企業(yè)組織的戰(zhàn)略選擇和成長(zhǎng)路徑,思考其發(fā)展邏輯,提升學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的能力。2、能力:使學(xué)生獲得運(yùn)用企業(yè)戰(zhàn)略管理的相關(guān)理論及分析方法,針對(duì)會(huì)展企業(yè)的實(shí)際情況,進(jìn)行案例分析,通過(guò)對(duì)其內(nèi)外部環(huán)境條件的分析,進(jìn)行會(huì)展企業(yè)戰(zhàn)略的制定、戰(zhàn)略實(shí)施與戰(zhàn)略控制。以提升學(xué)生能夠給予會(huì)展企業(yè)的具體環(huán)境進(jìn)行戰(zhàn)略決策的能力。3、素質(zhì):培養(yǎng)學(xué)生的戰(zhàn)略思維。二、教學(xué)內(nèi)容及方法設(shè)計(jì)1.知識(shí)單元一:緒論教學(xué)要求:了解企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的基本方式,掌握戰(zhàn)略的基本概念和基本類型,理解戰(zhàn)略類型及戰(zhàn)略決策的基本特點(diǎn)、本質(zhì)、模式和視角,掌握企業(yè)戰(zhàn)略的管理過(guò)程。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:企業(yè)戰(zhàn)略的起源與發(fā)展(2)知識(shí)點(diǎn)二:企業(yè)戰(zhàn)略的特點(diǎn)與類型(3)知識(shí)點(diǎn)三:企業(yè)戰(zhàn)略管理的過(guò)程教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。2.知識(shí)單元二:會(huì)展企業(yè)的外部環(huán)境分析教學(xué)要求:了解會(huì)展企業(yè)企業(yè)外部環(huán)境的主要內(nèi)容,了解企業(yè)宏觀環(huán)境分析的目的、內(nèi)容,掌握會(huì)展行業(yè)環(huán)境分析的基本方法,學(xué)會(huì)辨別與分析企業(yè)的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:宏觀環(huán)境分析(2)知識(shí)點(diǎn)二:行業(yè)環(huán)境分析(3)知識(shí)點(diǎn)三:競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析(4)知識(shí)點(diǎn)四:外部環(huán)境分析技術(shù)教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解3.知識(shí)單元三:會(huì)展企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析教學(xué)要求:理解會(huì)展企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析的重要性,掌握超額利潤(rùn)的資源基礎(chǔ)模型的分析思路,理解有形資源與無(wú)形資源的聯(lián)系與區(qū)別,掌握資源、能力、核心競(jìng)爭(zhēng)力等的內(nèi)涵。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:企業(yè)資源分析(2)知識(shí)點(diǎn)二:企業(yè)能力分析(3)知識(shí)點(diǎn)三:內(nèi)部環(huán)境分析技術(shù)教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解4.知識(shí)單元四:增長(zhǎng)型戰(zhàn)略教學(xué)要求:掌握企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略中三類戰(zhàn)略的適用性與優(yōu)缺點(diǎn),了解產(chǎn)品-市場(chǎng)戰(zhàn)略的類型和特點(diǎn),了解一體化戰(zhàn)略的類型和特點(diǎn),了解實(shí)施多元化戰(zhàn)略的動(dòng)機(jī)和手段,了解國(guó)際化戰(zhàn)略的類型和發(fā)展新趨勢(shì)。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:增長(zhǎng)型戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:產(chǎn)品-市場(chǎng)戰(zhàn)略(3)知識(shí)點(diǎn)三:一體化戰(zhàn)略(4)知識(shí)點(diǎn)四:多元化戰(zhàn)略(5)知識(shí)點(diǎn)五:國(guó)際化戰(zhàn)略教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解5.知識(shí)單元五:穩(wěn)定型戰(zhàn)略教學(xué)要求:掌握穩(wěn)定型戰(zhàn)略的適用條件,了解穩(wěn)定型戰(zhàn)略的優(yōu)缺點(diǎn),了解穩(wěn)定型戰(zhàn)略的主要類型。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:穩(wěn)定型戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:穩(wěn)定型戰(zhàn)略的適用條件(3)知識(shí)點(diǎn)三:穩(wěn)定型戰(zhàn)略的利弊教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。6.知識(shí)單元六:緊縮型戰(zhàn)略教學(xué)要求:掌握緊縮型戰(zhàn)略的適用條件,了解緊縮型戰(zhàn)略的優(yōu)缺點(diǎn),了解緊縮型戰(zhàn)略的主要類型。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:緊縮型戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:緊縮型戰(zhàn)略的適用條件(3)知識(shí)點(diǎn)三:緊縮型戰(zhàn)略的利弊教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。7.知識(shí)單元七:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略教學(xué)要求:了解成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的基本理論,掌握成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的基本概念和基本類型,理解成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的實(shí)施的條件、優(yōu)勢(shì)和可能存在的風(fēng)險(xiǎn),掌握企業(yè)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略組織與實(shí)施的過(guò)程。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)(3)知識(shí)點(diǎn)三:成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的組織與實(shí)施教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。8.知識(shí)單元八:差異化戰(zhàn)略教學(xué)要求:了解差異化戰(zhàn)略的基本理論,掌握差異化戰(zhàn)略的基本概念和基本類型,理解差異化戰(zhàn)略的實(shí)施的條件、優(yōu)勢(shì)和可能存在的風(fēng)險(xiǎn),掌握企業(yè)差異化戰(zhàn)略組織與實(shí)施的過(guò)程。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:差異化戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:差異化戰(zhàn)略的價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)(3)知識(shí)點(diǎn)三:差異化戰(zhàn)略的組織與實(shí)施教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。9.知識(shí)單元九:目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略教學(xué)要求:了解目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的基本理論,掌握目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的基本概念和基本類型,理解目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的實(shí)施的條件、優(yōu)勢(shì)和可能存在的風(fēng)險(xiǎn),掌握企業(yè)目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略組織與實(shí)施的過(guò)程。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)(3)知識(shí)點(diǎn)三:目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略的組織與實(shí)施教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。10.知識(shí)單元十:企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略教學(xué)要求:了解企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略的基本分類,掌握并購(gòu)戰(zhàn)略的基本概念和目標(biāo),理解并購(gòu)戰(zhàn)略實(shí)施的動(dòng)因、原則,掌握企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略的實(shí)施的內(nèi)容。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略的動(dòng)因(3)知識(shí)點(diǎn)三:企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略的實(shí)施教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。11.知識(shí)單元十一:戰(zhàn)略實(shí)施教學(xué)要求:熟悉戰(zhàn)略實(shí)施、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、資源配置和企業(yè)文化的內(nèi)涵,了解企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的特點(diǎn),明確企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的保障,掌握企業(yè)組織的類型、企業(yè)戰(zhàn)略與組織結(jié)構(gòu)的關(guān)系,掌握戰(zhàn)略與資源的關(guān)系、戰(zhàn)略與資源的動(dòng)態(tài)組合,掌握企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化的關(guān)系,并了解如何構(gòu)建企業(yè)文化。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:戰(zhàn)略實(shí)施的含義(2)知識(shí)點(diǎn)二:組織結(jié)構(gòu)與戰(zhàn)略實(shí)施(3)知識(shí)點(diǎn)三:資源配置與戰(zhàn)略實(shí)施(4)知識(shí)點(diǎn)四:企業(yè)文化與戰(zhàn)略實(shí)施教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。12.知識(shí)單元十二:戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與戰(zhàn)略控制教學(xué)要求:了解戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與控制的內(nèi)涵及過(guò)程,明確戰(zhàn)略評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn),掌握戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與控制的方法,掌握平衡計(jì)分卡在戰(zhàn)略評(píng)價(jià)中的運(yùn)用。教學(xué)內(nèi)容:(1)知識(shí)點(diǎn)一:戰(zhàn)略評(píng)價(jià)(2)知識(shí)點(diǎn)二:戰(zhàn)略控制教學(xué)方法:采用理論講授與學(xué)生參與討論的教學(xué)方式,理論講授與案例分析相結(jié)合,力求通過(guò)多種教學(xué)手段使學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容加深理解。三、課程學(xué)時(shí)分配總學(xué)時(shí)32,其中講課32學(xué)時(shí)。課程學(xué)時(shí)分配表教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí)數(shù)課程內(nèi)容講課上機(jī)實(shí)驗(yàn)習(xí)題及討論小計(jì)知識(shí)單元一緒論2隨堂討論2知識(shí)單元二會(huì)展企業(yè)的外部環(huán)境分析2隨堂討論2知識(shí)單元三會(huì)展企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析2隨堂討論2知識(shí)單元四增長(zhǎng)型戰(zhàn)略4隨堂討論4知識(shí)單元五穩(wěn)定型戰(zhàn)略2隨堂討論2知識(shí)單元六緊縮型戰(zhàn)略2隨堂討論2知識(shí)單元七成本領(lǐng)先戰(zhàn)略4隨堂討論4知識(shí)單元八差異化戰(zhàn)略4隨堂討論4知識(shí)單元九目標(biāo)聚焦戰(zhàn)略4隨堂討論4知識(shí)單元十企業(yè)并購(gòu)戰(zhàn)略2隨堂討論2知識(shí)單元十一戰(zhàn)略實(shí)施2隨堂討論2知識(shí)單元十二戰(zhàn)略評(píng)價(jià)與戰(zhàn)略控制2隨堂討論2總計(jì)32322、建議教材與主要教學(xué)參考書(shū)目教材[1]《企業(yè)戰(zhàn)略管理》,孫超,西南交通大學(xué)出版社,2016年8月主要參考書(shū)[1]《戰(zhàn)略管理(第10版)》,(美)戴維著,李克寧譯,經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2006年[2]《競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略》,邁克爾·波特,華夏出版社,1997年[3]《戰(zhàn)略管理概念與案例(第12版)》,邁克爾·A·希

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論