2023年創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)(5篇)

2023年創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)(5篇)創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)

時間：2023-01-2016:51:58

工作總結(jié)

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創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)(5篇)

總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，通過它可以正確相識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點，為此要我們寫一份總結(jié)。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是我收集整理的創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)1

依據(jù)中山市三角鎮(zhèn)充分就業(yè)創(chuàng)建活動工作實施方案，根據(jù)上級部門的要求，我村充分挖掘開發(fā)就業(yè)資源，充分供應(yīng)各崗位用工信息，幫助失業(yè)人員特殊是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。通過開展一系列扎實有效的創(chuàng)建活動，我村實現(xiàn)了法定勞動年齡內(nèi)有勞動實力和就業(yè)意愿的勞動力充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)的工作目標(biāo)。為我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、和諧與穩(wěn)定創(chuàng)建了良好的環(huán)境?，F(xiàn)就我村創(chuàng)建工作狀況總結(jié)匯報如下：

三角村位于三角鎮(zhèn)舊中心城區(qū)，全村總面積8.1平方公里，本村有農(nóng)戶2220戶，總?cè)丝?500人，有外來務(wù)工人員702人。有勞動實力人數(shù)4724人，其中就業(yè)人員4100人，在校生529人，就業(yè)率為97%；就業(yè)困難對象為78人，其中有勞動實力50人，全村沒有"零就業(yè)家庭"。

自開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作以來，我村勞動保障服務(wù)站根據(jù)創(chuàng)建總思路，主動主動地開展各項為民惠民工作。

三角村勞動保障服務(wù)站堅持就業(yè)是民生之本，不斷夯實工作基礎(chǔ)，抓好政策落實，有針對性地開展了職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹工作，努力開發(fā)就業(yè)崗位。幾年來，服務(wù)站有效地有效發(fā)揮了就業(yè)橋梁作用，使村內(nèi)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了較充分地就業(yè)。為了實現(xiàn)提高就業(yè)率，實現(xiàn)充分就業(yè)，我們實行了如下的措施：

1、健全組織機(jī)構(gòu)

成立了充分就業(yè)村工作小組，由村書記吳科洪擔(dān)當(dāng)組長，成員由村兩委組成，分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，促進(jìn)了充分就業(yè)工作的落實。村充分就業(yè)工作小組堅持把就業(yè)工作列入村工作的重要議事日程，作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧村的重要工作來抓。

2、抓"基礎(chǔ)性"工作，為再就業(yè)工作打下了堅實的基礎(chǔ)

（1）做好村失業(yè)人員調(diào)查摸底等基礎(chǔ)性工作。全面駕馭村就業(yè)狀況，重點駕馭低保家庭勞動力就業(yè)狀況，通過上門走訪的形式，了解他們的需求與想法。

（2）主動開展村服務(wù)工作。服務(wù)站成員要本著"服務(wù)進(jìn)門、管理到人"的原則開展各項工作，在工作中做到主動熱忱、細(xì)致耐性、業(yè)務(wù)熟識、方式得當(dāng)、程序規(guī)范；服務(wù)要有內(nèi)容、有臺帳、有實效。

1.主動舉薦各類失業(yè)人員參與就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，發(fā)動轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，廣泛收集用工信息；協(xié)作各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為各類勞動者供應(yīng)職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。近年，在鎮(zhèn)勞動部門的主動引導(dǎo)下，在我村召開了多場勞動就業(yè)現(xiàn)場聘請會，并勝利舉薦就業(yè)52人。

2.實施再就業(yè)救濟(jì)。重點幫助村內(nèi)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，對未就業(yè)人員找緣由、想對策，依據(jù)其基本狀況和需求制定特地的就業(yè)救濟(jì)安排，實行"一對一"、"面對面"等精細(xì)化、特性化服務(wù)方式，進(jìn)行對口幫扶，努力實現(xiàn)就業(yè)困難人員托底安置。

3.落實就業(yè)再就業(yè)政策。幫助街道勞動保障管理服務(wù)所開展就業(yè)再就業(yè)政策的宣揚實行工作，使符合條件的下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難對象和其他失業(yè)人員都能按規(guī)定享受到就業(yè)再就業(yè)政策扶持。

（3）健全村勞動保障管理服務(wù)站建設(shè)，做到機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作"六到位"。按開辦要求配備必要的辦公設(shè)備，實現(xiàn)計算機(jī)信息聯(lián)網(wǎng)，建立健全規(guī)范的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和工作制度。

3、強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)，提高再就業(yè)實力，解決就業(yè)實力問題

主動有效地幫助本村戶籍勞動力參與勞動好用技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)資格培訓(xùn)，做好培訓(xùn)的宣揚、信息供應(yīng)、報名等服務(wù)工作。近幾年來，主動宣揚，動員組織轄區(qū)下崗失業(yè)人員參與水產(chǎn)養(yǎng)殖、園林綠化、電工技能、蔬菜種植等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，通過一段時間的培訓(xùn)，使下崗失業(yè)人員駕馭了一門技術(shù)，勝利再就業(yè)人數(shù)為36人。

4、廣泛宣揚、供應(yīng)服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)村

廣泛宣揚再就業(yè)實惠政策，使失業(yè)人員轉(zhuǎn)變思想觀念，增加就業(yè)意識。主動宣揚、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參與各類職業(yè)技能培訓(xùn)，提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)建條件。通過開展充分就業(yè)村創(chuàng)建工作，使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力，提高了自身素養(yǎng)、改進(jìn)了工作方法，進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量，確保了創(chuàng)建活動各項工作順當(dāng)推動。

以上是我們實行的措施，取得了良好的成效。在良好的成效基礎(chǔ)上，我們打算接著做好的就業(yè)服務(wù)工作，措施如下：

（1）大力開展空崗調(diào)查，圍繞村"三大服務(wù)"作為村就業(yè)模式，主動舉薦困難就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

（2）加大職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)崗位宣揚工作，幫助更多失業(yè)人員駕馭技能，實現(xiàn)就業(yè)。

（3）利用村里現(xiàn)有資源，挖掘更多的就業(yè)資源，帶動更多的就業(yè)困難者就業(yè)。

（4）主動幫助村民轉(zhuǎn)換就業(yè)觀念，激勵有實力的村民走創(chuàng)業(yè)之路，從而創(chuàng)建更多的就業(yè)機(jī)會。

三角村村民委員會

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)2

一、大力開發(fā)就業(yè)崗位，加強(qiáng)對外聯(lián)系，廣泛收集信息。

（1）、加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系，完善企業(yè)空崗報告制度。漕湖村協(xié)管員定期到轄區(qū)企事業(yè)單位進(jìn)行走訪，對本轄區(qū)各類企業(yè)進(jìn)行摸底數(shù)登記造冊。

（2）、充分利用廣播、報紙、電視、刊物等新聞媒體，收集職業(yè)供求信息。

（3）、加強(qiáng)與公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)聯(lián)系，廣泛收集異地用人信息。

（2）、通過與勞動力市場聯(lián)網(wǎng)，收集信息。

（3）、制定不同規(guī)模聘請洽談制度。

二、摸清底數(shù)，建好各種臺帳。

三、主動動員，多方協(xié)調(diào)，整合利用資源。

針對村內(nèi)未就業(yè)群體，我們依據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行排查，分析緣由、分類排隊，針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是主動動員、供應(yīng)用工信息，激勵村中能人帶動輸出，介紹從事一產(chǎn)的人員到企業(yè)工作。二是村里多方協(xié)調(diào)，開發(fā)了一些適合“4048”人員困難群體的就業(yè)崗位，（如：護(hù)綠保潔、家政服務(wù)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、后勤管理等），幫助從事一產(chǎn)的人員向二產(chǎn)、三、產(chǎn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。三是主動收集空崗信息，介紹失業(yè)人員或從事一產(chǎn)人員到單位應(yīng)聘。四是實施再就業(yè)救濟(jì)服務(wù)。幫助失地農(nóng)夫聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。通過開展空崗調(diào)查，進(jìn)行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹，促進(jìn)再就業(yè)，切實解決了弱勢群體生活、就業(yè)等方面的實際困難。

四、廣泛宣揚，熱忱服務(wù)，努力創(chuàng)建充分就業(yè)村。

廣泛宣揚失地農(nóng)夫相關(guān)實惠政策，使失地農(nóng)夫轉(zhuǎn)變思想觀念，增加就業(yè)意識。深化群眾為失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的。主動宣揚，廣泛動員，組織部分人員參與街道勞保所開辦的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高了失業(yè)人員就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)建條件。

五、下一步工作準(zhǔn)備：

1、接著保持創(chuàng)建工作“六個清”，對本村內(nèi)有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的登記失業(yè)人員必需做到：“家庭狀況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)要求清、創(chuàng)業(yè)意愿清”。

2、主動做好對登記失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的舉薦工作，為幫助失業(yè)人員駕馭職業(yè)技能創(chuàng)建條件。凡情愿參與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員舉薦給勞動保障所；凡情愿參與電腦培訓(xùn)、會計培訓(xùn)和其他技能培訓(xùn)的人員舉薦給區(qū)定點的培訓(xùn)學(xué)校。

3、在開展我村日常就業(yè)幫扶的同時，主動舉薦本村的登記失業(yè)人員，特殊是就業(yè)困難人員，參與由鎮(zhèn)勞動保障所的免費聘請活動，最大限度地幫助這些人實現(xiàn)就業(yè)。同時，接著做好樹立再就業(yè)典型和自主創(chuàng)業(yè)典型工作。

4、仔細(xì)做好各項創(chuàng)建活動的文字、照片資料的積累工作，剛好做好各類工作臺帳。工作中做到主動熱忱、細(xì)致耐性、業(yè)務(wù)熟識、方式得當(dāng)、程序規(guī)范。

通過村全體群干的共同努力，我們的工作取得了一些成果，但離上級領(lǐng)導(dǎo)以及廣闊居民的要求還有肯定的差距，在今后的工作中，我們還要接著努力，邊實踐、邊學(xué)習(xí)、邊提高，接著圍繞“充分就業(yè)行政村”這一目標(biāo)腳踏實地、扎扎實實工作，一步一個腳印的推動就業(yè)工作向前發(fā)展，為充分發(fā)揮好社區(qū)服務(wù)平臺的功能和作用而努力工作。

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)3

臨城村位于329國道北側(cè)，臨山鎮(zhèn)中心城區(qū)位置，為典型的城鄉(xiāng)結(jié)合村。全村總面積3、8平方公里，本村有農(nóng)戶1186戶，總?cè)丝?581人，有外來務(wù)工人員2117人。自開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作以來，我村勞動保障服務(wù)站根據(jù)創(chuàng)建總思路，主動主動地開展各項為民惠民工作。

臨城村勞動保障服務(wù)站堅持就業(yè)是民生之本，不斷夯實工作基礎(chǔ)，抓好政策落實，有針對性地開展了職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹工作，努力開發(fā)就業(yè)崗位。幾年來，服務(wù)站有效地有效發(fā)揮了就業(yè)橋梁作用，使村內(nèi)下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了較充分地就業(yè)。

一、健全組織機(jī)構(gòu)

成立了充分就業(yè)村工作小組，由村書記擔(dān)當(dāng)組長，主任擔(dān)當(dāng)副組長，其他村干部為小組成員，分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人，促進(jìn)了充分就業(yè)工作的落實。村充分就業(yè)工作小組堅持把就業(yè)工作列入村工作的重要議事日程，作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧村的重要工作來抓。

二、抓及“基礎(chǔ)性”工作，為再就業(yè)工作打下了堅實的基礎(chǔ)

（一）做好村失業(yè)人員調(diào)查摸底等基礎(chǔ)性工作。全面駕馭村就業(yè)狀況，重點駕馭低保家庭勞動力就業(yè)狀況，通過上門走訪的形式，了解他們的需求與想法。

（二）主動開展村服務(wù)工作。服務(wù)站成員要本著“服務(wù)進(jìn)門、管理到人”的原則開展各項工作，在工作中做到主動熱忱、細(xì)致耐性、業(yè)務(wù)熟識、方式得當(dāng)、程序規(guī)范；服務(wù)要有內(nèi)容、有臺帳、有實效。

1、主動舉薦各類失業(yè)人員參與就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，發(fā)動轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，廣泛收集用工信息；協(xié)作各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為各類勞動者供應(yīng)職業(yè)介紹和職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

2、實施再就業(yè)救濟(jì)。重點幫助村內(nèi)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，對未就業(yè)人員找緣由、想對策，依據(jù)其基本狀況和需求制定特地的就業(yè)救濟(jì)安排，實行“一對一”、“面對面”等精細(xì)化、特性化服務(wù)方式，進(jìn)行對口幫扶，努力實現(xiàn)就業(yè)困難人員托底安置。

3、落實就業(yè)再就業(yè)政策。幫助街道勞動保障管理服務(wù)所開展就業(yè)再就業(yè)政策的宣揚實行工作，使符合條件的下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難對象和其他失業(yè)人員都能按規(guī)定享受到就業(yè)再就業(yè)政策扶持。

（三）健全村勞動保障管理服務(wù)站建設(shè)，做到機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作“六到位”。按開辦要求配備必要的辦公設(shè)備，實現(xiàn)計算機(jī)信息聯(lián)網(wǎng)，建立健全規(guī)范的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和工作制度。

三、強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)，提高再就業(yè)實力。

解決就業(yè)實力問題主動有效地幫助本村戶籍勞動力參與勞動好用技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)資格培訓(xùn)，做好培訓(xùn)的宣揚、信息供應(yīng)、報名等服務(wù)工作。近幾年來，主動宣揚，動員組織轄區(qū)下崗失業(yè)人員參與快餐制作、計算機(jī)等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，通過一段時間的培訓(xùn)，使下崗失業(yè)人員駕馭了一門技術(shù)。這些技術(shù)人員通過村職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)舉薦，已全部實現(xiàn)了再就業(yè)。

四、廣泛宣揚、供應(yīng)服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)村

廣泛宣揚再就業(yè)實惠政策，使失業(yè)人員轉(zhuǎn)變思想觀念，增加就業(yè)意識。主動宣揚、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參與各類職業(yè)技能培訓(xùn)，提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)建條件。通過開展充分就業(yè)村創(chuàng)建工作，使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力，提高了自身素養(yǎng)、改進(jìn)了工作方法，進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量，確保了創(chuàng)建活動各項工作順當(dāng)推動。

五、下一步準(zhǔn)備

（一）大力開展空崗調(diào)查，圍繞村“三大服務(wù)”為村就業(yè)模式，主動舉薦困難就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)。

（二）加大技能培訓(xùn)，幫助更多失業(yè)人員駕馭技能，實現(xiàn)就業(yè)。

（三）落實實惠政策，主動幫助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項目，從而實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

六、存在的問題

1、資金、人員的不足。創(chuàng)建充分就業(yè)工作是一項遍及全村的摸底工作，工作容量比較大，須要大量走訪人員，但聘用大量走訪人員，資金不足，那只能有村委人員親自走訪，村委人員工作諸多，只能在空余時間走訪，導(dǎo)致工作上的滯后。

2、我村外出經(jīng)商人員比較多，尤其是舉家外出經(jīng)商者也在不在少數(shù)，因此對于工作的詳細(xì)去向不能有一個明確的了解。外出經(jīng)商都已小型經(jīng)商為主，如：在義烏小商品城開設(shè)店面攤位，基本上能了解工作內(nèi)容，但詳細(xì)的營業(yè)單位的名稱不太了解。

3、我村外來務(wù)工人員許多，流淌性也比較大，來來往往很不固定，他們的頻繁更換企業(yè)工作對我們的統(tǒng)計工作也增加了難度

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)4

榆樹底村位于隆化縣韓七馬路旁，距隆化縣城30公里，距鄉(xiāng)政府7.5公里，南與本鄉(xiāng)那碾溝門村相連，北與荒地鄉(xiāng)接壤。全村面積24平方公里，耕地3651畝，山場面積27286畝。本村共有7個自然村，23個村民組，有農(nóng)戶730戶，總?cè)丝?910人。自開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作以來，我村根據(jù)創(chuàng)建總思路，主動主動地開展各項為民惠民工作。

一、健全組織機(jī)構(gòu)

成立了充分就業(yè)村工作小組，由村書記擔(dān)當(dāng)組長，村主任擔(dān)當(dāng)副組長，各居民組組長為小組成員。分工負(fù)責(zé)，促進(jìn)了充分就業(yè)工作的落實。

二、抓“基礎(chǔ)性”工作，為再就業(yè)工作打下堅實基礎(chǔ)。

1、做好本村失業(yè)人員調(diào)查摸底等基礎(chǔ)性工作。全面駕馭本村就業(yè)狀況，重點駕馭低保家庭勞動力就業(yè)狀況，通過上門走訪的形式，了解他們的需求與想法。

2、實施再就業(yè)救濟(jì)。重點幫助村內(nèi)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，對未就業(yè)人員找緣由，想對策，主動動員、激勵村中能人帶動輸出，介紹失業(yè)人員到企業(yè)工作。

3、落實就業(yè)再就業(yè)政策。幫助鄉(xiāng)勞動保障站開展就業(yè)再就業(yè)政策的實行工作，使符合條件的下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難對象和其他失業(yè)人員都能按規(guī)定享受到就業(yè)再就業(yè)政策扶持。

三、強(qiáng)化技術(shù)培訓(xùn)，提高再就業(yè)實力。

主動宣揚、組織動員失業(yè)人員參與各種種植、養(yǎng)殖技術(shù)及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，通過一段時間的`培訓(xùn)，使失業(yè)人員駕馭了技術(shù)，然后進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。我村村民謝友，通過技術(shù)培訓(xùn)和上級的資金支持，自己辦起了養(yǎng)場，牛存欄量達(dá)到50頭，年可實現(xiàn)收入20余元；我村村民霍應(yīng)龍，在年少時犯錯進(jìn)了監(jiān)獄，經(jīng)過幾年改造之后，回到家鄉(xiāng)重新做人，自己開起了箱包加工廠，不僅自己富了，還為本村村民供應(yīng)了十幾個就業(yè)崗位，為他們解決了就業(yè)難的問題。

創(chuàng)建充分就業(yè)村工作總結(jié)5

根據(jù)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心部門要求，關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)村實施看法，以村就業(yè)平臺為依托，以市場需求為導(dǎo)向，挖掘開發(fā)我村就業(yè)資源，充分供應(yīng)各崗位用工信息，幫助失業(yè)人員特殊是就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)，扶持更多的失業(yè)人員剛好走上新的工作崗位，使我村就業(yè)工作實現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。現(xiàn)結(jié)合本村實際，對創(chuàng)建“充分就業(yè)村”工作進(jìn)行簡潔總結(jié)：

我村為照看貧困，低保家庭，幫助部分就業(yè)難村民解決就業(yè)問題自09年來就設(shè)置村公益性崗位。詳細(xì)清單如下：

1、設(shè)立衛(wèi)生清潔員2人，負(fù)責(zé)村內(nèi)道路，廁所，垃圾箱的清理

2、設(shè)立治安辦公室1個，夜間巡邏隊員4人

3、村綠化修建員2人

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任到人，確保工作到位

地廠村現(xiàn)有居民98戶，居民人數(shù)300人，有勞動實力人數(shù)250人，其中就業(yè)人員230人，就業(yè)率為91.79%。依據(jù)20xx年創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和工作安排，成立創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)服務(wù)小組，工作任務(wù)落實到人，專職人員深化群眾做好調(diào)查摸底，對轄區(qū)內(nèi)的下崗失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)調(diào)查，利用上門調(diào)查，電話聯(lián)系等形式，摸清了失業(yè)人員的狀況。實現(xiàn)失業(yè)再就業(yè)率基本達(dá)到95%以上，全村近220名60周歲老年人基本參加基礎(chǔ)養(yǎng)老金保險。在“爵溪街道創(chuàng)建充分就業(yè)村（社區(qū)）工

作會議”召開之后，村領(lǐng)導(dǎo)特別重視，根據(jù)創(chuàng)建要求，成立了由書記柯阿忠任組長，村委會主任蔡正祥任副組長，支委委員等為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)村領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)心組織，層層落實，明確職責(zé)，責(zé)任到人，建立了創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)勞動保障工作平臺建設(shè)的要求，配備了電腦等相關(guān)設(shè)備，確保創(chuàng)建工作順當(dāng)開展。二是村支委堅持把再就業(yè)工作與村黨建、精神文明建設(shè)工作同支配、同部署、同檢查，把創(chuàng)建充分就業(yè)村建設(shè)工作列入的重要議事日程，作為落實科學(xué)發(fā)展人民群眾得實惠，服務(wù)居民、構(gòu)建和諧村的重要工作來抓。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟識業(yè)務(wù)，積累工作閱歷

今年是創(chuàng)建工作的第一年，為積累工作閱歷，熟識業(yè)務(wù)學(xué)問，我村借鑒其他先進(jìn)單位的工作閱歷，組織村干部參與相關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)學(xué)問，明確服務(wù)內(nèi)容，熟識工作方法，駕馭臺帳管理。同時，通過“業(yè)務(wù)工作現(xiàn)場會”，與“樣板村”相互溝通學(xué)習(xí)，樹立了“專心工作，服務(wù)于民”的決心，克服工作中遇到的困難。

三、調(diào)查摸底，走訪到戶，夯實基礎(chǔ)工作

組織工作人員本村的勞動力資源狀況、被征地農(nóng)夫基本狀況、農(nóng)“低保家庭”就業(yè)狀況，進(jìn)行了具體的調(diào)查摸底，建立了勞動力資源花名冊、被征地農(nóng)夫人員花名冊、個人求職登記信息、用工單位招用工信息查詢與備案信息臺帳等對村內(nèi)低保戶，殘疾人進(jìn)行登記入冊。同時主動完成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的收繳工作，截止去年全村參保人員200多人，低保與村傷殘村民全部由村委出資一次性保險到位。為了全面駕馭村里無業(yè)人員的基本狀況，村組織人員堅持每月走

訪村民深化了解我村大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況；走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員狀況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的具體狀況；在調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立實惠證發(fā)放臺帳、再就業(yè)救濟(jì)登記卡、失業(yè)人員臺帳等基礎(chǔ)資料，摸清了這些人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)實力、就業(yè)意愿。有針對性的開展工作，建立、健全了各類臺帳、表冊，并將資料錄入