高校合作協(xié)議書

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁高校合作協(xié)議書合作就是個人與個人、群體與群體之間為達到共同目的，彼此相互協(xié)作的一種聯(lián)合行動、方式。高校進行合作時，需要簽訂合作協(xié)議書。下面我給大家?guī)砀咝：献鲄f(xié)議書，供大家參考!

高校合作協(xié)議書范文篇一甲方：地址：聯(lián)系方式：

乙方：法人代表：地址：聯(lián)系方式：

為充分發(fā)揮院校雙方的優(yōu)勢，發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育社會服務(wù)功能，為醫(yī)院培育更多高素養(yǎng)、高技能的應(yīng)用型人才，同時也為同學(xué)實習(xí)、實訓(xùn)、就業(yè)供應(yīng)更大空間。在公平自愿、充分醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就雙方合作事項達成如下協(xié)議：

一、合作原則：本著“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同進展”的原則，院校雙方建立長期、緊密的合作關(guān)系。

二、合作方式及內(nèi)容：經(jīng)雙方友好協(xié)商，合作方式及內(nèi)容參照以下條款執(zhí)行。未盡之處可做其他補充。(一)互認掛牌、就業(yè)推舉、員工培訓(xùn)合作：1.甲方在乙方掛牌設(shè)立“博州醫(yī)療衛(wèi)生教學(xué)部老師醫(yī)院工作站”，乙方在甲方掛牌設(shè)立“護士學(xué)校工作站”。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱，并開展管理、實習(xí)、培訓(xùn)、科研合作。2.作為甲方的校外實訓(xùn)、就業(yè)基地，乙方在同等條件下應(yīng)優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生;甲方每年邀請乙方用人單位參與甲方組織的校內(nèi)畢業(yè)生供需洽談會，優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面進展的優(yōu)秀同學(xué)。3.作為乙方的人力資源培育基地，甲方應(yīng)利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源，依據(jù)乙方要求，為乙方供應(yīng)包括各類員工職業(yè)培訓(xùn)、技能考證等在內(nèi)的人才培訓(xùn)服務(wù)。4.乙方向甲方供應(yīng)本醫(yī)院職業(yè)崗位特征描述，各職業(yè)崗位要求的學(xué)問水平和技能等級，為甲方相應(yīng)制訂各專業(yè)培育目標(biāo)，審訂合作各專業(yè)培訓(xùn)方案、員工培育方案供應(yīng)依據(jù)。5.雙方將定期(每季度一次)通過走訪或座談形式就雙方合作開展?fàn)顩r、協(xié)議執(zhí)行狀況進行階段性總結(jié)。如遇突發(fā)狀況，雙方將準(zhǔn)時聯(lián)系并加以解決。(二)訂單培育、合作辦學(xué)：3.應(yīng)乙方需要，甲方報經(jīng)上級主管部門審批，在乙方掛牌設(shè)立“老師醫(yī)院工作站”，實行培訓(xùn)模式組織實施教學(xué)工作，為乙方相關(guān)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)制造條件，并根據(jù)招生的實際狀況確定醫(yī)務(wù)人員的培育專業(yè)和培育方案。4.乙方有對甲方的人才培育方案提出改進看法的權(quán)利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實習(xí)的現(xiàn)代人才培育模式，根據(jù)醫(yī)院人才規(guī)格要求設(shè)置課程、組織教學(xué)，保證乙方人才培育質(zhì)量。5.甲方選派優(yōu)秀老師和業(yè)務(wù)骨干參加乙方科研項目開發(fā)、技術(shù)救濟和學(xué)術(shù)研討，科研產(chǎn)權(quán)歸雙方共同全部，并對雙方成果進行推廣。6.乙方選派中高層領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)人員、中高級技師擔(dān)當(dāng)甲方專業(yè)帶頭人或兼職老師，參加甲方人才培育過程;參加甲方科技開發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫等工作。成果產(chǎn)權(quán)歸雙方共同全部。(三)頂崗實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)合作：1.甲方從合同簽訂之日起，依據(jù)高等職業(yè)教育教學(xué)方案和培育方案，每年選派肯定數(shù)量、指定班級、專業(yè)的同學(xué)到乙方進行頂崗實習(xí)，詳細人數(shù)依據(jù)乙方崗位需求、甲方同學(xué)狀況等因素，由甲乙雙方協(xié)商打算。2.乙方作為甲方同學(xué)的頂崗實習(xí)單位，同時也是甲方的校外實訓(xùn)基地，應(yīng)優(yōu)先滿意甲方同學(xué)在專業(yè)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)等方面的需求。雙方在協(xié)商全都的基礎(chǔ)上，本著共同進展的原則，建立緊密、長效的合作機制。3.甲、乙雙方應(yīng)從符合教學(xué)規(guī)律、切合醫(yī)院實際、適應(yīng)醫(yī)院生產(chǎn)周期的角度，制訂同學(xué)頂崗實習(xí)期間的切實可行的教學(xué)方案，以保證頂崗實習(xí)期間工、學(xué)任務(wù)的順當(dāng)完成。同時，甲方應(yīng)加強對同學(xué)的崗前思想教育，指導(dǎo)老師、班主任老師必需定期下醫(yī)院幫助乙方做好頂崗實習(xí)同學(xué)的各項工作。4.乙方為甲方同學(xué)頂崗實習(xí)供應(yīng)相應(yīng)的實習(xí)工作(頂崗實習(xí)期限一般為8個月)。實習(xí)期間醫(yī)院與實習(xí)同學(xué)不具有勞動合同關(guān)系，實習(xí)單位對實習(xí)同學(xué)應(yīng)切實維護同學(xué)權(quán)益。5.頂崗實習(xí)同學(xué)在實習(xí)期間，依據(jù)實習(xí)協(xié)議的要求應(yīng)聽從乙方管理人員的管理，遵守乙方規(guī)章制度(含考勤管理和技術(shù)管理)，同時不得違反甲方的有關(guān)管理規(guī)定。乙方應(yīng)指派特地技術(shù)人員擔(dān)當(dāng)實習(xí)指導(dǎo)老師，同時乙方應(yīng)負責(zé)實習(xí)同學(xué)在乙方單位實習(xí)期間的人身、財產(chǎn)平安。6.因?qū)嵙?xí)同學(xué)或甲方緣由提前終止實習(xí)，甲方應(yīng)提前一周告知乙方。反之亦然。實習(xí)結(jié)束，乙方應(yīng)向甲方提交同學(xué)實習(xí)的證明和評價。7.甲方成立實習(xí)指導(dǎo)小組對同學(xué)實習(xí)狀況進行指導(dǎo)、監(jiān)督，并加強對同學(xué)思想教育和職業(yè)道德教育，發(fā)覺問題準(zhǔn)時提出解決方法，協(xié)調(diào)乙方和實習(xí)生之間的關(guān)系。(四)教學(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作1.甲方聘請乙方相關(guān)專業(yè)的中高層領(lǐng)導(dǎo)為醫(yī)療衛(wèi)生教學(xué)部兼職老師，進行醫(yī)院文化與管理實務(wù)的系列講座，并參加甲方的教育教學(xué)工作。2.乙方聘請甲方高層(院領(lǐng)導(dǎo))擔(dān)當(dāng)乙方醫(yī)院進展顧問，并定期進行系列講座。3.甲乙雙方合作進行各種類型、各個層次的科技項目討論開發(fā)，可以通過博州中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校網(wǎng)站刊登相應(yīng)的科研成果。

三、需另行明確的雙方權(quán)利和義務(wù)(一)甲方1.確定實習(xí)基地的名稱和牌匾的制作，并負責(zé)在媒體上進行宣揚報道，擴大乙方的社會知名度。2.依據(jù)專業(yè)人才培育方案和課程教學(xué)大綱的要求，擬定每次實習(xí)的具體方案，并提前一個月與乙方協(xié)商，共同制定詳細的實施方案。3，實習(xí)同學(xué)的相關(guān)費用有雙方協(xié)商打算。4.實習(xí)同學(xué)如因有意違章辦事造成的事故和經(jīng)濟損失有當(dāng)事人擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。5.優(yōu)先支配乙方職工的業(yè)務(wù)進修，外語培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)。6.根據(jù)乙方提出的訂單式培育方案，樂觀推舉并培育一方所需要的高素養(yǎng)技能型人才。7.為從乙方聘請的兼職老師供應(yīng)必要的教學(xué)和生活條件。8.依據(jù)乙方的用人需求，優(yōu)先并擇優(yōu)推舉畢業(yè)生。(二)乙方1.充分利用醫(yī)院的行業(yè)優(yōu)勢和影響，依據(jù)自身需求為甲方供應(yīng)實習(xí)2.依據(jù)狀況酌情為實習(xí)生供應(yīng)生活和勞動補貼。3.在同學(xué)實習(xí)期間，要加強同學(xué)的管理和平安教育，發(fā)覺特別問題應(yīng)準(zhǔn)時通報甲方。實習(xí)期滿后，依據(jù)同學(xué)實習(xí)期間的表現(xiàn)，做出面鑒定對實習(xí)生的實習(xí)成果進行全面的評價和考核，并供應(yīng)給甲方。4.同學(xué)在實習(xí)期過程中因乙方過失造成的人身損害，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。5.根據(jù)甲方的培育方案和課程教學(xué)大綱的要求，結(jié)合自身實際狀況，支配同學(xué)實習(xí)內(nèi)容，并指派專業(yè)技術(shù)人員作為實習(xí)生的指導(dǎo)老師，培育同學(xué)的實際操作力量和職業(yè)素養(yǎng)。6依據(jù)同學(xué)的綜合表現(xiàn)和素養(yǎng)，可優(yōu)先選擇畢業(yè)生到本單位就業(yè)。以上協(xié)議如遇客觀狀況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時，雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議(或備忘錄)，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

本協(xié)議一式四份，各雙方各持二份。

甲方：乙方：

代表(或授權(quán))人：代表(或授權(quán))人：

年月日年月日

高校合作協(xié)議書范文篇二甲方：

乙方：

學(xué)校(以下簡稱”甲方“)與女士(以下簡稱”乙方“)經(jīng)過友好協(xié)商，在相互信任、相互敬重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上，雙方達成以下合作協(xié)議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就合作等問題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，乙方為甲方供應(yīng)教學(xué)資源，幫助甲方促成業(yè)務(wù)與業(yè)績，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。

二、乙方與甲方合作期間，甲方應(yīng)嚴(yán)格對乙方的教學(xué)資源保密，不得因己方緣由再未征得乙方同意后泄露、出售、變造乙方的教學(xué)資料及而使乙方利益受到損害。

三、甲方與乙方合作期間，乙方應(yīng)依據(jù)自身實力氣力而行，的確無法實施或難度較大、難以把握時應(yīng)開誠布公、坦誠相告并求得甲方諒解或幫助，不得在力量不及的狀況下輕率承諾，從而使乙方客戶關(guān)系受到損害。

四、乙方為甲方供應(yīng)教學(xué)幫助并使得甲方獲利的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的費用。費用支付的額度視乙方在達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的肯定百分比執(zhí)行，按實際到賬的階段與金額支付，詳細為每次到賬后的若干個工作日內(nèi)支付。

五、違約責(zé)任：

1、合作雙方在業(yè)務(wù)實施過程中，如因己方緣由造成合作方受到損害的，受損方除可馬上單方面解除合作關(guān)系外，還可提出肯定數(shù)額的經(jīng)濟賠償要求。

2、甲方在支付合作比例費用時，如未按商定支付乙方款項的，每延遲增加應(yīng)付金額的，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)樂觀協(xié)商解決，協(xié)商不成的，受損方可向仲裁委員會申請仲裁處理。

七、本協(xié)議有效期暫定一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。

八、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意連續(xù)合作，本協(xié)議連續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長一年。

九、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不全都的，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。

十、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：?

乙方：(女士)

(公章)

法定代表人簽字：簽字：

簽約地點：

簽約日期：

高校合作協(xié)議書范文篇三經(jīng)中介、學(xué)校、企業(yè)前期的溝通和了解，現(xiàn)對學(xué)校方向企業(yè)方輸送2個月暑假工進廠工作的有關(guān)事項協(xié)議如下。本協(xié)議共分三個部分，內(nèi)容均為三方事前商定的項目，合作實施后，須根據(jù)三部分的條件或要求執(zhí)行，并經(jīng)單位蓋章有效。

第一部分中介方所選擇的企業(yè)需滿意的條件(三方蓋章)

一、企業(yè)狀況

1.企業(yè)現(xiàn)有員工人數(shù)在3000人以上。

2.合法經(jīng)營，運營正常，資金力氣雄厚，無拖欠或有意壓低員工工資現(xiàn)象。

3.管理規(guī)范，守信用。

4.企業(yè)所在地位于東莞地區(qū)。

5.所供應(yīng)的崗位和工作環(huán)境符合同學(xué)作業(yè)。

6.除了預(yù)先預(yù)定的費用外，企業(yè)不需要向同學(xué)收取押金、辦卡費、保險的其它任何費用。

二、崗位工種

1.流水線操作工。

2.適合同學(xué)作業(yè)，環(huán)境無毒無害無危急性。

3.坐式作業(yè)，工作間通風(fēng)良好，有空調(diào)或恒溫。

4.免費供應(yīng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

三、工作時間

1.每周5天8小時制，之外工作為加班時間，加班工資另計。

2.每月確保正式工作時間在280小時以上。

四、待遇說明

1.薪資方式：5天8小時，底薪690元/月;之外為加班時間，平常加班按底薪的1.5倍計算加班費(即6.18元/小時)，休息日加班按底薪的2倍計算加班費(即8.24元/小時)。

2.食宿支配：公司供應(yīng)食宿，每人一間，住間內(nèi)已有的物品有、等設(shè)