2024年工廠勞動合同專業(yè)版（5篇）

第6頁共6頁2024年工廠勞動合同專業(yè)版編號_____勞動合同甲方法定代表人：注冊地址：乙方：性別:居民身份證號碼：_____家庭住址：_____郵政編碼：_____戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條、本合同為____年期限合同。即自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同試用期個月，即自____年____月____日起至____年____月____日止二、工作內(nèi)容和工作地點第二條(一)甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方為甲方員工，從事崗位，工作地點。乙方應按甲方要求的工作內(nèi)容和工作標準，按時、保質(zhì)、保量的完成工作任務。(二)因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，甲方可以調(diào)整乙方工作內(nèi)容和工作崗位，如乙方?jīng)]有正當理由，應服從甲方安排。三、工作時間第三條、甲乙雙方同意按標準工時制，確定乙方的工作時間：即每日正常工作8____個小時，每周工作不超過44個小時，每周至少休息一天。當甲方發(fā)生緊急生產(chǎn)、經(jīng)營任務時，有權(quán)安排乙方加班，乙方應當服從甲方的正當加班安排。第四條、甲方因工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。第五條、休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。第六條、休息日和法定假日，乙方未書面申請加班而自愿加班的，不支付加班費。因乙方的個人業(yè)務能力、技能、工作安排不當、計劃不周全等原因造成的加班，視為自愿加班。四、勞動報酬第七條、乙方的工資按照基本工資+計件工資的計算方式確定：乙方試用期基本工資____元/月(大寫_____);試用期滿基本工資____元/月(大寫_____);計件工資計算方式為：第八條、甲方可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn),及工作崗位的調(diào)整情況,合理調(diào)整乙方的工資。第九條、甲方每月____日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。五、福利待遇第十條甲乙雙方應按國家和光山縣社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費用。第十一條、公司員工的其他福利待遇詳見公司的規(guī)章制度。六、員工培訓第十二條、乙方在職期間，應根據(jù)甲方的經(jīng)營管理需要進行業(yè)務培訓，培訓費用由甲方承擔，但乙方在接受甲方培訓后應在甲方最短工作____年。在最短服務期限內(nèi)，乙方解除或雙方協(xié)議解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：乙方向公司所報培訓費和招接收費用。七、勞動紀律及違約責任第十三條、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項成文或不成文的考勤、請假、獎懲、崗位調(diào)配、績效考核等規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務;違反公司各項規(guī)章制度的，甲方有權(quán)要求乙方按照公司規(guī)章制度承擔損害賠償責任。第十四條、乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務往來中知悉的客戶商業(yè)秘密或隱私信息。本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、等銷售和經(jīng)營信息。乙方在工作期間及自離職之日起五年內(nèi)故意或過失將本單位的定價政策等商業(yè)秘密泄漏或私自介紹給其他單位或其他單位工作人員謀取私利的，甲方有權(quán)要求乙方承擔其當月工資總額____%的違約金，同時應賠償甲方因此受到的全部損失。乙方故意或過失將在工作期間的商業(yè)秘密或是隱私信息泄露給他人或其他單位，引起賠償損失等違約責任的，應當承擔其當月工資總額____%的違約金，同時應賠償甲方因此遭受的全部損失。第十五條、乙方試用期滿后解除勞動合同應提前30天書面通知，或者試用期內(nèi)解除勞動合同應提前3天書面通知，未提前通知自動離職的，從自動離職之日起至提交書面離職申請之日止，除不發(fā)缺勤工資外，應以乙方日工資為標準，每缺勤____日支付____日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的，應當承擔賠償責任，賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓費用、對生產(chǎn)經(jīng)營造成的經(jīng)濟損失。第十六條、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系，否則，甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。第十七條、乙方因故辭職，應按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完與工作相關(guān)的設(shè)備、資料等交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù)),給甲方造成經(jīng)濟損失的還應賠償甲方因此受到的全部損失。八、勞動爭議處理第十八條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向光山縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他第十九條本合同未盡事宜或與今后國家、光山縣市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。用人單位(甲方):_____工作人員：(乙方)_____法定代表人(負責人)：_____身份證號碼：_____地址：_____住址：_____電話：_____電話：____年____月____日____年____月____日2024年工廠勞動合同專業(yè)版（2）甲方(單位)：_____乙方(工人)：_____甲方因工作需要，經(jīng)勞動部門批準，勞務市場介紹，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及有關(guān)政策，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。二、(工作)任務甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____崗位，承擔_____臨時工作任務。乙方若同意，須服從。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。三、勞動時間與勞動報酬(一)勞動時間：按甲方對工作崗位的需要安排工作時間。(二)勞動報酬：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為每月元。工資發(fā)放日為次____月____日，甲方不得無故拖欠，工資延后一個月發(fā)放。甲方無條件免費提供乙方食宿。四、勞動紀律(一)按時上下班，不得遲到早退。(二)愛護單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。(三)上班工作(生產(chǎn))時間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無關(guān)的事。(四)聽從指揮，服從調(diào)動。(五)保質(zhì)保量完成任務，不得投機取巧。(六)有事及時請示報告，不得擅自主張。五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職(一)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，雙方重新簽訂合同。(二)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：(1)雙方一致同意的;(2)乙方培訓期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;(3)乙方非因工負傷，治療終結(jié)仍不能復工的。(三)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退;(1)嚴重違犯勞動紀律，影響生產(chǎn)、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費原材料、能源，造成經(jīng)濟損失的;(3)工作態(tài)度惡劣，損害公司利益的;(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責任的;(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。六、勞動爭議處理合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決。協(xié)商無效，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式____份，甲乙雙方各持____份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。甲方(蓋章):_____乙方(蓋章):_________年____月____日____年____月____日2024年工廠勞動合同專業(yè)版（3）購貨單位：(以下簡稱甲方)供貨單位：(以下簡稱乙方)簽訂日期：_____簽訂地點：_____為了增強甲乙雙方的責任感，加強經(jīng)濟核算，提高經(jīng)濟效益，確保雙方實現(xiàn)各自的經(jīng)濟目的，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條標的名稱、品牌、規(guī)格、數(shù)量、單價及交付時間名稱商標規(guī)格型號生產(chǎn)廠家計量單位數(shù)量單價金額提交貨時間及數(shù)量合計人民幣金額(大寫)：第二條產(chǎn)品的質(zhì)量標準，按下列第(_____)項執(zhí)行：(1)按國家標準執(zhí)行;(2)無國家標準而有部頒標準的，按部頒標準執(zhí)行;(3)無國家和部頒標準的，按企業(yè)標準執(zhí)行;(4)沒有上述標準的，或雖有上述標準，但需方有特殊要求的，按甲乙雙方在合同中商定的技術(shù)條件、樣品或補充的技術(shù)要求執(zhí)行。產(chǎn)品標準名稱和編號第三條產(chǎn)品的包裝標準和包裝物的供應與回收：第四條產(chǎn)品的交貨單位、交貨方法、運輸方式、到貨地點1.產(chǎn)品的交貨單位：__________________________________。2.交貨方法，按下列第(_____)項執(zhí)行：(1)乙方送貨(2)乙方代運(3)甲方自提自運。3.運輸方式：________________________________________。4.到貨地點和接貨單位(或接貨人)。5.現(xiàn)場卸貨由負責。6.產(chǎn)品交貨數(shù)量的正負尾差、合理磅差和在途自然減(增)量規(guī)定及計算方法：第五條產(chǎn)品的交(提)貨期限：第六條產(chǎn)品的價格與貨款的結(jié)算1.產(chǎn)品的價格，雙方商定為元/。在合同期內(nèi)，如遇交易產(chǎn)品市場價格發(fā)生較大變化，幅度超過±10%時，雙方協(xié)商適當調(diào)整價格。2.產(chǎn)品貨款的結(jié)算：第七條驗收方法：1.驗收時間;2.驗收手段;3.驗收標準;4.由誰負責驗收和試驗;5.在驗收中發(fā)生糾紛等等。第八條對產(chǎn)品提出異議的時間和辦法1.甲方在驗收中，如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的品種、型號、規(guī)格、花色和質(zhì)量不合規(guī)定，應一面妥為保管，一面在天內(nèi)向乙方提出書面異議，甲方有權(quán)拒付不符合合同規(guī)定部分的貨款。2.如甲方未按規(guī)定期限提出書面異議的(在緊急情況下，先行電話通知并承諾在特定時間內(nèi)提出書面異議的，視為已提出書面異議)，視為所交產(chǎn)品符合合同規(guī)定。3.甲方因使用、保管、保養(yǎng)不善等造成產(chǎn)品質(zhì)量下降的，不得提出異議。4.乙方在接到甲方書面異議后，應在十天內(nèi)(另有規(guī)定或當事人另行商定期限者除外)負責處理，否則，即視為默認甲方提出的異議和處理意見。第九條乙方的違約責任1.乙方不能交貨的，應向甲方償付不能交貨部分貨款的%(通用產(chǎn)品的幅度為1—5%，專用產(chǎn)品的幅度為10%—30%)的違約金。2.乙方所交產(chǎn)品品種、型號、規(guī)格、花色、質(zhì)量不符合合同規(guī)定的，如果甲方同意利用，應當按質(zhì)論價;如果甲方不能利用的，應根據(jù)產(chǎn)品的具體情況，由乙方負責包換或包修，并承擔修理、調(diào)換或退貨而支付的實際費用。乙方不能修理或者不能調(diào)換的，按不能交貨處理。3.乙方因產(chǎn)品包裝不符合合同規(guī)定，必須返修或重新包裝的，乙方應負責返修或重新包裝，并承擔支付的費用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的，乙方應當償付甲方該不合格包裝物低于合格包裝物的價值部分。因包裝不符合規(guī)定造成貨物損壞或丟失的，乙方應當負責賠償。4.乙方逾期交貨的，應比照中國人民銀行有關(guān)延期付款的規(guī)定，按逾期交貨部分貨款計算，向甲方償付逾期交貨的違約金，并承擔甲方因此所受的損失費用。5.乙方提前交貨的產(chǎn)品、多交的產(chǎn)品和品種、型號、規(guī)格、花色、質(zhì)量不符合合同規(guī)定的產(chǎn)品，甲方在代保管期內(nèi)實際支付的保管、保養(yǎng)等費用以及非因甲方保管不善而發(fā)生的損失，應當由乙方承擔。6.產(chǎn)品錯發(fā)到貨地點或接貨人的，乙方除應負責運交合同規(guī)定的到貨地點或接貨人外，還應承擔甲方因此多支付的一切實際費用和逾期交貨的違約金。乙方未經(jīng)甲方同意，單方面改變運輸路線和運輸工具的，應當承擔由此增加的費用。7.乙方提前交貨的，甲方接貨后，仍可按合同規(guī)定的交貨時間付款;合同規(guī)定自提的，甲方可拒絕提貨。乙方逾期交貨的，乙方應在發(fā)貨前與甲方協(xié)商，甲方仍需要的，乙方應照數(shù)補交，并負逾期交貨責任;甲方不再需要的，應當在接到乙方通知后十五天內(nèi)通知乙方，辦理解除合同手續(xù)，逾期不答復的，視為同意發(fā)貨。第十條甲方的違約責任1.甲方自提產(chǎn)品未按供方通知的日期或合同規(guī)定的日期提貨的，應比照中國人民銀行有關(guān)延期付款的規(guī)定，按逾期提貨部分貨款總值計算，向乙方償付逾期提貨的違約金，并承擔乙方實際支付的代為保管、保養(yǎng)的費用。2.甲方如錯填到貨地點或接貨人，或?qū)σ曳教岢鲥e誤異議，應承擔乙方因此所受的損失。第十一條不可抗力甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同時，應及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢虿荒芡耆男械睦碛?，在取得有關(guān)主管機關(guān)證明以后，允許延期履行、部分履行或者不履行合同，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。第十二條其它按本合同規(guī)定應該償付的違約金、賠償金、保管保養(yǎng)費和各種經(jīng)濟損失，應當在明確責任后十天內(nèi)，按銀行規(guī)定的結(jié)算辦法付清，否則按逾期付款處理。但任何一方不得自行扣發(fā)貨物或扣付貨款來充抵。解決合同糾紛的方式：凡因履行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，甲、乙雙方應通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，應向有管轄權(quán)的法院提起訴訟，訴訟費用和勝訴方的律師費用應由敗訴方承擔。本合同自____年____月____日起生效，合同執(zhí)行期內(nèi)，甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。合同如有未盡事宜，須經(jīng)雙方共同協(xié)商，做出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式份，分送甲乙雙方的主管部門、銀行(如經(jīng)公證或鑒證，應送公證或鑒證機關(guān))等單位各留存一份。購貨單位(甲方)：_____供貨單位：(乙方)：_____法定代表人：_____法定代表人：_____委托代理人：__________委托代理人：__________地址：_____地址：_____電話：_____電話：_____開戶行：_____開戶行：_____帳號：_____帳號：_____2024年工廠勞動合同專業(yè)版（4）工廠勞動合同甲方：[工廠名稱]乙方：[勞動者姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方自愿遵守以下條款，共同簽訂本勞動合同。一、工作內(nèi)容和地點1.乙方將在甲方工廠從事以下工作：[詳細描述工作內(nèi)容]。2.甲方工廠位于：[工廠地址]。乙方需按照甲方安排的工作時間和工作地點進行工作。二、合同期限1.甲方與乙方簽訂的勞動合同期限為[合同期限]。2.若乙方需要解除合同，需提前[提前解除期限]書面通知甲方，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況決定是否同意解除合同。三、工資待遇1.乙方的工資為人民幣[工資金額]，支付方式為[支付方式]，工資日期為每月的[工資發(fā)放日期]。2.乙方一經(jīng)錄用，即可享受甲方所提供的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、年度獎金等。四、勞動保護1.甲方承諾為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，并按照國家有關(guān)規(guī)定提供相應的勞動保護用品和設(shè)備。2.乙方在工作期間如遇到意外傷害，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定支付相應的傷害賠償和醫(yī)療費用。五、勞動紀律和合規(guī)要求1.乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的工作紀律，服從甲方的管理和安排。2.乙方需保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方，不得利用甲方資源從事其他與工作無關(guān)的商業(yè)活動。六、違約責任1.若乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)對乙方進行扣除工資、停止其它福利待遇，乃至解除勞動合同的處理。2.若甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，或根據(jù)實際情況解除勞動